關于小學教學工作總結范文匯編五篇

　　總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，它可以促使我們思考，不如立即行動起來寫一份總結吧。你所見過的總結應該是什么樣的？下面是小編為大家整理的小學教學工作總結5篇，希望能夠幫助到大家。

小學教學工作總結 篇1

　　時光荏苒，一年的見習期轉眼就要結束�；仡櫼荒陙淼墓ぷ鳎�既有初為人師的喜悅，也有手足無措的驚慌，更有收獲后的感動。失去的，是不復返的時光；得到的，是一張張依然微笑的臉龐。今年我擔任的是一年級數(shù)學教學工作。學生剛剛由幼兒園升入一年級,學習習慣還未養(yǎng)成,再加上農村家庭及學生學情的差異,讓人擔心。但是我努力根據(jù)學生的實際情況,采取有效的措施,激發(fā)學生的學習興趣,培養(yǎng)學生的學習習慣,引導學生參與學習的全過程。在這個過程中，我一直認真學習，深入研究教學方法，立足現(xiàn)在，放眼未來，為使今后的教學工作取得更大的進步。希望能發(fā)揚優(yōu)點，克服不足，總結經(jīng)驗教訓，以促進教育工作更上一層樓�，F(xiàn)總結如下：

　　一、以課堂教學為核心

　　1、備課

　　學期初,在校長的引導下，我認真鉆研了《數(shù)學課程標準》、教材、教參,對學期教學內容做到心中有數(shù)。學期中,著重進行單元備課,掌握每一部分知識在整個單元中,在整冊書中的作用。思考學生怎樣學,學生將會產生什么疑惑,該怎樣解決。在備課中體現(xiàn)教師的引導,學生的主動學習。并且充分理解課后習題的作用,設計好練習。

　　2、上課

　�。�1）創(chuàng)設各種情境,激發(fā)學生思考。然后,放手讓學生探究,動手,動口,動眼,動腦。針對教學重難點,選擇學生的探究結果,進行比較,交流,討論,從中掌握知識,培養(yǎng)能力。接著,根據(jù)學生練習不同坡度,不同層次的題目,從而鞏固知識,形成能力,發(fā)展思維。最后,盡量讓學生自己小結學到的知識以及方法�，F(xiàn)在學生普遍對數(shù)學課感興趣,參與性高,為學好數(shù)學邁出了堅實的一步。

　�。�2）及時復習。根據(jù)愛賓浩斯遺忘規(guī)律,新知識的遺忘隨時間的延長而減慢。因此,我的做法是:新授知識基本是當天復習或第二天復習,以后再逐漸延長復習時間。這項措施非常適合低年級學生遺忘快,不會復習的特點。

　�。�3）努力構建知識網(wǎng)絡。一般做到一小節(jié)一整理,形成每節(jié)知識串;每單元整理復習形成知識鏈,一學期對整冊書進行整理復習。學生經(jīng)歷了教材由"薄"變"厚",再變"薄"的過程,既形成了知識網(wǎng),又學到了方法,容易產生學習遷移,給學生的創(chuàng)新,實踐提供了可能。

　　3、批改作業(yè)。

　　針對不同的練習錯誤,教師面批,指出個性問題,集體訂正共性問題。批改作業(yè)時,教師點出錯題,不指明錯處,讓學生自己查找錯誤,增強學生的分析能力。學生訂正之后,仍給滿分,鼓勵學生獨立作業(yè)的習慣,對激發(fā)學習的興趣取得了較好效果。分析練習產生錯誤的原因,改進教學,提高教師教學的針對性。

　　4、做好測試評估工作。

　　評估不只是看學生學習成績如何,更重要的是了解學生學習的心理,作為教師改進教學的依據(jù)。在測試卷中,增加了體現(xiàn)學生思維過程的試題。測試的結果也不再作為評價學生唯一依據(jù),而是看重學生的知識掌握情況,學習的努力程度。在評講試卷時,打破按順序逐題講解的模式,嘗試采用按類講解。如:將試卷中錯誤較多的類型依次進行講解。希望通過這一改變,能讓學生從不同角度掌握,運用知識。

