教導處工作計劃書
時光在流逝,從不停歇,我們的工作又邁入新的階段,該為自己下階段的學習制定一個計劃了。好的計劃是什么樣的呢?以下是小編為大家收集的教導處工作計劃書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

教導處工作計劃書1
一、指導思想
以市縣教學質(zhì)量年活動為突破口,緊緊圍繞學校的工作目標,努力更新教育思想和教育觀念;以教育科研為先導,以提高課堂教學質(zhì)量為重點,認真探索和研究新的教學方式和方法;大力開展校本研究,加強教師隊伍建設;強化教導處研究、指導和服務功能,為我校教育教學質(zhì)量的提高做出應有的貢獻。
進一步規(guī)范教研活動、備課制度,扎實完成我校教師素質(zhì)提升工程的培訓任務。加大對骨干教師培養(yǎng)指導工作,進一步全面提升我校教師整體素質(zhì),全面推進素質(zhì)教育,提高教學質(zhì)量。
二、工作目標和措施
。ㄒ唬┨岣邘煹滦摒B(yǎng),加強業(yè)務水平,提高教學水平
提高我校教師的政治思想素質(zhì)和師德修養(yǎng),熱愛小學教育教學;更新教育觀念,樹立素質(zhì)教育新理念,并能用新理念指導自己的教育教學初中;掌握現(xiàn)代教育的理論和方法,尤其是把握本學科的前沿信息,提高專業(yè)知識和業(yè)務能力;了解和把握開展小學教育科研的常用方法和操作策略,開展有針對性的研究、加強理論的指導作用,不斷提高課堂教學質(zhì)量和效益。
。ǘ⿲嵤┱n程改革,加強過程管理,提高教學質(zhì)量
1、建立集體備課制度。針對以往備課孤軍奮戰(zhàn)、備教分離等一些弊病,學期加強集體備課的`力度。要求各位教師端正態(tài)度,由年級組長組織,每周一次定時、定點地進行集體備課。并要求每次集體備課的各類資料歸檔。在具體備課過程中,要求備詳案,注重課后反思。
2、切實規(guī)范校本研修,提高校本研修質(zhì)量。全體教師參與學習思辨、實踐體驗、研討提升、反思總結(jié)的全過程。
3、開展聽課評課活動。教研組要發(fā)揮教學主陣地的優(yōu)勢,配合教導處開展好隨堂聽課活動。課后要加強教學指導,指出不足,提出改正意見,總結(jié)優(yōu)秀教師的經(jīng)驗并加以推廣,幫助部份教師提高上課技巧與課堂效率。認真開設校內(nèi)公開課,老師要認真進行聽課與評課等工作。
4、有序抽查學生作業(yè)。學生作業(yè)布置要做到質(zhì)重于量,少布置重復型作業(yè),多布置提高型作業(yè)。為了解作業(yè)布置情況及書面完成情況,有序抽查各教學班的學生作業(yè)。做到有記錄,有反饋,以督促學生認真完成各科作業(yè)。任課教師要重視培養(yǎng)學生良好的作業(yè)習慣,做到批改及時、認真、正確,反饋糾錯及時顯效。提倡面批,提倡分層練習,提倡布置多種形式的作業(yè)。對不認真、不及時批閱作業(yè)的老師和布置過重作業(yè)的老師,要及時找他們談話,使其改正。
5、認真分析考試情況。單檢、期中、期末考試后,要組織好各任課老師從各個層面和角度進行分析、研究,找出教育教學工作中的優(yōu)勢和不足之處,認真反思,填寫考試情況分析表,分析要詳盡全面,既要包括教師教的情況,也要包括學生學的情況。對問題較為突出的學科和任課老師,要協(xié)同教研組、年級組幫助這些教師改進教學方法,優(yōu)化教學過程,提高教學質(zhì)量。
6、健全班主任考核制度。進一步完善班主任考核制度,并在工作中積極貫徹,提高制度建設水平,提高教育教學管理效能。
教導處工作計劃書2
為了進一步提高教學質(zhì)量,辦人民滿意的學校,特制定如下計劃:
一、加強教師培訓,打造教師隊伍
學校的生命力在于教師的進步和發(fā)展,從而推動學生成績的不斷提高。為此,教務處在本學期將加大力度,著力培訓教師,打造教師隊伍。我校現(xiàn)有在冊及特崗教師71人,本學期還將新分配一批特崗教師及5位河北師大頂崗實習老師,這樣新老師的培訓就提上了日程。當然老教師也要不斷充電,唯有如此才不至于被社會所淘汰。
考慮到以上事實,教務處決定采取一對一捆綁式、結(jié)對子幫助特崗教師和實習老師提高業(yè)務水平。同時建立由各級名師、學科骨干教師、教壇新秀、教壇新荷及歷次自信課堂藝術(shù)大賽中脫穎而出的優(yōu)秀老師組成的課堂教學藝術(shù)領導小組,由教務處統(tǒng)一安排,奔著扶上馬、送一程的原則,加強培訓頂崗實習老師和特崗教師,使他們快速成長。
此外教務處還將營造各個教師之間比、學、趕、爭、超的良好氛圍。具體說來,就是不斷開展說課、上課、教學設計、聽課記錄、課件制作等業(yè)務大賽,使老師們相互之間比業(yè)務能力;給學困生建檔立案,分解到各任課老師身上,讓他們利用課外活動時間給這些孩子開小灶,幫扶他們跟上課,學校不斷跟蹤評比,作為教師業(yè)績考核的重要指標與績效工資評模選優(yōu)掛鉤,這樣就使老師們之間比奉獻。學校不斷進行下評上活動,加強師德師風建設,使老師們身上充滿正能量。
