(合集)專業(yè)人才培養(yǎng)方案
為保證事情或工作高起點、高質(zhì)量、高水平開展,預先制定方案是必不可少的,方案是有很強可操作性的書面計劃。那么什么樣的方案才是好的呢?下面是小編整理的專業(yè)人才培養(yǎng)方案6篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

專業(yè)人才培養(yǎng)方案 篇1
一、培養(yǎng)目標
本專業(yè)培養(yǎng)適應區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展需要的,德、智、體、美全面發(fā)展,系統(tǒng)掌握法學基本理論和基礎知識、具備法律職業(yè)基本能力,能夠承擔法律實務工作的高素質(zhì)應用型法律人才。
二、培養(yǎng)要求
1.知識要求:
(1)具有扎實的法學基礎理論和基礎知識;
(2)掌握法學思維方法和法學研究方法.
(3)熟練掌握法學專業(yè)知識;
(4)了解主要國際公約、條約和國際慣例;
2.能力要求:
(1)具備運用法學基礎理論和法學專業(yè)知識發(fā)現(xiàn)問題、分析問題和解決問題的能力;
(2)具有從事法律實務的.能力;
(3)具有良好的表達能力、社交能力和法律寫作能力;
(4)具備文獻檢索和自主學習能力。
3.素質(zhì)要求:熱愛祖國,具有良好的思想道德修養(yǎng)和職業(yè)精神、較強的法制觀念和創(chuàng)新意識、較高的科學素養(yǎng)和人文素養(yǎng)、較好的身心素質(zhì)。
4.適宜就業(yè)方向:(1)國家機關、企事業(yè)單位、社會團體的法律實務工作; (2)律師事務所律師及律師助理工作;(3)法制教育工作。
三、修業(yè)年限
準學制2年,學習期限為2-3年
四、畢業(yè)學分與授予學位
畢業(yè)學分:55個學分
授予學位: 法學學士學位
專業(yè)人才培養(yǎng)方案 篇2
一、培養(yǎng)目標
本專業(yè)培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展,掌握國際經(jīng)濟與貿(mào)易的基本理論、基本知識和基本技能;熟悉通行的國際貿(mào)易規(guī)則和慣例,了解國際經(jīng)濟與貿(mào)易現(xiàn)狀;具有較強的創(chuàng)新精神、創(chuàng)業(yè)意識;具備經(jīng)濟分析能力、進出口業(yè)務操作能力、國際商務拓展能力或金融投資業(yè)務能力;能夠在企事業(yè)單位和政府部門從事國際貿(mào)易實務、金融投資、經(jīng)營管理等工作的高級應用型人才。
二、培養(yǎng)規(guī)格
。ㄒ唬┚C合能力要求
1.具有良好的思想道德品質(zhì)、較強的法制觀念和誠信意識,具有科學的世界觀、人生觀和價值觀,具有較高的文化素養(yǎng)、健康的心理素質(zhì)、良好的心理調(diào)適能力和職業(yè)素養(yǎng);
2.具備良好的語言表達能力,能夠運用英語進行交流溝通,掌握一定的信息處理技術,具備信息處理方面的基本能力;
3.具有健康的體魄、頑強的意志、積極向上的精神和樂觀開朗的心態(tài),養(yǎng)成良好的勞動習慣,掌握一定的職業(yè)技能。
。ǘ⿲I(yè)能力要求
1.具備運用現(xiàn)代經(jīng)濟學的基本理論、基礎知識和方法,分析和預測國際國內(nèi)經(jīng)貿(mào)形勢,及時把握商機的能力。
2.熟悉進出口業(yè)務環(huán)節(jié),能正確操作處理外貿(mào)業(yè)務流程、規(guī)范編制各種業(yè)務單證;能適應報關、制單、跟單等外貿(mào)具體工作。
3.具有較好的專業(yè)外語素養(yǎng),熟悉外貿(mào)業(yè)務中外文商務電函、文書處理方法,能靈活運用外語進行經(jīng)濟貿(mào)易活動。
4.掌握企業(yè)管理原理、會計原理,了解現(xiàn)行經(jīng)濟法律和法規(guī),樹立經(jīng)濟領域的法制觀念,初步具備企業(yè)經(jīng)營管理的能力。
5.掌握資料搜集、文獻檢索和畢業(yè)論文撰寫方法,初步具備本專業(yè)領域的研究能力。
6.具備國際商務拓展能力或金融投資業(yè)務能力。
。ㄈ┠芰ν卣挂
1。通過大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)素養(yǎng)課程學習、大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)計劃、學科與技能競賽、課外科技創(chuàng)新等活動和實踐,使學生熟悉創(chuàng)業(yè)的有關政策,具有良好的創(chuàng)業(yè)意識、創(chuàng)業(yè)精神。
