【推薦】班主任工作心得體會范文6篇
我們有一些啟發(fā)后,寫心得體會是一個不錯的選擇,這樣能夠讓人頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確。相信許多人會覺得心得體會很難寫吧,下面是小編幫大家整理的班主任工作心得體會6篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

班主任工作心得體會 篇1
從十月四日開始,我開始擔(dān)任初一( 7)班班主任。我很快發(fā)現(xiàn)了該班的最大特點,就是“活而無序”,“活”就是指學(xué)生活潑好動,思維敏捷,從運(yùn)動會、乒乓球比賽、跳繩、菊展等活動和英語、數(shù)學(xué)奧賽成績可以看出;“無序”,即指學(xué)生在習(xí)慣養(yǎng)成上還處于一種不自覺狀態(tài),上課隨便講話插話,課間打鬧追逐,課后拖拉作業(yè)等現(xiàn)象較嚴(yán)重。
針對這種情況,我首先從建立規(guī)范,導(dǎo)之以行入手:
一、建立規(guī)范導(dǎo)之以行
“沒有規(guī)矩,不成方圓”。面對這樣一群剛剛跨進(jìn)中學(xué)大門的可愛的小精靈,作為班主任,首先一定要告訴他們應(yīng)該做什么,應(yīng)該怎么做,不應(yīng)該做什么。我在平時注意向優(yōu)秀班主任學(xué)習(xí),借鑒他們的豐富經(jīng)驗,認(rèn)真地閱讀《文通中學(xué)學(xué)生守則》,明確文通中學(xué)育人宗旨。,結(jié)合我班情況,在和學(xué)生民主討論的基礎(chǔ)上,我班制定制定了一系列的班紀(jì)班規(guī)。如《初一( 7)班常規(guī)管理細(xì)則》、《宿舍管理條例》、《學(xué)習(xí)常規(guī)》、《衛(wèi)生健康常規(guī)》、《安全制度》、《集會、列隊要求》等等。建規(guī)章立制度后狠抓落實,嚴(yán)格要求,并根據(jù)實際情況制定了一系列補(bǔ)充規(guī)定。經(jīng)過一個月的努力,學(xué)生的常規(guī)習(xí)慣有了明顯的好轉(zhuǎn),常規(guī)積分和學(xué)習(xí)成績均取得了不小的進(jìn)步。
二、嚴(yán)而有格曉之以理
原以為班風(fēng)就此好轉(zhuǎn),誰知十月份又出現(xiàn)反彈?鄯衷龆,違紀(jì)事件明顯增多。痛定思痛,我覺得并不能完全責(zé)怪這些十三、四歲的稚氣未脫的孩子。他們不僅要知道應(yīng)該做什么、怎么做,更應(yīng)該知道為什么要這樣做。在級部領(lǐng)導(dǎo)的熱情幫助和各位同仁的精誠合作下,我開始重視每一次的主題班會:《寬容》、《責(zé)任》、《流淚的花季》、《用真誠換取真誠》……曉之以理,讓學(xué)生在一次次主題教育中不斷成長。除此以外,我還堅持每日一個字的德育活動!办o”、“勤”、“言”、“恒”、“思”、“行”、“愛”、“忍”、“志”、“學(xué)”……從小處入手、從細(xì)處入手,引經(jīng)據(jù)典,制成投影片對學(xué)生進(jìn)行教育。此舉深受學(xué)生的歡迎,當(dāng)然效果也很好。學(xué)生在一個個充滿哲理的小故事、一句句蘊(yùn)涵深意的名人名言中悟得人生的真諦,不少學(xué)生在這些日子里感覺長大了許多。
三、溝通交流動之以情
“嚴(yán)”而有“愛”,我覺得這應(yīng)該是我這種類型的班主任追求的境界。我的學(xué)生年齡還小,他們也許對前一個字感受頗深,但對我的“愛”有多少感覺呢?我做了一次民意調(diào)查,請學(xué)生用“敬”、“愛”、“怕”、“恨”四個字來形容評價自己的老師。結(jié)果有四分之三的學(xué)生對我的評價是“怕”,甚至還有幾個選了“恨”。此時的我忽然驚醒了過來,也許我缺少了與學(xué)生的溝通與交流,還沒有走進(jìn)他們的'心靈深處。在以后的日子里,我?guī)缀趺刻於紩椅迕陨系耐瑢W(xué)談心,噓寒問暖,一句鼓勵,一個微笑也許都能點亮他們暫時黑暗而孤寂的心靈。經(jīng)常與學(xué)生交流,讓他們真正明確嚴(yán)是愛、松是害的道理。走進(jìn)學(xué)生的宿舍,走近學(xué)生的活動,和他們打乒乓球、下棋、唱歌,融洽了師生關(guān)系,有助于工作的開展。嚴(yán)而有信,答應(yīng)學(xué)生的事一定要辦到!皭邸币寣W(xué)生知道。我會和他們一起談理想、談少年時的求學(xué)經(jīng)歷、成長的艱辛與煩惱、奮斗的成功與快樂、自己的特長與愛好。這樣,漸漸地拉近了與學(xué)生的距離,消除了師生之間的鴻溝。
