實用的企業(yè)年度工作總結范文七篇
總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料,它是增長才干的一種好辦法,不如我們來制定一份總結吧。總結怎么寫才能發(fā)揮它的作用呢?以下是小編精心整理的企業(yè)年度工作總結7篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

企業(yè)年度工作總結 篇1
今年來,在省委、市委及縣委、縣政府的正確領導下,縣局各業(yè)務局、股室的支持配合下,按照省局市局及縣政府XX縣局總體工作要求和部署,我縣企業(yè)注冊登記工作緊緊圍繞為民、務實、高效的工作目標,認真踐行群眾路線教育實踐活動,轉變思想觀念和工作理念,堅持加強監(jiān)管與提高服務質量并重、規(guī)范管理與優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境相結合,以《公司法》、《公司登記管理條例》、《藥品管理法》以及《食品安全法》為依據,積極推進企業(yè)登記管理制度的改革和創(chuàng)新,全力扶持轄區(qū)內市場主體創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,引導各類企業(yè)做大做強,切實將惠民政策措施不折不扣落到實處,F將全年工作情況簡要報告如下:
一、企業(yè)登記工作
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1、私營企業(yè)1866戶,投資者3749人,從業(yè)人員27208人,注冊資金8916601.98萬元。今年來共發(fā)展私營企業(yè)339戶,投資者567人,從業(yè)人員2446人,注冊資金222000.6萬元。比上年同期增長20.6%。非私營企業(yè)274戶,注冊資本263561.25萬元。農民專業(yè)合作社375戶,有成員3125人,出資總額81173萬元。今年來共發(fā)展農民專業(yè)合作社24戶,成員206人,注冊資金7776萬元。
2、截止20xx年11月5日,共計完成各類企業(yè)設立登記396戶,變更、換照803戶,注銷49戶。辦理食品藥品醫(yī)療器械從業(yè)人員健康證1450人次,發(fā)放餐飲服務許可證53本、藥品經營許可證72本、藥品經營質量管理規(guī)范認證書76本。
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一是為方便轄區(qū)內市場主體提高注冊登記效率,減少來回跑,縣局對取消的行政審批和事項全部按要求落實到位。認真組織相關業(yè)務尤其是注冊登記制度改革的培訓和指導,切實提高窗口人員的履職能力和服務效率。截止目前,共組織窗口人員業(yè)務培訓3期,參訓人員109余人次,組織參加省局網上業(yè)務考試2次。
二是嚴格規(guī)范行政審批事項落實情況。根據中央、省、市加快轉變政府職能和深化行政的要求,科學合理地配置審批環(huán)節(jié),優(yōu)化審批流程。通過依托市行政服務中心綜合管理系統(tǒng)平臺,建立優(yōu)質高效便民的企業(yè)市場準入聯審批運行機制。我局在企業(yè)名稱核準、工商注冊登記以及國家、省新增的企業(yè)登記注冊前置審批事項列入了聯合審批的流程。,并制定XX縣行政審批事項信息調研表,制定責任追究制度,杜絕借工商登記管理之機搭車收費現象的出現。同時精簡辦事流程,將企業(yè)登記法定工作日由15天到承諾時間的3-5天,再縮短至1天辦理,并實施特事特辦、急事急辦、即時結辦、8小時外預約服務等舉措。對所有市場主體辦理工商營業(yè)執(zhí)照執(zhí)行了減免登記費的政策,共計減免費用達200余萬元。
三是認真學習并貫徹落實《國務院辦公廳關于加快推進“三證合一”登記制度改革的意見》并在我縣全面實行了“三證合一、一照一碼”工作。在目前為止我縣共計辦理三證合一執(zhí)照42戶(其中變更一戶、新辦41戶),一照一碼執(zhí)照108戶(其中開業(yè)36戶,換照42戶,變更30戶)。
四是從學習、宣傳和服務三個方面入手,有效推進20xx年、20xx年度企業(yè)年報工作。通過組織業(yè)務人員參加省局和市局的業(yè)務學習視頻會,全面了解、掌握企業(yè)信用信息填報、年報系統(tǒng)操作流程、注意事項等內容。深入宣傳企業(yè)年報制度改革的重要意義,強化企業(yè)主動年報、誠信年報的自覺意識。專人專辦企業(yè)年報工作,耐心指導企業(yè)做好企業(yè)信息公示聯絡員確認備案工作,對不會網上申報的企業(yè)提供現場辦理和電話咨詢服務,確保年報工作順利開展。截止20xx年11月5日,共計提供現場咨詢、電話咨詢2428次,完成企業(yè)信息公示聯絡員確認1821戶,企業(yè)報送20xx年度年報944戶,報送20xx年度年報1155戶。個體工商戶報送20xx年度年報4020戶,20xx年度年報5235戶。
二、企業(yè)監(jiān)管工作
一是對縣局下設5個分局開展無照經營、網格監(jiān)管及校園周邊環(huán)境工作落實情況的每月一督查,并將每月檢查情況進行通報,將責任落實到分局到個人。通過“每月一查”,提高了工作人員的責任意識,促進完善了各分局的工作。
二是開展了企業(yè)信息公示情況抽查。重點開展了對個體、農民專業(yè)合作社及企業(yè)信息公示情況抽查。根據省局要求,對搖號產生的6戶農民專業(yè)合作社、158戶個體工商戶、57戶企業(yè)抽查對象的出資信息公示、年報情況、信息公示的真實性予以檢查核實。經過實地走訪、寄掛號信等方式,發(fā)現3戶抽查對象未按時進行年報,確定10戶企業(yè)通過登記的住所無法取得聯系并將他們列入異常名錄。按照規(guī)定,將未按時進行年報的1083戶企業(yè)、156戶農民專業(yè)合作社、4664戶個體列入了企業(yè)經營異常名錄。到目前為止有55戶個體戶移出了異常狀態(tài)、9戶農民專業(yè)合作社移出異常名錄、26戶企業(yè)移出異常名錄。