2。通過大學生生涯規(guī)劃與就業(yè)素養(yǎng)課程學習、職業(yè)技能訓練與考試,使學生初步具有職業(yè)生涯規(guī)劃的能力,具備較強的就業(yè)意識和就業(yè)能力
3。通過社會調(diào)查、志愿服務、公益活動和勤工助學等活動,使學生具備較強的社會實踐能力、社會適應能力。
三、專業(yè)方向
1.國際商務
2.金融投資
四、專業(yè)能力分析表
五、學制與學分
學制:4年
學分:最低修讀163。0學分,其中集中實踐教學環(huán)節(jié)不低于24。0學分。
六、畢業(yè)與學位授予
畢業(yè)條件:學生在規(guī)定的學習年限內(nèi),完成各教學環(huán)節(jié)學習,修滿專業(yè)規(guī)定的最低學分,準予畢業(yè)。
授予學位:經(jīng)濟學學士
七、主干學科與相近專業(yè)
主干學科:經(jīng)濟學、管理學
相近專業(yè):金融學、投資學、國際商務
八、主要實踐性教學環(huán)節(jié)
九、教學時間安排總表
注:第8學期通過教師指導學生自修的形式開課,以讀書筆記計算平時成績,以課程論文、調(diào)查報告或課程設計等作為考核方式。
十、課程結構體系及學分、學時分配(四號、黑體)
十一、課程的學時、學分及學期安排表(見附表)
十二、主要課程及簡介
1.微觀經(jīng)濟學
學時:48;學分:2。5;考核方式:考試。
本課程是國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)基礎課,是西方經(jīng)濟學的分支學科,通過學習使學生熟悉并掌握微觀經(jīng)濟學的基礎理論,包括均衡價格理論、消費者行為理論、生產(chǎn)者行為理論、市場理論、生產(chǎn)要素定價理論、市場失靈與政府公共政策等內(nèi)容,培養(yǎng)學生的經(jīng)濟思維和經(jīng)濟直覺,分析和理解現(xiàn)代經(jīng)濟活動中的一般現(xiàn)象和運動規(guī)律,為學好其他經(jīng)濟類專業(yè)課程提供經(jīng)濟理論及基礎保證。
專業(yè)基礎課,
2.宏觀經(jīng)濟學
學時:48;學分:2。5;考核方式:考試。
本課程是國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)基礎課,是西方經(jīng)濟學的分支學科,主要介紹國民收入核算理論、失業(yè)和通貨膨脹理論、國民收入決定理論、宏觀經(jīng)濟政策、經(jīng)濟增長和波動理論、開放經(jīng)濟理論等。通過本課程的學習,幫助學生理解當今經(jīng)濟生活中的各種現(xiàn)象,特別是認識政府各項宏觀經(jīng)濟政策的理論背景,提高預見這些政策的現(xiàn)實影響的能力,從而為后續(xù)課程的學習和實際工作打好基礎。
3.國際經(jīng)濟學(雙語)
學時:48;學分:2。5;考核方式:考試。
本課程是國際經(jīng)濟與貿(mào)易專業(yè)基礎課,本課程以經(jīng)濟學的一般理論為基礎,介紹稀缺的經(jīng)濟資源在全球范圍內(nèi)實現(xiàn)最有效分配的理論,以及各國由此發(fā)生的經(jīng)濟關系中應該采取的政策。其基本理論主要包括古典的國際貿(mào)易理論、新古典貿(mào)易理論、現(xiàn)代國際貿(mào)易理論、生產(chǎn)要素國際流動的理論、匯率決定理論、國際收支調(diào)整理論;基本政策主要有對外貿(mào)易政策及其福利效應和開放經(jīng)濟條件下的內(nèi)外平衡政策等。通過本課程的學習,使學生比較系統(tǒng)地掌握國際經(jīng)濟學的基本理論、基本政策和分析國際經(jīng)濟問題的基本方法,能夠應用國際經(jīng)濟學的基本理論和政策分析某些國際經(jīng)濟現(xiàn)象。
4.國際貿(mào)易理論
學時:48;學分:2。5;考核方式:考試。
本課程結合當前世界經(jīng)濟和國際貿(mào)易發(fā)展的現(xiàn)狀,對傳統(tǒng)的國際貿(mào)易理論課程的內(nèi)容做了相應的調(diào)整。主要包括考察國際貿(mào)易發(fā)展狀況的主要概念;國際貿(mào)易的`地位、作用;國際貿(mào)易學說;關稅理論;非關稅措施;經(jīng)濟一體化和國際資本移動;世界貿(mào)易組織幾個方面的理論和知識。同時,本課程在介紹基本理論基礎和知識的過程中,還注意培養(yǎng)學生結合相關知識和國際貿(mào)易發(fā)展的現(xiàn)狀,對實際問題進行分析、評價的能力。