　　二、做好培優(yōu)扶差工作

　　在課后，為不同層次的學生進行相應的輔導，以滿足不同層次的學生的需求，避免了一刀切的弊端，同時加大了后進生的輔導力度。對后進生的輔導，并不限于學習知識性的輔導，更重要的是學習思想的輔導，要提高后進生的成績，首先要解決他們心結，讓他們意識到學習的重要性和必要性，使之對學習萌發(fā)興趣。要通過各種途徑激發(fā)他們的求知欲和上進心，讓他們意識到學習并不是一項任務，也不是一件痛苦的事情。而是充滿樂趣的。從而自覺的把身心投放到學習中去。這樣，后進生的轉化，就由原來的'簡單粗暴、強制學習轉化到自覺的求知上來。使學習成為他們自我意識力度一部分。在此基礎上，再教給他們學習的方法，提高他們的技能。并認真細致地做好查漏補缺工作。后進生通常存在很多知識斷層，這些都是后進生轉化過程中的難點，在做好后進生的轉化工作時，要特別注意給他們補習功課，把他們以前學習的知識斷層補充完整，這樣，他們就會學得輕松，進步也快，興趣和求知欲也會隨之增加。

　　三、參加教育教研活動

　　1、改變教育觀念。明確教育是為學生今后的發(fā)展服務的。閱讀教育期刊,思考培養(yǎng)學生創(chuàng)新意識,實踐能力的方法和途徑。

　　2、積極參與教師專業(yè)培訓和學校的接力式教研,摸索教育教學特點,為靈活運用教學方法進行課堂教學做好準備。

　　3、"走出去,請進來"。到其他學校聽課,自己上公開課,大家交流,討論:在新的課程標準下如何在教學中發(fā)展學生的主體性。創(chuàng)造各種適宜的, 開放的情境,逐步培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識,能力和實踐能力,明確方向,促進教學。

　　但是，存在著不足之處。對教材的鉆研深度還不是很透徹,對數(shù)學教學工作還缺乏經(jīng)驗,對學生的年齡特點知識掌握規(guī)律還不是很明了,對學生的要求還不是很到位,更重要的是沒有充分調動家長參與教育,學校家庭的教育不能形成合力,以至于成績上不去。

　　在今后的教育教學中,我將努力逐步樹立素質教育的觀念,通過課堂教學主渠道去實施,以期為學生今后的發(fā)展服務。因此，無論怎樣辛苦，我都會繼續(xù)努力，多問，多想，多向同事學習，更嚴格要求自己，努力工作，發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，爭取進步，開拓前進。我將本著勤學、善思、實干的準則，一如既往，再接再厲，教學工作苦樂相伴，把工作搞得更好，為美好的明天奉獻自己的力量。

小學教學工作總結 篇2

　　一學期以來，我校堅持以“三個代表”重要思想，學習實踐科學發(fā)展觀，以“十八大”精神為指導，全面貫徹黨的教育方針，積極實施新課程改革，穩(wěn)步推進素質教育，加強教師隊伍建設，切實提高教師的道德素質和教育教學水平，完善學校的各項制度，強化學校內部管理，狠抓教研，在上級主管理部門和學區(qū)的正確領導下，在全體教師的辛勤努力下，學校教育教學工作取得了一定成績。為不斷推進我校教育教學工作又好又快發(fā)展，把今后工作做得更好，現(xiàn)將本學期的工作作簡要總結。

　　一、提高認識，統(tǒng)一思想。

　�。�1）為努力提高學校管理層面的規(guī)范化，為了更好的實行管理制度，校長、教導主任把各項任務分工到人，定班定人進行檢查和督促。

　�。�2）開學初，加強了教研組建設，制定了切合我校實際的教研活動行事歷。做到了“四定”：定時間、定地點、定內容、定人員，開展集體教研，做到本學科教學計劃和教學進度、教學重點難點、訓練內容三統(tǒng)一，并注重“精”字上花功夫，擺脫了以往“擺場子、搭架子”的做法。

　�。�3）加大網(wǎng)絡知識培訓力度，做到每位教師能利用多媒體資源進行教學。這樣既節(jié)省了時間又提高了教師的業(yè)務水平，可謂一舉多得。

　　（4）加強了教學儀器設備的管理和使用，完善制度，專人管理，為教育教學做好了準備。

　�。�5）樹立“科研興�！币庾R，將各項科研活動落到實處。教師教研的水平高低直接影響到教學水平，因此我校鼓勵教師積極進行教學研究�，F(xiàn)在我校教師的“科研興�！币庾R明顯增強了。

　　（6）強化目標意識，將德育內容細化。德育工作是一項需常抓不懈的工作，因此德育從守紀律、講衛(wèi)生、有禮貌等基礎行為入手，我校每周都安排一項教育重點，規(guī)范德育常規(guī)，培養(yǎng)學生良好的行為習慣、學習習慣和生活習慣。由校長主抓，不定期組織部分教師和學生進行檢查。一學期下來，學生的行為習慣有了明顯的改觀。

　�。�7）抓好隊伍建設，強化德育意識。繼續(xù)做好班主任培訓工作，定期召開班主任例會，不斷提高班主任工作水平和能力。加強學生干部隊伍建設，充分發(fā)揮學生的積極能動性，在原有值日制度基礎上，不斷完善檢查、評比項目，及時公布，對照檢查、