三是積極開展安全生產專項檢查工作32次。共出動執(zhí)法人員154人次,出動執(zhí)法車76車次,檢查全縣所有在營煙花爆竹生產經營企業(yè)、加油站、娛樂場所等高危行業(yè),發(fā)現的問題,已下達了相應的《停產通知書》、《整改通知書》等相應法律文書。
四是開展了學校周邊環(huán)境專項整治工作。共出動執(zhí)法人員489人次,檢查學校周邊市場主體1251戶次,查處違法經營29戶次,查處取締學校周邊無照經營27戶次。在網吧專項整治工作中,共出動執(zhí)法人員283人次,檢查網吧139戶。
三、其它有關工作
一是做好了檔案歸檔整理工作。二是做好了企業(yè)信息糾錯工作。三是做好了各項統(tǒng)計報表和材料上報工作。四是開展了深入企業(yè)聽建議解難題講政策的跟蹤服務活動。五是做好“一照一碼”登記工作。在不斷提高服務技能、創(chuàng)新服務措施的努力下,注冊局各項工作得到了廣大服務對象的高度評價,基本實現了零投訴,同時也為轄區(qū)內各類企業(yè)發(fā)展提供了有力支撐。
四、工作打算
。ㄒ唬├^續(xù)認真學習有關注冊登記的政策法規(guī),積極參加省、市局組織的培訓,全面提高登記注冊人員的業(yè)務素質,提高服務水平。利用計算機網絡手段不斷提高工作的信息化、標準化、規(guī)范化水平。
。ǘ├^續(xù)做好企業(yè)檔案的規(guī)范管理工作,特別是企業(yè)信息糾錯補錄工作做好。
。ㄈ┡浜峡h政府和有關部門做好相關工作。
企業(yè)年度工作總結 篇2
我省強化政策引領,狠抓制度建設,進一步規(guī)范了清潔生產審核機構, 建立清潔生產專家?guī),在全國率先開展清潔生產審核后評估工作,使我省清潔生產審核工作逐步走向規(guī)范,取得明顯的環(huán)境效益、經濟效益和社會效益。
一、本地區(qū)20xx年重點企業(yè)清潔生產工作的開展情況
。ㄒ唬╅_展清潔生產績效后評估工作
為掌握我省重點企業(yè)審核評估后企業(yè)中/高費方案實施情況,及時發(fā)現存在問題,制定應對措施,進一步規(guī)范我省清潔生產審核工作,我省在全國率先開展了清潔生產績效后評估工作。去年10月份,我廳篩選了44家省級重點企業(yè)開展了清潔生產績效后評估。通過審閱中/高費方案實施過程檔案資料,實地考察,核實中/高費方案運行現場、運行記錄和效果,對清潔生產績效進行驗證。獎優(yōu)罰劣,對拒不開展評估或評估不達標的,在省環(huán)保廳網站進行公開曝光,要求其重新進行清潔生產審核。對評估不達標的,追究清潔生產咨詢服務機構技術責任。該做法在今年11月7日全國工業(yè)企業(yè)清潔生產工作推進研討會上做了交流發(fā)言,受到環(huán)保部污防司領導的充分肯定,要求我省進一步總結經驗,下一步在全國推廣。
。ǘ┮揽恐贫纫(guī)范,嚴把清潔生產咨詢機構備案關
根據新修訂的《清潔生產促進法》和《XX省清潔生產審核咨詢機構管理暫行規(guī)定》,我省印發(fā)了《XX省清潔生產審核咨詢機構管理暫行規(guī)定實施細則》,對咨詢機構實行行業(yè)分類、資質分級的動態(tài)管理,對清潔生產審核評估驗收專家實行分專業(yè)、行業(yè)管理。把清潔生產審核咨詢機構備案證書分為甲、乙兩級。行業(yè)劃分為輕工紡織化纖類、化工石化醫(yī)藥類等10個類別。根據新規(guī)定我省對咨詢機構進行重新審核備案,對已取得國家清潔生產審核師培訓合格證書和XX省清潔生產審核員資格證書的清潔生產審核咨詢專職高、中級職稱技術人員進行行業(yè)清潔生產審核員考試,本著“寧缺毋濫”的原則,目前共對3家清潔生產審核機構進行了備案,并在省廳網站公告。嚴格的資質審核、高標準的備案條件規(guī)范了咨詢機構行為,提高了咨詢機構技術服務與咨詢水平,確保了清潔生產審核效果。
為進一步做好我省工業(yè)企業(yè)清潔生產工作,提高決策的科學性、合理性和有效性,充分發(fā)揮專家在清潔生產管理和決策中的咨詢和參謀作用,解決我省目前清潔審核專家瓶頸問題,省廳擬印發(fā)了《關于推薦XX省工業(yè)企業(yè)清潔生產專家?guī)鞂<业耐ㄖ罚儹h(huán)函〔20xx〕1054號),擬征集建立化工石化醫(yī)藥等10個行業(yè)的清潔生產專家?guī),專家將涵蓋我省科研院所、高等院校、企事業(yè)單位等科研院所的頂級專家,主要為企業(yè)開展清潔生產審核提供信息服務和技術支持。為企業(yè)提供清潔生產、污染治理的技術咨詢,生產工藝和過程的物料、能源平衡分析和診斷,篩選、確定清潔生產及污染治理方案等服務,編寫清潔生產審核報告。
(三)持續(xù)開展重點行業(yè)清潔生產技術攻關和示范
我省按照《清潔生產促進法》提出的“國家鼓勵開展有關清潔生產的科學研究、技術開發(fā)及技術推廣”具體要求,針對制約我省區(qū)域經濟發(fā)展的重點行業(yè)污染瓶頸問題,開展了重大環(huán)境瓶頸問題解析和技術研發(fā)示范推廣工作。持續(xù)開展了陜南地區(qū)黃姜皂素、陜北地區(qū)蘭炭及關中地區(qū)果汁等行業(yè)生產廢水污染物源解析及清潔生產技術研究與示范推廣工作,從源頭上控制了污染物的產生,從生產過程中減少了污染物的排放,消除了行業(yè)發(fā)展的環(huán)境瓶頸,解決了我省水污染的重點和難點行業(yè)的突出環(huán)境問題,為提升XX經濟的可持續(xù)發(fā)展能力做出了貢獻。省廳成立科技攻關小組,把蘭炭清潔生產項目作為我省環(huán)保科技攻關的重點課題,采取實地建設清潔生產示范線進行一比一生產研究,按照清潔生產審核的思路,采用減量化、無害化、資源化的方法,提出了經濟技術和環(huán)境可行的清潔生產方案。建立了60萬噸規(guī)模蘭炭清潔生產示范項目,其全部改造投資僅200萬元,運行費用10萬元/年。經濟效益和環(huán)境效益明顯:每年可增加焦油產量5000噸,增加收入1500萬元;增加煤氣產量2800萬立方米,可發(fā)電1120萬千瓦時,產生經濟效益560萬元,合計產生經濟效益20xx萬。陜北地區(qū)示范推廣后,可節(jié)約廢水處理投資27.5億元,年減少廢水處理費用6.58億元、減少cod產生量33萬噸、節(jié)約水資源550萬立方米、回收煤焦油41.667萬噸、節(jié)約和增加的經濟效益總計17.667億元。