5.國際貿(mào)易實務
學時:64;學分:3。5;考核方式:考試。
本課程是一門研究國際間貨物買賣的有關理論和實際業(yè)務的課程,是對外經(jīng)濟貿(mào)易專業(yè)中的一門專業(yè)基礎課程。本課程以國際貨物買賣合同為中心,結合有關的國際慣例和法律詳細介紹國際貨物買賣合同的條款,合同的磋商和訂立以及履行、貨款的結算、信用證的開立、不同結算方式的選擇使用、貨物的交付、運輸與保險等各方面的基本環(huán)節(jié)及相關的知識,并介紹各種傳統(tǒng)的、新型的貿(mào)易方式。通過本課程學習,學生能較全面系統(tǒng)掌握從事國際貨物買賣的基本理論、基本知識和基本操作技能,學會在進出口貿(mào)易活動中,既能結合我國實際,又能符合國際貿(mào)易慣例和法律傳統(tǒng)。
6.國際金融(雙語)
學時:48;學分:2。5;考核方式:考試。
本課程是一門研究國際間貨幣關系和金融活動的學科。本課程的教學不僅涵蓋了國際金融學科所涉及的基本問題,如國際收支、外匯與匯率、國際儲備、國際貨幣制度、外匯市場和國際金融市場,還特別考慮了國際貿(mào)易與國際金融相聯(lián)系的部分,如國際貿(mào)易中的匯率風險管理,對外貿(mào)易信貸等。
7.國際結算
學時:48;學分:2。5;考核方式:考試。
本課程從貿(mào)易和銀行雙重角度介紹信用工具—匯票、本票、支票,結算方式—匯款、托收、信用證、銀行保函及相關的融資方式的一般操作和內(nèi)容,并重點按照最新修訂的法律和國際慣例介紹有關信用工具、結算方式的法律和慣例方面的規(guī)定,使學生從深層次上了解和掌握經(jīng)貿(mào)業(yè)務與國際結算業(yè)務之間的內(nèi)在聯(lián)系和基本做法。
8.外貿(mào)英語函電(雙語)
學時:48;學分:2。5;考核方式:考試。
本課程系統(tǒng)介紹外貿(mào)英文函電中常用文體的基礎知識,包括各種商業(yè)書信格式、常用語句和擬寫技巧。通過對外貿(mào)易業(yè)務磋商過程中各個環(huán)節(jié)往來函電實例的介紹,如:建立業(yè)務關系、詢盤、報價、推銷、還盤、成交、支付、裝運、保險、索賠等,旨在使外貿(mào)專業(yè)的學生在走上工作崗位后能夠適應對外經(jīng)貿(mào)活動的需要,幫助他們系統(tǒng)地學習和掌握外貿(mào)英語函電的格式、專業(yè)詞匯、行文方法及文體特點,提高學生在外貿(mào)業(yè)務活動中正確使用英語的能力,以及對外進行各項業(yè)務聯(lián)系和通訊活動的能力。
十三、專業(yè)培養(yǎng)的主要措施
1.科學制定培養(yǎng)方案,完善課程體系建設
以就業(yè)為導向,以能力為本位,以素質(zhì)為核心,按照“企業(yè)(行業(yè))調(diào)研→就業(yè)崗位分析→能力導向分析→課程體系及教學環(huán)節(jié)設計→培養(yǎng)方案草擬→校(校)企共同論證→學校審批”的技術路線,科學確定人才培養(yǎng)方案。圍繞培養(yǎng)“基礎實、視野寬、技能強、后勁足”的智商、情商和財商融合發(fā)展、符合生產(chǎn)經(jīng)營和管理一線需要的高級應用型人才,整體優(yōu)化課程體系,加大素質(zhì)類課程設置,注重學生綜合能力培養(yǎng);強化基礎和專業(yè)核心課程,突出專業(yè)基礎能力、核心能力培養(yǎng),打牢學生專業(yè)基礎;設置專長課程,拓寬學生視野;加強實踐能力和創(chuàng)新能力培養(yǎng),構建了“一目標、二環(huán)節(jié)、三形式、四層次”的實踐教學體系,提高學生專業(yè)技能;大力開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓練項目,提高學生就業(yè)和創(chuàng)業(yè)能力。
2.加強師資隊伍建設,形成合理的教師梯隊
一是引進與培養(yǎng)相結合,每年要有計劃的積極招聘專業(yè)教師,并通過在崗培訓、派出進修、在職攻讀博士的方式,加大對青年教師的培養(yǎng),提高教師的學歷水平,同時通過引進具有博士學位和高級職稱的教師,提高師資隊伍水平;二是實行導師 “幫扶制”,強調(diào)“以老帶新”,提升青年教師教學水平;三是采取“專家行家結合,彌補不足,不求所有,但求所用”的原則,大力加強兼職教師隊伍建設。一方面聘請了省內(nèi)外最知名教授來系講課、與教師座談,幫助教師了解學科前沿及發(fā)展趨勢,同時開展省內(nèi)聯(lián)盟高校之間合作,實現(xiàn)教師資源的共享。另一方面聘請生產(chǎn)經(jīng)營和管理一線的行家作兼職老師,走進課堂,開展實踐課程教學,以彌補老師實踐不足,提高學生的實踐能力。努力建設一支水平高、結構合理、富有活力的師資隊伍。
