工作方案匯編七篇
運(yùn)用調(diào)查研究和預(yù)測技術(shù)這兩種科學(xué)方法能有效的寫好工作方案。當(dāng)決定做某個(gè)項(xiàng)目時(shí)，我們就要有針對性的準(zhǔn)備多份工作方案，你所見過的工作方案應(yīng)該是什么樣的？以下是小編為大家整理的工作方案7篇，希望能夠幫助到大家。
工作方案 篇1
為進(jìn)一步提高我鎮(zhèn)農(nóng)村公路管理養(yǎng)護(hù)水平，鞏固農(nóng)村公路建設(shè)成果，保障農(nóng)村公路安全暢通，通過圍繞我市關(guān)于“打造田園城市，構(gòu)建幸�！钡陌l(fā)展目標(biāo)，助力我鎮(zhèn)風(fēng)情小鎮(zhèn)建設(shè)，為群眾出行創(chuàng)造便捷、安全、舒適的農(nóng)村交通環(huán)境，現(xiàn)就做好我鎮(zhèn)20xx年度農(nóng)村公路管理養(yǎng)護(hù)工作，制定本實(shí)施方案。
一、管養(yǎng)目標(biāo)
基本建立、完善符合我鎮(zhèn)農(nóng)村實(shí)際和社會主義市場經(jīng)濟(jì)要求的農(nóng)村公路管理養(yǎng)護(hù)體制和運(yùn)行機(jī)制，保障農(nóng)村公路的日常養(yǎng)護(hù)和正常使用，實(shí)現(xiàn)農(nóng)村公路管理養(yǎng)護(hù)的正�；鸵�(guī)范化。
二、管理養(yǎng)護(hù)范圍和養(yǎng)護(hù)質(zhì)量總體要求
�。ㄒ唬┕芾眇B(yǎng)護(hù)范圍。
鎮(zhèn)共有60多條農(nóng)村公路在養(yǎng)護(hù)范圍內(nèi)，共計(jì)里程達(dá)80.202公里,其中主要路線分別為：埇雪村路口—村路口、海燕希望小學(xué)路口—中南望嶺路口、文山村路口—教場嶺路口、三角路—排港路口、古調(diào)沙場路口—江水路口、指母村路口—油棕場、大嶺—龍?zhí)丁⑴嗵m路口—治坡路口、北岸村路口—北岸村委會、南儒村—S219KT+000、朝博線路口—朝博線、排溝坡路口—沙美南大門、田埇路口—路口，不在養(yǎng)護(hù)范圍內(nèi)的農(nóng)村公路，暫由受益的村自行解決管護(hù)。
�。ǘB(yǎng)護(hù)質(zhì)量總體要求。
按照“暢、安、潔、綠、美”的要求，農(nóng)村公路管理養(yǎng)護(hù)工作應(yīng)達(dá)到：路基邊坡穩(wěn)定、路肩整潔，排水暢通；路面整潔、橫坡適度、行車舒適；構(gòu)造物、橋涵等結(jié)構(gòu)完好，功能正常；路溝標(biāo)準(zhǔn)，內(nèi)側(cè)植草，無污積物，排水暢通，宜綠化路段不留空白；沿線設(shè)施完善，無侵占、破壞道路現(xiàn)象。
具體要求：
路基方面：要求路肩堅(jiān)實(shí)、整潔、平整；邊坡穩(wěn)定、平順、堅(jiān)實(shí)；排水設(shè)施通暢；涵洞洞身、涵底及進(jìn)出口完好，無於塞。
綠化方面：路肩植草，路樹整齊，綠化美觀，枯樹及時(shí)清理不給交通安全造成隱患，花灌木修剪整齊。公路宜林路段每側(cè)各栽植不少于一行的'路樹，株距4米；其他路段栽植觀賞灌木、花、草合理覆蓋可綠化路段，每側(cè)500米范圍內(nèi)須有一段10-20米長的綜合綠化帶（以灌木、花、草為主）。在選擇綠化樹種方面，堅(jiān)持因地制宜，突出地方特色，打造“一路一景”，綠化成活率達(dá)90%。
路面方面：要求全線保持清潔、無坑洞，接縫無破損、高低適宜；路面平整、行走不顛跳。
橋涵方面：要求橋頭連接順適，橋面平整；欄桿完好，泄水孔暢通、伸縮縫無雜物；涂面平整、支座完好，墩臺等實(shí)體無損壞、變形等病害。
安保設(shè)施方面：要求公路沿線各類交通標(biāo)志完整、牢固、醒目。
三、具體做法
（一）領(lǐng)導(dǎo)重視、機(jī)構(gòu)健全
鎮(zhèn)委鎮(zhèn)政府將農(nóng)村公路養(yǎng)護(hù)管理工作列入日常工作的重點(diǎn)，當(dāng)作為民辦好事實(shí)事的一項(xiàng)重要內(nèi)容來抓。成立鎮(zhèn)農(nóng)村公路管理養(yǎng)護(hù)領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)長周選良任組長，鎮(zhèn)委委員王朝任副組長，成員有其他領(lǐng)導(dǎo)班子、鎮(zhèn)干部、各村書記、主任擔(dān)任。
�。ǘ┚慕M織、扎實(shí)推進(jìn)
農(nóng)村公路養(yǎng)護(hù)要緊緊圍繞“打造田園城市，構(gòu)建幸�！卑l(fā)展目標(biāo)開展，堅(jiān)持“領(lǐng)導(dǎo)重視、部門配合、上下協(xié)作、齊抓共管”的工作機(jī)制，充分利用各種宣傳手段，切實(shí)加強(qiáng)公路管理法律、法規(guī)的宣傳教育，提高人民群眾愛路、護(hù)路和交通安全的意識。同時(shí)，實(shí)施積極推進(jìn)公路養(yǎng)護(hù)工作，工作要求做到各村駐點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)干部要深入農(nóng)村組織指揮，村支部書記任第一責(zé)任人，實(shí)行分工負(fù)責(zé)，確保公路養(yǎng)護(hù)工作落實(shí)到位。
�。ㄈ┐_保質(zhì)量、嚴(yán)格要求
