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工作總結

車間管理工作總結

時間:2026-02-03 20:49:53 工作總結

車間管理工作總結15篇

  總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,為此我們要做好回顧,寫好總結。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么,以下是小編幫大家整理的車間管理工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

車間管理工作總結15篇

車間管理工作總結1

  煙葉精選車間根據(jù)《山東煙葉復烤有限公司諸城復烤廠《20xx年冬季安全生產(chǎn)工作實施方案》要求,以提升企業(yè)安全防控水平,有效防范和遏制安全事故發(fā)生為目的,貫徹落實以國家煙草總局20xx年安全工作會議作為指導思想,“堅持一個引領、深化一個核心、強化一個重點、加強一個建設、夯實一個保障”的“五個一”為主線的安全發(fā)展理念,加強安全生產(chǎn)管理,抓預防、抓落實,結合精選車間實際情況,在車間內開展了有計劃、有步驟、有目標的安全活動,切實將安全生產(chǎn)工作落實在行動上,保證出效果,F(xiàn)將20xx年冬季安全生產(chǎn)工作實施方案實施情況暨20xx來的安全管理工作總結如下:

  一、首先注重宣傳發(fā)動

  根據(jù)《山東煙葉復烤有限公司諸城復烤廠20xx年冬季安全生產(chǎn)工作實施方案》有關要求,于12月4日召集全員就具體要求作了傳達并就具體實施情況結合車間實際做了動員部署。本著“生命至上、安全發(fā)展”的活動理念,營造濃厚的安全生產(chǎn)活動氛圍,充分提升全體員工對本次活動的認識和重視程度。

  二、深入開展風險分級管控及隱患排查治理雙體系工作

  在前期組織車間全員根據(jù)區(qū)域、工序、設備分類、作業(yè)行為,進行風險點識別、評價,并從工藝設置、安全管理、個體防護、應急措施等制定相應的管控措施的基礎上,通過印發(fā)各崗位風險點防控措施,進一步提升全員的安全意識。

  三、車間開展全面的隱患排查治理

  組織車間全員開展“隱患排除治理行動”,主要以安全管理、現(xiàn)場安全設施、保護裝置和現(xiàn)場作業(yè)為主,結合日常巡檢、檢修、檢查和日常生產(chǎn)操作,尋找發(fā)現(xiàn)安全隱患,能立即整改的當天整改完成。12月10日對車間及宿舍進行了隱患排查:檢查發(fā)現(xiàn)的問題:一是車間二樓西邊滅火器噴嘴破損已聯(lián)系安?聘鼡Q滅火器;二是車間樓梯轉口存放處零配件與梯子等工具混放,已安排人員將廢的零配件運到貨場存放,同時清理現(xiàn)場衛(wèi)生;三是宿舍,共檢查221室、407室、215室(女員工)3間,經(jīng)查,宿舍內電源線路無私拉亂扯,無違規(guī)使用電褥子、電氣設備等現(xiàn)象,但宿舍內衛(wèi)生較差,責成住宿舍的員工李麗、王澤芬,清理并要求工段長在班前、班后會上多強調,特別是突出對電褥子、煙蒂等安全事項的教育。

  四、開展安全教育培訓

  1、開展以“操作規(guī)程、崗位風險點、現(xiàn)場處置方案、作業(yè)規(guī)范、全生產(chǎn)法律法規(guī)知識、安全基本常識、消防安全知識、交通安全知識”等為主的安全教育培訓。2、開展反“違章指揮、違章操作、違反勞動紀律”的.活動,糾正生產(chǎn)作業(yè)和日常工作中出現(xiàn)的盲目性違章、無知性違章、習慣性違章及管理性違章,互相監(jiān)督,互相糾正,互相學習,從根源上清除事故隱患。

  五、加強職工緊急疏散、應急逃生能力

  12月19日邀請安?仆趼斂崎L、肖德軍中隊長為全體員工講解滅火器使用方法及應急疏散注意事項,特別強調了滅火器使用時噴嘴要對準火焰底部、站在上頭風上操作等容易忽視的細節(jié),使全體員工對滅火器的使用有了進一步的認識。會后組織車間全體員工舉行現(xiàn)場模擬防火災應急疏散演練,通過演練,不但明確了職工的應急職責,更進一步增強了職工緊急疏散、應急逃生的能力。

  六、全年安全目標、指標完成情況

  通過有效防控,重點在安全教育培訓、隱患排查以及風險點識別評價環(huán)節(jié)持續(xù)發(fā)力,安全目標:壓力容器事故0起;電氣設備事故0起;輕傷事故0起;交通責任事故0起;火災爆炸事故0起;失盜被搶事故0起;全員安全培訓達到100%;特種設備檢驗達到100%;特種人員持證上崗率達到100%;排除隱患率達到100%,安全目標、指標均已實現(xiàn)。

  下一步將繼續(xù)以風險防控、隱患排查為切入點,重點在提高全員安全意識上下功夫,對全體員工加強安全教育及安全技能,注重“雙重預防體系”的安全教育培訓,形成“人人講安全 時時想安全”的良好工作氛圍,全面扎實開展安全工作,做到無違章違紀現(xiàn)象,無隱患事故的發(fā)生,各項安全工作扎實有效,切實保障職工安全和生產(chǎn)安全。

車間管理工作總結2

  車間管理工作總結車間管理,包含工藝技術管理、生產(chǎn)管理、設備管理、安全環(huán)保管理、員工管理等等方面。要制定和完善科學合理的車間管理制度。

  一、工藝技術管理:

  要制定和完善各項工藝技術規(guī)程、操作規(guī)程,要熟悉和掌握目前的生產(chǎn)工藝流程、技術要領,和現(xiàn)場的設備布置,管道走向等。根據(jù)實際工作需要,進行改進和完善。加強工藝紀律。

  二、生產(chǎn)管理:

  要按照公司的生產(chǎn)計劃,合理組織生產(chǎn),確保完成公司的生產(chǎn)任務。要制定和完善科學的生產(chǎn)責任制。(制定合理的生產(chǎn)指標、質量指標、和原輔材料、能源的消耗指標,落實到班組和個人。將這些指標,和員工的收入掛鉤)。即,進行車間考核。檢查生產(chǎn)崗位原始記錄,質量記錄。加強現(xiàn)場管理,物流管理,做到安全文明生產(chǎn)。對車間投入產(chǎn)出,加強經(jīng)濟核算工作。精心組織生產(chǎn),做好成本控制,減少原輔材料的消耗,消減跑冒滴漏,努力降低生產(chǎn)成本,提高車間生產(chǎn)效率。加強產(chǎn)品質量管理,努力提高生產(chǎn)效益。

  三、設備管理:

  制定和完善合理的車間設備管理制度。對生產(chǎn)設備,要做好:進設備檢查驗收,安裝、調試合格;用設備有臺賬,加強日常檢修、維護和保養(yǎng),確保其正常運行。盲板抽堵管理,有人負責。做好備品備件管理,工具管理。

  四、安全管理和環(huán)保工作:

  安全、環(huán)保工作,是化工生產(chǎn)企業(yè)非常重要的工作內容。要建立和完善科學的安全生產(chǎn)責任制和環(huán)保責任制。安全管理,首先要做到本質安全,即,以先進的生產(chǎn)工藝保證安全性,同時兼具環(huán)保性;以規(guī)范的.現(xiàn)場操作管理,保障執(zhí)行的安全性。平時,要加強巡檢:操作人員的巡檢,和設備檢修人員的巡檢。做好設備的維護和保養(yǎng)。規(guī)范勞保用品穿戴,正確操作生產(chǎn)設備,加強安全文明生產(chǎn),杜絕生產(chǎn)操作事故。加強培訓教育,和檢查處理。加強安全紀律。

  嚴格按照工藝規(guī)程,精心操作,嚴禁亂排污水、廢氣和廢渣,加強環(huán)保管理工作。改進工藝,化廢為利,治污處理。

  五、員工管理:

  制定和完善科學的車間員工管理制度。合理分配崗位人員和班組長。選派生產(chǎn)技術熟練,認真負責的合適人員,擔任班組長、和關鍵崗位工作。監(jiān)督車間員工的考評和獎懲分配情況。加強班組管理,和員工教育考核管理,搞好車間員工隊伍建設。關心員工的思想動態(tài),了解員工的不同特點,使用其優(yōu)點,善于用人。和車間同仁搞好關系。

  同時,要和相關部門協(xié)調好關系,保質保量完成生產(chǎn)任務。

車間管理工作總結3

  轉瞬20xx年即將過去,回憶即將過去的一年個人的工作,學習了一些新學問,同時發(fā)覺了一些不足,現(xiàn)將緊要工作總結如下:

  一、勞動紀律,思想作風方面

  本人能遵守好各項規(guī)章制度,定時上下班,無遲到、早退現(xiàn)象。班中不做與工作無關的事嚴格依照操作規(guī)程操作,團結好同事,相互掛念并認真貫徹和執(zhí)行好上級領導的有關文件精神和要求,自發(fā)維護好企業(yè)形象。

  二、安全生產(chǎn)方面

  1、安全方面:

  本人上班前能夠自發(fā)的穿戴好勞保用品,認真參加各項安全培訓,做好筆記。堅固樹立起“安全第一,防備為主”的思想,并認真貫徹到每位組員,真正做到生產(chǎn)在忙安全不忘。從而保證了本組各類安全事故為“零”,在1—10月份本班組涉及到不安全、一級動火作業(yè)幾十起,如在焊接滿流槽,離心機回流管、結晶槽補焊、母液儲槽補焊等,在每次檢修前都能做好安全檢修工作的準備工作,如個槽的清掃工作,消防器材的準備工作,檢修施工單位手續(xù)的檢查、簽字掛牌的確認,檢修過程中做好跟蹤檢查,確保了安全檢修工作順當?shù)倪M行。

