【精品】工作計劃模板集合七篇
光陰的迅速,一眨眼就過去了,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發(fā)展,是時候開始寫計劃了。想學習擬定計劃卻不知道該請教誰?以下是小編為大家整理的工作計劃7篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

工作計劃 篇1
XX年度銷售工作計劃中共有三方面的內容:
第一、加強業(yè)管工作,構建優(yōu)質、規(guī)范的承保服務體系。
承保是保險公司經(jīng)營的源頭,是風險管控、實現(xiàn)效益的重要基礎,是保險公司生存的基礎保障。因此,在xx年度里,公司將狠抓業(yè)管工作,提高風險管控能力。
1、對承保業(yè)務及時地進行審核,利用風險管理技術及定價體系來控制承保風險,決定承保費率,確保承保質量。對超越公司權限擬承保的業(yè)務進行初審并簽署意見后上報審批,確保此類業(yè)務的嚴格承保。
2、加強信息技術部門的管理,完善各類險種業(yè)務的處理平臺,通過建設、使用電子化承保業(yè)務處理系統(tǒng),建立完善的承;A數(shù)據(jù)庫,并繕制相關報表和承保分析。同時做好市場調研,并定期編制中、長期業(yè)務計劃。
3、建立健全重大標的業(yè)務和特殊風險業(yè)務的風險評估制度,確保風險的合理控制,同時根據(jù)業(yè)務的風險情況,執(zhí)行有關分;蛟俦kU管理規(guī)定,確保合理分散承保風險。
4、強化承保、核保規(guī)范,嚴格執(zhí)行條款、費率體系,熟練掌握新核心業(yè)務系統(tǒng)的操作,對中支所屬的承保、核保人員進行全面、系統(tǒng)的培訓,以提高他們的綜合業(yè)務技能和素質,為公司業(yè)務發(fā)展提供良好的保障。
第二、提高客戶服務工作質量,建設一流的客戶服務平臺。
隨著保險市場競爭主體的不斷增加,各家保險公司都加大了對市場業(yè)務競爭的力度,而保險公司所經(jīng)營的不是有形產(chǎn)品,而是一種規(guī)避風險或風險投資的服務,因此,建設一個優(yōu)質服務的客服平臺顯得極為重要,當服務已經(jīng)成為核心內容納入保險企業(yè)的價值觀,成為核心競爭時,客服工作就成為一種具有獨特理念的一種服務文化。經(jīng)過xx年的努力,我司已在市場占有了一定的份額,同時也擁有了較大的客戶群體,隨著業(yè)務發(fā)展的不斷深入,客服工作的重要性將尤其突出,因此,中支在xx年里將嚴格規(guī)范客服工作,把一流的客服管理平臺運用、落實到位。
1、建立健全語音服務系統(tǒng),加大熱線的宣傳力度,以多種形式將熱線推向社會,讓眾多的客戶全面了解公司語音服務系統(tǒng)強大的支持功能,以提高自身的市場競爭力,實現(xiàn)客戶滿意最大化。
2、加強客服人員培訓,提高客服人員綜合技能素質,嚴格奉行“熱情、周到、優(yōu)質、高效”的服務宗旨,堅持“主動、迅速、準確、合理”的原則,嚴格按照崗位職責和業(yè)務操作實務流程的規(guī)定作好接、報案、查勘定損、條款解釋、理賠投訴等各項工作。
