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通知

實(shí)用的述職報(bào)告的通知

時(shí)間:2025-12-03 18:44:51 通知 我要投稿
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實(shí)用的述職報(bào)告的通知3篇

  隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,我們可以使用通知的機(jī)會(huì)越來(lái)越多,通知是上級(jí)機(jī)關(guān)向下級(jí)機(jī)關(guān)傳達(dá)指示、批轉(zhuǎn)下級(jí)機(jī)關(guān)的公文、轉(zhuǎn)發(fā)上級(jí)機(jī)關(guān)和不相隸屬機(jī)關(guān)的公文,布置工作與周知事項(xiàng)時(shí)所用的一種下行公文。你知道通知怎樣寫(xiě)才規(guī)范嗎?以下是小編收集整理的述職報(bào)告的通知3篇,歡迎閱讀與收藏。

實(shí)用的述職報(bào)告的通知3篇

述職報(bào)告的通知 篇1

  集團(tuán)各公司總經(jīng)理、集團(tuán)各部門經(jīng)理(主任):

  20xx年即將過(guò)去,為了總結(jié)一年來(lái)工作職責(zé)的履行情況,清晰來(lái)年工作思路,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)備提交20xx年個(gè)人述職報(bào)告,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

  一、述職報(bào)告主要內(nèi)容:崗位職責(zé)和考核期內(nèi)的'目標(biāo)任務(wù)完成情況,對(duì)自己工作盡職的整體評(píng)價(jià)。主要描述實(shí)績(jī)、做法、經(jīng)驗(yàn)或教訓(xùn);重點(diǎn)對(duì)工作任務(wù)完成情況、在工作中采取了哪些措施、取得了哪些業(yè)績(jī);如何帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)共同完成各項(xiàng)工作任務(wù);目前工作中還存在的主要問(wèn)題、并分析問(wèn)題產(chǎn)生的原因;提出明年的工作思路和具體措施。

  二、提交個(gè)人述職報(bào)告的人員范圍:各公司總經(jīng)理、各項(xiàng)目總負(fù)責(zé)人、集團(tuán)各部(室)經(jīng)理,即20xx年各公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)責(zé)任人。

  三、提交個(gè)人述職報(bào)告的時(shí)間要求:分前,提交紙質(zhì)報(bào)告或電子文檔傳至李泓錦郵箱。

  四、不詳之處,請(qǐng)撥打電話: ,由人力資源部 負(fù)責(zé)解答。

  特此通知

述職報(bào)告的通知 篇2

公司各部門:

  20xx年,是惠民投資公司創(chuàng)新融資理念,拓展融資渠道、實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的一年。為全面總結(jié)回顧一年來(lái)的.工作,深刻分析工作中存在的不足,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高認(rèn)識(shí)、轉(zhuǎn)變觀念,切實(shí)做好20xx年各項(xiàng)工作,請(qǐng)各部門對(duì)20xx年工作完成情況進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),同時(shí)安排本部門員工撰寫(xiě)年終個(gè)人述職報(bào)告,F(xiàn)就有關(guān)事宜安排如下:

  一、各部門要對(duì)照年初簽訂的《20xx年度績(jī)效考核目標(biāo)責(zé)任書(shū)》,全面分析總結(jié)一年來(lái)的主要工作、存在的問(wèn)題及不足,有針對(duì)性地提出明年的工作思路和重點(diǎn)。

  二、總結(jié)材料要力求言簡(jiǎn)意賅、內(nèi)容全面、重點(diǎn)突出,數(shù)據(jù)要真實(shí)準(zhǔn)確。

  三、各部門工作總結(jié)、員工個(gè)人年終述職報(bào)告要于12月25日之前書(shū)面上報(bào)公司行政人事部。

  二〇一三年十二月十八日

述職報(bào)告的通知 篇3

各部門:

  為更好了解我店每名干部員工全年的工作情況,在20xx年年終考核中要求全體干部撰寫(xiě)年度工作述職報(bào)告,將電子版于11月20日前報(bào)人力資源部。

  1、內(nèi)容要求:

  述職報(bào)告要結(jié)合本崗位職責(zé)和20xx年度幾項(xiàng)重要工作,總體概括個(gè)人工作情況、工作業(yè)績(jī)、個(gè)人優(yōu)勢(shì)及不足、出現(xiàn)的`工作失誤及改進(jìn),下一年度工作計(jì)劃和實(shí)施舉措。

  要有所側(cè)重,特點(diǎn)突出,言之有物,語(yǔ)言精練。注重用典型事例與具體數(shù)據(jù)說(shuō)話,力戒平淡空洞的敘述?偨Y(jié)成績(jī)時(shí)注意區(qū)分集體成就和個(gè)人努力,查找問(wèn)題要深入具體,切忌蜻蜓點(diǎn)水、一帶而過(guò),字?jǐn)?shù)控制在1500字以內(nèi)。

  2、格式要求:A4頁(yè)面設(shè)置, 普通頁(yè)邊距,單倍行距,標(biāo)題為方正小標(biāo)宋二號(hào)字,副標(biāo)題、正文為仿宋_GB2312四號(hào)字。

  樣例:

  述 職 報(bào) 告

  述職人職務(wù) 述職人姓名

  一、XX工作

  ××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××

  ××××××××××××××××。

  二、XX工作

  ××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××。

  三、工作計(jì)劃

  ××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××××。

  3、聯(lián)系人:

  聯(lián)系電話:xxxxxxxx

  人力資源部

  20xx年xx月xx日

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