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述職報告

最新銀行工作述職報告

時間:2024-09-29 15:34:23 述職報告 我要投稿

最新銀行工作述職報告

  在經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天,越來越多的事務(wù)都會使用到報告,其在寫作上有一定的技巧。那么大家知道標準正式的報告格式嗎?下面是小編幫大家整理的最新銀行工作述職報告,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

最新銀行工作述職報告

最新銀行工作述職報告1

  一年來,在縣行黨支部的正確領(lǐng)導下,辦公室在任務(wù)重、人員少、崗多事雜的狀況下,克服重重困難,仔細學習和實踐“三個代表”重要思想,充分發(fā)揮辦公室職能作用,強化服務(wù)意識,較好地完成了各項工作任務(wù),為全行各項經(jīng)營目標的圓滿實現(xiàn)盡了應有的貢獻。

  一、狠抓學習教化,提高全體人員整體素養(yǎng)

  辦公室人員假如沒有較高的素養(yǎng)、良好的工作作風、過硬的本事就談不上為領(lǐng)導、為各部室、為職工出謀劃策,搞好服務(wù)。

  為此,我們首先從思想建設(shè)入手,開展常常性的政治理論學習,以加深對黨在新時期的路途、方針、政策和“三個代表”重要思想的理解,以提高全員的政治素養(yǎng),使每個職工進一步端正了行業(yè)作風,增加了金融服務(wù)意識,職工的一言一行都在體現(xiàn)著農(nóng)發(fā)行的行業(yè)精神,干實事、務(wù)實效、求實績,成為辦公室全體人員的共識,干部職工的精神面貌有了新的改變。

  二是開展警示教化。利用反面典型實行集中學習、探討。深刻剖析其犯罪緣由和造成的后果。通過教化,全體人員的遵紀遵守法律、廉潔自律意識得到進一步的加強和提高。

  三是開展業(yè)務(wù)學問與專業(yè)學問的學習,以提高政策理論水平和專業(yè)技能。組織全體人員深刻學習《銀行公文處理方法》,使全體員工熟識和駕馭了公文的發(fā)文程序和發(fā)文格式,行文規(guī)則,發(fā)文處理等工作程序,為有效提高學習質(zhì)量還進行了測驗。

  通過開展一系列學習教化,大大提高了辦公室人員的綜合素養(yǎng),一個敬業(yè)愛崗、團結(jié)協(xié)作、奮勉向上的群體脫穎而出。

  二、搞好協(xié)調(diào),為全行工作服務(wù)

  首先是幫助行領(lǐng)導組織抓好縣行機關(guān)的辦公程序。通過做好會議組織、綜合協(xié)調(diào)、督促查辦、公文處理等日常工作,并對工作中出現(xiàn)的各類狀況和問題主動出辦法想方法,共提出合理化建議10條,使全行工作健康有序、扎實有效的順當進行。

  其二,是幫助黨支部加強目標管理。依據(jù)與市分行和縣政府簽訂的責任目標,辦公室剛好了解和駕馭有關(guān)狀況,并主動向領(lǐng)導反饋目標工作中存在的問題和出現(xiàn)的新狀況,為領(lǐng)導正確決策供應科學依據(jù)。同時切實與縣目標督察辦聯(lián)系,按時上報目標完成狀況,完成市分行和縣政府下達的目標任務(wù)作出了主動貢獻。

  三、主動做好信息宣揚報道,廣樹銀行良好的社會形象

  為全面加強我行在農(nóng)村和農(nóng)業(yè)工作中做出的突出成果,廣樹我行的良好社會形象,我們狠抓宣揚報道工作。主動向行領(lǐng)導做好匯報,爭得其理解和大力支持,并制定出臺了《年度各類人員撰寫文章考核獎懲方法》,對全體干部職工按行政職務(wù)或技術(shù)職稱檔次,明確寫作任務(wù),并定期考核,實行重獎重罰,進而調(diào)動了全員撰寫文章的主動性,同志們也由過去的要我寫轉(zhuǎn)變?yōu)槲乙獙懀谖倚幸盐等怀娠L。 一年來,我們剛好向上級行和地方黨委、政府供應信息,被采納8篇,被市行采納撰寫通訊報道和理論文章30余篇,被采納18篇,其中省級采納15篇,市級采納3篇。 辛勤付出的'汗水,得到了豐厚的回報,通過我們多層次、多角度、多渠道的宣揚我行,大大提高了我行在社會中的知名度。