3、以中心支公司為中心,專、兼職并行,建立一個覆蓋全區(qū)的查勘、定損網(wǎng)點,初期由中支設立專職查勘定損人員3名,同時搭配非專職人員共同查勘,以提高中支業(yè)務人員的整體素質,切實提高查勘、定損理賠質量,做到查勘準確,定損合理,理賠快捷。
4、在xx年6月之前完成xx營銷服務部、yy營銷服務部兩個服務機構的下延工作,至此,全區(qū)的服務網(wǎng)點建設基本完善,為公司的客戶提供高效、便捷的保險售后服務。
第三、加快業(yè)務發(fā)展,提高市場占有率,做大做強公司保險品牌。
根據(jù)xx年中支保費收入xxxx萬元為依據(jù),其中各險種的占比為:機動車輛險85%,非車險10%,人意險5%。xx年度,中心支公司擬定業(yè)務發(fā)展工作計劃為實現(xiàn)全年保費收入xxxx萬元,各險種比例計劃為機動車輛險75%,非車險15%,人意險10%,計劃的.實現(xiàn)將從以下幾個方面去實施完成。
1、機動車輛險是我司業(yè)務的重中之重,因此,大力發(fā)展機動車輛險業(yè)務,充分發(fā)揮公司的車險優(yōu)勢,打好車險業(yè)務的攻堅戰(zhàn),還是我們工作的重點,xx年在車險業(yè)務上要鞏固老的客戶,爭取新客戶,側重點在發(fā)展車隊業(yè)務以及新車業(yè)務的承保上,以實現(xiàn)車險業(yè)務更上一個新的臺階。
2、認真做好非車險的展業(yè)工作,選擇拜訪一些大、中型企業(yè),對效益好,風險低的企業(yè)要重點公關,與企業(yè)建立良好的關系,力爭財產(chǎn)、人員、車輛一攬子承保,同時也要做好非車險效益型險種的市場開發(fā)工作,在xx年里努力使非車險業(yè)務在發(fā)展上形成新的格局。
3、積極做好與銀行的代理業(yè)務工作。xx年10月我司經(jīng)過積極地努力已與中國銀行、中國建設銀行、中國工商銀行、中國農業(yè)銀行、福建興業(yè)銀行等簽定了兼業(yè)代理合作協(xié)議, xx年要集中精力與各大銀行加強業(yè)務上的溝通聯(lián)系,讓銀行充分地了解中華保險的品牌及優(yōu)勢,爭取加大銀行在代理業(yè)務上對我司的支持與政策傾斜力度,力求在銀行代理業(yè)務上的新突破,實現(xiàn)險種結構調整的戰(zhàn)略目標,為公司實現(xiàn)效益最大化奠定良好的基礎。
一個好的房地產(chǎn)營銷方案必須有一個好的計劃書,以在整體上把握整個營銷活動。市場營銷計劃更注重產(chǎn)品與市場的關系,是指導和協(xié)調市場營銷努力的主要工具、房地產(chǎn)公司要想提高市場營銷效能,必須學會如何制訂和執(zhí)行正確的市場營銷計劃。
房地產(chǎn)營銷計劃的內容
在房地產(chǎn)市場營銷中,制訂出一份優(yōu)秀的營銷計劃十分重要。一般來說,市場營銷計劃包括:
1、計劃概要:對擬議的計劃給予扼要的綜述,以便管理部分快速瀏覽。
2、市場營銷現(xiàn)狀:提供有關市場,產(chǎn)品、競爭、配銷渠道和宏觀環(huán)境等方面的背景資料。
3、機會與問題分析:綜合主要的機會與挑戰(zhàn)、優(yōu)劣勢、以及計劃必須涉及的產(chǎn)品所面臨的問題。
4、目標:確定計劃在銷售量、市場占有率和盈利等領域所完成的目標。
5、市場營銷策略:提供用于完成計劃目標的主要市場營銷方法。
6、行動方案:本方案回答將要做什么?誰去做?什么時候做?費用多少?