3。加強課程建設,完善教學內(nèi)容
一是重點加強教材、課程大綱、教案或課件、試卷資料建設,并加強督促檢查。二是加強合格課程建設。圍繞課程教學質(zhì)量標準體系,對課程大綱、教案、課件、教學進度、試卷等提出明確質(zhì)量要求并嚴格執(zhí)行,注重教學過程規(guī)范;三是注重打造精品課程。對所有專業(yè)核心課程都按照精品標準加強建設。四是積極開展教學研究。營造良好的教學研究氛圍,教研室組織教師對專業(yè)所涉及的相關理論和專業(yè)知識進行深入系統(tǒng)學習;圍繞課程建設開展研討,加深對所授課程理解,在研究中不斷完善教學內(nèi)容,提高教學水平。
4.加強實踐教學平臺建設,著力培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力
實踐能力培養(yǎng)是應用型人才培養(yǎng)的重要內(nèi)容,而實踐技能的培養(yǎng)更多的依賴于平臺建設。一是建設好本專業(yè)實驗室,為學生提高財務會計、財務管理業(yè)務操作技能提供更多、更好的軟、硬件環(huán)境,給學生創(chuàng)造更多的機會參與各種實踐操作,提高學生的動手操作能力;二是加快實習基地建設,密切與工商企業(yè)及相關行業(yè)的聯(lián)系,加強與企業(yè)產(chǎn)、學、研的交流與合作;三是開闊視野,創(chuàng)造條件,積極組織學生開展社會調(diào)查、社會實踐活動,提升學生適應社會的能力。四是強化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目訓練平臺建設,開設創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程,提供創(chuàng)業(yè)理論和技能指導,指導學生申報創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目并輔助實施獲批后的項目計劃。五是以就業(yè)為導向,將學歷教育、職業(yè)技能培養(yǎng)與職業(yè)認證三者有機結合起來,專業(yè)教學中的課程內(nèi)容設置以及教學內(nèi)容改革都直接與相關職業(yè)崗位資格證書和技能證書的考核內(nèi)容相對接。
5.規(guī)范教學管理,提高教學質(zhì)量
一是成立系教學工作委員會和教學督導組,建立規(guī)范的管理制度;二是加強日常教學監(jiān)督。教研室對教師的教學進度、教案、課件、試卷每學期檢查一次,輪置檢查人員對教師日常課堂教學進行常規(guī)檢查,系班子成員及教研室主任不定期隨堂聽課,每學期召開一次學生座談會,對學生信息員反映的問題及時反饋處理,并將監(jiān)督檢查結果與教師年度考核掛溝。每學期各教研室都要開展觀摩教學活動,每年都開展青年教師教學技能比賽、教案課件質(zhì)量評比、試卷質(zhì)量評比、實踐教學評比、課堂教學質(zhì)量評比等活動。
專業(yè)人才培養(yǎng)方案 篇3
一、培養(yǎng)目標
本專業(yè)培養(yǎng)適應醫(yī)藥衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要,具有良好職業(yè)素養(yǎng)、初步臨床工作能力、終身學習能力和進一步深造基礎,能在各級衛(wèi)生保健機構在上級醫(yī)師的指導與監(jiān)督下,從事安全有效的醫(yī)療實踐的應用型人才。
二、培養(yǎng)要求
本專業(yè)學生主要學習自然科學、基礎醫(yī)學和臨床醫(yī)學方面的基本知識與基本理論,接受臨床技能、溝通技能等方面的基本訓練,掌握初步的醫(yī)療、健康宣傳、自主學習和終身學習的能力。
畢業(yè)生應獲得以下幾方面的知識和能力:
。ㄒ唬⿷B(tài)度目標
1.熱愛祖國、遵紀守法,樹立科學的世界觀,愿為祖國的衛(wèi)生事業(yè)和人類身心健康奮斗終生。
2.關愛病人,具有人道主義精神,將維護民眾的健康利益作為自己的職業(yè)責任。
3.樹立自主學習和終身學習觀念,持續(xù)自我完善,不斷追求卓越。
4.具有與病人及家屬進行交流的意識。
5.在職業(yè)活動中重視醫(yī)療的倫理問題。
6.尊重患者個人信仰。
7.實事求是,對于自己不能勝任和安全處理的醫(yī)療問題,應該主動尋求其他醫(yī)師的幫助。
8.尊重同仁,有團隊合作精神。
9.樹立依法行醫(yī)的法律觀念。
10.樹立成本效益觀念,在考慮病人及家屬利益的同時注意發(fā)揮衛(wèi)生資源的最大效益。