  2、生產(chǎn)方面:

  在各級領導的引導和班組人員的搭配下,硫銨產(chǎn)量每月都能夠超額完成,硫酸消耗每月都完成的較好,這與廣闊職工的工作表現(xiàn)也是分不開的。硫銨產(chǎn)量競賽中,在班組的共同努力下,本班組多次取得好成績。

  3、生產(chǎn)質量:

  硫銨產(chǎn)品質量合格率100%,組要可以從以下幾個方面工作:

 。1)母液的酸度在正常生產(chǎn)出料過程中,每班組認真掌控好酸度,保證在3—5%之間,使硫銨結晶連續(xù)均勻長大。

 。2)合理母液溫度我們掌控在50℃左右,依據(jù)氣候的不同適時調整,保證了硫銨顆粒快速連續(xù)形成長大。

 。3)加強離心機的操作,連續(xù)均勻下料,保證了游離酸和水份的合格。

 。4)加強干燥床床溫的掌控和床面、床眼的'清潔,每周徹底清理一次,確保成品硫銨水份的合格。

  三、培訓方面

  本人能夠自發(fā)定時參加各項培訓,上課做好筆記,考試均能夠。另外對新工人的培訓,從安全學問講起,平常實踐操作中聯(lián)系安全源辨識和安全操作規(guī)程,使他們真正諳習了才讓他們親自獨立操作。在操作過程中再認真耐性的和他們講些設備易發(fā)生的故障及本崗位易發(fā)生的事故,碰到仿佛事故如何處理,使他們心中有底、遇事不亂。

  四、存在不足及以后計劃

  1、經(jīng)過一年工作下來,本人發(fā)覺還存在一些不足。如小組管理水平還欠缺,工作中有時不能捉住重點,尤其是崗位人員缺少時本身忙本身的不能很好的掛念好崗位人員的操作,把各項工作想全、做細。另外業(yè)務技術水平還待學習加強。

  2、下一步計劃加強本身技術業(yè)務的學習,不懂多問,團結好同事之間的關系,認真貫徹和完成好各級領導布置的任務,使本身和本組有新的進步。

車間管理工作總結4

  一、9月份工作總結

  1、開展了安全生產(chǎn)檢查。9月份共檢查工程項目23項,建筑面積約118.51萬平方米,工程總造價約13.42億元,涉及施工企業(yè)21家、監(jiān)理企業(yè)17家。下發(fā)了《建筑施工安全生產(chǎn)隱患整改通知書》 份,共排查出較大建筑安全生產(chǎn)隱患3個,一般建筑安全生產(chǎn)隱患11個,對37個不符合建筑生產(chǎn)要求的違規(guī)行為進行了現(xiàn)場整改,及時消除了安全生產(chǎn)隱患。

  2、開展了建筑施工揚塵治理專項檢查工作。根據(jù)《安徽省大氣污染防治條例》規(guī)定和中共明光市委辦公室下發(fā)的《關于對市委主要負責同志在全市城鄉(xiāng)建設暨創(chuàng)建省級文明城市園林城市推進會上部署的重點工作進行任務分解和督查督辦的通知》(明辦電[20xx]31號)文件要求,我局對分解任務中建筑施工標準進行檢查,要求全市建成區(qū)工地全面落實揚塵治理工作,做到建筑施工圍擋100%、工地主要道路硬化100%、三大車凈出場100%、裸露土覆蓋率100%、外墻腳手架密目式安全網(wǎng)安裝100%。、揚塵治理共檢查在建工程21個,建筑面積約96.35萬平方米,工程總造價約11.83億元,共投入揚塵治理費用2153.24萬元,安裝車輛自動沖洗設備21臺,揚塵治理率達到95%。

  3、開展了建筑施工起重機械專項檢查工作。組織工作人員深入全市在建工程項目對塔吊、施工升降機等機械設備進行全面檢查。一是檢查起重機械設備的檢測、維修和保養(yǎng)是否到位,各種安全裝置、限位裝置是否有效可靠,嚴禁設備帶病運轉,嚴禁違章作業(yè)。二是檢查建筑起重機械設備的安裝和拆除,是否使用具有相應資質的單位并編制詳細的拆裝方案,安拆人員是否持證上崗,有無專人監(jiān)控,是否嚴格執(zhí)行驗收和登記備案制度等。三是檢查各施工企業(yè)塔機、外用電梯等設備的監(jiān)控是否正常運轉。四是督促企業(yè)采取措施提高各類施工設備的防風及防坍塌的能力,要求企業(yè)嚴禁在雨雪、大風天氣進行設備拆裝作業(yè)。9月份,我局建筑工程管理站共檢查建筑施工起重機械設備26臺,其中的塔式起重機8臺,施工升降機3臺,物料提升機5臺,高處作業(yè)吊籃10臺。

  4、開展建筑安全生產(chǎn)標準化示范工地(小區(qū))創(chuàng)建工作。我局高度重視安全文明示范工地創(chuàng)建工作。9月份,我市英郡華府小區(qū)項目工程順利通過專家組驗收,被評為滁州市建筑施工安全生產(chǎn)標準化示范工地(小區(qū)),創(chuàng)建安全生產(chǎn)標準化示范工地(小區(qū))面積達89283.03平方米。

  5、開展規(guī)范建設工程安全防護、文明施工措施費退還工作。為貫徹落實《國務院辦公廳關于清理規(guī)范工程建設領域保證金的通知》(國辦發(fā)[20xx]49號)、《住房城鄉(xiāng)建設部財政部關于切實做好清理規(guī)范工程建設領域保證金有關工作的通知》(建市[20xx]149號)和滁州市規(guī)建委《關于規(guī)范建設工程安全防護、文明施工措施費使用管理的通知》(建安[20xx]155號)精神,切實減輕企業(yè)負擔,降低制度性交易成本,為企業(yè)發(fā)展營造良好環(huán)境,我局在參照滁州市155號文的基礎上制定印發(fā)了明光市住建局《關于規(guī)范建設工程安全防護、文明施工措施費使用管理的通知》,截止9月18日,全市共有14個在建工程辦理退還手續(xù),共計退還安全防護、文明施工措施費用766.27萬元。

  二、10月份工作計劃

  1、繼續(xù)全面開展隱患排查治理工作。為加強隱患排查整治工作,及時治理檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,特別是加強對危險性較大的分部分項工程檢查力度和治理力度。10月份將開展1次安全生產(chǎn)大檢查,2次專項安全檢查;

  2、實行重大隱患掛牌督辦制度。我們嚴格按照重大隱患掛牌督辦的相關規(guī)定,在各項安全生產(chǎn)檢查中,對檢查發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患堅決實行掛牌督辦,待施工企業(yè)整改完畢,我們組織相關人員復審核查合格后,方可予以銷號;

  3、強化對重大危險源的監(jiān)管。我們將強化對深基坑、高支模、腳手架、建筑起重機械等重大危險源的監(jiān)管,并按照住建部《危險性較大的'分部分項工程安全管理辦法》(〔20xx〕87號)的規(guī)定,認真開展對超過一定規(guī)模的分部分項工程專項施工方案的專家論證檢查工作;

  4、積極開展創(chuàng)建建筑施工安全質量標準化示范工地工作。深入開展建筑施工安全質量標準化示范工地的創(chuàng)建工作,積極幫助企業(yè)完成申報評審工作,提高我市建筑施工安全生產(chǎn)管理水平。

  5、深入推進信用體系建設暨安全監(jiān)管通應用工作。將大力推進建筑業(yè)信用體系建設,完善對施工企業(yè)動態(tài)信用評價。全面推進安全監(jiān)管通系統(tǒng),確保建筑施工現(xiàn)場關鍵環(huán)節(jié)和重大危險源處于受控狀態(tài),確保基層安全監(jiān)管人員的到崗履職,實現(xiàn)項目監(jiān)管標準化、規(guī)范化、制度化,構建守信激勵、失信懲戒的建筑市場信用環(huán)境,完善建筑施工安全監(jiān)督機制;

  6、加強安全培訓。針對建筑業(yè)一線操作工人素質較低、特種作業(yè)人員技能不高、專職安全人員知識老化、企業(yè)項目領導意識不強,在培訓教育工作上要重點把握二個層面,即:一是全面啟動了建筑工地農(nóng)民工業(yè)余學校創(chuàng)建工作,強化了一線從業(yè)人員的技能培訓和安全教育工作;二是注重了企業(yè)主要負責人、項目負責人、專職安全員管理人員、特種作業(yè)人員、關鍵崗位作業(yè)人員的崗前安全考核和年度培訓教育工作;

  7、做好建筑工程施工揚塵污染防治工作。嚴格貫徹執(zhí)行《安徽省住房城鄉(xiāng)建設廳關于印發(fā)〈安徽省建筑工程施工揚塵污染防治規(guī)定〉的通知》,抓好我市建筑工程施工揚塵污染防治工作。

車間管理工作總結5

  20xx年我公司在企管辦的精心組織下學習了6S精益管理視頻講座,推行6S管理的目的就是使全行員工在工作中切實實行6S,讓6S深入人心,以此提升我行形象,提高工作效率。6S后大家精神面貌都煥然一新,工作場所也更加井然有序,工作環(huán)境大為改善,為我公司的發(fā)展壯大打好奠基石。