各村領(lǐng)導(dǎo)小組要嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，確實(shí)做到做好路基、綠化、路面、橋涵、安保設(shè)施等方面，嚴(yán)格按照本次方案中提及的要求來組織公路養(yǎng)護(hù)工作。對工作中落實(shí)不到位、只出力不保質(zhì)的村，將給與通報(bào)批評。
四、驗(yàn)收評比
今年我鎮(zhèn)的農(nóng)村公路管理養(yǎng)護(hù)工作將突出抓好工程質(zhì)量。全鎮(zhèn)只有一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)，即高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量。各村委會要采取有效措施，把督促工作當(dāng)作一項(xiàng)重要的工作來抓。鎮(zhèn)政府制定評比獎(jiǎng)罰辦法，對完成任務(wù)好的村委會給予表彰，對完成任務(wù)較差的村委會進(jìn)行通報(bào)批評，具體驗(yàn)收時(shí)間另行通知。
工作方案 篇2
本屆業(yè)委會在委托XX物業(yè)20xx年繼續(xù)承包經(jīng)營會所的同時(shí)，著手考慮20xx年會所的經(jīng)營服務(wù)事宜。會所經(jīng)營管理一直是小區(qū)業(yè)主關(guān)心的話題，訴求眾多，既關(guān)心服務(wù)質(zhì)量又關(guān)心承包費(fèi)的高低。業(yè)委會認(rèn)為，應(yīng)該引入競爭機(jī)制，通過招標(biāo)方式，才能挖掘會所潛力，實(shí)現(xiàn)既提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)又獲得較好收益的雙重目的。
業(yè)委會從7月份開始，擬定了17000余字的會所招標(biāo)書。考慮到會所服務(wù)第一的原則，招標(biāo)書就會所業(yè)態(tài)、對業(yè)主的優(yōu)惠服務(wù)、對老年群體的優(yōu)惠措施均作了專門的限定；同時(shí)為了規(guī)范會所管理，對會所的房屋、設(shè)備、設(shè)施的維護(hù)、會所裝修及資金出處均作了詳細(xì)的規(guī)定；同時(shí)要求承包經(jīng)營者遵守小區(qū)物業(yè)管理，按期繳納物業(yè)管理費(fèi)，落實(shí)安全責(zé)任制，這些均作了規(guī)定并要求簽訂相關(guān)責(zé)任書。
針對部分業(yè)主擔(dān)心外來企業(yè)承包會不會影響會所提供的服務(wù)，業(yè)委會的態(tài)度是，首先不允許給個(gè)人承包企業(yè)，而是要求具備一定條件的企業(yè)來承包會所；其次在同等條件下，現(xiàn)有物業(yè)服務(wù)企業(yè)具有承包優(yōu)先權(quán)；第三、業(yè)委會招標(biāo)確定的預(yù)中標(biāo)人及準(zhǔn)備簽訂的承包合同，需要提交業(yè)主大會表決通過；第四、不管XX物業(yè)還是其他企業(yè)來承包會所，業(yè)主都要認(rèn)可其經(jīng)營承包的目的是盈利，因?yàn)橹挥杏庞谐掷m(xù)的動力來給業(yè)主提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，這是市場經(jīng)濟(jì)的'基本規(guī)則。在會所承包經(jīng)營的問題上，我們也許可以通過招標(biāo)這種競爭形式選擇到更好的服務(wù)提供商，但承包者不盈利甚至虧損的情況下是不可能提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的。
業(yè)委會認(rèn)真組織了會所的招標(biāo)工作，從11月16日-22日，通過報(bào)紙登報(bào)、小區(qū)張貼公告的方式，發(fā)布會所承包經(jīng)營招標(biāo)信息，先后有XX物業(yè)管理服務(wù)公司、江蘇天一閣工貿(mào)實(shí)業(yè)有限公司、江蘇敦元?jiǎng)趧?wù)服務(wù)有限公司三家公司來業(yè)委會購買了標(biāo)書。應(yīng)投標(biāo)單位要求，業(yè)委會于11月26日晚召開投標(biāo)答疑會。
20xx年11月30日，根據(jù)招標(biāo)書規(guī)定，業(yè)委會在物業(yè)二樓辦公室開評標(biāo)。截止上午10點(diǎn)，只有江蘇天一閣工貿(mào)實(shí)業(yè)有限公司按時(shí)遞交了投標(biāo)書，繳納了投標(biāo)保證金。XX物業(yè)管理服務(wù)公司遲到14分鐘到達(dá)開標(biāo)現(xiàn)場，江蘇敦元?jiǎng)趧?wù)服務(wù)有限公司也未能在規(guī)定的截標(biāo)時(shí)間前遞交標(biāo)書（未到場）。根據(jù)《XX翠竹園會所承包經(jīng)營招標(biāo)書》（RHCZY---20xx01）第三章第四節(jié)第四條第1款的規(guī)定："XX翠竹園業(yè)委會收到投標(biāo)文件的時(shí)間不得遲于"招標(biāo)須知前附表"中規(guī)定的截止時(shí)間，XX翠竹園業(yè)委會將拒絕接受任何在投標(biāo)截止時(shí)間后遞交的投標(biāo)文件"，本次招標(biāo)業(yè)委會據(jù)此不接受XX物業(yè)管理服務(wù)公司的投標(biāo)書，同時(shí)認(rèn)定江蘇敦元?jiǎng)趧?wù)服務(wù)有限公司放棄投標(biāo)。