(四)實施清潔生產方案及績效情況
通過各級環(huán)保部門努力,我省清潔生產審核工作開展順利,取得了明顯的經濟效益和環(huán)境效益。統(tǒng)計表明: 20xx年組織完成清潔生產審核評估會26家,其中21家為省重點。已發(fā)批復共16家企業(yè)。對不符合要求的12家企業(yè)報告進行退回,對報告編制不合理,審核重點不明確的6家企業(yè)審核不通過,要求其重新審核。共提出清潔生產方案417項,已經實施方案404項, 其中,無低費/管理類方案344項,占已實施方案總數87%,投入費用862.68萬元,年產生經濟效益2616.56萬元,投入產出比1:3.03。已實施中/高費方案30項,投入資金33327.62萬元,每年可獲得直觀經濟效益8142.02萬元。節(jié)約新鮮水111.98萬噸/年;節(jié)電2560.98萬kwh/年;節(jié)約標煤5.9198萬噸/年;減少廢水排放91.68萬噸/年;削減cod84.12噸/年;削減so2 4069.31噸/年;削減ss16噸/年;削減co2143964.96噸/年;減少nox排放5890.76噸/年;減少煙塵、粉塵排放2897.9噸/年;減少固廢排放133.72噸/年。減少重金屬排放305.47噸/年,減少鉛金屬排放18.86噸/年,鋅金屬排放97.5噸/年;年減排危險廢棄物16.6575噸。
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充分利用“環(huán)境科普”、“六五世界環(huán)境日”、新聞媒體、報刊雜志等平臺宣傳清潔生產的重要性。編制《XX省清潔生產培訓資料匯編》,組織清潔生產審核培訓,我省積極籌劃, 舉辦了兩期國家清潔生產審核師培訓班、兩期XX省清潔生產審核崗位基礎知識培訓班和一期XX省行業(yè)潔生產審核師考試。對全省清潔生產審核咨詢機構和相關企業(yè)代表1200多人進行了培訓,主要培訓清潔生產相關法律法規(guī)和政策要求、清潔生產方式內容和技術要求,清潔生產審核案例分析等方面對企業(yè)如何開展清潔生產工作進行了詳細系統(tǒng)的講解和介紹,為培養(yǎng)了清潔生產審核隊伍奠定了良好基礎。
。﹫猿珠_展信息公開公告工作
省廳根據《關于深入推進重點企業(yè)清潔生產的通知》(環(huán)發(fā)〔20xx〕54號)文件規(guī)定,分季度對將全省通過清潔生產審核評估驗收的26家重點企業(yè)名單在省廳網站公告,并報送環(huán)保部。
根據環(huán)保部《關于加強污染源環(huán)境監(jiān)管信息公開工作的通知》,我們在省廳網站開展了“強制性清潔生產企業(yè)名單”、“清潔生產審核情況”等兩項污染源環(huán)境監(jiān)管信息公開。
二、20xx年重點企業(yè)清潔生產工作計劃
20xx年,我省將嚴格按照《清潔生產促進法》和環(huán)保部54號文件要求,建章立制,進一步規(guī)范重點企業(yè)清潔生產審核工作,提升清潔生產工作在污染防治工作的地位,切實發(fā)揮清潔生產審核的作用,保護和改善環(huán)境。重點做以下工作:
開展國際合作,開展清潔生產審核示范項目
積極與西安高新區(qū)合作開展《XX省中小工企業(yè)能源審計和清潔生產審核的綠色金融和綜合解決方案》的歐盟項目合作,此項目是我省獲得第1個歐盟轉變亞洲可持續(xù)生產與消費基金支持的項目,項目主要支持150家中小企業(yè)清潔生產審核技術評估,500家中小企業(yè)清潔生產審核后續(xù)培訓,100個清潔生產審核專業(yè)人員培訓,通過項目實施,共節(jié)約180000噸標煤,減少396000噸二氧化碳當量排放。
。ǘ├^續(xù)開展績效后評估工作
在各市(區(qū))環(huán)保局推薦的基礎上篩選20家省級重點企業(yè)進行后評估,著重對企業(yè)清潔生產審核的實施情況進行現場評估并出具現場績效評估報告,作為對市、縣環(huán)保部門、咨詢機構和企業(yè)考核的重要依據。
。ㄈ╅_展清潔生產檢查工作
計劃對全省“十一五”以來我省公布的重點企業(yè)工作開展情況進行檢查,對發(fā)現問題通報批評,對沒有正當理由未開展清潔生產工作的企業(yè)依照相關法律法規(guī)進行曝光和通報。
。ㄋ模╅_展咨詢機構備案和建立專家?guī)旃ぷ?/p>
根據《XX省清潔生產審核咨詢機構管理暫行規(guī)定》和《XX省清潔生產審核咨詢機構管理暫行規(guī)定實施細則》對全省現有清潔生產審核咨詢機構進行重新備案,優(yōu)化機構,確保清潔生產審核績效,確實發(fā)揮清潔生產“節(jié)能、降耗、減污、增效”作用。廣泛征集,建立一支高效專業(yè)的清潔生產專家?guī)臁?/p>
。ㄎ澹╅_展調研,制定相關規(guī)章制度
開展清潔生產調研工作,制定《XX省清潔生產審核管理辦法》、《XX省清潔生產審核報告編制規(guī)范》和《XX省重點企業(yè)清潔生產審核評估、驗收實施辦法》等規(guī)章制度,逐步規(guī)范我省清潔生產審核工作。
。├^續(xù)加大培訓力度
分類分批對省市縣三級主管清潔生產工作人員、咨詢機構及重點企業(yè)人員進行培訓。
(七)加強環(huán)境信息公開工作
根據環(huán)保部《關于加強污染源環(huán)境監(jiān)管信息公開工作的通知》,我們在省廳網站開展了“強制性清潔生產企業(yè)名單”、“清潔生產審核情況”等兩項污染源環(huán)境監(jiān)管信息公開。借助互聯網的優(yōu)勢,建立清潔生產信息交流網絡,宣傳清潔生產,幫助企業(yè)解決清潔生產中的難題。督促各地市環(huán)保局公布重點企業(yè)污染物排放情況,發(fā)現問題,及時通報整改。