  為實現(xiàn)收購資金持續(xù)、穩(wěn)定封閉運行營造了良好的理論環(huán)境,同時也加強了大家的參加意識和寫作實力,激發(fā)了大家去探討、去探討前進中的新狀況、新問題,動腦子,想方法,為我行振興做貢獻。

  四、搞好紀檢監(jiān)察工作,為業(yè)務(wù)經(jīng)營順當開展創(chuàng)建條件

  主動幫助黨支部努力做好全行的黨風廉政建設(shè)工作。首先加強制度建設(shè),完善各項黨風廉政規(guī)章制度。 依據(jù)中心及上級行黨風廉政建設(shè)的要求,幫助黨支部進行量化黨風廉政責任目標,使全行從領(lǐng)導班子到各部室,從班子成員到每個員工,層層落實了黨風廉政建設(shè)責任制。

  逐人簽訂了責任目標,把目標任務(wù)落實到各個部室和每個員工,進一步完善了股級以上干部黨風廉政檔案,從而強化了內(nèi)限制約機制,預防了各類案件發(fā)生;其次是對領(lǐng)導班子及成員在車子、房子、機子方面進行監(jiān)督,對領(lǐng)導干部落實配偶子女從業(yè)兩不準規(guī)定及領(lǐng)導干部接收和贈送現(xiàn)金有價證卷進行自查和清理,經(jīng)過自查我行領(lǐng)導干部均沒有違法違紀行為。

  并將監(jiān)督檢查結(jié)果向上級紀委和縣行職工大會通報狀況,確保廉政建設(shè)的落實。其次是加強對職工的法制教化,一方面是剛好將有關(guān)法律條文印發(fā)到每個員工手中組織學習,并進行多次測試,保證學習效果,另一方面結(jié)合反腐倡廉教化,在全體干部職工中深化開展以反面教材的警示教化,進一步提高了員工的法律意識和遵紀遵守法律自覺性,全年我行無發(fā)生任何違規(guī)違紀案件。

  五、加強平安保衛(wèi)工作,確保平安目標實現(xiàn)

  辦公室作為平安保衛(wèi)的主管部門,今年我們接著在全行開展了四無平安活動,努力做好新形式下平安保衛(wèi)工作,一方面從加強干部職工平安防范教化入手,根據(jù)預防為主,群防群治的方針,努力提高平安防范意識,定期請公安局內(nèi)?葡揽频娇h行防暴預案的演練和培訓,進行消防學問的培訓和實地操作輔導,全行共進行二次消防、平安保衛(wèi)、社會綜合治理等方面的學問測試和消防、防暴演練,有力的提高了全員的防范意識和應變突發(fā)事務(wù)的實力,做到了警鐘長鳴。

  同時還制定了四無平安目標責任書,層層落實平安防范責任制;另一方面加強平安設(shè)施建設(shè),先后加固和安裝了營業(yè)室互動聯(lián)鎖門,安裝了平安電視監(jiān)控設(shè)備,更換了催淚瓦斯和消防器材及狼牙棒。同時加大對平安保衛(wèi)工作的監(jiān)督檢查力度,狠抓平安消防措施落實,剛好消退隱患,把一切擔心定因素殲滅在萌芽狀態(tài),全年實現(xiàn)了四無平安目標,保證了我行資產(chǎn)和員工的人身平安。