鑒于本次招標(biāo)只有江蘇天一閣工貿(mào)實(shí)業(yè)有限公司遞交了標(biāo)書，根據(jù)《XX翠竹園會所承包經(jīng)營招標(biāo)書》（RHCZY---20xx01）第三章第五節(jié)第8條的規(guī)定："有效投標(biāo)少于三家的，招標(biāo)方可以選擇其它適當(dāng)?shù)恼袠?biāo)方式"，經(jīng)業(yè)委會研究，由于只有一家投標(biāo)單位會導(dǎo)致評標(biāo)沒有競爭性，業(yè)委會決定此次招標(biāo)流標(biāo)。
因?yàn)閮杉彝稑?biāo)單位特別是XX物業(yè)遲到導(dǎo)致此次流標(biāo)，業(yè)委會對此表示遺憾。為了不影響小區(qū)會所的經(jīng)營，業(yè)委會目前調(diào)整了會所承包經(jīng)營招標(biāo)工作。先暫停會所招標(biāo)工作，將是否同意以招標(biāo)方式確定會所承包經(jīng)營者的方案（詳見業(yè)主大會資料第8項(xiàng)--《會所承包經(jīng)營招標(biāo)招標(biāo)書》），以及是否同意造成第一輪招標(biāo)流標(biāo)的單位繼續(xù)參加第二輪招標(biāo)，一并提交業(yè)主大會表決。業(yè)委會將根據(jù)表決結(jié)果再開展20xx年會所承包經(jīng)營單位的選聘工作。在未確定會所20xx年承包經(jīng)營單位之前，業(yè)委會將以函商的形式委托XX物業(yè)繼續(xù)代管小區(qū)會所。
XX翠竹園住宅小區(qū)業(yè)主委員會
工作方案 篇3
為貫徹落實(shí)國家《教育督導(dǎo)條例》，深化教育督導(dǎo)制度改革，完善學(xué)校督導(dǎo)機(jī)制，發(fā)揮教育督導(dǎo)責(zé)任區(qū)職能，進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為，推動區(qū)域教育內(nèi)涵發(fā)展，根據(jù)靈武市教育督導(dǎo)室《關(guān)于加強(qiáng)責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)工作的通知》，特制訂我校落實(shí)責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)問題整改工作的方案。
一、領(lǐng)導(dǎo)小組
學(xué)校成立落實(shí)責(zé)任督學(xué)掛牌督導(dǎo)問題整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由學(xué)校校長楊忠同志任組長，副校長哈xx同志為副組長，吳xx、馬xx為組員。
二、責(zé)任分工
責(zé)任督學(xué)：馬xx負(fù)責(zé)督導(dǎo)學(xué)校全面工作，提出整改意見，責(zé)令學(xué)校限期整改。
楊xx：支部書記、校長負(fù)責(zé)學(xué)校全面工作。
哈xx：副校長負(fù)責(zé)學(xué)校教育教學(xué)、學(xué)籍、普九等工作，協(xié)助校長完成其他工作。
吳xx：副書記負(fù)責(zé)學(xué)校黨務(wù)工作，主管學(xué)校德育工作。
馬xx：工會主席、出納負(fù)責(zé)學(xué)校工會工作和后勤保障工作。
王xx：教務(wù)主任負(fù)責(zé)學(xué)校教育教學(xué)工作。
李xx：總務(wù)主任負(fù)責(zé)學(xué)校安全、后勤維修等工作。
吳xx：政教主任負(fù)責(zé)學(xué)校德育、少隊(duì)等工作。
王xx：報(bào)賬員負(fù)責(zé)學(xué)校財(cái)務(wù)工作。
三、整改措施
1、對于督學(xué)提出的問題，學(xué)校要召開領(lǐng)導(dǎo)組會議，研究問題存在的原因，找到解決問題的方法與途徑，由校長牽頭，將具體問題細(xì)化。
2、將細(xì)化后的問題，責(zé)任到人，分包領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)解決；對于疑難問題由領(lǐng)導(dǎo)組共同策劃解決方案，并指定專人負(fù)責(zé)。
3、對于學(xué)校安全方面的問題，由李建民負(fù)責(zé)整改，對于黨建和教師隊(duì)伍方面的問題，由吳學(xué)智負(fù)責(zé)整改；對于德育工作方面的問題，由吳永剛負(fù)責(zé)整改；對于后勤及食堂方面的問題，由馬學(xué)奎負(fù)責(zé)整改；對于學(xué)校基礎(chǔ)建設(shè)方面的問題，由王秉力整改；對于教育教學(xué)方面的問題，由王美玲負(fù)責(zé)整改。對于學(xué)科建設(shè)方面的問題，由哈建東負(fù)責(zé)整改。楊校長負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行。
四、工作要求
1、學(xué)校要積極配合責(zé)任區(qū)督學(xué)對學(xué)校工作的隨訪督導(dǎo)，依據(jù)督導(dǎo)內(nèi)容，向責(zé)任區(qū)督學(xué)提供學(xué)校工作相關(guān)方面的'檔案材料，并接受責(zé)任督學(xué)的提問，向責(zé)任督學(xué)做出解釋和說明。
2、學(xué)校工作每一個(gè)方面要求各相關(guān)負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)整理材料，要存檔，能夠體現(xiàn)學(xué)校工作發(fā)展方面的情況。
3、在督學(xué)對學(xué)校進(jìn)行隨訪督導(dǎo)期間，所有領(lǐng)導(dǎo)小組成員不得請假，要及時(shí)將自己負(fù)責(zé)的工作進(jìn)行梳理，為督學(xué)提供相關(guān)材料。