四、團(tuán)結(jié)合作持之以恒
一個良好辦集體的形成,決不是憑班主任一己之力可以包辦一切,在文通中學(xué)的兩個多月讓我深深的體會到這一點。一個集體,小到小組、宿舍,大到班級、學(xué)校,如果沒有團(tuán)結(jié)、沒有合作,將是一盤散沙,我在班級開展小組考核競賽、文明宿舍競賽,每天公布,每周小結(jié),每月總結(jié),強(qiáng)化對學(xué)生的集體主義教育,把個人的得失與集體的榮辱有機(jī)地結(jié)合起來,F(xiàn)在的十七班同學(xué)會為了班級扣一分而主動做十件好事、十天好事;小組、宿舍會為了扣一分而召開緊急會議總結(jié)。班干部是老師的得力助手,平時每周召開一次班干部會,賦予權(quán)力,教給方法,激發(fā)熱情,規(guī)范行為,涌現(xiàn)出一批像王耀輝那樣的敢管理、會管理,事跡感人至深的好班干部。
初一( 7)班良好班風(fēng)正逐步養(yǎng)成,常規(guī)管理漸入正軌;在期中考試和月考中,班級的總成績有了顯著的進(jìn)步。也許在前進(jìn)的道路上還會出現(xiàn)寫這樣或那樣的問題,但我相信,只要我們持之以恒,團(tuán)結(jié)合作,從每一天做起,每一件小事做起,我們初一( 7)班的明天一定會更好。
班主任工作心得體會 篇2
本學(xué)期我擔(dān)任八一班班的班主任。管理好班級,用愛心培育學(xué)生,是我既艱巨又光榮且義不容辭的職責(zé)。但是對于我這個初出茅廬的班主任,做起來的確不是一件容易的事。這項工作瑣碎而繁雜,它需要班主任費(fèi)心、費(fèi)力、費(fèi)時,精心培養(yǎng),耐心教導(dǎo),不斷創(chuàng)新,不斷堅持。
一、狠抓一日常規(guī)培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣
結(jié)合學(xué)校開展的一日常用規(guī)示范班的評比活動,對學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)生活習(xí)慣的培養(yǎng),大部分學(xué)生在一學(xué)期里養(yǎng)成了良好的習(xí)慣,有六個大周被校評為一日常規(guī)示范班級。
二、按計劃開展班會活動營造優(yōu)良的班風(fēng)
我響應(yīng)學(xué)校政教處的工作安排,先后開展了“學(xué)習(xí)是第一責(zé)任”、“男生女生對對碰青春期教育”、“學(xué)習(xí)經(jīng)驗介紹”、“誠信做事、誠實做人”等一系列的班會。主要是端正學(xué)習(xí)態(tài)度,明確自己身上的責(zé)任,幫助他們樹立遠(yuǎn)大理想,增強(qiáng)學(xué)習(xí)自信心,極大地改變了學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣,端正了思想,樹立了正氣,調(diào)動了學(xué)習(xí)積極性,班上形成了一股比學(xué)趕幫的熱潮,激發(fā)了學(xué)生正直向上、積極進(jìn)取的欲望。
三、精心搞好班級文化建設(shè)營造良好的育人環(huán)境
借藝術(shù)之機(jī),利用節(jié)慶活動(教師節(jié)、國慶節(jié)、元旦節(jié)),有計劃、有步驟地安排學(xué)生收集資料,制作手抄報,創(chuàng)辦了“成長園”、“書香苑”、“溫馨屋”每月辦一次黑板報等。通過這項工作,不僅美化了教室寢室環(huán)境,豐富了學(xué)生的課余生活,而且收到了潛移默化的育人效果。