11.具有科學態(tài)度、創(chuàng)新和分析批判精神。
12.履行維護醫(yī)德的義務。
。ǘ┲R目標
1.掌握與醫(yī)學相關的數(shù)學、物理學、化學、生命科學、行為科學和社會科學等基礎知識和科學方法。
2.掌握生命各階段的人體正常結構和功能,正常的心理狀態(tài)。
3.掌握各種常見病、多發(fā)病的發(fā)病原因、發(fā)病機理、臨床表現(xiàn)、診斷及防治原則,認識預防疾病的重要性。
4.掌握基本的藥理知識及臨床合理用藥原則。
5.掌握圍產(chǎn)期的保健原則和計劃生育的醫(yī)學知識。
6.掌握全科醫(yī)學基本知識,掌握健康教育、疾病預防和篩查的原則。
7.掌握臨床流行病學的有關知識與方法。
8.掌握中醫(yī)學的基本特點,了解其診療原則。
9.掌握傳染病的發(fā)生、發(fā)展以及傳播的基本規(guī)律,掌握常見傳染病的防治原則。
。ㄈ┘寄苣繕
1.全面、系統(tǒng)、正確地采集病史,系統(tǒng)規(guī)范地體格及精神檢查的能力,規(guī)范書寫病歷的能力。
2.較強的`臨床思維和表達能力。
3.內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科和兒科各種常見病、多發(fā)病的診斷、處理能力。
4.一般急癥的診斷、急救及處理能力。
5.運用循證醫(yī)學的原理,針對臨床問題進行查證的初步能力。
6.從事社區(qū)衛(wèi)生服務的基本能力。
7.具有良好的交流溝通能力。
8.能利用現(xiàn)代信息技術研究醫(yī)學問題及獲取新知識;能用一門外語閱讀醫(yī)學文獻。
9.能對病人和公眾進行有關健康生活方式、疾病預防等方面知識的宣傳教育。
10.自主學習和終身學習的能力。
三、學制與學位
學制:5年,實行4到7年的彈性學制。
學位:醫(yī)學學士
四、核心課程
人體解剖學(系統(tǒng)解剖學、局部解剖學)、組織胚胎學、生理學、生物化學與分子生物學、病理學、診斷學(物理診斷學、臨床技能學)、內(nèi)科學、外科學、婦產(chǎn)科學、兒科學。
專業(yè)人才培養(yǎng)方案 篇4
一、專業(yè)名稱
汽車運用與維修
二、制定依據(jù)
《中等職業(yè)學校汽車運用與維修專業(yè)教學指導方案》、《國家職業(yè)標準》、《省職業(yè)學校教學管理規(guī)范》。
三、招生對象與學制
1、招生對象
初中畢業(yè)生或具有同等學力者
2、學制 三年
四、專業(yè)定位
。ㄒ唬⿲I(yè)定位
主要以汽車維修行業(yè)人才需求為基本依據(jù),面向汽車后市場相關企業(yè)各崗位,以提高學生的職業(yè)實踐能力和職業(yè)素養(yǎng)為宗旨,倡導以學生為本位的教育培訓理念和建立多樣性與選擇性相統(tǒng)一的教學機制,通過綜合的職業(yè)技術實踐活動,幫助學生積累實際工作經(jīng)驗,突出職業(yè)教育的特色,全面提高學生的職業(yè)道德,職業(yè)能力和綜合素質(zhì)。
五、職業(yè)定位和崗位要求
。ㄒ唬┞殬I(yè)定位
本專業(yè)的畢業(yè)生可以進入汽車售后服務企業(yè)或汽車制造類企業(yè),作為汽車修理工、汽車維修電工、汽車檢測員、汽車維修業(yè)務接待員等技術工人,從事汽車機電維修、汽車電氣維修、汽車性能檢驗、汽車維修業(yè)務接待等工作。
序號
專業(yè)技能方向
。ǘ⿳徫灰
汽車維修技術工人崗位主要有:發(fā)動機維修、車身維修、電氣系統(tǒng)維修、自動變速器維修、車身清潔維護、涂漆、輪胎動平衡及修補、噴油泵、噴油器維修、曲軸修磨、氣缸鏜磨、空調(diào)維修、四輪定位檢測調(diào)整、噴油系統(tǒng)維護、散熱器維修、汽車裝潢、汽車玻璃安裝等各類專項維修等。
六、專業(yè)培養(yǎng)目標
本專業(yè)培養(yǎng)具有良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范,掌握汽車維修職業(yè)崗位群必備的文化基礎知識、專業(yè)知識和操作技能,具備溝通與表達能力,牢固的生產(chǎn)安全和環(huán)境保護意識,養(yǎng)成規(guī)范嚴謹?shù)?操作習慣,達到汽車維修服務的專門化人才,能從事汽車運用與維修工作的應用型技能人才。
專業(yè)人才培養(yǎng)方案 篇5
摘要:隨著電力在社會生產(chǎn)和人們?nèi)粘I钪械陌l(fā)揮作用的日益顯著,社會對于電力的需求將持續(xù)增長,對于高素質(zhì)的電氣工程專業(yè)工作者的需求量也呈上升趨勢,因此為不斷滿足社會發(fā)展對于高素質(zhì)電氣工程專業(yè)人才的需求,高校必須要著力以人才培養(yǎng)為核心,深化電氣工程專業(yè)教育教學改革,積極探索新形勢下電氣工程專業(yè)人才培養(yǎng)模式改革,持續(xù)提升電氣工程專業(yè)人才培養(yǎng)質(zhì)量。