三、問題與建議
隨著我省清潔生產審核工作的不斷推進,工作中的一些薄弱環(huán)節(jié)開始凸顯,尤其在重點企業(yè)清潔生產審核方面還存在一些突出問題。
。ㄒ唬┣鍧嵣a審核激勵機制尚待完善
政府缺乏對清潔生產引導性資金的支持,鼓勵推進清潔生產必要的技術進步政策、財政稅收政策、金融信貸政策還不完善,強制性清潔生產審核評審、驗收缺乏必要的經費,無法保證重點企業(yè)清潔生產審核質量。
。ǘ┲攸c企業(yè)清潔生產審核績效后評估工作滯后
由于重點企業(yè)現場管理不到位、驗收后的方案實施階段缺少現場監(jiān)管等問題,導致中/高費方案不能高質量的順利實施,難以保證清潔生產審核的實施成效。
。ㄈ┢髽I(yè)開展清潔生產的積極性不高
隨著清潔生產工作的不斷擴大和深入,各項配套政策仍顯不足,引導激勵措施落實不到位,企業(yè)實施清潔生產動力不足。清潔生產中/高費方案因涉及資金額較大,部分企業(yè)雖然有很大的積極性,卻由于資金短缺而無法有效落實方案和新技術的研發(fā),嚴重影響到企業(yè)清潔生產審核績效和持續(xù)清潔生產工作積極性、主動性。
。ㄋ模┙ㄗh環(huán)保部制定清潔生產咨詢機構管理辦法,制定統(tǒng)一的清潔生產咨詢機構備案標準等,進一步規(guī)范清潔生產審核咨詢活動。
企業(yè)年度工作總結 篇3
20xx年以來,我局企業(yè)個體管理工作在市工商局的正確領導下,按照全市工商行政管理工作會議的安排部署,結合我縣實際,繼續(xù)以實施《行政許可法》為契機,以規(guī)范登記注冊行為、把好市場準入關、加快企業(yè)信用體系建設、大力推進監(jiān)管制度改革為中心,以服務于經濟發(fā)展和創(chuàng)造良好發(fā)展環(huán)境為工作落腳點,努力提高管理層次和服務水平,進一步改善投資環(huán)境,促進企業(yè)個體登記管理工作全面開展,經過全體同志的共同努力,全面完成了今年企業(yè)個體管理工作的各項任務,F將情況總結匯報如下:
一、 基本情況
截至目前,全縣已登記注冊的企業(yè)383戶,其中法人企業(yè)126戶,營業(yè)企業(yè)257戶(含分支機構,下同)。按企業(yè)類型分,國有企業(yè)90戶,集體企業(yè)99戶,私營企業(yè)191戶,股份合作企業(yè)3戶。今年,設立(開業(yè))登記企業(yè)24戶,變更登記企業(yè)29戶,注銷登記企業(yè)44戶。
全縣已登記注冊的個體工商戶累計達3172戶,其中今年新設立登記個體工商戶291戶。
二、 主要做法
(一)、大力宣傳工商行政管理法律法規(guī),不斷提高企業(yè)和個體工商戶的守法經營意識。
知法、懂法是守法經營的前提,廣泛宣傳法律法規(guī)是使社會各界了解工商、理解工商、進而支持工商監(jiān)管執(zhí)法的重要手段。為創(chuàng)造健康有序的市場經濟環(huán)境,我局在今年的企業(yè)個體管理工作中,特別注重采取多種形式,廣泛宣傳工商行政管理法律法規(guī)。一是利用“3.15”等重要節(jié)日,積極為群眾和企業(yè)以及個體工商戶提供法律法規(guī)咨詢服務,幫助他們解決在登記注冊和經營方面存在的問題,將有關法律法規(guī)摘錄匯編,共發(fā)放宣傳資料3000余份,提供咨詢服務1000人次。二是搞好法規(guī)培訓。今年,我局針對本縣企業(yè)和個體工商戶生產經營的現狀,為增強經營者的法律意識,逐所分片區(qū)分別舉辦了企業(yè)法定代表人和個體工商戶業(yè)主參加的法律法規(guī)培訓,參訓人員600多人。通過學習培訓,既宣傳了法律法規(guī)和政策,解決了他們在企業(yè)個體管理方面的疑惑,又提高了思想認識,進行了法律“充電”,促進了企業(yè)個體管理工作的順利進行,收到了良好的效果。三是加強對廣大經營者和社會群眾的宣傳教育工作,在年檢驗照和專項治理工作中,我局在縣電視臺連續(xù)播發(fā)了7天14次的通告,并在全縣各集鎮(zhèn)張貼書面通告60份,印發(fā)了文件通知和法規(guī)資料1800余份,送達到廣大企業(yè)和個體工商戶手中,營造了年檢驗照和開展專項治理行動的強大輿論氛圍。
(二)深化“五項監(jiān)管制度”改革,認真做好注冊登記工作。
注冊登記工作是工商行政管理部門的重要窗口,其一言一行、一舉一動都直接影響著工商機關的形象。為此,我局今年首先在以往已實行的一廳式辦公制、政務承諾制、限時辦結制的基礎上,狠抓了首辦責任制的落實,嚴格按照《行政許可法》的規(guī)定和省工商局關于“一審一核”制工作等有關規(guī)范性文件的要求,在企業(yè)個體注冊登記工作中做到統(tǒng)一登記標準、統(tǒng)一登記程序、統(tǒng)一登記要求,公開辦事程序和收費標準,縮短辦事時限,將企業(yè)名稱預先核準登記縮短為1個工作日內辦理完畢,各類企業(yè)的設立、變更、注銷登記縮短到5個工作日內辦理完畢,個體工商戶的登記注冊縮短到3個工作日內辦理完畢,同時嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的收費項目及標準,文明辦公、規(guī)范服務,受到廣大企業(yè)和個體工商戶的一致好評,樹立起工商行政管理廉潔奉公、務實高效的良好辦事形象。二是積極支持國有企業(yè)改革,大力歡迎和鼓勵外來客商投資辦企業(yè),切實改善投資環(huán)境,促進縣域經濟健康快速發(fā)展。對外地來我縣投資辦企業(yè)的,設立了“綠色通道”,繼續(xù)實行“外來投資特別服務卡”,從辦事程序、時限和收費等方面做出了具體的優(yōu)惠措施規(guī)定,得到當地黨委、政府和外來投資者的.廣泛贊譽。