7、預計盈虧報表:綜述計劃預計的開支本文
8、控制:講述計劃將如何監(jiān)控。
工作計劃 篇2
。20xx—20xx學年第二學期)
一、指導思想
我!班l(xiāng)村少年宮” 建設是推進未成年思想道德建設工作的重要抓手,也是創(chuàng)建學校文明工作的重要指標。為全面貫徹落實黨的教育方針,深入貫徹實施素質教育,促進學生的全面發(fā)展。
我校少年宮建設的總體目標是:以未成年人思想道德
建設體系為核心,以貼近和服務未成年人為宗旨,以民族化、信息化理念為指導,以培養(yǎng)創(chuàng)新精神和綜合素養(yǎng)為重點,以鄉(xiāng)村少年宮為主陣地,逐步構建普及和提高結合、納林希里小學鄉(xiāng)村學校少年宮與學校配合,實現(xiàn)“三個延伸”空間上從鄉(xiāng)村學校少年宮向校外未成年人延伸,時間上從課內外活動向節(jié)假日延伸,活動內容上由以往偏重文體活動向注重綜合實踐活動延伸,盡力促進城鄉(xiāng)教育的均衡發(fā)展。為此,特制訂鄉(xiāng)村學校少年宮工作計劃如下:
二、健全組織,分工負責:
1.健全組織機構
成立組織機構,是開展工作的前提和有力保障,為此,特成立納林希里小學鄉(xiāng)村學校少年宮工作領導小組:
主 任:王志剛
副主任:白建平
成 員:崔文飛 李志雄 白志剛 郝 強 陳永祥 楊樂曹瑞芳
校內輔導員隊伍:(輔導員隊伍減少至12人)白建平、高健、趙勇、陳永祥、張靜敏、崔文飛、趙倩、王璇、王小芳、張生亮、吳童、楊永嬌。
校外輔導員隊伍:袁明亮老師 塔拉老師(外聘)志愿者:內蒙古師范大學的學生擔任志愿者。
2.領導組成員分工負責
。1)學校一把手任少年宮主任,負責少年宮的全面工作。
。2)少年宮副主任負責少年宮的各項具體活動的安排、輔導及各種演出、比賽、安全教育及后勤保障等工作。
。3)本學期請輔導老師認真負責制定學習計劃,填寫活動記錄,學生輔導總結都以電子版上交,一個月上交一次,實行輔導員簽到制。輔導員并協(xié)助學校組織各種比賽,演出等活動。
三、少年宮活動小組類別及項目:
鄉(xiāng)村少年宮活動以多元智能理論為指導,相信學生具有多方面的素質和潛能。注重培養(yǎng)學生的特長和才藝,提高學生的身體素質、藝術素養(yǎng)和審美能力,以及良好的習慣、健全的人格,促進學生生動活潑、健康快樂的成長。為此,共設立以下活動項目:
經(jīng)典誦讀組:主要讓孩子以讀養(yǎng)德。(指導老師:語文老師在早自習進行輔導)
圖書閱覽組:通過閱讀讓自己的文化修養(yǎng)更高。(指導老師:張三師 高瑞)
棋藝活動組:主要培養(yǎng)學生的棋藝,開發(fā)智力。(指導老師:待定)
跳繩活動組:以花樣跳繩為主,創(chuàng)設我校特色項目。(指導老師:趙勇)
乒乓活動組:主要以乒乓球為主,開展各項活動。(指導老師:陳永祥)
馬頭琴活動組:馬頭琴文化的學習及演奏。(指導老師:外聘塔拉老師)
古箏活動組:古箏文化及技法的學習。(指導老師:需要外聘)
小提琴活動組:小提琴文化的學習及演奏。(指導老師:需要外聘)
二胡活動組:二胡文化的學習及演奏(指導老師:外聘袁明亮老師)
電子琴活動組:電子琴的彈奏學習。(指導老師:白建平)
葫蘆絲活動組:葫蘆絲的彈奏學習。(指導老師:吳童) 舞蹈活動組:以學習蒙古舞蹈為主,現(xiàn)代舞。(指導老
師:楊永嬌)學生學習人數(shù)多,也需要外聘。