  六、工會組織充分發(fā)揮職能作用,推動了全行民主管理和文明建設(shè)的健康開展

  今年工會工作在市分行工會、縣總工會的詳細知道和縣行黨支部的正確領(lǐng)導下,以鄧小平理論和黨的基本路途為指針,全面深化實行民主管理的各項工作,調(diào)動了廣闊干部職工當家作主的主動性和自覺性,為了增加政策金融機構(gòu)的金融服務(wù),在全行掀起了爭創(chuàng)青年文明號活動,提高了全員的爭創(chuàng)意識,改進了金融服務(wù),促進了業(yè)務(wù)的開展。 為了進一步激發(fā)廣闊職工的主子翁責任感,在全行推行行務(wù)公開,開展民主建設(shè),保證職工的知情權(quán)、參加權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán),凡上級行下達的各項責任目標,首先交職工進行探討,制定出措施,以促進責任目標的實現(xiàn);對廣闊職工掛心的熱點問題,如重大決策事項、業(yè)務(wù)款待費用的運用、領(lǐng)導干部廉潔自律、職稱評聘、工資晉升等,縣行工會實行民主公開的形式定期向職工公開。既推動了領(lǐng)導班子的廉政建設(shè),增加了工作的透亮度,同時,也激發(fā)了廣闊職工的工作熱忱。

  為了提高全員的業(yè)務(wù)素養(yǎng)和操作技能,在全行開展自學、培訓等多種形式的活動,舉辦電腦、安排、信貸、會計、出納、寫作技能等培訓班10多期,受訓人員達100%人次。 開展珠算、點鈔、翻打百張傳票、碼單、微機操作等方面的競賽和考評,激發(fā)了全行職工苦練基本功的熱潮,提高了全員的業(yè)務(wù)技能;為了陶冶職工的情操,不定期的舉辦小型文體活動,如歌詠競賽、朗誦、打羽毛球、乒乓球等;對職工進行體檢、家訪、慰問,使廣闊職工充分感受到了我行大家庭的暖和,使他們?nèi)硇耐度氲阶约旱墓ぷ髦腥ァ?/p>

  七、其他工作

  我們在抓好思想政治工作和主要業(yè)務(wù)的同時,對加強職工的勞動組織紀律、檔案管理、環(huán)境衛(wèi)生、安排生育、共青團、婦女等各項工作都作了很大努力。針對全行青年如女職工多的特點,共青團充分發(fā)揮模范帶頭作用,引導青年主動投入到火熱的工作中,關(guān)切婦女健康,維護了婦女的合法權(quán)益,落實了安排生育的各項政策。綜合檔案管理工作去年在通過總行規(guī)范化管理的基礎(chǔ)上,今年嚴格根據(jù)規(guī)范化管理工作程序進行,使各種資料文件保管達到了平安牢靠規(guī)范。 總之,全年辦公室的各項工作,由于全體人員的共同努力,圓滿地完成了市分行和縣行下達的各項工作任務(wù)。 但是我們在工作中仍存在一些不足,在新的一年里,我們決心努力改進工作,仔細落實上級行和縣行的各項工作任務(wù)及封閉管理的制度、方法和措施,努力使辦公室的各項工作再有新的突破和創(chuàng)新,為我行和事業(yè)和地方經(jīng)濟的振興做出新的貢獻。

最新銀行工作述職報告2

  20xx年已經(jīng)過去,回顧一年來的學習、工作時間并不算太長,上半年我在支行營業(yè)室任聯(lián)行經(jīng)辦、事后監(jiān)督等工作,在工作中我一絲不茍,謹慎的處理好手中的每一筆業(yè)務(wù),既講求速度又保證精確,力求作到盡善盡美,得到了領(lǐng)導同志們的信任和一樣好評。

  7月14日我接受支行的任命擔當xx分理處的坐班主任一職,在支行領(lǐng)導的信任和同事們的關(guān)切、幫助下我很快的適應了新的工作崗位,在任分理處坐班主任的工作中,我仔細履行職責,較好的完成了支行下達的各項任務(wù),保證了20xx年會計工作任務(wù)的'順當完成。