  6S現(xiàn)場管理模式是一種先進、實用性強的現(xiàn)場管理方法,包括整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全六個部分,主要功能是為我公司解決用好的空間、用足空間、保持環(huán)境清潔、形成良好習慣、重視安全等問題。做好6S,可以改善和提高企業(yè)形象,促進工作效率提高,縮短作業(yè)周期,降低生產(chǎn)成本,切實保障安全,是一件可以提高社會效益和經(jīng)濟效益的大好事。

  6S管理源于日本企業(yè)的5S管理,是指在生產(chǎn)現(xiàn)場中對人員、設備、材料等生產(chǎn)要素進行有效管理的一種方法。作為一切管理工作的基礎,5S對于塑造企業(yè)形象、降低成本、安全生產(chǎn)、現(xiàn)場改善和標準化、規(guī)范化的推行等方面發(fā)揮了巨大的作用,逐漸被各國企業(yè)界和管理界所認識。現(xiàn)代企業(yè),無論是廠房還是宿舍、食堂,現(xiàn)場干凈、整潔,人員文明、禮貌,感覺一切都處于管理中。為此,在為他們的5S管理所折服的同時,也深感我們公司在管理和人員素質上都需改進提高。6S管理的`深入、細化、可視化和可操作化與公司現(xiàn)行的常規(guī)管理存在著明顯的不足。管理出質量,管理出效率,管理出人才,

  加強管理歷來是公司的重點工作。這種管理,正是公司車間管理的上佳選擇,我們把5S加了一個S(安全),稱之為6S管理,將安全工作作為公司最重要的一項工作,放在了第一位,更加貼和機械加工行業(yè)的要求。

  為此,我們一定會做好6S管理活動,我們車間全體員工也會自覺、主動、積極地投身到6S管理的實踐中,最終提升自己的管理水平;我們也會在6S管理的實踐中積累經(jīng)驗,完善制度,逐步形成自身的管理特色。

車間管理工作總結6

  我自20xx年x月xx日由段分配到xx車間任材料員職務以來,已經(jīng)接近一年的時間了。在這一年的時間里,我的工作、生活、學習情況作自我總結,F(xiàn)將我在這一年里的工作總結向有關領導做總結如下:

  一、工作方面

  今年,我主要在xx工作的時間比較長,其次在xx,在xx工作還不足三個月,在xx主要完成了:xx上穿越橋的材料供應工作以及材料的管理,倉儲等。

  xx是地方工程,地處比較偏遠,遠離我段給我的物資供應工作帶來了極大的困難。地方工程的資金非常不到位,造成我車間施工現(xiàn)場的物資供應極其困難和緊張。為解決我單位的物資供應工作保證施工能夠有序進行,促進生產(chǎn)進度按計劃有組織的完成。創(chuàng)造良好的局面。安安全全完成段交給我們的生產(chǎn)任務。車間領導積極配合我們物資部門想法設法,通過各方面的關系。使用賒購、賒欠,借用的各種方式方法,將生產(chǎn)進行過車中急需的各項物資按時運輸?shù)绞┕がF(xiàn)場,解決了施工生產(chǎn)的需求。使我們的橋梁施工今年的任務順利的完成。

  二、存在的不足方面

  在物資管理方面,我們的工作有許多不足的地方。比如:在物資倉儲方面就有不少的問題。由于橋梁施工的性質,每年至少一次或幾次的頻繁的工地轉移,物資儲存,擺放,非常不及時,有時出現(xiàn)新到一個工號,首先以保證生產(chǎn)物資的供求,然后因地適宜的建立簡易倉庫,當物資按類別,分別堆碼,擺放,按著標準化倉庫標準進行作業(yè)時,沒等到全部完成時,又要進行新的工地安排下一步工作,為下一步工作做準備,這雖然不能作為管理不好的理由,但確實地造成了一定的`困難。

  倉庫物資的堆碼,擺放有不少不符合規(guī)定的地方,物資的自查自檢工作的不到位。偶爾就會出現(xiàn)賬務不符的時候,有時存在著發(fā)放手續(xù)不全時,這些都是我們的日常工作中存在的不足方面,在這里說的并不全面,在今后的工作中積極的改進。

  三、今后工作和改進措施

  在車間領導的直接關懷和領導下,根據(jù)上級和段里的要求指導下,在學前的大好形勢下,我將用我最大的努力做好我應有的責任和義務,把已取得的工作成績向前繼續(xù)發(fā)展,匯報領導對我的關心和愛護。

  在今后的工作中,不論有什么困難,我們都盡我們的最大的努力克服一切困難,不找任何理由,將現(xiàn)在工作中存在不足的地方全部改正,每到一個工地或新開一個工號,首先在保生產(chǎn)物資供應的前提下,必須保證物資的倉儲盡可能地創(chuàng)造條件,也要按著物資管理標準進行,將生產(chǎn)物資分別按著要求進行管理,做到物資及時保管,保養(yǎng)到位,賬務清楚準確,達到日清日結,“賬,卡,物”相符。

  工具備品及時上賬,上卡,建立健全各項“賬,卡,薄”。爭取在下年的施工生產(chǎn)過程中達到98%的合格率。

  今后,請各級領導檢查督促我們的工作,不足的地方領導審批指正。

車間管理工作總結7

  20xx年是公司落實安全生產(chǎn)責任,強化安全管理的重要一年。為認真貫徹公司有關安全會議、文件精神,確保全年安全生產(chǎn),xx車間緊緊圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營目標,在堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針基礎上,不斷強化落實安全生產(chǎn)責任、提高安全生產(chǎn)管理水平,認真落實各項安全措施,強化現(xiàn)場監(jiān)督監(jiān)管,深化隱患排查治理,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,加強對職工安全教育培訓工作,有效夯實安全生產(chǎn)的基礎管理工作,積極完成各項工作任務,切實保證公司生產(chǎn)經(jīng)營的正常進行。xx車間全年未發(fā)生任何生產(chǎn)事故,開創(chuàng)了安全生產(chǎn)工作的新局面,為保證全面完成各項生產(chǎn)任務奠定了良好基礎,現(xiàn)將全年的工作情況總結如下:

  一、不斷健全安全生產(chǎn)組織管理,明確安全生產(chǎn)職責,落實安全生產(chǎn)責任

  今年以來車間十分重視抓好安全生產(chǎn)工作,成立了以車間主任為組長,安全員為副組長,各工段長、班長為成員的安全生產(chǎn)領導小組,全面負責對車間安全生產(chǎn)工作的組織領導。定期由車間主任主持召開安全生產(chǎn)工作例會,隨時掌握車間的安全生產(chǎn)狀況,通報安全生產(chǎn)形勢和公司有關會議、文件精神,安排布置下一步生產(chǎn)工作,及時研究解決安全生產(chǎn)方面的重大問題。根據(jù)“管生產(chǎn)必須管安全”、“安全生產(chǎn),人人有責”的原則,制定了車間管理人員和各崗位、各類人員在生產(chǎn)中的安全職責,層層簽訂《安全生產(chǎn)合同》,并結合《安全考核細則》把安全任務和指標分解量化、責任到人。明確各自安全生產(chǎn)職責、處罰和獎勵標準;在廣大職工中積極廣泛地樹立了“安全生產(chǎn),人人有責”的安全責任感、安全意識和自我約束能力。

  二、健全安全生產(chǎn)規(guī)章制度,規(guī)范安全生產(chǎn)管理

  沒有規(guī)矩不成方圓,完善的制度是保證安全的基礎,車間今年組織學習了新修訂的《勞動紀律管理標準》、《手機管理辦法》、《消防設施、器材管理標準》、《集團公司安全檢查制度》等6項公司管理制度、完善了車間的《專項應急預案》和《各崗位安全生產(chǎn)責任制》,形成了完整、規(guī)范、科學、有效的安全管理規(guī)章制度體系,和安全管理的長效機制,為車間的安全管理工作打下了良好的基礎。并且根據(jù)公司安環(huán)部要求,建立健全了各類安全管理臺帳、資料,做好各種防護設施的檢查和保養(yǎng)記錄,做到安全工作心中有數(shù),確保各工段生產(chǎn)安全穩(wěn)定進行。

  三、強化安全培訓教育活動,不斷提高全員安全操作技能和安全意識

  為全面貫徹落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全工作方針,重點強化了對職工的安全教育的培訓力度。

  1、年初根據(jù)公司對安全工作的整體安排和要求,并結合本車間生產(chǎn)實際,制定了詳細的切實有效可行的《安全培訓計劃》,重點針對安全法律法規(guī)及安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和操作法、危險化學品的操作方法、個人防護用品及安全器材的使用方法、危險源的辨識和管理以及有關事故案例分析等方面的內容開展安全培訓。

  2、修訂完善完善了各崗位《安全操作規(guī)程》,為提高職工安全操作技能提供理論基礎。

  3、在組織好職工參加公司級安全培訓的基礎上積極做好車間和班組級二級安全教育培訓,從安全法律法規(guī)、公司及車間安全管理規(guī)章制度,到分廠的工藝生產(chǎn)情況、危險源辨識,到崗位工藝操作技能和安全操作規(guī)程的培訓,一步步確保員工受到一個系統(tǒng)的、有層次的、全面的安全教育。確保員工安全教育率達100%并保證了培訓的效果。