　　并及時反省。我校蔡瑞杰、鄧棟棟等同學被評為我�！皟�(yōu)秀班干部”。

　　（8）在校園文化的布置中滲透學校的體藝特色，營造濃郁的學習氛圍，真正體現(xiàn)“書香校園”。

　　二、一學期來的工作及工作成效

　　一年來，我校領導班子團結一致，制訂出各項工作計劃，規(guī)章制度做到有章可循，心中有數(shù)。教導主任能指導教師制訂出切合本班實際的班務計劃，行之有效的班級工作計劃，并熱心幫助、指導年輕教師工作，大膽進行了課堂教學嘗試。一學期來，在學區(qū)的直接指導下，全校教師業(yè)務能力及教學熱心有所提高，教學風氣等方面受到上級和周邊村民群眾的肯定和好評。

　　1、學校領導有強烈事業(yè)心和高度責任感，每天都是早到校、晚離校，以校為家，教導主任以工作為重，把學校的后勤管理得井井有條。學校領導班子凡事能主動與當?shù)卮逦瘯��?lián)系，經(jīng)常向村委反映、匯報學校工作開展情況。學校也要求和組織教師家訪，深入了解家長對我校的工作意見，及有關教師的教學態(tài)度等情況，做到有機的學校、社會、家庭三結合。

　　2、加強教學管理，全面提高教學質量是學校領導義不容辭的職責。學期一開始，領導帶頭完成各項常規(guī)任務，帶頭擔任主課，特別是教導主任，因教師少，任務大，既有語文科的教學，

　　還擔任了班主任。領導班子深入課堂聽課，了解學生動態(tài)，掌握教學第一手材料，為課堂教學作依據(jù)，在領導的'帶動下，教師相互聽課已蔚然成風，大家實實在在地研究課堂教學微觀領域經(jīng)常面臨的問題，發(fā)表意見，交流困惑，提高了教研組的凝聚力和研討能力。在學區(qū)舉行的期中全鄉(xiāng)統(tǒng)考中取得了第三名優(yōu)異成績，得到了學區(qū)領導的肯定。

　　3、在教師管理上，學校把教師的管理制度落到實處，考勤制，出勤與考核直接掛鉤，杜絕了班級缺人及教師上班時間閑談等不良現(xiàn)象。學校涌現(xiàn)出了大批愛崗敬業(yè)的、以校為家的老師。

　　4、加強德育工作，建設文明校風。德育是五育之首，本學期我校成立了德育工作領導小組，專門制訂了學校德育工作計劃，并開展一系列活動進行德育教育。(1)、通過校會、主題班、少先隊活動開展各種教育。(2)、堅持升旗儀式，在國旗下進行五愛教育。(3)、充分利用紀念日對學生進行思想政治教育；（4）、優(yōu)秀班級評比制度中把學生德育作為評比的一項內容；（5）、要求教師認真上好品德社會課，強調教師應細致耐心做好后進生、頑皮生的轉化工作。（6）、充分發(fā)揮少先隊組織的作用，開展各種活動。

　　5、狠抓教育教學

　　教學工作是學校的中心工作。我們通過抓教研、教改和教學常規(guī)，提高教學質量，培養(yǎng)學生學習興趣。開學初，我們召開教研組長會議，共同商定一學期中的教研組活動，并把活動落到實處。

　　1、積極開展了教研活動。全學期開展教研課12堂，全體教師參與聽課和研討交流，并就教學中的問題探討出解決辦法，真正起到了教研的作用。

　　2、教學常規(guī)是教師開展日常教學工作的準則，良好的管理體制是我們順利實施課程改革、提高教學質量的重要保證，因此，我們始終抓實抓好，重點做了幾點工作。

　�。�1）、嚴格按《新課程設置方案》，開齊、上足，教好每一門課程，不隨意增減，嚴禁語數(shù)科占用藝體科。

　�。�2）、做好學籍管理工作。

　�。�3）、進一步規(guī)范和強化教學常規(guī)檢查工作。本學年，教導處每月底進行一次教學常規(guī)檢查。不同年級，不同科目有不同要求，每次檢查前教導處提出各項常規(guī)工作量，要求老師做到有質有量地完成各項常規(guī)工作。每次檢查后，教導處針對在檢查教案、作業(yè)批改中存在的問題，在周前會上公布，表揚優(yōu)秀，指出不足，面對面提出整改意見，真正做到服務于廣大師生。