信息技術活動組:電子閱讀、電子繪畫等。(指導老師:張靖敏)
工藝美術活動組:以地方特色柳編剪紙為主學習。(指導老師:崔文飛 趙倩)
繪畫活動組:簡筆畫、水彩畫、國畫的學習。(指導老師:王璇)
書法活動組:硬筆書法和軟筆書法的學習。(指導老師:張生亮)
科學實驗活動組:各種科學小實驗,科普知識介紹。(指導老師:高健)
科技創(chuàng)新活動組:以各種科技制作為主。(指導老師:王小芳)需要增加老師,多出成果。
心理健康活動組:以輔導學生和老師的心理健康及社會人士。(指導老師:高永清)
四、各小組具體活動內容:
1.體育類:通過花樣跳繩、乒乓活動獲得技能,激發(fā)學生學習興趣、發(fā)展個性特長,促進學生身心健康發(fā)展,組織和吸引更多的學生參加體育活動。發(fā)展柔韌、協(xié)調、靈敏、速度、彈跳等運動素質。學習和掌握各項運動所需的基本活動技能,逐步培養(yǎng)學生完成各種練習的正確姿勢。學習和掌握各種運動技能,比賽規(guī)則。在訓練過程中努力培養(yǎng)學生守
紀律、愛學習、勇于吃苦、意志頑強的品質,使其能夠全面發(fā)展。
2.藝術類:主要通過訓練,使藝術類的全體學員都能熟練自如地掌握各自所學的`項目,使他們都能產(chǎn)生一種自豪感、集體榮譽感,能在學習必會內容的基礎上表演其他內容,能承擔學校大型活動的表演,在各種賽事中取得較好成績,爭取突出。
3.科技類:通過各種實驗,學習和掌握各種儀器的性能和使用方法,激發(fā)學生探究科學的興趣、提高學生動手、動腦的實踐能力,使學生的綜合素質得以提升。
五、活動要求及措施:
1.樹立“以人為本”的教育思想,面向全體學生,讓每一個孩子都能在活動中充分展現(xiàn)自己的個性,學有所長,學有所用。
2.各活動小組的指導教師要選擇、制定適合學生的活動內容,選擇恰當?shù)幕顒臃椒ǎWC活動的實效性。
3.師資來源以本單位教師為主,結合學校內外有特長的教師和人力、物力資源,聯(lián)合辦學,使少年宮事業(yè)能順利開展。同時,學校要注意專業(yè)教師的培養(yǎng),經(jīng)常組織教師走出去、請進來,以開闊視野,豐富自己,鼓勵教師再學習、再成長,讓更多的教師加入到少年宮輔導教師隊伍中。
4.活動要因材施教、因人而異,要把真正有這方面特長
工作計劃 篇3
一、班級情況
本班共有50名學生,其中有4名同學學習認真,各方面表現(xiàn)突出,有6名同學聰明伶俐,學習比較努力,學習成績優(yōu)良,有部分同學能按時完成作業(yè),但學習方法不夠靈活,學習成績良好。有6名同學學習不夠努力,缺乏學習自覺性,學習成績差。
二、本學期基本工作要點:
1、向學生進行思想品質教育,樹立學習意識,端正學習態(tài)度,明確學習目的。
2、鼓勵學習在課堂上大膽發(fā)言,勇于探索。
3、向學生進行行為習慣養(yǎng)成教育,使學生成為有禮貌、講文明、守紀律、講衛(wèi)生的好少年。
4、積極參加班級學校組織各項活動,培養(yǎng)團結進取精神。
5、組織并開班委會,明確分工,提高學生的管理能力。
三、具體措施
1、充分利用課堂45分鐘向學生進行教育。
2、發(fā)揮班干部的作用,大家一起管理好班級。
3、充分利用班會向學生進行思想教育。
四、班級主要活動內容:
九月份:
1、組織學生報到,了解學生假期活動情況,進行教育。收齊學校假期要求上交的各種材料。
2、組織班會帶領學生學習學校的各種規(guī)章制度。