  4、積極開展專項培訓:今年車間先后組織了全員消防知識培訓、安全用電、觸電現(xiàn)場急救、人身事故防范、電力安全規(guī)程、新安全法等專項培訓,豐富了職工安全知識,提高了安全操作技能。

  5、居安思危,開展“警示性”安全教育,做到安全工作警鐘長鳴。車間及時對有關事故進行通報,組織職工對相關事故案例進行學習、討論、為廣大職工敲響安全警鐘,讓職工在真實的事例中加深認識,使職工從教訓中得到教育,不斷提高職工的安全防范能力和事故應變能力。

  通過一系列的培訓、教育和實際操作訓練,大大提高了全員的安全意識、提高了處理應急問題的能力和技能,增強了全體職工搞好安全生產(chǎn)的自覺性,提高了隊伍的整體素質,從根本上解決安全生產(chǎn)意識、水平和責任心的問題,有效地加強管理的執(zhí)行力。

  四、強化安全檢查力度,開展隱患排查治理,確保安全生產(chǎn)

  為促進各項安全工作真正落實到實處,車間根據(jù)生產(chǎn)實際,重點圍繞"人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)、管理缺陷"這三大導致事故發(fā)生的根源,認真、細致、全面的開展安全檢查和隱患排查治理工作,不走過場,不留盲區(qū)、死角。開展了由車間領導親自帶隊多種形式的安全檢查工作,包括日常安全巡檢檢查、周檢查,冬季“四防”、夏季“四防”、節(jié)前安全檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題及時安排專人進行整改,·做到了責任、措施、資金、時限和預案“五落實”。截止到20xx。12.22日全年共下發(fā)綜合檢查通報91份,檢查整改項包括現(xiàn)場安全、設備隱患、設備衛(wèi)生、區(qū)域衛(wèi)生,全年整改項共947起;對于沒按時整改的項給予考核,全年共考核81次;對于表現(xiàn)突出的個人給予獎勵,全年共獎勵28次。通過安全檢查和隱患排查治理活動的有效實施,穩(wěn)步推進了車間的安全生產(chǎn)工作,確保了年度安全目標的`實現(xiàn)。

  五、搞好應急救援演練,營造良好的安全生產(chǎn)工作氛圍。

  為做好突發(fā)事件的響應,車間在對危險源進行辨識,風險評價的基礎上針對實際情況重點完善應急預案做好應急演練。針對設備工藝上可能發(fā)生的安全事故制訂應急預案,使突發(fā)事故能夠及時有效應對。先后對《洪達4線停電應急預案》、《110kV站主變著火事故應急預案》、《全廠停電應急預案》、《化水外排水水質不合格應急預案》進行修訂。使車間的各項應急預案進一步完善。同時建立應急救援隊伍,配備應急救援設備、器材,積極開展應急救援演練,應急演練的實施大大提高了應對突發(fā)事件能力,達到“安全第一、預防為主、救援為輔”的目的。

  六、搞好夏季、冬季“四防”,保證“四防”期間安全生產(chǎn)

  為此,車間樹立“防大災、救大難”的思想準備,早安排、早部署,不斷加強組織領導,明確職責任務,根據(jù)實際情況,客服麻痹思想,認真汲取教訓,對“四防“工作的各項措施提前制訂,責任到人,嚴抓落實;加強職工“四防“的意識教育,成立應急救援隊伍,針對易發(fā)事故和薄弱環(huán)節(jié)積極開展應急救援演練,提高處理應急事項的能力。積極開展安全檢查,及時消除各類隱患。提前落實救援物資、器材,強化管理人員24小時值班制度和應急救援人員的通訊聯(lián)絡,保證一旦發(fā)生險情能夠迅速組織起一支“召之即來、來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝”的救援隊伍。通過扎實有效措施的落實,夯實了“四防”期間的安全基礎,保證了安全生產(chǎn)。

  七、強化現(xiàn)場安全管理,確保消除事故隱患。

  1、嚴格《動火作業(yè)票》、《高空作業(yè)票》等安全作業(yè)票的辦理審批工作,全年共開據(jù)動火票147份、高空作業(yè)票64份,確保各項作業(yè)符合安全規(guī)定。

  2、加大作業(yè)現(xiàn)場的安全檢查力度,對各類違規(guī)違紀行為及時制止和考核。

  3、加強檢修安全組織,嚴格落實安全確認制,實現(xiàn)風險受控。在檢修工作中,必須指定安全負責人,安全監(jiān)護人。按照“誰主管、誰負責,誰檢修、誰負責”的原則,實行工作票、責任人簽字制度事事安全確認,處處落實責任,確保檢修和臨時作業(yè)安全。

  4、對重大工藝操作和檢修工作事先制定作業(yè)方案和安全防護方案,嚴格按照安全措施落實后再開始作業(yè);

  5、加強外來施工隊伍的安全管理,及時對外來人員進行安全教育,并對外來人員進行跟蹤檢查,對違章違紀行為進行查處,杜絕施工過程中出現(xiàn)安全真空現(xiàn)象的發(fā)生。

  八、抓好班組安全管理、開展好班組安全活動

  結合工作實際,從小、從細、從實抓起,做好班組安全工作日常管理,不斷提高班組的安全管理水平和職工安全操作技能、安全自我保護意識和能力,并根據(jù)各時期安全生產(chǎn)特點和公司要求,扎實開展“事故預想”“崗位練兵”等形式多樣的安全生產(chǎn)活動。加強工藝操作和巡回檢查制度的落實,對各類隱患及時匯報處理;班組安全活動,注重實效,全員參與,確保了安全活動既扎實有效開展,為全面完成安全生產(chǎn)任務奠定了基礎。

  20xx年車間雖然在安全生產(chǎn)方面做了很多工作,但安全生產(chǎn)形勢依然嚴峻,只有加大安全管理力度,規(guī)范安全生產(chǎn)行為,抓好源頭治理工作,形成良好的安全生產(chǎn)氛圍,才能進一步鞏固安全生產(chǎn)的大好局面,確保安全生產(chǎn),下一步車間將注重從以下幾個方面管理工作:

  1、繼續(xù)貫徹好各項培訓、開展好班前班后例會,充分利用各種機會和方法進一步提高職工安全責任心,提高職工操作技能和安全意識,做到不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不受傷害”的四不傷害,切實打好安全工作的基石。

  2、加強安全檢查和隱患排查治理的開展,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,將事故消滅在萌芽狀態(tài)。防止生產(chǎn)事故及安全事故的發(fā)生。并繼續(xù)修訂應急救援預案,完善應急預案文件體系,進行應急救援演練,完善應急保障,進一步提高車間應急響應能力。

  3、加強現(xiàn)場安全管理,確保工藝操作及檢修工作規(guī)范化、標準化。

  4、做好危廢處理,特別是化水工段外排水問題。

  5、加大對職工的安全考核力度,提高職工抓好安全生產(chǎn)的主動性、能動性。

車間管理工作總結8

  尊敬的各位領導,各位同事,大家晚上好!即將過去的21年是充實忙碌而又快樂的一年。在這歲末年初之際,我回首過去、展望未來。過去的一年里,在公司的指引下,在上級領導的關心幫助及同事之間的友好合作下,我在工作上、學習上得到了很大的進步。在這一年里,總的來說我在公司還算順利、平穩(wěn)。21年對我來說,是有意義、有價值、有收獲的一年。一年來,我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,時刻牢記為客戶服務的宗旨,在平凡而普通的工作崗位上,努力做好自己的本職工作,在上級領導和同事們悉心關懷的指導下,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成果,但是也存在有一定的問題和不足;

  1、工作中有急躁情緒,有時生產(chǎn)任務急于完成,反而影響了生產(chǎn)進度和質量。

  2、處理一些工作關系時,還不能得心應手,工作起來顯得措手不及,無從著手。

  21年,我的主要任務是負責噴畫生產(chǎn)進度,派車出貨和處理一些客戶的要求意見,以及公司里面噴畫所發(fā)生的問題,同時還要負責跟好“天地寬廣告”的所有噴畫安裝業(yè)務,以及一些其他散戶的跟蹤服務!皬V告”21年的總業(yè)務量已突破26.7萬,去年19.3萬,比去年增長了7.4萬,在公司客戶業(yè)績排行榜上名列前三名,當然,這些都不是我個人的'工作成績,是經(jīng)過大家的共同努力而來的成績。在此,我要感謝甘總、甘主任、以及工程部的全體人員,公司的各部門領導、員工對我的大力支持和幫助,沒有你們的支持和幫助,也就沒有我今天的成績,今天我在這里借此機會向在座的各位領導、各位同事說一聲,謝謝你們! 回顧一年來的工作,我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步,也認識到了自己的不足之處,理論知識水平還比較底,電腦辦公技能還不夠強,針對自己經(jīng)驗不足及知識面薄弱的問題,我對來年的工作作好自步的設想。

  1、加強理論學習;

  2、加強現(xiàn)場管理力度;

  3、提高溝通能力。一定要認真克服自己的缺點,發(fā)揚成績,自覺地把自己置于上級領導和同仁的監(jiān)督之下,刻苦學習,勤奮工作,做一名對太陽村有力量的人,為太陽村的發(fā)展作出自己的貢獻。最后,感謝大家的辛勤工作以及各位對我的大力支持,在此我在這里先給大家拜個早年,祝大家猴年吉祥、合家歡樂、在新的一年里工作順利、萬事如意、謝謝大家