問渠何得清如許,為有源頭活水來。老師們的成長除了自身努力、同事幫助、學校領導關(guān)心指導外,還需要名師的指點。有鑒于此,本學期教務處將請學校有計劃、有步驟地請進來或走出去地讓我校老師走出個人的小天地,開闊眼界,見見世面,從而大幅度提高自己,甚至達到脫胎換骨、鳳凰涅磐的地步。
最后,教務處將促使學校更加公平、公正、公開地評價每一位老師,一切都在陽光下進行,杜絕任何暗箱操作。更為重要的是繼續(xù)想老師之所想、急老師之所急,把老師的工作、生活、需要放到第一位,在堅持原則的基礎上,力求做到人性化管理,從而激發(fā)教職工的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。
二、立足課堂教學,狠抓教學教研
本學期繼續(xù)打造自信課堂,具體如下
首先,從每學期的第3周開始,利用6、7周的時間,讓老師們以教研組為單位,嚴格按照自信課堂的理念和操作流程進行課堂教學。教務處嚴格分工,全程跟蹤指導,避免流于形式,或者虎頭蛇尾。期中考試之后的第2周開始,利用4、5周時間,每天下午第三節(jié)課,注意觀摩各教研組推薦上來的優(yōu)秀選手的公開課。同時備戰(zhàn)縣有關(guān)部門搞的課堂教學大賽,力爭我校選手在大賽中脫穎而出,力挫群雄,獨占鰲頭。
其次,借鑒二中請進名師到我校送課的'成功經(jīng)驗,教務處將讓學校出面聯(lián)系縣內(nèi)外甚至市內(nèi)外各科名師到四中傳經(jīng)送寶。讓授課教師給我校學生上堂公開課,再給我校同科教師現(xiàn)身說法地講解他們的教學理念和教學技能,最后再讓他們指點我校同科教師的課堂教學,真正做到交流合作。
其三,結(jié)合電化教學有關(guān)科室的要求,利用錄播室,督促教師經(jīng)常性地進行曬課活動。以此為主要內(nèi)容,大力開展教研活動。教務處再有意識地組織同課異構(gòu)等形式,使教師們看到自己的不足和同科教師的長處,揚長避短,更好地改進自己的課堂教學藝術(shù),不斷提高自身從教能力。
其四,教務處根據(jù)教學工作需要,定期組織如何提高學生學習興趣、然后讓學生在課堂上動起來、復習教學等專題座談會,群策群力、有的放矢地突破新課改的瓶頸問題,不僅在形式上而且在實質(zhì)上打造自信課堂,進而提高我校的教學水平。
三、立足學校實際,開辟第二課堂,全面提高學生素質(zhì)
教師的產(chǎn)品是學生,評價教師工作的唯一標準就是看老師所教學生的成績?nèi)绾。這個成績不僅僅是文化成績,而是以聯(lián)合國教科文組織的四個學會作為評價體系的綜合成績。本學期,圍繞著提高學生的綜合成績即素質(zhì),工作計劃如下。
其一,責成音體美、各文化課老師組成音樂、美術(shù)、體育、物理、化學、生物、數(shù)學等各種興趣小組及演講社、鼓樂隊等各種社團,利用課外活動時間,積極看開展活動,豐富學生的文娛生活,陶冶情操。教務處責成相關(guān)科室不斷組織紅歌比賽、演講比賽、書畫展等活動,激發(fā)孩子活動熱情,全面提高自身素質(zhì)。
其二,利用圖書閱覽室和各教室內(nèi)的圖書角,大力開展讀書活動和語文主題學習活動。語文老師推薦閱讀書目,督促孩子保質(zhì)保量完成閱讀任務,撰寫讀書筆記,提高語文素養(yǎng),尤其是讀寫能力,達到功夫在詩外的預期目的。
其三,利用理化生實驗室,全面培養(yǎng)學生實踐動手和創(chuàng)新能力。激發(fā)他們學科學、愛科學、用科學的興趣,培養(yǎng)他們探索科學的良好習慣。
其四,利用勞動基地,各班班主任帶領孩子在課外活動時間,參加勞動,培養(yǎng)他們熱愛勞動,珍惜勞動成果的良好習慣,激發(fā)他們做特色社會主義的勞動者、合格接班人的高尚情操,踐行社會主義核心價值觀。
其五,教務處定期組織各科知識競賽并及時兌現(xiàn)獎懲,激發(fā)孩子的學習興趣。
四、定期檢查三規(guī),強化常規(guī)管理
本學期計劃每個教學月檢查一次三規(guī),每次及時進行點評并兌現(xiàn)獎懲。此外加強常規(guī)管理,在堅持全勤獎的基礎上,嚴格考勤和辦公紀律,繼續(xù)實行課前2分鐘候課制度。特別強調(diào)產(chǎn)假、婚喪嫁娶等假期期滿立即返崗,不得無故拖延。凡違反者,一律按腐敗予以嚴肅處理,甚至上報教育局等有關(guān)機關(guān),從而堅決杜絕在職不在崗現(xiàn)象。
五、創(chuàng)建某學校、某德育教育示范校、某省家長教育示范校
本學期將伴隨著秋收的進程,迎來省市各級各類的驗收,接受省市領導的檢驗。教務處將在校委會的支持下,調(diào)動一切積極因素,認真準備,立足實際,勇于創(chuàng)新,從而順利通過省市驗收,使我校成為某德育教育示范校、某省家長教育示范校。辦學上,百尺竿頭更進一步。
新學期、新氣象、新征程。在各級領導尤其是校委會的關(guān)心指導下,在師生的共同努力下,x中人定將給全縣人民交上上一份合格的答卷。
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