三是繼續(xù)嚴格執(zhí)行中、省有關文件規(guī)定,認真貫徹落實下崗失業(yè)人員從事個體經營的各項優(yōu)惠政策,促進下崗失業(yè)人員再就業(yè),我局系統(tǒng)設立了“下崗失業(yè)人員登記注冊專門窗口”,提供“申請優(yōu)先、受理優(yōu)先、審批優(yōu)先”的一站式服務,堅持限時辦結制度,健全“下崗失業(yè)人員再就業(yè)登記注冊簿”,不折不扣的全面落實下崗失業(yè)人員從事個體經營的有關收費優(yōu)惠政策,并就工作中出現的新情況、新問題及時與有關部門進行協(xié)調、聯系和溝通,把握好政策尺度,得到社會各界的理解、支持和好評。截止日前,我局共辦理下崗失業(yè)人員從事個體經營的180戶,按政策規(guī)定減免規(guī)費10.3萬元。同時,對老、弱、病、殘等困難群眾申請從事個體經營的實施“陽光工程”,減免其部分規(guī)費管理費,幫助其解決經營中存在的問題,據統(tǒng)計,我局已累計辦理困難群眾申請從事個體經營的26戶,減免規(guī)費管理費0.4萬元。四是依法加強登記審查,嚴格登記注冊程序,嚴把市場主體準入關。按照省局下發(fā)的《企業(yè)登記操作規(guī)程》和《重點行業(yè)審查》的有關規(guī)定,對申請登記注冊的企業(yè)和個體工商戶,必須符合有關法律法規(guī)的要求,必須持有合法有效的前置許可證件,必須提交齊全完整的各種材料,否則不予登記注冊,使登記合格率達100%。五是認真實施企業(yè)信用分類監(jiān)管和個體工商戶分層分類登記管理改革工作。為切實做好此項工作,我局制定下發(fā)了《企業(yè)信用分類監(jiān)管實施方案》和《關于委托工商所進行個體工商戶登記注冊的通知》,細化崗位職責,落實監(jiān)管職能,完善崗位責任制內容,及時、準確、完整地記錄企業(yè)基本信息、經濟戶口信息以及監(jiān)管信息資料等各種信用信息,以達到企業(yè)檔案信息資料的健全完整;同時將個體工商戶的登記注冊全權委托各工商所辦理,實行“一審一核”制度,我局年初對審查員、核準員進行了業(yè)務培訓,將相關個體登記的法律法規(guī)匯編成冊,人手一份,并選派6名審查員參加了市局舉辦的個體工商戶注冊登記“一審一核”培訓班,提高了登記注冊人員的素質,為實施“金信工程”,全面推行企業(yè)信用分類監(jiān)管和個體工商戶分層分類登記管理工作奠定了良好的基礎。
(三)狠抓落實年檢驗照工作,著力促進市場主體健康發(fā)展。
企業(yè)年檢和個體工商戶驗照貼花既是對市場主體準入的后續(xù)監(jiān)管,也是登記管理的重要環(huán)節(jié),為使這項“老工作”不流于形式,真正起到對市場主體再把關的作用,我局一是手續(xù)嚴密把好證據關,做到從送達年檢驗照通知文件、申領年檢驗照報告書和表格、受理和交費以及發(fā)還執(zhí)照,均需當面簽字,并做好記錄。二是嚴格程序把好初審關,為了加強屬地管理,我局根據《工商行政管理所條例》的規(guī)定,要求經營者先將年檢驗照材料報基層工商所初審,由工商所根據其上年度的遵規(guī)守法表現和生產經營等情況,提出具體年檢驗照建議,然后由縣局審查核準,否則不予受理。三是嚴格審查把好核準關,對經審查核準合格的方可予以通過年檢驗照。對經營者提交的年檢驗照材料,認真審查,特別是對涉及有前置許可的一些重點行業(yè),一律要求提交有效的審批文件或許可證,否則不予通過年檢驗照,尤其是對易燃易爆、化學危險品、礦產開發(fā)和娛樂業(yè),采取書面審查與實地檢查相結合的方法重點審查;對個別企業(yè)經年檢驗資或年度審計,實收資本低于法定限額或與注冊資本不相符的,依法進行查處,責令
限期補足或作了變更登記;對主要登記事項發(fā)生變化而未在規(guī)定期限內變更的,都進行了行政處罰,并限期辦理變更登記。通過一些行之有效的方法措施,不僅為完善“經濟戶口”檔案提供了真實的資料,而且有力的杜絕了弄虛作假、蒙混過關的現象,從而提高了年檢驗照質量。
今年全縣應檢企業(yè)402戶,實檢企業(yè)391戶,年檢率97%。通過年檢,核定A級企業(yè)385戶,B級企業(yè)6戶。應驗照貼花的個體工商戶3594戶,實際通過驗照貼花的個體工商戶3450戶,驗照貼花率96%。在年檢驗照期間,共清理有前置許可的企業(yè)203戶、個體工商戶1247戶。
企業(yè)年度工作總結 篇4
20xx年的工作已接近尾聲,一年來,在公司經理室的正確領導下,各部門同仁齊心協(xié)力,共同努力,客服工作取得了一定的成績。
今年以來,公司經理室繼續(xù)以抓業(yè)務發(fā)展及內務管理并重,實現兩手抓,齊抓共管的管理模式,帶領客服全體員工,團結奮進,客服管理工作取得了一定的成績,客服水平也有了一些根本的提高。公司通過開展集中、統(tǒng)一的客戶服務活動,進一步整合服務資源,促進以保單為中心的服務向以客戶為中心的服務轉型,不斷提升服務水平,創(chuàng)造客戶價值,積極承擔社會責任,為公司永續(xù)經營打下堅實的基礎。客戶服務部緊緊圍繞公司總體發(fā)展目標,在做好本職工作的同時做好服務創(chuàng)新,體現在以下幾個方面。
一、在制度建設方面,繼續(xù)加強客戶服務基礎管理工作,進一步完善相關管理制度
1、主要從“內強素質、外樹形象”著手,通過狠抓公司各崗位人員素質,進一步提高客戶滿意度,樹立公司良好的對外形象。
一個優(yōu)秀的團隊須有一個素質、技術過硬的服務隊伍,今年以來,我部著重從完善制度著手,通過加大制度的執(zhí)行力不斷加大服務考核力度,以進一步提高客服人員綜合素質。
針對我司部分柜員在柜面服務禮儀方面尚存在不規(guī)范現象的問題,我司客戶服務部著力抓好全體客戶服務人員的服務規(guī)范性,并從加強服務意識、強化服務執(zhí)行標準等幾方面對客戶服務人員做了一些強化訓練,加大了現場監(jiān)督考核力度,現場檢查,現場指導,并予以相應處罰。通過一系列的措施,使柜面人員加大了操作的規(guī)范性,服務禮儀的執(zhí)行上也有了一個很大的提升,也為我司不斷提高服務水平奠定了很好的基礎作用。