車間管理工作總結9

  20xx年于我是不平凡的一年。今年x月,承蒙公司老板的厚愛,讓我有機會加入x團隊,并就職專管生產(chǎn)這個核心崗位,履職近一年,要感謝xxx的一路扶持,要感謝我的搭擋xxx女士,要感謝x全體同事的通力配合,只因有了你們,我才能在x這個大舞臺上找到一席之地,只因有了你們,讓我倍感自信?傊芨吲d能成為x的一份子,很高興能成為你們的同事。

  下面就我過去一年的工作做一個總結,并對20xx年的工作提出一些意見。

  一、工作內容

  x月份來到公司,對于我來說,門行業(yè)是一個陌生的行業(yè),所以主要以學習為主,先熟悉了公司各個崗位的流程及工作內容。x月份接手管理生產(chǎn)車間,對車間崗位,人員有了進一步的了解,對公司全體人員進行了7s的培訓,并組織在全廠開展了7s活動,通過這一活動,公司清潔狀況有了明顯改善。x月份著手編寫一些公司制度性文件,部分得到了實施,x月份參加公司出資的長松系統(tǒng)的培訓,x月份開始組織全體人員培訓系統(tǒng)內容并實施,對于系統(tǒng)的績效考核模塊得到了部分應用。在公司領導的指導下x月份對車間組織架構進行了變動,生產(chǎn)交期及品質有了明顯提升。

  二、主要成績

  每天兩次的.班前會議堅持的不錯。對于提升工作士氣,明確工作目標及工作內容有很好的效果。員工心態(tài)有了明顯改變,逐漸形成企業(yè)團結、務實、誠信的文化氛圍。明確了崗位職責,獎懲管理制度逐漸趨于完善。車間產(chǎn)能有了明顯提升,去年車間年未人數(shù)x人,產(chǎn)值x萬,今年車間員工x人,產(chǎn)值達到了x萬。人均產(chǎn)值有了明顯提高。從x月份到x月份5個月總共接單x個,產(chǎn)品直通率達為x%,交貨準時率達到了x%以上。相比20xx年都有很大提升。當然,這些成績的取得都是公司領導宏觀指導的結果,都是全體同事共同努力得來的。

  三、20xx年工作中的一些不足

  1、作為主管生產(chǎn)的負責人,對產(chǎn)品結構及各崗位操作要點應要有比較清晰透轍的了解,這恰恰是我目前的短板,通過差不多一年的學習,雖然了解了一些,但還是有很多技能知識需要掌握、

  2、生產(chǎn)管理制度急需完善。

  3、溝通能力和溝通方法還要不斷學習。

  4、組織駕馭團隊能力需要加強。

  5、員工生產(chǎn)工作氛圍還不夠融洽。

  6、生產(chǎn)指令不能百分之分的暢通,有時會有脫節(jié)的現(xiàn)象。

  7、生產(chǎn)成本的控制沒能制定一套好的方案并組織實施。

  8、生產(chǎn)安全培訓工作做的不夠、全年無一次正式的安全培訓及考核、。

  四、工作感受

  來x,不僅僅獲得的是一份工作,我覺得是一分對自身提升的機會,在這里,我又重新認識了一個全新的行業(yè),結識了一幫志同道合的同事,這一年我真的'收獲不少,工作上的支持,生活上的關心這些都不說,更重要的是能得到老板的信任,能得到博士全體人員的接納,我深知這份信任的份量,唯有對工作兢兢業(yè)業(yè),我相信,我也一定不會負了這分信任及x的寬容。

  展望來年,機遇與挑戰(zhàn)并存,我們要做的事情很多,我相信,沿著x蓬勃發(fā)展的軌跡,憑著x全體人員的勤勞、智慧及團結,20xx年的工作總結時分一定又是一個春曖花開的日子。

  現(xiàn)場施工管理工作總結

  施工階段就是對工程實施具體管理階段,施工階段也是花費時間最長,因此要面對時間帶來的變化要求對工程進行全方位動態(tài)的管理。下面是由小編為大家整理的“現(xiàn)場施工管理工作總結”,僅供參考,歡迎大家閱讀。

車間管理工作總結10

  一、基本概況

  公用工程車間動設備265臺,靜設備259臺;包括25臺壓力容器、大型設備27臺(中壓鍋爐給水泵、循環(huán)冷水泵、空分壓縮機、膨脹機)、特種設備8臺(包括3臺鍋爐,1臺發(fā)電機組,4臺行吊)。

  二、主要工作

  20xx年第三季度,公用工程車間設備管理工作在廠領導和機動科的統(tǒng)一領導下、維保車間及相關科室的密切配合下,完成了各項設備檢修任務,保證設備的使用率100%、完好率大于96%、人為操作事故率0%、泄漏率小于1‰,設備的運行安全平穩(wěn),保證了生產(chǎn)“安、穩(wěn)、長、滿、優(yōu)”,F(xiàn)將主要工作總結如下:1、分公司及設備辦設備大檢查

  車間以《中石化設備管理規(guī)定》、《中石化設備管理細則》為基礎,及時完善設備技術臺帳,更新設備基礎資料歸檔;加強設備“十字”作業(yè)日常管理,堅持每周一自查自改活動、逐項進行整改消項,備用設備的完好率100%,保證了設備的安全平穩(wěn)運行。2、設備管理制度的健全及落實

  建立健全車間設備管理制度,結合各崗位設備現(xiàn)場實際狀態(tài),制定適合車間管理工作的各項規(guī)定。針對動力站和空分空壓站兩個重點崗位,建立了相應的管理機構,全面掌握現(xiàn)場管理的第一手信息,堅持實施全方位、全過程的管理。為提高設備管理水平。車間在年初開始推行資料標準化、設備衛(wèi)生、防腐標準化、操作規(guī)范化,管理精細化。以動力站作為標準化試點崗位,目前其他崗位設備管理標準化建設工作也參照動力站全面開展。自從“標準化”工作開展以來,現(xiàn)場設備衛(wèi)生情況明顯改善;“跑冒滴漏”情況大大降低,泄漏率由1.5‰降低至1‰以下;員工操作技能水大幅提高。3、設備的日常維護

  設備的維護是設備管理的.重中之重,車間每天對現(xiàn)場設備進行巡檢,發(fā)現(xiàn)問題進行處理。車間制定了每個崗位設備維修保養(yǎng)記錄本,由大班長負責填寫,每周交記錄本到車間匯總。及時填寫設備技術檔案,確保設備記錄的完整性?辗挚諌赫舅呐_壓縮機列入特護名單,金維電氣、儀表、機修按時巡檢后按時填寫特護本,車間操作人員根據(jù)實時數(shù)據(jù)填寫工藝項,管理人員填寫管理項,每半月召開特護設備例會,及時發(fā)現(xiàn)并處理存在的問題,有效降低了壓縮機的故障率,沒有因設備故障造成非計劃停工或停裝置,非計劃停工次數(shù)為零。

  本季度金維對中壓鍋爐給水泵831-P-401A、空分空壓站的空壓機734-K-001C/002,膨脹機734-ET-001/2A進行一保,長煉對循環(huán)冷水泵752-P-101B/C、752-P-102B/C進行了一保。831-P-401A/B潤滑油乳化,更換兩臺機組潤滑油。4、設備檢修

  1、7月底,循環(huán)水場十臺纖維過濾器檢修,更換濾料和部分損壞拉桿、減速機箱體,8月初全部檢修完成,目前運行正常。

  2、7月26日,凈化水場絮凝池檢修,更換格柵和斜板,8月5日兩個絮凝池檢修完成,投入運行。3、7月25日,循環(huán)水泵P-101B檢修,更換減速箱軸瓦,8月9日試運正常。8月1日,循環(huán)水泵P-102F聯(lián)軸器一個螺絲孔開裂,膜片損壞,庫房備用聯(lián)軸器尺寸大小不合適,舊聯(lián)軸器出廠加工,8月29日回裝調試。9月6日,循環(huán)冷水泵P-102F聯(lián)軸器螺栓斷裂,膜片扭曲變形,待備件更換。同時針對P-102F出現(xiàn)的情況,要求維保人員對現(xiàn)場大機組進行全面檢查,測試對中!

  4、8月12日,堿渣壓縮機K-101A檢修,更換部分活塞環(huán)、支撐環(huán),氣閥頂絲損壞無備件,出廠加工。9月1日回裝,試運時四級安全閥啟跳,檢查后發(fā)現(xiàn)四級活塞桿磨損嚴重導致四級出口溫度高,更換備件。

  5、8月31日,消防穩(wěn)壓泵P-104B機封泄漏,拆泵檢查,軸有磨損跡象,更換機封后增加冷卻水管線,保證機組正常運行。4#生活水加氯機不上量,維保人員檢查發(fā)現(xiàn)計量泵出現(xiàn)故障,經(jīng)多次維修后仍無流量,更換備件后恢復正常。

  6、9月份,動力站C爐及減溫減壓器、空分空壓站、循環(huán)水場及污水處理場壓力表到期,拆檢校驗。5、設備管理經(jīng)驗

  (1)針對中壓給水泵及除鹽水泵出現(xiàn)的氣蝕現(xiàn)象,車間通過對每一臺設備的流量進行測量,同時根據(jù)生產(chǎn)的實際負荷調整運行設備的數(shù)量,在設備運行的同時通過手動調節(jié)泵的出口閥開度,使泵的運行效率達到一致性。

 。2)為了優(yōu)化設備的操作達到規(guī)范化要求,使設備管理工作精細化,標準化,車間每月15日對崗位班組進行考核,排名前3名的班組獎勵150500元。

  三、存在的問題和建議

  1、消防泵出口蝶閥和緩開緩閉止回閥膜片及導閥損壞,目前不能投聯(lián)鎖自啟,發(fā)生火險時不能及時啟動,存在嚴重安全隱患,所缺備件從20xx年開始上報急用料計劃、正規(guī)計劃、年度計劃,但是一直未采購。建議設備辦催促采購;