小學教學工作總結 篇3

　　為了切實提高學校的教學質量，特對前段時間的教學工作進行總結回顧，階段教學工作總結(整理資料)。自本學期以來，學校在教學方面主要做了以下幾項工作：

　　一、常規(guī)教學方面：

　　1、搞好常規(guī)教學檢查工作，做到每月一次專項(綜合)檢查。

　　教務處9月組織了一次開學備課與計劃專項常規(guī)檢查，10月份對各乎作業(yè)進行抽查，11月份組織期中常規(guī)教學大檢查，全面對學生的備教改導輔導進行評價。

　　2、堅持開展校園飛歌三十分、體育鍛煉一小時活動。

　　從本學期開始，學校組織各班開展校園飛歌三十分、體育鍛煉一小時的活動，認真組織檢查，做好記載，A區(qū)根據(jù)學校場地情況，進行靈活多變的體育鍛煉與校園飛歌，把飛歌與鍛煉落到了實處。

　　3、落實全市教學工作會議精神，制定具體整改措施，提高課堂實效。

　　圍繞全市教學工作會議精神，全校集中進行學習郭三國同志的講話材料，制定本校整改措施，完善作業(yè)檢查制度、課堂評價制度等，組建高效課堂評價組、學科教研組、視導組等三個大組。教師圍繞措施進行自查與整改，將提高課堂實效工作做到了實處。

　　4、開好學校教學工作會議，組織先進教師介紹先進經(jīng)驗。

　　12月7日，學校在全校開展了一次教學工作會議，既對學校的期中考試進行全校性小結，也對20xx全市教學工作會議上提出的要求進行驗收。在會議上，分別由語、數(shù)、綜合三個學科組共推薦五名代表進行經(jīng)驗交流，提高了全校教師工作整體的水平。

　　二、學校大型專題活動：

　　1、開展多項活動，維護學生健康。

　　為了提高學生的身體素質，做到全面育人，學校分別在"愛眼周"、"愛牙周"開展了愛眼知識講座、愛牙護牙活動。讓學生從小養(yǎng)成講衛(wèi)生、愛身體的好習慣。

　　2、認真組織期中考試，精心進行分析總結。

　　學校按照市教研室的安排，對A、B兩區(qū)的期中考試進行認真組織，在考試前對兩區(qū)的監(jiān)考進行培訓，考試后，對各試卷進行認真閱卷。

　　學校抽考了六年級的語數(shù)雙科，組織流水閱卷。以年級為單位進行分析，提出了小學畢業(yè)考試的應考目標，工作總結《階段教學工作總結(整理資料)》。

　　同時，各教研組認真組織教師進行個人小結，然后進行年級組小結，最后是學科組總結，做到了以考促教。

　　3、開展各項比賽，提高學習興趣，促進學生全面發(fā)展。

　　學校為促進學生全面發(fā)展，本學期開展了系列比賽，以班級為單位開展了查字典比賽、寫字比賽，在學校開展了規(guī)范學生行為的演講比賽，開展了愛國歌曲歌詠比賽，用豐富多彩的活動激發(fā)學生學習興趣，促進學生全面發(fā)展。

　　近期，又組織學生參加全國作文競賽，通過學生自愿報名、班級推薦，共有170多人參加作文比賽。

　　4、提倡教師間相互聽課，堅持教務處隨門聽課。

　　學校提倡并提供環(huán)境，讓教師相互聽課，并對學校教師提出要求：年青教師聽課20節(jié)以上。同時，教務處組織人員開展隨機聽課，要求每天推門聽課一節(jié)，并現(xiàn)場對學生進行測試，聽課后與教師進行交流，提出今后教學調整策略。

　　5、組織學科教研組活動，開展撰寫反思比賽。

　　學校加強對學科教研組的管理，堅持間周開展一次教研活動，每個月組織教師觀摩一節(jié)名優(yōu)教師示范課，并對觀課進行現(xiàn)場反思。三個月以來，每位教師共寫高質量的反思3篇。學校要求每位教師每學期寫反思15篇，要求教師積極向報進雜志投稿，每學年爭取發(fā)表一篇文章。

　　三、經(jīng)驗交流展示方面：

　　1、總結學校教學經(jīng)驗，到全市進行經(jīng)驗交流。

　　本學期，教務處認真組織相關人員，對學校教學方面取得的實踐性經(jīng)驗進行總結，并加以提煉，形成經(jīng)驗性文章。學校本學期分別在全市20xx年教學工作會議上進行交流(陳校長)，在全市教務主任培訓會上進行交流(馬校長)。

　　11月下旬，在全市校長培訓期間，學校認真籌備，迎接了全市中小學校長到我校進行觀摩。

　　教師素質培訓方面：

　　2、組織學校骨干教師對全校進行輔導講座。

　　本學期，在每周一的例會上，學校安排各科骨干教師對全校教師進行各類專題輔導，在一共開展的5次專題輔導中，關于教學方面的輔導共有兩次，通過講座的`形式，全面提高了教師的素質。