20xx年6月,總公司舉行了全國柜面人員上崗資格考試,我部全體人員13人參加,合格9人,持證率達70%。此次全國系統(tǒng)的柜面人員考試,加強了客服人員對專業(yè)知識的學習,也提升了客戶服務部的服務質量。
二、強化業(yè)務制度學習,樹立執(zhí)行理念,確保制度執(zhí)行力全面有效開展
為進一步強化公司業(yè)務管理制度執(zhí)行力建設,從制度上為業(yè)務發(fā)展提供堅強保障,客戶服務部對于分公司篩選出部分需客服員工加強學習的文件和制度,進行了認真梳理及匯集,并制定了業(yè)務管理強化制度執(zhí)行力工作及學習計劃,按照學習計劃,定期組織客服人員通過集中學習和自學的方式全面、系統(tǒng)地對相關業(yè)務管理進行了學習,要求所有參加人員認真做好學習筆記、進行測試并撰寫學習心得;根據測試及檢查情況,要求各相關崗位撰寫整改報告。從自身出發(fā),樹立了強化風險意識,確保了此項工作的全面有效開展,切實提高了我司制度遵循和依法合規(guī)經營的自覺性。
三、以服務為本,促進銷售,把日常業(yè)務處理和服務工作相結合
加強流動人口房屋租賃規(guī)范化管理,嚴抓人口管理工作。社區(qū)定期或不定期的對轄區(qū)外來暫住人口進行調查登記,目前,我轄區(qū)登記在冊的流動人口77人,共有出租戶65戶,流動人口登記率達到100%。
我司按照上級公司文件精神,面向所有客戶推出國壽“1+N”服務計劃。旨在通過舉辦客戶服務活動,不斷密切公司與客戶的關系,進一步提高客戶滿意度,樹立公司良好的對外形象。為切實有效的開展活動,公司成立領導小組和工作組,并加強了對此項工作的宣傳力度,按照活動組織、宣傳方案逐一落實并有效實施各相關工作。提升了服務品質、增強了客戶忠誠度,進一步提升公司服務水平,充分維護了客戶權益,樹立了公司良好社會形象。并通過上門送賠款等一系列的優(yōu)質服務,為業(yè)務員的展業(yè)工作提供了很好的基礎,也為加強我司與代理單位間的業(yè)務合作關系起到了很好的溝通作用。此活動的舉辦不僅增進了客戶關系、提升了公司品牌知名度、也為鞏固和帶動業(yè)務增長注入了新的活力。
四、從服務的本身出發(fā),“一切為了客戶著想”,不斷創(chuàng)新服務內容
在工作中,嚴以律己,盡職盡責。嚴格遵守黨的各項紀律,不斷提升自己的思想境界,始終廉潔自律的規(guī)范來約束自己,自重、自省、自警、自勵,真正做到警鐘常鳴,謙虛謹慎,構筑起牢固的思想道德防線。不斷改進工作作風,強化群眾觀念和大局意識,為搞好城管工作獻計獻策。堅定不移的在思想上、政治上、組織上和行動上與局黨組保持一致,有損團結的話不說,有損團結的事不做,維護本部門的團結。堅決做到嚴守組織秘密,不跑風、不漏氣,真正做到工作到位不越位,敢于擔當不推諉,工作中特別在拆除違法建設時頂住人情風、說情風,為城市建設盡一份力。
1、積極配合分公司做好VIP客戶工作
為了進一步構建公司VIP客戶服務體系,為VIP客戶提供附加值服務工作,分公司開展了面向全區(qū)VIP客戶提供特約商家優(yōu)惠服務的活動,通過此項活動的開展,為樹立公司良好社會形象起到了一個良好的作用,在一定程度上提升了公司的知名度。
2、公司理賠部把“上門送賠款”工作做細做新,積極為學生險業(yè)務拓展工作做鋪墊,繼續(xù)加強對一些在社會上較有影響力的案件的關注程度,真正體現公司人性化的理賠服務。
企業(yè)年度工作總結 篇5
我公司規(guī)范運輸管理、保障安全、誠信守法、優(yōu)質服務,根據市運管處文件精神,我公司的道路運輸信譽考核工作情況匯報如下:
一、 公司經營穩(wěn)定,有相應的辦公場所和停車場地;具有有效的營業(yè)執(zhí)照、稅務登記證、經營許可證、道路運輸證;司機持證上崗,有貨運從業(yè)資格證。
二、 公司設立安全管理機構和相關負責人;建立、健全、落實安全生產承諾書和安全生產管理制度,責任明確,獎懲合理;有完善的事故處理應急預案、出車登記表。
三、運輸司機遵守國家有關法律法規(guī)和營運車輛規(guī)章制度,貨車未發(fā)生交通責任事故,交通責任事故率為零。
四、 營運車輛按法律要求投保交強險,提高機動車第三方責任險的覆蓋面,保證交通事故中受害人最大可能地獲得及時的基本保障;并投保車輛損失險等。
五、 營運車輛定期進行維護保養(yǎng)和檢驗檢測,有問題隨時檢修,排除安全隱患。
六、 公司未發(fā)生超限超載行為,未擅自改裝車輛。
七、公司未進行危險品的運輸,車輛本身有安裝GPS 定位。
八、 加強對車輛的管理;強化“三檢”制度,定期進行車輛維護和檢測;對到年限車輛進行強制報廢,確保車輛技術狀況良好。
九、加強路檢路查工作,把好“路”關,發(fā)現有違章現象及安全隱患應當場制止并予以糾正直到解除隱患為止。
十、公司特別注重安全生產風險,加強本企業(yè)的安全例會記錄、安全生產隱患排查記錄、從業(yè)人員的教育培訓和學習記錄,而且本企業(yè)與其從業(yè)人員層層簽訂安全生產責任書,并要求從業(yè)人員把安全生產責任落實個人身上。
貨運單位:xx有限公司
20xx年5月13日
企業(yè)年度工作總結 篇6
時光荏苒,青春易逝,20xx年終工作總結心得報告;仡櫹掳肽甑墓ぷ鳉v程,作為人福的一份子,我深深感受到了企業(yè)蓬勃發(fā)展的熱氣,團隊之拼搏的精神。自己卻深深感到遺憾,因為20xx年是艱辛的一年,在這一年里自己沒能夠完成自己訂下的任務,沒有為公司創(chuàng)造等同的績效價值而深感愧疚。
在這辭舊迎新之際,全年的工作已經劃下句號。在其間有努力收獲的喜悅,有與同事協(xié)同攻關的艱辛,也有遇到困難和挫折時的惆悵?蓵r間總是不會停住他的腳步,讓我們來彌補自己的過失。充滿希望的20xx伴隨著新年伊始即將臨近。隨之而來的工作也將跨入另一個階段。
創(chuàng)新、求實、真誠、堅毅、團結,’這是企業(yè)成立之初的文化精神,在接下來的工作中,我也一定會用具體的工作狀態(tài)來詮釋這些詞匯的真正內涵,用我的實際行動證明自己能做的更好!
