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汽修廠勞動合同模板
在不斷進步的社會中，很多場合都離不了合同，合同能夠促使雙方正確行使權力，嚴格履行義務。合同有不同的類型，當然也有不同的目的，下面是小編整理的汽修廠勞動合同模板，歡迎大家分享。
甲方：_________
乙方：_________
根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及相關法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定，甲方招收乙方為本企業(yè)的員工，為維護雙方的合法權益，訂立本合同。
一. 合同期限
合同從 ______年 ______月______日起至 ______年 ______月______日止。
二. 工作內(nèi)容
乙方同意按甲方的工作需要，在 _______崗位(工種)工作，完成該_______崗位(工種)所承擔的各項工作內(nèi)容。
三. 勞動紀律
甲乙雙方嚴格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策，乙方應遵守甲方制定的各項規(guī)章制度，服從甲方的管理。
四. 要求
1. 乙方入職前向甲方提供有效身份證或戶口本、學歷證明等相關的證件及證明。
2. 乙方被聘為本企業(yè)員工后，甲方對乙方所在崗位的工作能力進行考核、鑒定。前_______月為試用期。
3. 乙方被聘為本企業(yè)員工后，簽訂《安全合同目標書》并嚴格執(zhí)行律己律人。
五. 合同解除條件
具有下列情形之一，甲方可以解除乙方的勞動合同：
1. 經(jīng)考核乙方不勝原崗位(工種)的；
2. 嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度，屬于因違紀經(jīng)辭退、除名以及開除的；
3. 嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；
4. 因乙方自身先天性疾病或其他疾病不能繼續(xù)正常工作的；
5. 依法追究其刑事責任的；
六. 勞動報酬
1. 員工的工資報酬以月薪計算。
2. 試用期工資每月扣除30%作為企業(yè)風險保證金。試用期滿后，月工資正常發(fā)放。合同期滿后，退還風險保證金。
七. 責任
1. 甲乙雙方任何一方提前終止合同，需提前30天通知對方。
2. 因乙方原因提出終止合同，甲方將不再退還乙方所有風險保證金。
3. 若乙方在合同期間內(nèi)，如有失職或不正當行為給甲方造成經(jīng)濟損失及其他損失，甲方有權向乙方索賠，知道追究其法律責任。
八. 其它
1. 甲方向乙方提供食宿，以及相應的員工基本福利。但必須遵循本企業(yè)生活生產(chǎn)制度規(guī)則。
2. 合同期滿后，甲、乙雙方經(jīng)過協(xié)商，可以繼續(xù)簽訂勞動合同。
3. 本合同依法訂立即具有法律約束力，雙方必須嚴格履行。
4. 本合同自甲、乙雙方簽字、蓋章之日起生效，涂改或代簽無效。
甲方簽字(蓋章)：___________ 乙方簽字(蓋章)：___________
簽訂日期：_________________簽訂日期：_________________
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