工作方案 篇4
為督促廣大黨員干部廉政建設(shè)，強(qiáng)化明察暗訪工作效能，切實(shí)轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng)建設(shè)，營造良好的工作氛圍，職校認(rèn)真貫徹部署，進(jìn)一步建立健全明察暗訪工作的長效工作機(jī)制，立足本校教職員工提升服務(wù)效能，現(xiàn)將我校明察暗訪工作情況總結(jié)如下：
1、領(lǐng)導(dǎo)重視，制定工作計(jì)劃，并嚴(yán)格落實(shí)。 領(lǐng)導(dǎo)高度重視、精心組織、確定明察暗訪對象和檢查內(nèi)容，為認(rèn)真開展明察暗訪工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真組織研討、論證、確定學(xué)校明察暗訪工作方案，明確明察暗訪工作對象和監(jiān)督檢查內(nèi)容，責(zé)成教務(wù)科為責(zé)任科室，其他科室密切配合等等舉措訪 。
2、按照計(jì)劃執(zhí)行兩次明察暗訪。對是否存在行政不作為、亂作為，違反規(guī)定亂檢查、亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派，以及教學(xué)態(tài)度粗暴等其他侵害學(xué)生合法利益等問題；收集群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)等問題。由領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)收集記錄暗訪情況，經(jīng)過認(rèn)真核實(shí)后，及時(shí)將暗訪記錄抄報(bào)給責(zé)任人科室負(fù)責(zé)人，并責(zé)令其限期整改。經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子同意后在一定范圍內(nèi)予以通報(bào)，或根據(jù)情節(jié)作出效能告誡、警示誡勉。
3、將暗訪結(jié)果與年終考核掛鉤。將每個(gè)人的情況列入干部年終考核，鼓勵(lì)干部之間相互監(jiān)督，努力開辟群眾監(jiān)督的新途徑。
明察暗訪工作中出現(xiàn)的主要問題 在明察暗訪中發(fā)現(xiàn)工作措施不力、紀(jì)律散漫、上網(wǎng)玩游戲、上網(wǎng)聊天、網(wǎng)上購物和值班期間缺崗等問題
取得的成效
通過明察暗訪工作的開展，使廣大干部職工上班紀(jì)律嚴(yán)
明，工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，服務(wù)態(tài)度熱情，辦事效率得到明顯提升，教育教學(xué)水平進(jìn)一步提高。
存在問題
�。保鞑彀翟L工作中，個(gè)別工作人員存在好人主義、形式主義思想。少數(shù)情況下明察暗訪工作人員處理問題時(shí)的原則性有待加強(qiáng)，在工作中有時(shí)對發(fā)現(xiàn)的問題，礙于情面，好人主義思想泛濫。對內(nèi)部職工的高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的概念有時(shí)弱化。有時(shí)只滿足于形式，對個(gè)別同志落實(shí)部署任務(wù)時(shí)出現(xiàn)的`問題“眨眼睛”
２．明察暗訪工作的制度建設(shè)還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。明察暗訪的主體資格由上一級部門或群眾等第三方組織來實(shí)施比較客觀。對一些群眾反映的突出問題，該如何“察”、怎樣“訪”、“察、訪”的結(jié)果該怎樣使用、如何確認(rèn)等等，都需要制度體系保障。
下一步工作打算
我們今后的工作中，繼續(xù)加大明察暗訪的工作力度，狠抓制度建設(shè)，完善長效機(jī)制，嚴(yán)肅查處工作人員工作作風(fēng)漂浮，紀(jì)律松散，辦事效率低下等行為，促進(jìn)我校工作作風(fēng)，提高工作效率，為廣大師生提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。進(jìn)一步加強(qiáng)對各科室的監(jiān)督力度，采取重點(diǎn)檢查與隨機(jī)抽查相結(jié)合，黨總支明察與監(jiān)督員暗訪相結(jié)合，重點(diǎn)對辦事效率進(jìn)行督促檢查。
工作方案 篇5
為開展好首屆招領(lǐng)服務(wù)中心的各項(xiàng)工作,服務(wù)同學(xué)，促進(jìn)文明風(fēng)尚發(fā)展，校園精神文明建設(shè),做到有目的、有計(jì)劃、有步驟地進(jìn)行各項(xiàng)工作，出色的完成院領(lǐng)導(dǎo)交予的任務(wù)，并在工作中作出自己的特色，特?cái)M訂如下計(jì)劃：
一、明確目標(biāo)
招領(lǐng)是為有愛心的人提供學(xué)習(xí)、交流、服務(wù)，作為招領(lǐng)服務(wù)中心，其目標(biāo)就是發(fā)揚(yáng)拾金不昧的精神，積極引導(dǎo)更多的同學(xué)參與愛心，豐富同學(xué)的課余生活，促進(jìn)協(xié)會健康蓬勃的發(fā)展，并進(jìn)一步加強(qiáng)對協(xié)會的管理，推動協(xié)會開展各種有益于同學(xué)的'演出活動，發(fā)揮招領(lǐng)服務(wù)中心在校園文化建設(shè)中的作用，在招領(lǐng)管理中不斷貫徹落實(shí)綜合管理辦法的執(zhí)行特制定本細(xì)則。