  2、B套空分檢修方案需加快審核。

  四、下季度工作計劃

  1、完善設備基礎資料,加強對現(xiàn)場“跑、冒、滴、漏”的管理,完成車間各崗位設備管理標準化工作的建設;

  2、完成凈化水場絮凝池格柵的更換工作;

  3、完成中壓給水泵P-401A/B油封泄漏的整改工作,待廠家改進的密封安裝試運;

  4、完成循環(huán)水場一循四座涼水塔的填料更換工作;6、完成B套空分的檢修工作。

車間管理工作總結11

  回首這一個月,在各級領導的帶領下,機器設備的增加;人員的穩(wěn)定;等方面推動下,產(chǎn)量、質量都有明顯的提高,具體表現(xiàn)在以下八方面:

  一、產(chǎn)量方面

  產(chǎn)量本月份入庫量為x,產(chǎn)量翻了一倍多,這組數(shù)據(jù)正說明了在x總、x工的正確帶領下,在晶體制造部所有員工的共同努力下,才會創(chuàng)造出__公司制造部產(chǎn)量有史以來最高、最好水平。

  二、質量方面

  1、各工序的合格率在以前的基礎上都均有明顯提高,直通率本月份x,提高了x,直通率也創(chuàng)下了xx公司制造部產(chǎn)量有史以來最高、最好水平。

  2、客戶的投訴比以前有明顯的下降,成品出貨的質量也在從工藝、管理等方面加強控制。

  3、本月生產(chǎn)制程重大質量事故共發(fā)生了x起。

  三、人員管理方面

  2月因管理等多方面的原因,新員工也在不斷的補充,但人員的流動性比較大。2月這個月老員工的穩(wěn)定性在加強管理、提高工資待遇等因素下有所提高。但也有因為管理方面的不足造成個別員工的思想波動性比較大。另一方面,由于我們是生產(chǎn)型企業(yè),員工的素質參差不齊,缺少在這方面對員工按層次進行培訓。

  四、物耗方面

  1、主要原材料車間每月對返基和返修晶片等及時回收利用,但少量員工因技能、機器設備不穩(wěn)定性方面原因造成合格率低,加大原材料的投入量,影響了一次性直通率。

  2、主要輔材料銀絲和手指套控制不是太好,有待于在下個月中加強管制。

  五、數(shù)據(jù)報表方面

  產(chǎn)量日報表、周報表、月報表、個人產(chǎn)量等都能準確無誤、及時的統(tǒng)計好,隨著iso9000質量體系試行的推動下,產(chǎn)品批量卡等數(shù)據(jù)報表也能準確的統(tǒng)計好,方便于車間進行查找、跟蹤及總結影響產(chǎn)量、質量的原因。

  六、工藝方面

  1、為了確保產(chǎn)品的品質的穩(wěn)定性,人工上架在1月底對操作工藝進行了修改,由原來的兩點膠規(guī)定為三點膠,在x總的指點及班組的監(jiān)控下,人工上架的員工現(xiàn)已熟練的'按更改后的工藝進行操作。

  2、在日益競爭的市場中,我們想得到客戶的垂青,得有夯實的質量保證,公司多方面的增加或改造設備。如對某些樣品增加溫特等工藝。

  七、5s管理

  在iso9000質量體系試行中,雖然與公司前況相比,有很大進步。但在5s管理方面我存大著很多不足,最主要是缺少持之以恒的管理方針,有時為了準時交產(chǎn)量而忽略5s的持之以恒的管理。

  八、安全方面

  在沒有任何安全設施防護的情況下,這個月中沒有發(fā)生過一起安全事故,這讓我感到很慶幸。

  以上就是這個月的總結,下個月會做得更好!

車間管理工作總結12

  xx年轉瞬即逝,在這一年里我經(jīng)歷了很多、學會了很多、同時也收獲了很多。在這一年里我通過不斷的努力,加強管理、技術學習,加強了車間的現(xiàn)場管理,把好質量關,盡自已最大的努力把工作做到最好;在這一年里,在公司領導的正確領導下,扎實整改,穩(wěn)定生產(chǎn),圓滿完成了xx年的生產(chǎn)任務。

  一、xx年總結

  1.強化安全意識,落實安全措施:高度重視安全生產(chǎn)工作,充分利用班前會,向員工進行安全教育,使員工清楚了安全工作的重要性,提高了員工安全工作的防范意識;

  2.基本保證了生產(chǎn)進度:全年共完成220個訂單與樣機,其中90%的是保證了進度要求。這在上年有所提高,其中不能保進度的大多都是期望的,這也與我們員工和管理者的技能有關,質量與效率都不是很高;

  3.提高生產(chǎn)效率:人員合理調配,規(guī)范工作紀律,培養(yǎng)了一部分技術員工。生產(chǎn)效率的`提高在裝配組表現(xiàn)的最為明顯;

  4.加強基礎設施的建設:(如工樁。夾具。樣板等)努力為生產(chǎn)服務來保證生產(chǎn)效率。

  二、xx年工作計劃

  xx年就要到了,在即將開始的新一年的工作中,為了在今后的工作中取得更好的成績,我將朝著以下方向努力:

  1.完善車間的各項規(guī)章制度,用制度規(guī)范職工的行為;

  2.獎懲分明,進一步發(fā)揮骨干作用和調動全體職工的積極性;

  3.進一步加強日常管理工作的程序化,做到職責到人、分工明確、各負其責、協(xié)調互助;

  4.進一步完善每一種產(chǎn)品的計劃、備件、材料、消耗的記錄管理,為生產(chǎn)和效益服務;

  5.合理搭配人員分配工作,取長補短,充分發(fā)揮每一個人的優(yōu)點;

  6.個別職工和班組長質量意識不強,對待工作中出現(xiàn)的質量問題不夠重視,嚴重影響車間整體形象;

  7.完善各項制度及操作流程;

  8.提高自身管理水平,完成工作任務;

  9.擺正工作態(tài)度,調整心態(tài),不斷理解新的挑戰(zhàn);

  10.培養(yǎng)溝通,協(xié)調潛力。

  xx年將努力學習管理知識,積極參與各種疑難問題的分析及解決,不斷提高自身的技術水平,使自己的技能和管理水平更上一個臺階,使自己能更好的為生產(chǎn)服務,為公司創(chuàng)造更大效益。

車間管理工作總結13

  回顧已經(jīng)過去的20xx的一年里,車間在公司領導班子的正確領導下,緊緊圍繞生產(chǎn)為中心,克服諸多困難因素,不斷強化車間基礎管理工作,狠抓落實,經(jīng)過全體車間員工的共同努力,車間的綜合管理工作一直處于正軌。車間在公司和制造部的正確領導下,在車間員工和班組長的共同努力下我們圓滿完成下達的生產(chǎn)任務,并且在這生產(chǎn)過程中我們取得了較好的業(yè)績,但是也存在一些需要我們在以后工作中注意的問題。在新的一年里,我們必須保持在20xx年已經(jīng)取得的業(yè)績,使各方面工作能得到進一步完善,在執(zhí)行20xx年生產(chǎn)任務過程中,很多方面反映出車間管理需要進一步加強。現(xiàn)將一年來的工作總結如下:

  一、人員管理,生產(chǎn)安排,成本控制

  人員管理:車間制定了車間的各項管理制度,依照廠級文件的規(guī)定和要求,對車間制定的管理制度進行了認真梳理和進一步完善,制定了個車間管理制度和員工考核制度。并在此基礎上協(xié)助人事部門完成了車間的定員工作,明確了各崗位的要求、職責,健全了各級管理組織體系以及各項工作的管理規(guī)章制度。通過健全科學全面規(guī)范的管理制度,使車間的各項工作更加完善,車間的綜合生產(chǎn)水平有了顯著的提高。

  生產(chǎn)安排:每月能夠按時按量的完成公司所下達的各項工作任務,及全年下料車間下料總產(chǎn)出約xx噸。

  在成本控制方面突出以下幾點:

  (1)利用材的重復篩選與利用,車間安排了將每天產(chǎn)生的利用材當天進行了分類和清理,結合投單計劃的需求進行每天及時消耗,真正做到了有小絕不用大的原則,使產(chǎn)生的利用才得了70%以上的再次利用,經(jīng)統(tǒng)計每年利用材中割出的產(chǎn)品每年約20xx噸。

  (2)電極噴咀易損件的消耗,車間經(jīng)過幾個月的統(tǒng)計和分析總結出了按板厚切割米數(shù)和穿孔數(shù)量,評定出了一套電極噴咀正常的平均使用壽命。并實現(xiàn)了操作工工資和工作效率以及成本控制的捆綁。使得易損件電極噴咀從原來的提升到了為公司節(jié)約了成本每年約。

  二、加強教育培訓,提高職工綜合素質

  車間在組織架構下開展工作,對車間的安全教育、操作技能提出了更高要求。車間按照要求,車間組織培訓,涵蓋了車間質量管理、安全生產(chǎn)、消防知識、等方方面面的內容。并結合車間實際,按照車間計劃,有組織、有步驟地開展了車間培訓工作。

