農(nóng)村敬老院評定的工作方案

　　一、指導(dǎo)思想

　　為更好地貫徹落實(shí)國務(wù)院《農(nóng)村五保供養(yǎng)工作條例》，進(jìn)一步完善農(nóng)村敬老院五保供養(yǎng)功能，規(guī)范內(nèi)部管理，不斷提高我市農(nóng)村五保供養(yǎng)工作水平。

　　二、評定等級

　　按《省農(nóng)村五保供養(yǎng)服務(wù)機(jī)構(gòu)等級評定參考指標(biāo)》綜合評定，分三個(gè)星級等級標(biāo)準(zhǔn)（具體等級標(biāo)準(zhǔn)附后）。

　　三、評定方法

　　評定采取“聽、看、問、查”的方式進(jìn)行。“聽”，即聽取各鎮(zhèn)敬老院的情況匯報(bào)；“看”，即看敬老院的硬件設(shè)施建設(shè)、敬老院的管理情況等；“問”，即召開院民座談會聽取其敬老院的管理、服務(wù)等方面的意見；“查”，即檢查敬老院的臺帳和各類活動記錄。

　　四、時(shí)間安排

　　6月份，各鎮(zhèn)完成一切創(chuàng)建準(zhǔn)備工作，市局組織初評和申報(bào)；7月份市民政局對申報(bào)一星級的敬老院逐個(gè)組織檢查、驗(yàn)收、審定，對申報(bào)二、三星級的敬老院進(jìn)行抽查復(fù)核；8月份省民政廳對申報(bào)一星級的敬老院進(jìn)行抽查，對申報(bào)二、三星級的敬老院逐個(gè)進(jìn)行檢查驗(yàn)收。

　　五、激勵措施

　　開展敬老院等級評定工作，是將競爭機(jī)制引入到敬老院管理工作中，是推動農(nóng)村五保供養(yǎng)政策全面落實(shí)所采取的一項(xiàng)重要舉措。各鎮(zhèn)要高度重視，嚴(yán)格對照標(biāo)準(zhǔn)自查并采取措施進(jìn)行改進(jìn)和完善，切實(shí)做好評定升級工作。對獲得二星級以上的予以獎勵，并從三星級敬老院中擇選推薦省和全國模范農(nóng)村五保供養(yǎng)服務(wù)機(jī)構(gòu)。獎勵標(biāo)準(zhǔn)為：評為全國模范農(nóng)村五保供養(yǎng)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，獎勵鎮(zhèn)50000元，獎勵鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)、民政辦主任、敬老院院長各5000元；評為省模范農(nóng)村五保供養(yǎng)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，獎勵鎮(zhèn)30000元，獎勵鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)、民政辦主任、敬老院院長各3000元；評為三星級敬老院的，鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)、民政辦主任、敬老院院長各獎2000元；評為二星級敬老院的，鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)、民政辦主任、敬老院院長各獎1000元（獎勵標(biāo)準(zhǔn)按高不重復(fù)，升級補(bǔ)差）。

　　六、相關(guān)要求

　　1、高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各單位要成立評定工作班子，明確專人負(fù)責(zé)，制定切實(shí)有效的評定工作方案。

　　2、掌握標(biāo)準(zhǔn)，完善升級。各單位要對照等級標(biāo)準(zhǔn)，逐項(xiàng)抓好工作落實(shí)，對少數(shù)不達(dá)標(biāo)或基本達(dá)標(biāo)的指標(biāo)，要采取有效措施，完善升級。

　　3、完善制度，規(guī)范管理。各單位要完善民主管理和服務(wù)管理方面的規(guī)章制度，規(guī)范臺帳資料，確保“軟件”質(zhì)量。

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