關鍵詞:電氣工程專業(yè);人才培養(yǎng)模式;改革
不斷完善高校人才培養(yǎng)模式,提升人才培養(yǎng)質(zhì)量是新時期高校教育改革和發(fā)展過程中最核心和最緊迫的任務,也是高校育人的中心工作之一。[1]高校電氣工程專業(yè)擔負著為我國經(jīng)濟社會發(fā)展培養(yǎng)合格的電力電氣行業(yè)的建設者的重任,必須切實以市場發(fā)展和需求為導向,切實采取有效措施推動人才培養(yǎng)模式的整體改革,持續(xù)有效地提升高校電氣工程專業(yè)人才培養(yǎng)規(guī)格。
一、當前我國電氣工程管理專業(yè)人才培養(yǎng)中存在的主要問題分析
隨著電氣工程在我國經(jīng)濟社會發(fā)展過程中的作用日益顯著,我國高校電氣工程專業(yè)人才培養(yǎng)模式中存在的一些問題也日益凸顯,主要體現(xiàn)在以下幾個方面:
(一)人才培養(yǎng)理念陳舊滯后
電氣工程專業(yè)具有較強的實踐性和專業(yè)性特征,隨著電氣工程在經(jīng)濟社會發(fā)展過程中的日益顯著,今天的電氣工程已經(jīng)涵蓋了幾乎包括所有與電子、光子等有關的工程行為,在這種情況下,就需要電氣工程畢業(yè)生除了要掌握基本的電氣工程基礎知識和技能,還必須具有良好的適應各種現(xiàn)代電氣工程工作所需的實踐經(jīng)驗,成為能夠勝任現(xiàn)代電氣工程行業(yè)所需要的高素質(zhì)的綜合性應用性人才,但在當前我國高校普遍對電氣工程專業(yè)的認識不足,人才培養(yǎng)的理念較為滯后,人才培養(yǎng)目標存在偏差,過于注重對學生進行電氣工程行業(yè)基本知識和技能的培養(yǎng),而忽視對學生進行現(xiàn)代電氣工程運行、管理等工作過程中所需要的各種綜合能力的培養(yǎng),從而使得很多畢業(yè)生難以更好地勝任有關電氣工程的相關工作。
(二)課程體系設置科學性缺失
課程體系的具體設置所要回答的是“教什么以及如何教”的重大問題,這是有效落實人才培養(yǎng)目標的關鍵一環(huán)。[2]當前,我國高校中電氣工程專業(yè)課程體系依然更多地延續(xù)傳統(tǒng)高校專業(yè)教學過程中的專業(yè)基礎課、核心課程以及專業(yè)選修課在各個年級依次布局的傳統(tǒng)做法,課程體系設置依然以“知識傳授”為基本導向,與人才培養(yǎng)目標和規(guī)格的契合度不夠,未能體現(xiàn)電氣工程專業(yè)應用性能力培養(yǎng)這一根本要求,同時在各個課程模塊之間缺乏橫向的內(nèi)在有機聯(lián)系,未能很好地服務于電氣工程專業(yè)人才培養(yǎng)。
。ㄈ┙處熽犖榻ㄔO脫節(jié),雙師型教師數(shù)量較少
電氣工程專業(yè)人才培養(yǎng)模式的改革、人才培養(yǎng)能力的提升離不開一支高素質(zhì)的教師隊伍,這是有效推進電氣工程專業(yè)人才培養(yǎng)改革的有效保障。[3]當前,我國許多高校尤其是地方本科高校在電氣工程專業(yè)師資隊伍建設上依然滯后,尤其是缺乏高水平應用型師資隊伍,這對于高校電氣工程專業(yè)人才培養(yǎng)改革的有效推進是一個不小的障礙,必須加快予以解決。
二、我國電氣工程專業(yè)人才培養(yǎng)模式改革的思考和路徑分析
電氣工程專業(yè)人才培養(yǎng)模式改革是一個較為復雜的系統(tǒng)性工程,牽扯面廣,必須以系統(tǒng)思維為指導,綜合統(tǒng)籌從人才培養(yǎng)理念、課程體系重構以及應用型師資打造等多個方面綜合入手,從點、線、面立體式綜合探索電氣工程專業(yè)人才培養(yǎng)模式改革。
(一)創(chuàng)新電氣工程專業(yè)人才培養(yǎng)理念,加快修訂人才培養(yǎng)方案
理念是行動的先導。電氣工程專業(yè)人才培養(yǎng)模式的改革創(chuàng)新首先必須從樹立市場需求、應用型人才培養(yǎng)出發(fā)的`新的人才培養(yǎng)理念,并將這一理念貫穿到人才培養(yǎng)改革與創(chuàng)新全過程中去,同時要以“厚基礎、寬口徑、重交叉、強創(chuàng)新”為導向來加強對于現(xiàn)有的電氣工程專業(yè)人才培養(yǎng)方案的修訂工作[4],尤其重點是要將電氣工程行業(yè)標準、職業(yè)標準以及電氣工程企業(yè)最新案例等融入培養(yǎng)方案乃至課堂教學過程中去,更好地指導電氣工程專業(yè)人才培養(yǎng)改革。