  消防知識、安全生產(chǎn)培訓

  x月份,車間組織職工在影視和課堂講解等方面的安全知識培訓,整個培訓過程輕松有序,培訓內容通俗易懂。通過此次培訓活動的開展,進一步增強了員工的安全生產(chǎn)意識和安全消防知識。讓很多對安全意識淡薄的員工意識到了“安全第一”的重要性,為車間的安全管理工作起到了相當大的促進作用。

  加強了對員工的技能培訓

  隨著今年市場需求的影響新產(chǎn)品的種類迅速增加,生產(chǎn)的難度也隨之而來,為確保生產(chǎn)形勢的需要,車間高度重視采取了由車間主任牽頭,各環(huán)節(jié)具體分工負責的方式,對容易出問題的產(chǎn)品、工作技能、安全生產(chǎn)知識等進行了崗位操作培訓和現(xiàn)場跟蹤指導。使得操作工自身技能和知識有了大幅度的提高,同時也使新產(chǎn)品的制作提高了生產(chǎn)效率、降低了生產(chǎn)成本。

  質量知識培訓

  質量是企業(yè)的生命,下料車間自成立之日起便將產(chǎn)品質量作為車間最為重要的管理工作來抓。為了使廣大員工的質量意識得到進一步提高,有效保證車間產(chǎn)品質量,車間要求全體員工,特別是班組長要嚴格按照車間制定的質量方面的'文件要求和質控方法對產(chǎn)品質量進行嚴格控制,經(jīng)過大家的共同努力在中挖下料方面取得了巨大的成績,使車間的質量管理水平再上一個臺階。

  三、加強車間產(chǎn)品質量管理工作,確保品牌生產(chǎn)質量

  為確保車間正常運行,確保保質保量地完成生產(chǎn)計劃,車間確定了一切工作圍繞“提質、降耗、增效”的工作方針,質量管理工作主要做了:

  車間制定了質量管理和質控方法方面的規(guī)定和制度,并對品牌質量標準做了宣貫。

  產(chǎn)品質量只有依靠全員質量管理才能得到有效保證,車間通過強制管理制度和組織學習加強全員在線產(chǎn)品質量控制,促進“人人都是質檢員”得以逐步落實,所以出現(xiàn)質量問題的處理與落實到個人達到了99%以上。

  實行質量缺陷分析整改制度和即刻整改制度,通過對質量缺陷的分析不斷查找生產(chǎn)過程中質量控制存在的不足,提出整改措施,有效促進了全員質量管理。

  車間開展“質量月評比”等活動,促進質量管理工作穩(wěn)定提高。

  通過以上方面的工作,車間順利完成了生產(chǎn)任務,質量指標達到考核要求。

  四、加強車間安全管理工作,強化職工安全意識

  根據(jù)“安全第一、預防為主”的安全方針,車間在搞好職工安全培訓的基礎上,組織修訂完善了各項安全規(guī)章管理制度。

  一年來,車間始終把安全生產(chǎn)工作作為重點工作。車間確定了安全小組人員對車間的安全工作進行管理,并完成了車間環(huán)境因素、危險源的識別工作;組織人員定期對車間安全消防設施進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。同時,車間不斷加強對設備安全操作的監(jiān)督檢查工作。通過以上工作的開展,職工的安全意識、操作技能、自我防護意識和能力普遍提高和增強,20xx年實現(xiàn)了工傷費用最低的一年,則無重大安全生產(chǎn)責任事故,無重大設備事故。

  五、加強車間現(xiàn)場管理工作,使職工有一個身心愉悅的工作環(huán)境

  現(xiàn)場作業(yè)作為車間生產(chǎn)的后勤保障部門,班組人員本著一切服務于生產(chǎn)的宗旨,認真地做好每項工作。一是車間結合現(xiàn)場人員的文化程度、工作能力等作出相應的分工。并結合實際工作,充分調動每個人的主觀能動性,激發(fā)每個人的工作積極性,以利于在人手不夠等情況下也能很好地展開工作。二是現(xiàn)場組人員按照工作標準要求認真開展工作:隨時巡查車間地面,清潔打掃機臺周邊環(huán)境,不漏過死角,確保地面干凈整潔;每天定時擦拭車間現(xiàn)場窗玻璃及檢查保養(yǎng)車間消防器材;及時清潔衛(wèi)生,保證了機臺現(xiàn)場環(huán)境井然有序。經(jīng)過現(xiàn)場組人員的共同努力,車間現(xiàn)場整潔干凈,窗明幾凈,為車間創(chuàng)造出良好的工作環(huán)境。

  六、加強車間基礎管理工作,積極完成上級布置的各項工作任務

  加強班組團結,不斷增強廣大員工凝聚力,車間班子成員之間能夠做到心往一處想,勁往一處使,真正做到思想上統(tǒng)一,步調上一致,工作中互相配合,互相補臺而不是拆臺,拾遺補缺,真正發(fā)揮了班子的領頭帶動作用,職工的凝聚力空前增強,為圓滿完成各項工作任務打下了堅實基礎。

  加強班組管理。在日常的工作中,車間領導定期組織管理人員召開工作例會,及時掌握班組中存在的實際困難和問題,對一些班組中存在的好做法向其他班組中進行推廣,從而提高班組的整體水平。

  七、工作中的不足與工作計劃

  (1)工作中的不足:

  現(xiàn)場與精細化管理還需要進一步嚴抓。

  應該繼續(xù)提高自己的理論素養(yǎng),企業(yè)管理能力,以便于能更好的開展工作。成本節(jié)約方面還需進一步的發(fā)掘與控制。

  (2)工作計劃

  繼續(xù)深入學習貫徹公司的各項方針政策和工作要求,努力完成好公司領導交給的各項工作任務,加強自身思想建設,積極為員工起模范帶頭作用。

  根據(jù)生產(chǎn)任務量盡快將人員調配到位。

  進一步加大成本節(jié)約與控制的力度。

  加大下料質量的進一步改善力度。

  認真做好20xx的安全生產(chǎn)的部署工作。

  抓好節(jié)能降耗,成本核算和設備檢查保養(yǎng)工作。

  加強班組管理,不斷提高班組管理水平。

  以上就是車間20xx年的工作總結,車間的各項管理工作取得成績的同時也存在一定的不足,車間將在以后的工作中,逐步改善,帶領職工共同把車間的各項工作做好,為公司的又好又快發(fā)展奠定堅實的基礎。

車間管理工作總結14

  年,本人在建公司領導的正確領導下,認真執(zhí)行集團公司及路橋公司《設備設施管理辦法》,緊緊圍繞路橋公司“以人為本、誠實守信、艱苦創(chuàng)業(yè)、求真務實”的工作方針。強化管理,開拓進取,較為出色地完成了各項工作任務。

  由于今年月份新成立了一個污水深度處理廠項目部,我既要負責建公司的設備管理工作,又要負責污水深度處理廠項目部機械設備的管理工作。從八月份起又分管了臨時負責污水深度處理廠項目部安全設備管理部的工作。由于分管的工作多,工作壓力及難度自然就大了。但在分公司領導及有關部門的關心支持下,我努力地學習著施工機械設備管理、項目施工hse安全管理方面的知識,千方百計地想辦法管理好建公司及污水深度處理廠項目部設備管理工作與污水深度處理廠項目部hse安全管理工作。使年建公司及污水深度處理廠項目部的設備管理工作及污水深度處理廠項目部hse安全管理工作都取得了好的成績,F(xiàn)將本人一年來的主要工作總結:

  一、紀守法,遵守公司的規(guī)章制度

  一年來,本人遵守國家法律、法規(guī)和公司的各項規(guī)章制度,貫徹執(zhí)行上級及公司的有關指示精神,按照公司生產(chǎn)協(xié)調部及分公司領導的部署,完成好本職工作。同時認真學習業(yè)務方面的有關知識,努力提高自身的業(yè)務知識和工作能力。

  二、設備管理工作方面我就從學習最基礎的機械設備、施工機具基礎知識(原理)入手

  從年月份至年月份,我?guī)缀趺刻焱砩隙紙猿掷脙扇齻小時的時間學習機械設備管理方面的知識。我查閱了所屬機械設備、施工機具的相關書籍及機械原理圖等相關資料近百冊。盡可能多地去了解、掌握一些它們的性能、保養(yǎng)規(guī)程、基本操作規(guī)程等方面的基本知識。我利用中午、晚上近小時學習機械設備管理方面的知識。邊學習邊將學到的設備管理知識逐一運用到工作的實踐過程中,通過工作中的實踐使我受益匪淺。堅持自定的每日一巡查制度,每日清晨巡查一遍在用的設備、施工機具。檢查一遍設備、施工機具操作手執(zhí)行操作規(guī)程、維修保養(yǎng)規(guī)程等的情況。并及時解決查出的問題。

  一年來,設備管理工作具體所做的.事項簡要:

  1、檢查活動焊機臺次,機動翻斗車臺次,運輸機動車輛臺次,裝載機臺次,吊車臺次,交、直流電焊機及其它施工機具臺次。查出問題項。監(jiān)督整改合格項。檢查設備、施工機具運轉、巡查記錄,設備管理制度、設備操作規(guī)程、設備維修保養(yǎng)規(guī)程執(zhí)行情況臺次。查出不合格項項次。監(jiān)督整改合格項。查出機動翻斗車、運輸機動車輛、裝載機、吊車無剎車安全隱患,及時對相關部門下達了勒令停車整改通知單,并親自監(jiān)督直至檢驗合格。

  2、組織設備、施工機具操作手舉辦培訓班一次。對操作手進行設備、施工機具管理制度、操作規(guī)程、保養(yǎng)規(guī)程,檔案、運轉、巡查、維修保養(yǎng)記錄正確填寫培訓。參加培訓的操作手達。