不積跬步,無以成千里。在過去的半年中,由于工作經驗的欠缺,我在實踐中暴露出了一些問題,雖然因此碰了不少壁,但相應地,也得到了不少的磨礪機會,這些機會對我來說都是實際而有效的。
有了這些不可或缺的經驗,和半年前的業(yè)務水平比起來,現在的工作明顯會感覺較之以往更加的順手,效率也隨之增進。
所謂事倍功半,厚積薄發(fā),就是每天都要盡可能地累積進步,哪怕只是幾處“微不足道”的細節(jié),天長日久下來也是一筆可以極大幫助工作的財富,要知道專業(yè)和不專業(yè)的區(qū)別就在于那些看似無足輕重,事實上卻是非常關鍵的差別。
大家都知道阿里巴巴和馬云,有人非議過阿里巴巴的商業(yè)模式,但從沒有人非議過阿里巴巴的團隊;有人非議過馬云善于炒作,但從沒有人非議過馬云的治理藝術。阿里巴巴新經濟投資至高原則則是:只要有一流的團隊和治理,你就成功了一半。馬云如此成功讓其最為自豪的也是他的團隊。
每一個辦事處都是一個小的團隊,每一個客戶也是自己的團隊,只有相互前進才不會倒下,倒下一個人也是失敗的。
開拓市場等于創(chuàng)業(yè),等于做事業(yè),所以必然會很艱難。關鍵是得看自己怎么定下目標怎么去堅持。怎樣正確有效的去完成。記得上次培訓時鄭總說過的一段話:“我們要反思,付出不一定有回報。有些時候事情我們做了,也做好了,可是沒得到想要的結果。你得想是不是一開始就做錯了”。確實,這樣的例子比比皆是。記得以前有次參謀長吩咐我去幫他買碗酸辣粉,當時我拿到錢話都不敢多問半句,只想著速度。因為我們是最講究作風的?墒堑搅嗣鏀傔@才發(fā)現沒有酸辣粉,只有羊肉粉,羊肉粉是當地的特色。我還在想是不是參謀長說錯了,就自以為然的買了份羊肉粉就火速跑回去了。說道這里相信大家都應該都知道結果了,被參謀長直接訓的狗血淋頭。當時腦海里只有一句話“這個教訓我深刻的記住了”
其次在以身踐行中也是至關重要的。
所以堅定目標說起來不難,但是做起來就不一般了,在日后的工作中我會時刻自律,嚴于律己的去做事。用正確的觀念、方法,將目標切實分解落實。付出不一定有結果,但不付出就一定沒結果。目前公司給自己這樣一個學習磨礪的平臺,自己一定會好好珍惜,好好學習。
另外,保持一種好的心態(tài)將會幫助你渡過很多困難。拿破侖。希爾曾經說過,“人與人之間沒有太多區(qū)別,只有積極的心態(tài)與消極的心態(tài)這一細微的區(qū)別,但正是這一點點區(qū)別決定了二十年后兩個人生活的巨大差異!苯洺S腥藭@樣說——“如果當初我怎樣怎樣,那么現在我肯定會……”,人們常常只停留在這樣的說法上,而不真正付諸行動,怎么會有好結果?
市場競爭日趨激烈,市場機制會愈趨規(guī)范,每個公司、每個人都會面臨不斷的變化,并不斷會有新的挑戰(zhàn)擺在你面前,你以一種什么樣的態(tài)度去對待它,你就會得到一種什么樣的結果。這是一個弱肉強食的社會。我們只有不斷的充實自己,讓自己忙起來,不停下自己的腳步才不會成別人嘴里的羔羊。
這是自進入公司大半年以來,在工作中讓自己體會最深,受益最大的一點心得。實屬不自量力請大家多給建議。今后的工作中,自己將繼續(xù)堅持一貫以來“從容淡定,嚴以律己,實事求是”的工作格言,并將在不斷完善細化自己工作的同時,通過在理論學習,行動實踐方面積極充電來進一步充實自己,從專業(yè)層面提高自己的業(yè)務能力。
總結一年來的工作,自己的工作仍存在很多問題和不足,20xx年自己計劃在去年工作得失的基礎上取長補短力爭實現三個目標
一個目標是力爭在原有客戶基礎上再發(fā)展xx家客戶,擴大市場;
二個目標是在今年的銷售基礎上增長20個百分點,提高銷量;
三個目標是在自己所負責的區(qū)域內增加促銷活動,以學術為主的活動方案來加深企業(yè)影響力。
在未來的三年里自己將從三個精神方面做好營銷工作,樹立企業(yè)良好形象。
一是始終保持開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài);
二是始終保持創(chuàng)新思維的工作熱情;
三是始終保持不怕苦,不怕累,艱苦奮斗的行事作風。
希望產品可以在未來占據市場半數以上,形成主導地位。
我相信只要自己保持這種激情,今天是小荷才露尖尖角,明天定是荷花香氣飄滿塘!