二、加強(qiáng)宣傳力度，擴(kuò)大協(xié)會知名度
制作簡易的宣傳單及海報(bào)，組織協(xié)會成員到各大隊(duì)進(jìn)行宣傳，聯(lián)系圖書館、食堂、ic卡充值室及各大隊(duì)寢室樓、教學(xué)樓的教工人員，做好各項(xiàng)宣傳工作，形成健全的失物招領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)。協(xié)會本學(xué)期將實(shí)現(xiàn)服務(wù)警院師生，發(fā)揚(yáng)拾金不昧精神而奮斗。
三、團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)，以人為本
倡導(dǎo)積極務(wù)實(shí)的工作態(tài)度，建立一個(gè)良好和諧的工作氛圍，體現(xiàn)人性化管理理念。
四、加強(qiáng)合作
加強(qiáng)與外界的溝通，特別是與院內(nèi)各協(xié)會、各學(xué)生會之間的交流與學(xué)習(xí)，吸取別人的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，聯(lián)合我協(xié)會實(shí)際，相互貫通，相互融合，不斷創(chuàng)新，為協(xié)會的發(fā)展謀求新的方向。
五、工作要求
協(xié)會首先應(yīng)該進(jìn)行內(nèi)部的整合，把各自的工作和分工都重新明確，建立一個(gè)合作的團(tuán)結(jié)的集體，并確立相應(yīng)的制度，每兩周開一次例會，我們將積極配合社團(tuán)從實(shí)踐中真正去實(shí)現(xiàn)這些規(guī)劃，相信我們的協(xié)會會更加輝煌！
六、規(guī)范管理制度，系統(tǒng)管理
招領(lǐng)服務(wù)中心制度應(yīng)不斷的完善與修改。在原有基礎(chǔ)上進(jìn)行修繕，特別是會員管理及資金管理制度，實(shí)現(xiàn)會員管理的全面化、人性化；財(cái)務(wù)管理的規(guī)范化、系統(tǒng)化。為日后招領(lǐng)的發(fā)展做好鋪墊。
七、工作機(jī)制及制度
�。ㄒ唬⿻L負(fù)責(zé)制：即青年志愿者協(xié)會會長作為招領(lǐng)中心的總負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)管理招領(lǐng)中心的各項(xiàng)工作。
（二）工作室：成立一個(gè)匯總中心室，并在各大隊(duì)教學(xué)樓、寢室樓處設(shè)立分點(diǎn)。匯總中心室負(fù)責(zé)將各分點(diǎn)一周內(nèi)未認(rèn)領(lǐng)物品的保管、宣傳工作。
�。ㄈ┕ぷ魇液途W(wǎng)絡(luò)雙軌運(yùn)行制：本招領(lǐng)中心除設(shè)立工作室外，還將設(shè)立專用招領(lǐng)qq群、電話號碼做接收、宣傳，公布等。
�。ㄋ模┲蛋鄷r(shí)間：周一至周五上午07：30—8：00，下午12：30—13：30。
�。ㄎ澹┑怯浭马�(xiàng)：失物上交登記時(shí)，志愿者應(yīng)詳細(xì)登記失物及拾者的具體信息；認(rèn)領(lǐng)者應(yīng)憑借身份證、學(xué)生證等有效證件登記領(lǐng)齲（登記�。喝掌�、姓名、區(qū)隊(duì)、聯(lián)系電話、備注）
�。┍９苤疲菏镉晒ぷ魇冶９軉T保管，設(shè)立保管箱。鑰匙由保管員掌管。
�。ㄆ撸┕竞诎澹涸O(shè)立在食堂門口，內(nèi)容詳略得當(dāng)，及時(shí)公示。
�。ò耍┆�(jiǎng)勵(lì)和處罰制度：對主動送交失物到中心室的同學(xué)及積極工作的志愿者給予通報(bào)表揚(yáng)。對中心工作人員作出的有損壞、遺失、私吞失物者，給予相應(yīng)的賠償及批評警告等處罰。
八 、注意事項(xiàng)：
（一）中心內(nèi)部要有專門的人員保管登記表，內(nèi)部人員也要互相監(jiān)督，不許私存失物。對當(dāng)日值班的工作人員和具體時(shí)間，都要進(jìn)行登記，存檔。
�。ǘ┟繉W(xué)期可根據(jù)備案開展一次“最具拾金不昧大隊(duì)”、“最具拾金不昧區(qū)隊(duì)”、“最具拾金不昧人”的評選活動，給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)和表揚(yáng)。
工作方案 篇6
為深入推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)各項(xiàng)政策措施落實(shí)，進(jìn)一步鞏固和提升脫貧攻堅(jiān)工作成效，確保全面完成年度脫貧目標(biāo)任務(wù)，按照縣委、縣政府脫貧攻堅(jiān)工作部署，經(jīng)縣扶貧開發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)組研究，決定開展脫貧攻堅(jiān)縣級交叉排查工作。為確保交叉排查工作順利進(jìn)行，現(xiàn)制定如下方案。
一、時(shí)間安排