  在任職期間我詳細做了以下幾個方面的工作

  第一、針對詳細狀況,結(jié)合人員素養(yǎng),合理支配會計工作。

  1、依據(jù)ABIS系統(tǒng)實施細則,對現(xiàn)有人員詳細分工進行明確劃分,嚴格劃分前臺柜員和后臺柜員的職責范圍,界定了柜員和主管職責,為明確責任、加強內(nèi)限制度管理供應了保障。

  2、依據(jù)實際狀況,對柜員簽到、簽退管理等做了統(tǒng)一規(guī)定,并強調(diào)了柜員輪班交接短期離職的程序和要求,做到簽到、簽退剛好交接、監(jiān)交有紀錄。

  3、突出主管審核和授權(quán)管理的規(guī)定,確保對部分重要柜臺業(yè)務(wù)必需實時復核,其余業(yè)務(wù)可以分批復核,當日帳務(wù)日終必需復核完畢。

  4、建立了《坐班主任工作日志》等12種登記薄,明確了運用范圍,記載內(nèi)容和保管要求,并監(jiān)督各種登記薄內(nèi)容的真實和完整性。

  5、強調(diào)柜員密碼管理,要求按旬定期更換密碼,并進行登記管理。

  6、對日常業(yè)務(wù)中帳務(wù)差錯、掛帳、抹帳、沖帳、掛失等特別業(yè)務(wù)進行了具體的記載和監(jiān)督。對會計憑證的簽章、整訂、歸檔狀況進行每日監(jiān)督。

  7、對現(xiàn)金業(yè)務(wù)的帳務(wù)核對,雙人核對現(xiàn)金實物,雙人加鎖入庫保管的工作監(jiān)督執(zhí)行。堅持每旬定期查庫工作。

  8、規(guī)范了自助設(shè)備的操作流程,具體進行記載,剛好處理突發(fā)事務(wù)。

  其次、在處理日常會計工作的同時,主動學習新的業(yè)務(wù),拓展業(yè)務(wù)經(jīng)營范圍。

  1、依據(jù)支行統(tǒng)一支配,組織人員仔細學習,確保了平安認證卡和跨中心匯兌業(yè)務(wù)的順當進行。

  2、拓展新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域,對xx網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù)的上線和開通后的業(yè)務(wù)處理,進行了詳細的支配和規(guī)范,確保了大批量網(wǎng)上銀行業(yè)務(wù)的順當開展。

  第三、堅持業(yè)務(wù)學習,主動推行綜合柜員制,提高員工整體素養(yǎng)。

  1、堅持業(yè)務(wù)學習,利用例會時間剛好學習和傳達上級行有關(guān)業(yè)務(wù)文件、業(yè)務(wù)理論學問,使柜員嫻熟駕馭必不行少的理論學問和操作技能,做到既能嫻熟的辦理業(yè)務(wù)又能圓滿解答客戶的業(yè)務(wù)詢問。

  2、主動推行綜合柜員制的實行,為使綜合柜員制能順當開展,我傾自己之所知,不厭其煩,努力將每一位柜員都培育成為能夠全面駕馭各項業(yè)務(wù)的綜合柜員,在短短半年時間里,我分理處的柜員業(yè)務(wù)學問得到了很大提高,前臺柜員均駕馭了各項業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)學問。

  3、組織員工仔細學習各項規(guī)章制度,讓辦理各種業(yè)務(wù)的程序和規(guī)章制度緊密結(jié)合起來,警鐘長鳴,防患于未燃,防止經(jīng)濟案件的發(fā)生。

  總之,在任職期間,我盡自己所能認仔細真的完成各項業(yè)務(wù),取得了一些成果,但還存在很多不足,成果屬于過去,將來屬于自己,作為一名年輕人,我知道我的工作才剛剛起先,我唯有勇于進取,不斷努力,才能取得更大的成果。

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