　　3、組織教師開展各類論文評比、說課等活動。

　　本學期，學校認真組織語文教師參加了荊門市的"下水文"寫作比賽，組織數(shù)學教師參加了優(yōu)質論文評比，組織綜合組的教師參加了品德論文評獎活動，組織班主任參加了荊門市的說課比賽活動。通過活動，促進了教師素質的提高。

　　四、科研課題方面：

　　組織生命教育課題組開展結題工作。

　　10月初，學校認真組織生命教育課題組的教師，進行資料整理、收集，并開展生命教育論文、教案的評比活動。11月初，學校參加了教研室的結題會議，對國家級課題"小學生命教育典型教案研究"進行總結，迎接全國生命教育課題組的結題驗收工作。

　　五、學校體衛(wèi)藝方面：

　　積極籌備學校運動會(由于流感暫時未舉行)

　　學校為鍛煉學生體質，掀起體育鍛煉一小時的活動的高潮，學校積極籌備了承天路小學第九屆四徑運動會，對各種運動項目進行了精心的準備，對所有的裁判員進行了專題培訓，對場地、體育器材進行了充分準備工作。

　　六、其它各項活動：

　　1、學校召開家長會，展示教學，接受家長的監(jiān)督。

　　學校利用召開家長會的機會，把學生的學習情況向家長進行匯報，促進家長對學生進行教育，同時，采用問卷調查，對老師的教學行為進行家長評教活動，然后將家長的意見匯總，與教師商量，調整教學形式。

　　2、關愛學生，開展"關愛學生周"活動。

　　學校針對部分教師情緒急躁、教學行為粗放等現(xiàn)象，在教學行為中加強對教師的管理，嚴禁體罰與變相體罰，為此，學校在十月中旬開展了"關愛學生周"的活動。這一活動的開展受到了全休學生與家長的好評。

小學教學工作總結 篇4

　　一學期的時間在緊張而又忙碌、愉快而又充實的工作中轉瞬即逝。本學期，在新區(qū)教體局的正確領導下，我校教學工作以建設幸福校園為目標，以幸福課堂、幸�；顒印⑿腋Ｕn程為支撐，以實現(xiàn)教師和學生共同發(fā)展為出發(fā)點和落腳點，以培養(yǎng)學生實踐能力為重點，加強教學常規(guī)管理，提高教學質量。依靠全體教職工的共同努力，取得了一定的成績,現(xiàn)總結如下：

　　一、加強學習，樹立新的理念

　　理念是先導，學習是保證。為進一步轉變廣大教師的教育觀念，讓所有教師的教育理念提升到一個新的局面，本學期，我們加強了教師的理論和業(yè)務學習，采用集體與自學相結合的辦法，提倡學后思，讓先進的教育思想牢牢扎根于每位教師的心中，從而更好的指導自己的教學實踐，更好地為教育教學服務。

　　1.加強對蘇霍姆林斯基等教育理論的學習。

　　本學期我們以開展“名家教育思想論壇”活動為契機，督促教師學習《給教師的100條建議》，以語文、數(shù)學、綜合年級教研組為單位，學校把每星期一下午6：00——7：00定為雷打不動的教師讀書活動時間組織各學科教師對蘇霍姆林斯基斯基著作詳細研讀后，分別確定論討論主題，教研組內研究論討，通過論壇活動的開展，廣大教師不僅對蘇霍姆林斯基理論有了新認識，并能在日常教學工作中得以運用，更在全校掀起了一股學習研討的熱潮。

　　除此之外，我們更提倡老師個性閱讀，讀自己喜愛的的書，推薦自己喜愛的書，單周一讀共度的書，雙周一老師都走進閱覽室讀自己喜歡的書，老師讀的書很多，有魏書生的《多改變自己，少埋怨環(huán)境》智慧的真諦》《靜悄悄的革命》《第56號教室的奇跡》《讓每一個學生都有最喜歡做的事》《中小學德育》《設計課堂提問的有效性》《教師，要愛護兒童對你的信任》《讓學生活在思考的世界里》《為了孩子，別去打斷》等，真正意義上實現(xiàn)幸福閱讀。

　　2.重視教育教學理論學習。

　　教育教學理論是教師課堂教學的指針，本學期我們組織教師觀看了有關課堂教學的錄像，還訂閱了《小學語文教師》《小學數(shù)學教師》《小學青年教師》等教學書刊。通過學習，交流，總結等系列活動，讓教師的觀念得到更新，知識得到長進，理論得到的提升，真正做到學以致用，學有所長。