20xx年9月17日-26日。9月17日上午9：00召開工作部署和業(yè)務(wù)培訓(xùn)會。9月17日-21日赴各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（園區(qū)）開展實(shí)地交叉排查工作，9月25日完成各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（園區(qū)）交叉排查報(bào)告，9月26日下午下班前將各《鄉(xiāng)鎮(zhèn)（園區(qū)）交叉排查報(bào)告》、《交叉排查情況反饋意見表》、《交叉排查縣直幫扶單位情況統(tǒng)計(jì)表》、《交叉排查調(diào)查發(fā)現(xiàn)問題清單》及各類進(jìn)村入戶調(diào)查表等報(bào)至縣扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)組辦公室。
二、排查范圍和對象
脫貧攻堅(jiān)交叉排查的范圍包括全縣16個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和2個(gè)園區(qū)的135個(gè)農(nóng)村村居。
1、調(diào)查對象為20xx年擬脫貧戶、20xx—20xx年脫貧戶、未脫貧戶和邊緣戶四類。其中：
�。�1）20xx年擬脫貧戶。根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（園區(qū)）上報(bào)的20xx年擬脫貧戶名單進(jìn)行調(diào)查，實(shí)行“戶戶到，全覆蓋”。
�。�2）20xx—20xx年脫貧戶、未脫貧戶和邊緣戶。每鄉(xiāng)鎮(zhèn)隨機(jī)抽取一個(gè)村，隨機(jī)抽取20xx—20xx年脫貧戶各3戶、未脫貧戶和邊緣戶各2戶，共計(jì)10戶，實(shí)行重點(diǎn)調(diào)查。
2、對照“村出列”的四項(xiàng)主要指標(biāo)，對43個(gè)貧困村的相關(guān)出列任務(wù)完成情況進(jìn)行排查。
三、排查內(nèi)容
重點(diǎn)圍繞“一達(dá)標(biāo)、兩不愁、三保障”，“三落實(shí)”“四個(gè)一致”和“四率一度”和，實(shí)地調(diào)查各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（園區(qū)）“四類對象”，對各項(xiàng)脫貧攻堅(jiān)政策措施落實(shí)情況、扶貧對象識別和退出情況、貧困村出列情況排查、分析和評價(jià)。具體內(nèi)容包括：
到村到戶幫扶項(xiàng)目實(shí)施情況及成效，到村到戶扶貧資金使用情況及效益。擬脫貧戶收支監(jiān)測及“兩不愁、三保障”情況。貧困人口識別和漏評情況，貧困人口退出和錯(cuò)退情況。幫扶責(zé)任落實(shí)情況，未脫貧戶和脫貧戶的幫扶措施及落實(shí)情況。群眾對駐村扶貧工作隊(duì)、幫扶聯(lián)系人和幫扶工作的滿意度。貧困村產(chǎn)業(yè)發(fā)展、村級集體經(jīng)濟(jì)、特色產(chǎn)業(yè)、雙基建設(shè)及出列資料整理情況。相關(guān)基礎(chǔ)資料規(guī)范情況。結(jié)合此次排查，對縣脫貧攻堅(jiān)排查組反饋問題整改落實(shí)情況進(jìn)行復(fù)核。四、排查方式和流程
排查采取進(jìn)村入戶走訪調(diào)查、查閱相關(guān)村（戶）檔資料、問題核實(shí)等方式進(jìn)行。
1、查看檔案資料。了解村級脫貧攻堅(jiān)工作完成情況，查閱村級檔案和貧困戶留存資料，重點(diǎn)查看20xx年擬脫貧戶相關(guān)檔案資料和各村村級檔案資料。
村級檔案資料，主要有：
�。�1）20xx年底扶貧對象動態(tài)管理資料；
�。�2）20xx年扶貧對象動態(tài)調(diào)整資料；
（3）20xx年縣排查組反饋問題整改臺賬；
（4）20xx年脫貧攻堅(jiān)“大排查，大整改”活動開展資料；
�。�5）貧困村村集體經(jīng)濟(jì)收入、特色種養(yǎng)業(yè)達(dá)標(biāo)、特色種養(yǎng)業(yè)產(chǎn)業(yè)扶貧基地等資料；
（6）貧困村村衛(wèi)生室建設(shè)、危房改造、住房提升及“水入戶，村出列”項(xiàng)目實(shí)施情況；
（7）“雙包”工作落實(shí)情況。
20xx、20xx年脫貧戶留存“一戶一檔”檔案資料，主要有：
�。�1）扶貧手冊。
�。�2）貧困戶申請書，貧困戶登記表；
�。�3）20xx年、20xx年、20xx年貧困戶產(chǎn)業(yè)發(fā)展項(xiàng)目申請登記表，及驗(yàn)收意見表；
�。�4）扶貧小額信貸評級授信表；
（5）鄉(xiāng)村協(xié)議、健康服務(wù)證；
（6）18周歲以上人身意外傷害保險(xiǎn)宣傳單、育肥豬保險(xiǎn)單、政府代繳的養(yǎng)老保險(xiǎn)證明等；
（7）脫貧確認(rèn)表、脫貧光榮證（20xx脫貧戶、20xx脫貧戶需要留存）；
�。�8）其它補(bǔ)充資料。
20xx年擬脫貧戶和未脫貧戶留存“一戶一檔”檔案資料，主要依據(jù)《貧困戶一戶一檔（袋）資料目錄清單》（20xx年）制定的內(nèi)容。
2、開展入戶走訪。排查人員2人一組，開展入戶走訪和實(shí)地查看，進(jìn)行調(diào)查核實(shí)（在入戶調(diào)查時(shí)，所在地鄉(xiāng)村帶路人員不準(zhǔn)入戶）。排查小組依據(jù)調(diào)查內(nèi)容，對建檔立卡貧困戶詳細(xì)了解其家庭基本信息、主要致貧原因、識別情況、幫扶責(zé)任人幫扶情況、幫扶措施落實(shí)情況、“兩不愁三保障”情況、家庭收支、脫貧成效和對幫扶工作的滿意度等，或通過電話回訪幫扶責(zé)任人進(jìn)行調(diào)查核實(shí)。