3、在教師節(jié)來臨之際,向學生進行尊師重教的教育。
十月份:
1、進行愛國主義教育,組織學生收集有差愛國主義方面的文章及圖片,出相關的`第一期黑板報。
2、在班上進行安全教育。
十一月份:
1、組織學生開展學英語活動!坝⒄Z角”
2、對自我進行一次大檢查。(書包的整理,穿著,個人衛(wèi)生等)
十二月份:
1、組織閱讀有益書籍,開展作文比賽。
2、組織各方面的準備,準備元旦活動。
3、元旦慶;顒。
一月份:
1、組織學生認真復習、準備迎接期末考試。
2、期末考試。
三月份:
1、如同九月份一樣。
2、組織學生進行體育考試。
四月份:
1、對學生進行安全教育,聽取安全報告。
2、端正學生的思想,有平靜的心態(tài)學習。
五月份:
1、組織學生進行勞動和愛國主義教育。
2、“五一節(jié)”“五四青年節(jié)”
六月份:
1、進行思想品德教育。
2、準備迎接中考
七月份:
1、參加中考
2、畢業(yè)。
工作計劃 篇4
1、完成各部門所需人員的增補,滿足人力資源需求,并通過各種渠道招聘人員,計劃人員招聘數(shù)量達500人左右。針對現(xiàn)階段人員流失較為頻繁的現(xiàn)象作出相應的對策及措施,查找出原因并進行改善,盡量穩(wěn)定員工。
2、 部門人員的實際需要,有針對性、合理地招聘一批員工,以配備各崗。
3、做好人員流動率的控制與辭工人員糾紛與處理。既保障員工合法權益又維護公司的形象和根本利益。
4、規(guī)范各部門的'人員檔案并建立存好檔案,嚴格審查全體員工檔案,對資料不齊全的一律補齊。
5、作為行政人事部的一員,應以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,大家都能夠主動承擔工作,使公司各項工作正常進行。
6、配合采購和財務部門,嚴格把好促銷員的進、出關。
7、開始對員工宿舍5S進行定期檢查并評分,以提高宿舍管理及衛(wèi)生清潔。
最后,感謝各位領導能夠提供給我這份工作,使我有機會和大家共同提高、共同進步;感謝每位同事在這一年來對我工作的熱情幫助和悉心關照。雖然我還有很多經(jīng)驗上的不足和能力上的欠缺,但我相信,勤能補拙,只要我們彼此多份理解、多份溝通!也希望今后通過自身的努力和公司給予的平臺能創(chuàng)造和發(fā)揮出更好的水平,希望公司在10年豐收更大的喜悅,吸納更多的人才!相信公司明天會更好!
工作計劃 篇5
由于臨汾市安監(jiān)局通知我礦監(jiān)控室人員培訓煤礦相關證件,我監(jiān)控室做出分批培訓計劃,第一批人員培訓已經(jīng)回到礦上,第二批人員25號前去培訓,為了不影響我礦監(jiān)控系統(tǒng)的正常運行做出如下計劃望各級領導給予幫助。
賀文斌學習期間由成文龍負責監(jiān)控室日常的工作安排;
成文龍配合張科長做好日常的.維護及監(jiān)控室日常管理工作,確保監(jiān)控設備的正常運行;
樊玉峰、趙榮榮做好日常值班工作確保監(jiān)控系統(tǒng)的正常運行及環(huán)境衛(wèi)生;
成文龍做好各科室隊組的電話安裝及號碼發(fā)放。
監(jiān)控室 20xx9月24日
工作計劃 篇6
今年所教的是八年級的學生,各班學生對待學習都存在不積極的學習態(tài)度,根據(jù)實際教學情況,我制定了分層次培優(yōu)輔差的計劃,利用音樂課堂內一定時間,分班分層次進行培優(yōu)補差。