　　3.鼓勵教師外出觀摩學習。

　　為了適應教育改革的新形勢，不斷提高教師教學業(yè)務水平，我校大力支持教師到外校去觀摩學習，本學期，苗利芹、武潔、丁鵬、劉蓓去唐山路北實驗小學參加“十商”研討會;黃其其格去遼寧參加德育培訓;白琴琴、黃其其格去鄂托克旗參加德育現(xiàn)場會，全校語文教師去伊旗聽崔巒教授關于新課程方面的講座;除此之外，我們派學校老師劉麗麗、王丹、李艷寧、韓梅、劉建華等老師去北師大附小、新區(qū)一小、三小,向兄弟學校學習，進行校際教研活動。老師每次每次外出學習后，都要寫學習心得，將學習所得運用在自己的教學實踐中，將外出學習收獲最大化的回報學校，。

　　二、加強校本教研培訓、提高教師素質

　　我們學校今年新補充了22名新教師，她們的加入為學校輸入了新的活力，同時也對學校的教育教學工作、尤其是青年教師的培養(yǎng)培訓工作提出了更高的要求。在開學前，教務處和德育處就對新教師進入了撰寫教案、反思，課堂常規(guī)、開展班主任工作、如何開家長會等內容進行了細致的培訓。開學后，教務組織了師徒結對活動，每一名青年教師都有成熟教師做指導;同時學校領導來分別承包不同科目新教師的培養(yǎng)工作。教研組也為新教師的成長量體定做了活動方案，以幫助青年教師盡快成長。在九月份開展了成熟教師獻課活動，十月份開展了青年教師課堂達標活動，十一月份聘請區(qū)教研中心的五位老師來校對青年教師的課堂教學進行指導。主動與新區(qū)一小、新區(qū)三小、北師大附小開展了不同科目的.聯(lián)校教研活動，開闊了新教師的視野。本學期進行了兩次基本功比賽，第一次為初試摸底，通過測試，有6名教師獲免試資格，該項考核為優(yōu)。其他教師在學期中加強基本功訓練，期末考試前進行第二次測試，將兩次測量中的最好成績記入考核成績。

　　各項培訓的扎實進行，使新教師的成長周期大大縮短，馮超和高瑞在全區(qū)青年都是說課比賽獲一等獎，劉建華獲二等獎，呂姝榮、韓梅、杜娟等老師獲三等獎，劉鳳英老師的拼音教學論文獲全區(qū)一等獎，高瑞、呂姝榮、杜娟獲二等獎。教研中心的老師來校聽課，總會說，“每次來二小聽課，都會發(fā)現(xiàn)她們的課有大的進步，有質的飛躍�！�

　　三、緊抓教學常規(guī)工作，重務實，重實效

　　教學工作是學校的中心工作，學校狠抓教學工作常規(guī)，做好校本培訓，確定科研課題，千方百計提高教育教學質量。

　　1.課堂教學

　　我校一直將“高效 輕負 優(yōu)質 ”作為教學工作追求的終極目標，這就要求有高效的課堂教學。學校領導參與課堂教學指導，參與聽評課。對青年教師的課堂教學分層次進行指導，9月份，青年教師要建立自己的課堂常規(guī)，同時多聽課，多學習。成熟教師為青年教師做了示范課。10月份，為青年教師的過關課考核，其要求具體明確，就是建立基本的課堂常規(guī)，教學有清晰的目標。11月份，進行了學校的說課比賽，具體指導青年教師會備課，會說課。12月份，為夯實青年教師的常態(tài)課，具體辦法是是跟蹤青年教師聽推門課，尤其是教學上比較薄弱的教師，有的連續(xù)三天扎進她們的課堂，具體要求為，教學目標得以實現(xiàn)，重點突出，難點突破。一個學期來，我們聘請區(qū)教研室的老師來校指導課堂教學不下三四次，他們真誠地說，每次來都能感受到這些老師的進步。

　　對于課堂教學存在問題的教師，學校領導耐心幫助，不間斷地跟蹤聽課指導;對于在課堂教學方面進步較大的青年教師，學校搭建展示平臺，鼓勵她們在師傅的幫助下，在全校做示范課。

　　2 .作業(yè)與測試

　　嚴格控制作業(yè)量，切實減輕學生過重是的課業(yè)負擔。在家長與學生中進行問卷調查，在作業(yè)量較重的教師提出批評，并勒令改正。豐富作業(yè)各類，既有寫的，也有聽的，還有讀的，甚至有唱的。既有獨立完成的，也有與家長配合的。本學期質量檢測有期中期末測查，還安排了單項測查生字、識字、拼音測查，通過檢測反映出教師教學中的問題，并及時改正。對學生答題的情況做具體的科學的統(tǒng)計與分析，切實通過檢測提高教育教學水平。

　　3. 課程開發(fā)