3、填寫有關(guān)表格。排查人員根據(jù)調(diào)查核實(shí)情況，填寫《xx縣脫貧攻堅(jiān)交叉排查調(diào)查表（村）》《xx縣脫貧攻堅(jiān)交叉排查調(diào)查問卷（貧困戶）》《xx縣脫貧攻堅(jiān)交叉排查調(diào)查問卷（邊緣戶）》的相關(guān)信息。同時(shí)，隨時(shí)記錄排查發(fā)現(xiàn)的問題，分別填寫《交叉排查調(diào)查發(fā)現(xiàn)問題清單（村）》和《交叉排查調(diào)查發(fā)現(xiàn)問題清單（戶）》。每天調(diào)查結(jié)束后將問題清單錄入電子版并發(fā)送至郵箱ahhsfpb@126.com。
五、分析匯總和撰寫報(bào)告
�。ㄒ唬┓治鰠R總。每組實(shí)地調(diào)查工作結(jié)束后，由排查組匯總分析實(shí)地調(diào)查及入戶訪查情況，綜合研判鎮(zhèn)村扶貧對象脫貧精準(zhǔn)度、識別精準(zhǔn)度、“漏評率”、“錯(cuò)評率”、“錯(cuò)退率”、群眾滿意度；政策措施落實(shí)、幫扶責(zé)任落實(shí)；貧困村出列落實(shí)、基礎(chǔ)資料規(guī)范；縣排查組反饋問題整改落實(shí)、“大排查、大整改”活動開展等情況，并填寫《交叉排查情況反饋意見表》和《交叉排查縣直幫扶單位情況統(tǒng)計(jì)表》，及時(shí)將發(fā)現(xiàn)問題進(jìn)行全面反饋。
�。ǘ┳珜懪挪閳�(bào)告。各排查組要根據(jù)各調(diào)查小組的初評結(jié)果，匯總各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直幫扶單位調(diào)查數(shù)據(jù)。在分析匯總的基礎(chǔ)上，各交叉排查組要及時(shí)將各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（園區(qū)）脫貧攻堅(jiān)工作開展情況、總體評價(jià)、好的經(jīng)驗(yàn)做法、存在主要問題、縣直單位精準(zhǔn)幫扶情況以及工作整改建議等形成書面排查報(bào)告，排查報(bào)告附《交叉排查情況反饋意見表》和《交叉排查縣直幫扶單位情況統(tǒng)計(jì)表》，于9月26日前報(bào)縣扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)組辦公室，電子版發(fā)送郵箱ahhsfpb@126.com。
六、排查人員安排
排查人員將從縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村專業(yè)從事扶貧人員中抽調(diào)，主要有縣行業(yè)扶貧責(zé)任單位班子成員和業(yè)務(wù)人員、產(chǎn)業(yè)扶貧驗(yàn)收工作組人員、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)專職扶貧副書記（副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長）或分管領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧工作站人員、村扶貧專干、駐村扶貧工作隊(duì)、縣扶貧移民局領(lǐng)導(dǎo)班子及業(yè)務(wù)股室人員共同組成。排查人員實(shí)行“混編交叉排查”。
實(shí)行組長負(fù)責(zé)制。各排查組組長由縣行業(yè)扶貧責(zé)任單位班子成員、縣扶貧移民局班子成員，對本排查組全權(quán)負(fù)責(zé)，協(xié)調(diào)處理排查期間相關(guān)事宜。各組排查情況報(bào)告須由各組長簽字。
實(shí)行責(zé)任倒查制。排查人員須本著實(shí)事求是的原則，認(rèn)真開展排查工作，每張調(diào)查表須有排查人員簽字，工作中若存在走形式、走過場、隱瞞不報(bào)、履職不力、包庇等情況，導(dǎo)致問題排查不到位，使我縣在省市督查暗訪中受到嚴(yán)重影響的`，將追究相關(guān)排查人員責(zé)任。
實(shí)行排查問題限時(shí)整改制。排查組調(diào)查發(fā)現(xiàn)的問題，要反饋具體問題清單并列出整改時(shí)限。所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（園區(qū)）要按時(shí)整改，若在后期督查暗訪發(fā)現(xiàn)仍未整改的，將追究鄉(xiāng)鎮(zhèn)及相關(guān)人員責(zé)任，并在年度考核中加倍扣分。
七、排查評價(jià)辦法和結(jié)果運(yùn)用
排查評估重點(diǎn)圍繞“兩不愁、三保障”、脫貧攻堅(jiān)政策措施落實(shí)、“雙包”工作落實(shí)、扶貧對象識別和退出情況進(jìn)行核實(shí)、分析和評價(jià)。本次排查結(jié)果不列入脫貧攻堅(jiān)年度考核。
八、工作要求
�。ㄒ唬〾簩�(shí)責(zé)任，嚴(yán)格紀(jì)律。排查工作組組長要認(rèn)真履行第一責(zé)任人責(zé)任，全權(quán)負(fù)責(zé)，各排查組成員要聽從組長指揮，服從分組安排，各負(fù)其責(zé)，認(rèn)真開展排查工作。排查組在排查過程中不得泄露獲得的文件、資料、數(shù)據(jù)、現(xiàn)場照片，不能認(rèn)真履職的，縣扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)組將酌情處理。鎮(zhèn)村安排工作人員為排查人員帶路，當(dāng)排查人員開始詢問時(shí)，其他工作人員不得停留在農(nóng)戶家內(nèi)。