調查定位:在進行培優(yōu)輔差之前,對各班班級的學生現(xiàn)有水平作了一次調查定位,對學生的音樂綜合素質作了分析,做到心中有數(shù),同時也是對學生因材施教做到調查準確。
摸底測試:調查只是定位的第一步,為了引導學生對這一學科產(chǎn)生學習的興趣,我們在調查之后又進行了摸底測試,利用課堂舉行的各種小型藝術競賽,如“班級才藝展示”等文藝活動,利用音樂課堂這一小舞臺讓學生展示他們的特長,發(fā)現(xiàn)在普通班亦具有一定音樂天賦的學生,只是他們沒有進行系統(tǒng)的音樂學習,但他們對音樂課也很有興趣。調查出來后,又和學生進行了交流,希望在日后的音樂課教學中,能夠把培優(yōu)輔差滲透到音樂教學中去。
授課計劃:為了把培優(yōu)輔差融入教學中,制定了一系列的要求,要求每節(jié)課有目的、有內容、有收獲,在進行培優(yōu)輔差之前,制定了本學期培優(yōu)輔差的`一個詳細的計劃。
調查調整:培優(yōu)輔差的學生,經(jīng)過一個時期的學習后,要進行及時的再調查,對學生現(xiàn)有的學習態(tài)度再作一次的分析。經(jīng)過分析后,及時調整現(xiàn)有的學生,對于提高幅度大的同學,要作恰當?shù)挠嗅槍π缘恼{整,使其得到均衡的發(fā)展。對于提高幅度小的同學,要分析原因,及時對教學方案作出調整。
階段性測試:對于培優(yōu)輔差的學生,要進行階段性測試。但這個測試不是用試卷,而是就這段時間所學知識的回訪。教師可隨堂提問和做一些練習,根據(jù)情況作出對他的教學側重面,進行有重點的教育。
學期評價:學生學習態(tài)度的轉變是音樂學科開展培優(yōu)輔差成功與否的體現(xiàn),是培優(yōu)輔差效果是否良好的一個最好的說明。經(jīng)過認真的培優(yōu)輔差工作,在學期檢測調查中,各班培優(yōu)輔差出現(xiàn)了良好效果。而針對于學習積極性不強的學生來說,通過豐富靈巧的課堂教學設計,引導學生的學習興趣。例如,在教學生學吹豎笛的過程中,發(fā)現(xiàn)了學生存在了儲如樂理知識不全、節(jié)奏感不強、樂感不好等問題,我努力運用通俗易懂的教學語言,具有感染力的范奏,耐心的講解,迎得了學生的喜歡,使得大多學生幾乎都是從零開始,到現(xiàn)在能獨立完整的吹奏幾首樂曲,師生都初嘗了成功的喜悅。
總結我在配合學校開展音樂課的培優(yōu)補差工作,有兩點是值得肯定的。一是培優(yōu)補差的落腳點準確、到位。二是想得周到,抓得實在。在日后的音樂教學中,我將認真學習課改精神,研讀各種教學資料,鉆研學科教材,提高專業(yè)知識技能,以更好的服務于藝術教育工作,讓更多的學生喜愛音樂、熱愛音樂,在提高學生的音樂知識的同時,提高學生的音樂審美能力,陶冶其情操,同時感受音樂課帶來的快樂。
工作計劃 篇7
一、基本情況
。ㄒ唬┙處煟焊呷齻湔n組共6人,其中從高二跟上來的有3人,從高三留下來3人。
。ǘ⿲W生:本年級共有12個班,4個理科班,8個文科班。按學生的學識水平,分成了三個層次,普通班的學生邏輯推理能力不強、數(shù)學基礎參差不齊,且厭學的學生不為少數(shù)。
二、指導思想
貫徹學校有關教育教學計劃,在學校和年級組的直接領導下,嚴格執(zhí)行學校的各項教育教學制度和要求,認真完成各項工作任務。另外,高三總復習時間緊,任務重,難度大,因此,全組教師務必做到團結協(xié)作,群策群力,圓滿完成本學期的教學任務,為明年的高考奠定堅實的基礎。