　　學校開發(fā)了十余種校本課程，成立了近十個社團組織。采取學生自愿、家長參謀、教師建議的方式來確定學習內容，既保護了學生的興趣愛好，又了避免了盲目從眾的弊端。學生走班上課，不僅可以學到自己感興趣的校本課內容，更擴大了交往的范圍，有一些平時在課堂沉默的孩子，在校本課上找到了自信，對其他科目的學習都起到了促進作用。

　　4.教學隨筆

　　我們學校的核心辦學理念就是要辦幸福教育，老師們在平時的工作中雖然非常辛苦，但從他們撰寫的教育隨筆中，真切地體會著教育的幸福。通過撰寫教育隨筆，老師們及時捕捉與學生相處的點點滴滴，提醒自己要始終保持一顆愛心。一個學期全校教師共撰寫隨筆28萬字。

　　5.校本教研活動 。

　　在學期初排課程表時就給每個教研組的活動時間做了預留，各教研組每周集中開展一次活動，既有對課標的學習，也有聽評課活動，還有觀看優(yōu)秀教學案例。12月份我們組織全校教師進行了“有效課堂”的課題研討，這次研討會上充分發(fā)揮青年教師主體地位，她們從一學期的教學實踐中提煉出40多條有用的小策略，體現(xiàn)了我們二小教師的智慧。校本教研的認真、扎實開展，對青年教師的快速成長，對成熟教師的繼續(xù)提高起了積極的促進作用。

　　6.教學常規(guī)檢查。

　　學校每月對所有科任教師的各項常規(guī)工作做一次檢查，所有檢查內容提前告知，檢查結果公示。檢查教案中是否既有備教材又有備學情，是否有教學反思;作業(yè)檢查中看是否設計科學合理，是否適量，是否豐富多樣。檢查結束后，召開總結反饋會，對亮點工作和不足及時總結，使教學工作的整改更有針對性。

　　7.書香校園

　　本學期我校繼續(xù)推動“書香校園”活動的深入開展。圖書角的管理完善、漂書活動、經(jīng)典誦讀內容的確定、親子閱讀家長聯(lián)系卡的建立，低年級繪本閱讀交流課，周五閱讀課全校學生走進閱覽室閱讀，教務處都把工作落到實處。每天的晨讀為經(jīng)典誦讀時間，誦讀古詩、《三字經(jīng)》、童謠整個校園朗朗的讀書聲響徹校園，書香的浸潤，在學生心靈中不斷產生潛移默化的作用，為加深師生文化底蘊發(fā)揮積極的作用。

　　8..語言文字規(guī)范規(guī)范化工作

　　語言文字規(guī)范化工作是提升學校品質與內涵的重要工作。我們把普通話成為我們的課堂語言、校園語言、生活語言。學校每次大會，學校所有領導、教師講話全部用普通話，

　　教師的課堂板書、教案、作業(yè)批改、教學隨筆、讀書筆記計劃總結一切文字的書寫要求老師做到了工整、規(guī)范。學生作業(yè)要求干凈整潔規(guī)范。組織學生開展“啄木鳥行動”，尋找錯別字，糾正錯別字。開展“推廣普通話活動周”，制作推廣普通話手抄小報，洪校還親自給家長做了家庭教育講座。全�？倓訂T，為推進語言文字規(guī)范工作作出努力。

　　9.建立激勵機制

　　在學期末，評選優(yōu)秀教研組2個，新人成長獎3個，特色作業(yè)獎1個，同時對在全區(qū)各項競賽中獲獎的教師均給予物質獎勵。

　　過去的一年我們取得一些成績，我們在展望新的一年，我們充滿希望和信心，我們一定努力加強青年教師培養(yǎng)，不斷豐富辦學內涵，提升辦學品質，為我校能實現(xiàn)辦幸福教育創(chuàng)設幸福校園而努力。

小學教學工作總結 篇5

　　XX年12月14日、15日兩天，我有幸跟隨市教研室領導參加了實驗小學、師范附小、xx小學xx校區(qū)、xx小學4處學校的教學調研工作，通過走出去看，了解到了很多，學到了很多，感受頗深，現(xiàn)將看到的情況簡要總結如下：

　　一、實驗小學

　　優(yōu)點：

　　1、課堂教學

　　在實驗小學聽了辛老師執(zhí)教的一節(jié)學校課程。這節(jié)課從本校學生實際出發(fā)，取材較好，教學目標明確，重點突出。辛老師綜合素質很高，整個教學過程始終面帶微笑，置身于學生之中，細心指導、傾聽，教學語言親切自然，多用“請”、“很好”、“寫不好沒關系可以把第二個寫好” 、“不要灰心”等詞語，給學生鼓勵和點撥，體現(xiàn)了以學生為主的教育理念。采用多媒體輔助教學，教學效果較好。是一節(jié)比較務實，讓學生確實學有所得的課。