。ǘ┩七M課程體系改革與實踐平臺建設
針對新修訂的電氣工程專業(yè)人才培養(yǎng)方案以及電氣工程專業(yè)的發(fā)展定位,學校要努力完善電氣工程專業(yè)課堂體系的改革與相關的實踐平臺的建設力度,全面評估現(xiàn)有課程體系與人才培養(yǎng)方案和目標之間的吻合度,構建專業(yè)課程體系,要努力根據(jù)電氣工程行業(yè)需求來構建課程,強化實踐性教學體系,同時要努力與電氣工程行業(yè)相關企業(yè)開展合作,建立完善深度的產(chǎn)教融合機制,合作修訂人才培養(yǎng)方案,努力完善和推進電氣工程專業(yè)人才培養(yǎng)方案。
。ㄈ┐蛟煲恢Ц咚刭|(zhì)的應用型教師隊伍
為有效推進電氣工程專業(yè)人才培養(yǎng)方案的完善,學校要按照電氣工程專業(yè)的市場發(fā)展需要,努力依據(jù)專業(yè)特點打造一支高素質(zhì)的應用型教師隊伍,有效提升學生的實踐應用能力,為此,高校要一方面聘請行業(yè)專家或地方企業(yè)技術骨干入校任教,同時建立教師深入相關企業(yè)掛職鍛煉制度,每年選派一定數(shù)量的教師進入企業(yè)進行掛職,同時要花大力氣引進高水平的“雙師型”教師,充實現(xiàn)有的電氣工程專業(yè)師資隊伍,持續(xù)打造電氣工程專業(yè)高水平的應用型師資隊伍。
三、總結
總之,電氣工程專業(yè)人才培養(yǎng)模式是一項復雜的系統(tǒng)性工程,面廣量大。高校必須從人才培養(yǎng)理念確立、專業(yè)培養(yǎng)方案修訂、課程體系綜合改革、應用型師資隊伍建設等各個方面統(tǒng)籌入手,穩(wěn)步推進,努力推動電氣工程專業(yè)人才培養(yǎng)模式的整體改革。
參考文獻
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[2]欒廣宇,李愛傳,汪東欣,李琳。新工科背景下地方院校電氣工程專業(yè)人才培養(yǎng)的思考[J]。黑龍江教育(理論與實踐),20xx(4):45。
[3]王濤,熊建斌。企業(yè)深度參與的人才培養(yǎng)模式改革與創(chuàng)新探究[J]。中國電力教育,20xx(3):24—25+33。
[4]張忠,李韋華。電氣工程及其自動化專業(yè)人才培養(yǎng)模式探索[J]。中國電力教育,20xx(14):36—37。
專業(yè)人才培養(yǎng)方案 篇6
一、高職市場營銷專業(yè)人才的供需矛盾
高職市場營銷專業(yè)人才培養(yǎng)面臨的最大問題是供需之間的矛盾,也就是學校培養(yǎng)出來的市場營銷專業(yè)畢業(yè)生與企業(yè)對市場營銷人才的要求之間存在明顯差距。
隨著市場經(jīng)濟的進一步發(fā)展與市場競爭激烈程度的不斷加深,企業(yè)越來越深刻地意識到,僅僅能夠生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品是遠遠不夠的,只有把產(chǎn)品銷售出去,真正滿足顧客的需要,企業(yè)才能順利實現(xiàn)利潤目標并得到發(fā)展壯大。
因此,企業(yè)對市場營銷人才的需求一直處于十分旺盛的態(tài)勢。從全國各地人才市場需求信息看,近年來市場營銷類人才,一方面社會對市場營銷專業(yè)人才存在著大量需求,而另一方面市場營銷專業(yè)畢業(yè)生卻不能順利實現(xiàn)就業(yè)。高職市場營銷專業(yè)人才存在供需矛盾。
二、高職市場營銷課程教學的現(xiàn)狀
(一)傳統(tǒng)的教學模式仍占主流
在當今教育界提倡利用現(xiàn)代教育技術和多媒體進行教學的形勢下,很多高職高專類院校因為資金的不足,難以引進多媒體教學設備,因此,市場營銷課的教學只能在黑板、粉筆加彩圖演示的傳統(tǒng)模式中進行。在課堂上,大部分時間是教師講解、分析基本理論、基本原理等,學生被動地理解,看案例,無法通過多媒體感受市場營銷中對商戰(zhàn)案例的實際體驗。因此,面對著單調(diào)、枯燥、被動的教學模式,基礎普遍較弱的高職學生無疑對這些市場營銷的枯燥理論提不起興趣,從而使市場營銷課程的應用性、實踐性的本質(zhì)特征無法實現(xiàn)。
(二)缺少良好的教學環(huán)境與條件
教學模式的改進與推廣需要發(fā)展的良好環(huán)境,但是當前高職院校的市場營銷課程實踐教學環(huán)節(jié)得不到應有的'重視,擁有市場營銷課程專用實驗室的院校還屬于少數(shù),而在當前的專業(yè)實驗室中,要么設備和軟件配置落后,要么在實驗內(nèi)容的設置上忽視實際的教學效果,形同虛設。即便是有較為完善的軟硬件和教學環(huán)境,由于信息技術支持需要付出較多的運行費用、損耗等形式的成本,再加上學校與企業(yè)之間尚未形成完善的校企合作渠道,按照企業(yè)的專業(yè)要求進行人才培養(yǎng)所需的交互式信息基礎尚不具備,因此很難保證教學質(zhì)量和人才培養(yǎng)模式的標準化。