�。ǘ⿲�(shí)事求是，公平公正。排查組要按照從嚴(yán)從實(shí)、客觀公正，注重結(jié)果、廉潔高效的原則，如實(shí)反映各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（園區(qū)）脫貧攻堅(jiān)工作實(shí)績和問題，堅(jiān)持“一把尺子衡量到底”。要全面了解受訪戶家庭情況，認(rèn)真填寫相關(guān)調(diào)查表格。縣扶貧開發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)組將成立專門督查組，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)排查組工作開展情況進(jìn)行隨機(jī)點(diǎn)調(diào)，對排查工作開展情況進(jìn)行跟蹤復(fù)核。
�。ㄈ┌磿r(shí)完成，確保實(shí)效。各排查組要合理安排工作時(shí)間，確保于9月25日前完成排查工作。對于排查中發(fā)現(xiàn)的疑難和重要問題，要及時(shí)反饋給縣扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)組辦公室，由縣扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)組辦公室統(tǒng)一匯總，督促各單位抓好整改落實(shí)，確保此次排查工作取得實(shí)效。
xx縣扶貧開發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室
20xx年9月13日印發(fā)
工作方案 篇7
20xx年新年即將到之際，為豐富校園化生活，充分展示全院師生才藝和精神風(fēng)貌，學(xué)院決定舉辦20xx年師生迎新元旦晚會，具體工作方案如下：
一、時(shí)間安排
112月22日下午2:00城中校區(qū)食堂三樓第一次彩排
212月2日10:0——20:00東校區(qū)大禮堂第二次彩排
12月28日晚上7：00晚會正式開始
二、部門職責(zé)
1學(xué)院工會
�。�1）負(fù)責(zé)晚會的整體協(xié)調(diào)工作；
�。�2）負(fù)責(zé)晚會工作方案和晚會流程的確定；
�。ǎ┴�(fù)責(zé)節(jié)目的編排、彩排和參演順序的確定，并設(shè)計(jì)制作節(jié)目單；
�。�4）負(fù)責(zé)晚會門票的印制、發(fā)放和座次安排；
�。ǎ┴�(fù)責(zé)晚會會場的.燈光、音響控制；
�。�6）負(fù)責(zé)晚會車輛的租借、調(diào)度；
（7）匯總各工會小組晚會演職人員需進(jìn)入東校區(qū)的私家車車主和車牌號（未在長大本部登記），并報(bào)給后勤與保衛(wèi)處；
（8）確定頒獎(jiǎng)嘉賓。
2學(xué)院辦公室
�。�1）負(fù)責(zé)長江大學(xué)領(lǐng)導(dǎo)的邀請工作；
�。�2）負(fù)責(zé)起草學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)致辭。
組織與宣傳部
�。�1）負(fù)責(zé)晚會的宣傳報(bào)道和攝影、攝像。
4教務(wù)處
�。�1）負(fù)責(zé)提供教師受表彰名單、授帶（印制與獲獎(jiǎng)名稱一致的字）與獲獎(jiǎng)教師領(lǐng)獎(jiǎng)的組織工作。
學(xué)生工作處（團(tuán)委）
�。�1）協(xié)助系部組織學(xué)生觀眾，統(tǒng)籌系部對學(xué)生觀眾的接送及安保工作（按學(xué)院指派的專車，安排接送學(xué)生）；
�。�2）負(fù)責(zé)提供學(xué)生受表彰名單、榮譽(yù)證書與獲獎(jiǎng)學(xué)生領(lǐng)獎(jiǎng)的組織工作；
（）負(fù)責(zé)頒獎(jiǎng)禮儀的組織。
6后勤與保障處
（1）負(fù)責(zé)與校本部保衛(wèi)處協(xié)調(diào)晚會車輛（包括教職工私家車）的進(jìn)出及車輛停放問題；
�。�2）負(fù)責(zé)與校本部保衛(wèi)處協(xié)調(diào)確定會場的安全保衛(wèi)工作及觀眾入場的驗(yàn)票工作，確保演出現(xiàn)場的秩序和安全；
�。ǎ┴�(fù)責(zé)向校本部保衛(wèi)處報(bào)備活動開展時(shí)間和地點(diǎn)，并制定安全工作預(yù)案。
7各工會小組
�。�1）負(fù)責(zé)本工會小組參演節(jié)目的確定；
�。�2）負(fù)責(zé)本工會小組節(jié)目參演人員按時(shí)參加彩排和正式演出；
�。ǎ┴�(fù)責(zé)晚會教職工觀眾的組織，各系（部）還需組織0名學(xué)生觀眾；
�。�4）向院工會報(bào)送本工會小組晚會演職人員需進(jìn)入東校區(qū)的私家車車主和車牌號（未在長大本部登記）。
三、工作要求
1各部門按照統(tǒng)一部署做好相關(guān)工作，如遇重大事情要及時(shí)向?qū)W院工會報(bào)告，確保整個(gè)活動組織有序，萬無一失；
2參演單位要一切行動聽指揮，做到上、下場迅速、安靜、有序；
3參演人員精神飽滿，確保最佳演出效果；
4參加本次晚會的所有人員要聽從統(tǒng)一安排，按指定地點(diǎn)就坐，整個(gè)演出過程要保持熱烈氣氛，不得喧嘩、起哄，影響演出效果；
所有演員和觀眾往東校區(qū)途中，注意交通安全。
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