三、工作目標
認真貫徹黨的教育方針,以新的教育教學理念,審視國家新課程改革的教育教學思想與方法。在教學中,積極探索教育教學規(guī)律,深入進行教學科研活動,推進課題研究,提高教師的自身素質,推行分層教學、分類指導,提高不同層次的班級的數(shù)學成績。定期召開備課組會議,共同探討教材的處理,進行集體討論備課,形成一個團結務實、積極進取的良好組風。爭取基本完成第一輪的復習任務,并收到良好的復習效果。
四、具體措施
1、細化時間
高三數(shù)學第一階段,復習時間為20xx年9月初至20xx年3月初,初步安排每周上三個內容,每個章節(jié)內容的作業(yè)講評一個課時。每章安排一次考試,認真組織各次考試的準備工作,作好成績的分析工作。并針對復習中的薄弱環(huán)節(jié),以及月考中發(fā)現(xiàn)的問題,進行以查漏補缺為主要目的的模擬拼盤式訓練,突出應試能力訓練。
2、精化內容
教師精講后,精選題目對學生進行鞏固性練習和拓展性練習,以及不定時進行的限時限量的準快練習,此時的練習是對常見方法,常用的數(shù)學思想以及重要知識點的強化訓練,并通過不定期的檢測及時反饋并糾錯。
3、強化合作
單憑一個人的力量總是有限的,融合了備課組的集體智慧才能把高考考好。這就要求全組教師加強團結,通力協(xié)作,共同努力,加強備課組內的合作,落實集體備課和分配任務的按時完成,這些都是高考能否完成任務的必要條件。
、侔l(fā)揮備課組的集體作用,通過集體討論備課,改變教師的備課方式,提高備課質量,提高課堂效率。
、诮M內加強“互聽,互研”活動,每月安排一個老師上一堂組內公開課。
、垩芯啃赂呖夹驴季V,研究近三年的高考題以及三年各地競賽的.試題,加強對高考的研究,把握高考新動向。
五、分層要求
對尖子生、薄弱生有所側重(教學方法、指導策略等)
1、制定目標,注重過程跟蹤。依據(jù)相關數(shù)據(jù)材料,跟蹤調查到每位學生,適時調整策略,使目標得以實現(xiàn)。
2、調整教學思路,降低教學重心。降低教學工作重心,緊扣兩綱一本,回歸基礎。
3、細化計劃,過程落實。授課教師要根據(jù)計劃安排,結合學生實際,把握好復習進度,注意策略跟進。
4、統(tǒng)一認識,凝聚合力。堅持以人為本,倡導平等和諧的師生關系。做好學生的心理疏導,培養(yǎng)學生健康向上的心理和迎接挑戰(zhàn)的信心。加強學生思想教育工作,加強對學生復習策略和迎考策略的指導,激發(fā)學生的學習主動性,落實學生的心理輔導,幫助學生調整心態(tài)。
六、有關安排
1、練習安排,作業(yè)布置、章節(jié)過關,備課組統(tǒng)一行動,不能自作主張。
2、試題的難度,廣度提交集體備課審議,達成一致后方可送印,因此,務必要提前命題,即本周的試題必須在前一周完成(即提前一周)。
3、提倡互相聽課,積極互評、交流,寫上評課意見,以便交流。
4、嚴格認真執(zhí)行備課組的計劃,如有建議,在集體備課中核議后進行,望備課組各位同仁和睦相處,精誠團結。
5、研究課程標準、掌握方向,著力研究高考,及時注意高考動向,計劃進行三輪復習,第一輪以基礎帶綜合;第二輪專題講座;第三輪以訓練模擬試題為主,以綜合帶基礎。
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