三、高職市場營銷專業(yè)人才培養(yǎng)策略
(一)課程設置
基于整體素質(zhì)對學生個人發(fā)展的重要性,完善知識結構,提升職業(yè)能力,這一切源于合理的課程設置。首先,合理設置人文素質(zhì)課程,增加課時和增加屬于人文精神的課程內(nèi)容如文學、美學、哲學、社會情感與價值衡量和商業(yè)文化等知識內(nèi)容,培養(yǎng)學生的誠信、敬業(yè)和團隊意識。
其次,注重專業(yè)基礎課在內(nèi)容上的整合與更新。市場營銷專業(yè)與社會接觸密切,所以像社交禮儀、商務禮儀、營銷禮儀這些課程進行整合,避免在內(nèi)容上重復;同時,適應市場需求的變化要及時更新專業(yè)知識內(nèi)容,如數(shù)據(jù)庫營銷知識適當增加,豐富學生的市場營銷知識。
同時注意與專業(yè)技能課程的對接。突出高職教育的職業(yè)性、實踐性、針對性。工具性較強的課程如心理學、管理學、經(jīng)濟學基礎、公共關系、外語等,突出他們的實踐性;最后,專業(yè)技能課是培養(yǎng)學生職業(yè)能力的關鍵因素,所以實訓場地的建設有待加強,工學結合落實到位,真正為學生職業(yè)能力的提升創(chuàng)建一個良好的平臺。
(二)實踐性教學
1.注重綜合實踐技能和專項職業(yè)崗位技能兩個教學重點
以真實項目為載體,加強與企業(yè)分工協(xié)作,以企業(yè)為主培養(yǎng)學生的綜合實踐技能,以學校為主培養(yǎng)學生的專項職業(yè)崗位技能,校企緊密合作。
理論教學主要采取核心理論知識講授、案例教學、管理游戲等教學方法。技能養(yǎng)成課聘請來自企業(yè)的專業(yè)人士主講,主要在工作現(xiàn)場完成。實訓課程安排到企業(yè)和市場一線,通過學生頂崗實習,師傅(主要指有豐富實踐經(jīng)驗的老師和企業(yè)專業(yè)人士擔任)指導幫帶的方式進行。
如:在企業(yè)現(xiàn)場或者調(diào)查現(xiàn)場進行市場調(diào)查,教師與企業(yè)經(jīng)理一起指導學生做達到融教、學、作為一體廣告策劃與創(chuàng)意及品牌經(jīng)營學的策劃以真實項目導入課堂,策劃案是學生在企業(yè)會議室進行現(xiàn)場提案,由企業(yè)經(jīng)理和教師做點評,學生現(xiàn)場改方案的方式達到融教、學、作為一體。如:廣東工貿(mào)職業(yè)技術學院開展了鄧老涼茶的創(chuàng)業(yè)拓展課,將自負盈虧的企業(yè)實體導入校園,跨越了模擬仿真的局限性,使學生在真實的項目中形成職業(yè)能力。加強產(chǎn)學研結合,充分利用社會資源,拓展實踐教學渠道
高職教育在辦學機制上與社會經(jīng)濟發(fā)展有著直接的、緊密的聯(lián)系,培養(yǎng)目標上為社會各行各業(yè)輸送應用型專門人才,加強產(chǎn)學結合有著便利的條件。
高職教育實踐性教學改革要求學校有較完備的校內(nèi)外實訓基地,在實訓基地的建設中,要立足于自身的特點,加強與企業(yè)的聯(lián)系,充分利用企業(yè)的資源優(yōu)勢,校企聯(lián)合建立實踐教學基地,使學生盡早接觸社會,了解生產(chǎn)實際情況。教師要積極進行科學研究和科研成果產(chǎn)業(yè)化,并在此過程中培養(yǎng)出社會和經(jīng)濟發(fā)展迫切需要的創(chuàng)新人才。同時,加強產(chǎn)學研相結合,讓行業(yè)參與教學過程,有效指導實踐教學,拓展實踐教學渠道,提高實踐教學質(zhì)量。
在市場營銷專業(yè)的教學改革中,應重視職業(yè)能力的培養(yǎng)和提高。一方面,強調(diào)學生的主體地位,學生必須親身投入學習,操作和完成每項教學內(nèi)容,并且在學習完成后,組織學生總結并交流學習收獲,自我提升,在這個過程中學生能夠體驗到自身的價值并獲得自我滿足。
另一方面,教師在教學過程中,必須注重交互性,注重與學生的協(xié)作與交流,在教學實踐中通過教師講授、學生模擬、團隊協(xié)作、整體演練等方式,激發(fā)學生的學習興趣,幫助學生形成學習動機,提高學生的認知能力,并且通過設計符合教學內(nèi)容的情景,幫助學生理解和應用理論知識,在學生之間、師生之間開展討論和交流。
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