企業(yè)年度工作總結 篇7
在集團公司領導下,公司按照年初確定的各項工作目標,以市場開拓為龍頭,以強化內部管理為主線,以調整結構、集中效益為手段,公司呈平穩(wěn)發(fā)展的態(tài)勢。截止10月底實現經營開拓量12。45億元,簽約量9。53億元,完成總產值10。3億元。
一、積極調整經營開拓思路,搶抓市場先機
截止至20xx年11月9日公司共參加投議標項目152項,中標74項,中標率為49%,累計完成經營開拓量12。45億元,簽約量9。35億元,完成了全年計劃開拓量17。3億元的72%。為使公司渡過難關,乘勢而上,公司把經營開拓放在首位來抓。
一是公司堅定不移地貫徹集團大市場、大項目、大業(yè)主的經營戰(zhàn)略,公司在年初就明確十大市場,二十大重點項目,領導親自掛帥,全過程跟蹤,使經營開拓保持平穩(wěn)發(fā)展的態(tài)勢。
二是全面實施經營開拓三級聯動,由公司領導、市場經營部、各子分公司、項目部作為經營開拓的三個層面有機結合起來,在公司的統(tǒng)一調度下,三方協(xié)調開展營銷工作。領導班子推行領導營銷232制度,領導每個月至少拜訪2個及以上業(yè)主單位,至少拜訪3個及以上設計院,至少跟蹤2個及以上可靠的項目信息。同時,在各子分公司、項目部推行一院兩司三項目的經營理念。以確保了老市場不斷穩(wěn)固,新市場不斷拓展。20xx年僅湘鋼、新鋼和杭鋼三處老市場就中標8項工程,新增合同額1。3億元。在穩(wěn)定老市場的同時,新開辟了貴州鋼廠,云南路橋、北京湖南大廈、南京鋼廠、印鋼等5個市場。
三是調整市場經營部的運營模式,將市場經營部一分為二,把市場開拓與投標報價分開,并取消了市場經營部的承包運營模式,使市場經營部所有員工一心一意開拓市場。四是健全規(guī)章制度,完善激勵政策,不斷提高經營人員的工作積極性,公司重新制訂了《營業(yè)開拓獎勵辦法》,使經營人員始終感到肩上有壓力,工作有動力,保證了中標率的不斷提高,20xx年中標率達49%。五是進一步規(guī)范投標秩序,公司成立了投標評審委員會,確保投標報價的合理和準確,提前預防和鑒別合同條款中存在的風險,提高公司中標率,規(guī)避公司投標風險。
二、進一步加強基礎管理,提高企業(yè)競爭力
1、狠抓項目管理,提高企業(yè)管理水平
工程項目管理是公司的工作重點,我們以建設優(yōu)質工程、精品工程為目標,強化項目管理,在施工中認真貫徹xx質量體系標準,嚴格執(zhí)行施工技術規(guī)范,實行領導對口監(jiān)管重大項目及工作聯系點制度,確保項目工程的安全、質量、進度、成本等達到預期的目標。
一是狠抓項目質量管理,吸取沙鋼質量事故的慘痛教訓,為挽回二十三冶的聲譽,公司不惜一切代價,將沙鋼工程不合格的部分推倒重來,公司重新組建精干隊伍,領導前往現場親臨指揮,使該工程按期交工,并一次性驗收合格,得到甲方的充分肯定。xx__鋼質量事故后,公司努力創(chuàng)建精品工程,將xx__湖苑工程、xx鋼鐵高爐工程、xx號高爐易地大修工程、xx__大廈等工程列為公司重點項目。特別是要將xx__大廈工程打造成二十三冶的精品工程。
二是狠抓項目過程管理。認真執(zhí)行項目規(guī)范化文件,抓好重點項目規(guī)范化管理的試點工作,對xx國際廣場項目、xx__、xx城北中學、xx鋼鐵及xx__印象等姓名進行10+1規(guī)劃化管理培訓,并逐步推廣實施。對新開工的工程嚴格按照10+1規(guī)范化管理實施,切實加強項目基礎管理,實現降耗增效,提高了公司的整體管理水平。進一步加強工程項目和重點工程的監(jiān)管,實行公司領導對口監(jiān)管項目與工作聯系點制度,對在建項目的安全生產、工程進度、質量、文明施工及成本控制、10+1規(guī)范化管理制度執(zhí)行等情況進行監(jiān)管,以保證在建項目生產經營活動的正常運行。
2、安全生產平穩(wěn)進行
(1)根據集團公司總體安排,結合公司的實際情況,調整了安全生產管理委員會,超過5000萬元以上的工程項目均設立了安全總監(jiān)。各子分公司、項目部均成立了相應的安全生產管理機構,設置了專(兼)職安全員,從而形成了安全生產管理橫向到邊、縱向到底的管理體系。
(2)對在建工程進行地毯式安全質量大檢查,對檢查督查發(fā)現的各類隱患,特別是重大隱患,排查一處整改一處,一抓到底,隱患整改率達100%。
(3)在全司范圍內開展安全生產月系列活動,對全司所有在建工程進行隱患排查治理安全質量大檢查,組織公司員工進行查找身邊隱患安全知識競賽活動,充分發(fā)揮青年安全生產監(jiān)督崗在安全生產工作中的作用,對各個監(jiān)督崗進行一次全面檢查和評比,督促監(jiān)督崗活動向規(guī)范化方向發(fā)展,為公司安全生產發(fā)揮應有的作用。
3、進一步加強人力資源管理
(1)根據公司的實際情況,進一步完善公司的組織架構,按10+1的總體構架對公司總部部室進行了調整,設立了辦公室,黨群工作部、規(guī)劃發(fā)展部、人力資源部、財務部、市場經營部、工程管理部、安全質量部、紀檢監(jiān)察部、成本測算中心、破產遺留問題處理辦公室等11個職能部室。
(2)為滿足公司戰(zhàn)略發(fā)展對人力資源的需求,解決當前人才儲備不足的現狀,加快子分公司、項目部經理接班人和一級建造師的人才隊伍建設,為公司優(yōu)秀人才晉升建立綠色通道,在全司范圍內實施1515人才培養(yǎng)專項工程,從今年到明年年底,公司將培養(yǎng)15名子分公司及項目部經理接班人,培養(yǎng)15名一級建造師。
(3)為適應公司發(fā)展的需要,保證公司整體戰(zhàn)略目標得以層層分解和落實,保證員工行動與核心價值取向和公司整體戰(zhàn)略目標一致,通過客觀評價員工的績效,進一步提高員工的工作積極性,全面推行績效管理試行辦法。
4、進一步加強財務管理
(1)制定和執(zhí)行《資金和費用審批程序》、《開具發(fā)票及稅款繳納的規(guī)定》、《備用金管理規(guī)定》和《貨幣資金管理規(guī)定》等規(guī)章制度,進一步健全了財務管理制度,加強了對資金的監(jiān)控力度,提高資金的使用效率,降低財務成本,保證生產經營資金需要,防范各種財務風險,全面實現對資金的集中管理。
(2)開展財務大檢查,對各子分公司、項目部的會計基礎工作、會計紀律、對公司下達的財務制度執(zhí)行情況、生產經營的盈虧等情況進行檢查,對存在的問題,及時采取有效措施予以整改。
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