　　2、聽評課活動

　　干部教師都重視聽評課活動，積極深入課堂聽課，實行了“推門聽課制度” ，開展了名師和骨干教師上觀摩課、新上崗教師上達標課等聽評課活動。從聽課記錄數(shù)量上看領導干部能夠做到每周兩節(jié)，教師每周一節(jié)；從質量上看，有聽課記錄，內容記錄的清楚、認真；有隨感和總評，隨感有針對性，總評客觀恰當，給教師指出努力方向，能促進教師的專業(yè)成長。

　　3、教學練活動

　　制定了一系列“教學練”活動實施方案，開展了教師基本功訓練、教學大比武、學法交流活動、名師培養(yǎng)等專項訓練，特別是五項全能教學大比武活動，在開展第一屆活動的經(jīng)驗基礎上，制定了第二屆活動實施方案和細則，共分了六個階段：宣傳發(fā)動組織報名、學校比武選拔、匯總計分確定獲獎人員、總結表彰訓練提升、參加全市比武。各項活動過程性材料積累豐富，效果明顯，促進了教師學生水平的'提高。

　　4、家訪活動

　　家訪活動常態(tài)化開展，教師家訪率高，記錄詳實。學校定期召開家長會，家校溝通方式靈活多樣，特別是教學開放周活動的開展，促使家長對學校有著更進一步的了解，增進家長和學校之間的溝通與交流，展示教師的教學風采，感受孩子在校的學習氛圍，使家長更加關注學校，關注孩子，明白教育不再是學校單方面的工作，只有通力配合才能達到最佳的教果。

　　建議：

　　1、將學校課程教學資料整理完善編輯成冊，可循環(huán)使用，使校本課程形成體系。

　　2、集體備課強化個性化修改，教師在集體備課的基礎上，根據(jù)自己的個性特長和本班學情實際，精心調整修改或有所發(fā)揮創(chuàng)新。

　　3、個別教師的聽評課總評要減少套話，應增強針對性，真正起到指導作用。

　　4、常規(guī)檢查重量輕質，局限于次數(shù)的紀錄，缺少實質性的記錄。常規(guī)檢查進一步做細做扎實，注重反饋及整改。

　　二、師范附小

　　優(yōu)點：

　　1、聽評課活動

　　師范附小 “五環(huán)跟進”教研活動的開展，使聽評課活動常態(tài)化。聽課記錄詳實，不同教師根據(jù)不同的觀察點做了詳細的記錄，隨感和總評針對性、時效性強，對教師再次上課提出了寶貴的意見和建議，加速了年輕教師的成長。

　　2、作業(yè)設置與批改

　　作業(yè)量和難度適中，既有鞏固性的作業(yè)，也有實踐性作業(yè)。推行了周末家庭作業(yè)審批制度，有專人監(jiān)管嚴格審批，存有審批記錄，有效控制了學生周末在家的作業(yè)數(shù)量和質量。

　　3、業(yè)務學習

　　業(yè)務學習制定了學習制度，集體和自學相結合的形式，學習筆記書寫認真，還配以簡筆畫形式美觀，筆記內容豐富，學習體會深刻。

　　4、教學練

　　教學練活動扎實有效，實行優(yōu)秀教師輻射帶動，特別是把市“五項全能”教學大比武活動中獲獎的教師組成專家團隊，對其他教師進行指導幫助，在他們的指導帶動下教師每周制作一個優(yōu)質課件，上交一份三字一畫，進行打分測評，活動有記錄，保存了豐富的過程性資料。

　　4、家訪活動

　　任課教師運用形式多樣的訪問形式，與家長溝通交流。專設了家訪記錄本，記錄詳實，家訪率高，依據(jù)家訪效果，做了再次回訪，教育教學效果明顯。

　　建議：

　　1、《防火從我做起》這節(jié)課課堂容量大，教學重點不夠突出，有些知識點的教學處理太倉促。要了解地方課程學科特點，明確教學目標，突出重點，教學活動需因地制宜，因人而異，視條件而決定。賞識學生，細心傾聽學生發(fā)言，及時給與評價和鼓勵。

　　2、、個別教師的聽課記錄缺少總評，還有的隨感和總評寫得少，總評套話多，針對性差，沒有起到聽課的指導作用。重聽更應重評課，誠懇地給執(zhí)教教師，指出優(yōu)點和不足，提出寶貴的意見和建議。

　　3、重視地方課程和學校課程的開設，加大學校課程的開發(fā)力度。探索有效，科學的學生評價，注重保存過程性材料。

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