  3、組織現(xiàn)場搶修機具、設備,及時解決了施工現(xiàn)場機械、設備故障。保證了施工中機械設備、施工機具的正常運轉。杜絕了設備、施工機具行駛過程中安全事故的發(fā)生。

  4、對分公司所屬正在使用的設備、施工機具單機隱患,開展拉網(wǎng)式摸底調查統(tǒng)計,把機具設備的故障、隱患消除于萌芽之中。由于消除隱患及時,確保了所屬設備、施工機具運轉全年無安全事故發(fā)生。

  5、利用中午、晚上近小時,編制建公司及污水深度處理廠項目部的設備、施工機具臺帳,設備年購計劃,設備統(tǒng)計、設備事故月報、設備維修保養(yǎng)計劃,設備技術性能、設備維修申請等各類設備表、單份。完善了建公司及污水深度處理廠項目部的設備管理相關基礎資料,加強了建公司及污水深度處理廠項目部設備、施工機具的管理。

車間管理工作總結15

  XX年車間全年檢修項目共計266項,其中大修項目2項,完成項265項,炭黑油槽更新1項由于生產(chǎn)原因未完,完成率99.7%,保證了車間設備的正常運行,確保了車間滿負荷、安全生產(chǎn),現(xiàn)將XX年設備管理工作情況總結如下:

  一、主要檢修工作

  1、完成了特種設備1#、2#天車的維護保養(yǎng)工作:主要更換了提升、抓繩鋼絲繩。更換受電器及支架總成更換,對滑線及滑線吊架進行檢查、更換。天車軌道螺栓緊固。包閘液壓缸更換,并對天車全部安裝了超重顯示器。

  2、完成了1#、2#、3#、4#離心機的維護保養(yǎng)。1#超級離心機的解體檢查,清理分液盤及出口管線,更換o形圈。完成了2#離心機測速探頭更換。完成了3#超級離心機的大修,主要對3#離心機解體檢查清洗:轉豉、螺旋、進料裝置、齒輪箱、軸承座、拆卸皮帶輪、連接法蘭、軸承、o型圈、層疊環(huán)、密封環(huán)等零部件并更換易損件。檢測:轉鼓、螺旋、軸承座、轉鼓端蓋、轉豉錐體連接軸、螺旋小端連接軸、螺旋大端軸承壓蓋、潤滑系統(tǒng)、測速系統(tǒng)、振動保護、油位連鎖、溫度監(jiān)測系統(tǒng)。螺旋、轉豉作動平衡測試。

  3、完成了產(chǎn)品原料庫區(qū)的日常檢修、維護保養(yǎng)、查漏消漏等工作。完成了部分炭黑油管線、輕油管線、濃酸管線消漏及更換工作。完成了筑路油槽槽頂補焊、保溫工作。完成了濃堿槽消漏、試漏及保溫工作。濃堿槽由于長期停車,濃堿液面長期固定于3000mm位置,造成界面腐蝕,在這一高度,2次出現(xiàn)滲漏現(xiàn)象,經(jīng)充分調查與討論,使用可賽新膠進行粘貼、消漏。同時對濃堿輸送管線進行更換。

  4、完成ⅰ系、ⅱ系、ⅲ系檢修,主要檢修內容有:煙氣管線消漏,更換部分閃蒸油管線。瀝青閥門清理、更換填料。ⅰ系1#反應釜更換實軸、空心軸、減速機以及筒體挖補,格子磚修復。ⅰ系2#反應釜減速機檢修、空心軸更換。ⅰ系3#反應釜減速機小修。ⅱ系1#反應釜筒體挖補,格子磚修復。ⅲ系1#反應釜更換實軸與漿桿。

  5、針對ⅰ系1#反應釜、ⅱ系1#反應釜筒體的實際情況,對其它反應釜進行測厚,對ⅰ系、ⅱ系、ⅲ系格子磚進行全部更換。

  6、結合系統(tǒng)停車情況,對改質ⅰ系、ⅱ系、ⅲ系釜頂煙氣管線進行了全部更換,解決了由于煙氣管線腐蝕嚴重,頻繁泄漏的問題。

  7、完成了改質ⅰ系、ⅱ系、ⅲ系閃蒸油冷卻器蛇管更換工作,解決了冷卻器蛇管由于長期受閃蒸油的腐蝕,造成蛇管整體減薄,多處出現(xiàn)漏點的問題,延長了改質瀝青的運行時間,提高了改質瀝青的質量。

  8、完成了改質ⅰ系、ⅱ系鏈板機的大修,瀝青冷卻平板輸送機支架腐蝕嚴重,鏈板單元磨損嚴重直接導致鏈板機運行不平穩(wěn),鏈板張力過大等問題。保證瀝青冷卻平板輸送機滿足生產(chǎn)需要,減少故障,降低今后的維修費用。

  9、完成了改質ⅰ系、ⅱ系、ⅲ系液體放料吸風罩更換工作。

  10、完成了原料、產(chǎn)品庫區(qū)及改質瀝青現(xiàn)場地面灌縫以及排水渠裂縫、下沉處理,地面裂縫、下沉處理。對酸堿卸車地下槽耐酸磚進行重新鋪設。

  11、全年完成修舊利廢20項,為公司節(jié)約資金42480元。

  二、技改項目

  1、完成了產(chǎn)品、原料庫區(qū)冷凝液輸送泵的改造工作,徹底解決了原冷凝液泵易堵塞,機封、軸套易損壞等問題,也間接解決了冷凝液貯槽由于壓力高而導致安全閥易起跳的問題,建議各車間采納該方案,對冷凝液泵進行改造。

  2、完成了改質瀝青高置槽伴熱銅管改造工作。改質瀝青高置槽原伴熱為φ10銅管,在開始放料時操作工需對高置槽放料口進行加熱,極易造成伴熱銅管老化破裂。通過制作安裝無縫鋼管伴熱管,徹底解決了伴熱管泄漏的問題。

  3、完成了4#、5#、6#焦油循環(huán)泵潤滑管改造工作。原焦油循環(huán)泵自潤滑管為φ6管,由于焦油中含渣較多,極易造成潤滑管堵塞,若巡檢發(fā)現(xiàn)不及時,很容易造成機封損環(huán)。通過將自潤滑管加粗,改為φ10潤滑管,潤滑效果明顯改變,原每2月需更換機封1套,自改造后至今3個月未進行檢修,改造效果明顯。

  三、主要改造工作

  1、完成了酚水管線改造工作。目前焦油加工廠酚水達到6~7噸每小時,最大時達到10噸每小時,造成酚水處理品裝置超負荷動行。經(jīng)過改造,將部分酚水送往三回收處理,減輕了一回收酚水處理的壓力,解決了焦油加工廠的酚水輸送的壓力,保證了焦油加工廠的滿負荷運行。

  2、完成了洗油管線的改造工作,解決了洗油管線冬季吹掃不徹底,導致管線堵塞的'問題。

  3、完成了原料庫區(qū)取樣點的改造工作,解決了操作工取樣難的問題。

  4、對瀝青分中溫平臺改造,解決了操作工日常操作倒閥門困難的難題。

  四、管理工作

  1、完成了車間所有靜止設備、傳動設備維護檢修技術規(guī)程的編制與修訂工作,為設備檢修制定了檢修程序和驗收標準。

  2、完成了設備圖紙、技術資料、竣工資料的整理、匯總工作。

  3、對改質ⅱ系裝置設備、管線、爬梯、平臺除銹、防腐,完成了ⅱ系標準化崗位環(huán)境友好單位的創(chuàng)建工作并通過了標準化驗收,且繼續(xù)對改質ⅱ系裝置標準化創(chuàng)建效果進行維持、提高。

  4、根據(jù)公司要求,完成了車間各崗位人員手指口述方案的編制及演練工作,通過手指口述活動,嚴格、規(guī)范了操作工的交接班,指導了技術人員現(xiàn)場巡檢的內容及要求。

  5、按照制特種設備專項整治方案,對1#、2#橋式抓斗起重機、電氣設備、設施進行周檢查、整改、歸檔。

  6、加強設備管理工作的檢查和考核力度,重點從以下幾個方面開展了工作:⑴加強“三檢”工作執(zhí)行情況的檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題按責任分工,責任到人。⑵加強設備的潤滑管理工作,緊抓油品柜的管理并及時更換潤滑油。⑶加強對定置管理的檢查力度。⑷加強現(xiàn)場漏點管理,發(fā)現(xiàn)漏點必須及時消漏,不能消除的漏點按規(guī)定掛紅黃牌。

  7、對設備臺賬檔案進行完善。

  8、對庫房物資進行整理,做到帳物相符,并著手創(chuàng)建標準化庫房。

  五、存在問題:

  1、對改質瀝青暴露的問題:閃蒸油管線腐蝕嚴重,高置槽煙氣系統(tǒng)堵塞,反應釜筒體變形、減薄,高置槽底部裂縫等問題,采取針對性的預防措施及處理措施,延長設備的使用壽命,并對發(fā)現(xiàn)的問題及時處理。

  2、對超級離心機知識了解不夠,急需強化培訓,對設備表現(xiàn)出的故障不能及時說出原因,不能針對性的處理問題。

  3、操作工在倒停車方面,不按規(guī)定操作,需加強培訓。

  4、改質瀝青西庫下沉,急需處理。

  5、設備常用備件庫存量及用量認識不夠,應加強實踐學習。

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