四、鼓勵學(xué)生參加各種活動增強(qiáng)班集體凝聚力
鼓勵學(xué)生參加學(xué)校的各項活動,如藝術(shù)節(jié)和陽光體育,參加有益的社會實踐活動,如調(diào)查訪問,關(guān)注身邊的人和事;提倡收聽新聞,關(guān)心國家大事,舉行元旦慶祝會,這些活動的開展,不僅開闊了學(xué)生的視野,鍛煉了學(xué)生的能力,還增強(qiáng)了班集體凝聚力。
五、協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,為學(xué)生的學(xué)習(xí)創(chuàng)造良好的氛圍
充分發(fā)揮班主任的軸心作用,堅持與科任教師聯(lián)系,時刻了解學(xué)生的.學(xué)習(xí)動態(tài)。及時、細(xì)心、耐心地做學(xué)生的思想工作,及時疏導(dǎo)學(xué)生思想上的障礙,規(guī)范學(xué)生的行為,使學(xué)生的心理逐漸走向健康與成熟。為了更好地協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系,我做到了經(jīng)常與學(xué)生家長聯(lián)系,爭取家長對班務(wù)工作的支持。本學(xué)期召開了一次家長會,家訪了10多人,與家長電話溝通近百次,引起了家長對學(xué)生學(xué)習(xí)的重視,有的家長親自輔導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí),如李冰潔的父親多次輔導(dǎo)他的家庭作業(yè),使他的學(xué)習(xí)大有提高。
六 、利用身邊的榜樣,激發(fā)學(xué)生積極向上的欲望
利用星級學(xué)生的評選等活動,鼓勵學(xué)生向先進(jìn)學(xué)習(xí),人人爭當(dāng)校園明星,幫助學(xué)生樹立自信心,既要與優(yōu)秀同學(xué)比,也要同自己的過去比,只要今天比昨天進(jìn)步了,就是勝利。鼓勵學(xué)生做一個對自己負(fù)責(zé)的學(xué)生,做一個讓教師欣賞的學(xué)生,做一個令家長驕傲的學(xué)生。
在今后的工作中,還有許多做法值得我們?nèi)ヌ接懞蛯W(xué)習(xí),特別是在轉(zhuǎn)化后進(jìn)生,營造班級積極向上的學(xué)習(xí)氛圍方面?傊乙獔猿终_的教育方針,注意工作方法,熱愛學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,尊重學(xué)生,正確教育引導(dǎo)學(xué)生。不斷提高自身的職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì),使班主任工作不斷邁上新的臺階,取得更加豐碩的成果。
班主任工作心得體會 篇3
作為一名的班主任,我覺得自己所做的工作很平凡、在很多富有管理經(jīng)驗的老師們面前談班級管理,簡直是在班門弄斧。幸好還有很多剛參加工作的教師,或許對他們能有所借鑒。有人說:班主任是世界上最小的主任,也有人說:班主任是學(xué)校里最苦的崗位。在班主任工作中,我感觸頗深,有幾分勞累,幾許收獲,我咀嚼過失敗的苦澀,也品嘗過成功的甘甜。經(jīng)歷過一次次心靈的歷程,我認(rèn)為做班主任老師是充實的、完美的老師。十年的班主任工作經(jīng)歷使我深深的認(rèn)識到:一個稱職的班主任,必須是一個熱愛教育事業(yè)、熱愛學(xué)生、注重科學(xué)管理、能夠奉獻(xiàn)一片愛心的班主任。
當(dāng)前,青年教師已成為學(xué)校教育教學(xué)的主力軍,年輕班主任占了絕大多數(shù),他們畢業(yè)于正規(guī)的師范院校,具有一定的專業(yè)知識,而且思維敏捷、精力充沛,加之與學(xué)生之間年齡差距小,觀念上的隔閡較少,因而備受學(xué)生歡迎,一種新型的師生關(guān)系正日趨形成。但不可否認(rèn),由于青年教師踏上工作崗位時間短,實踐經(jīng)驗不足,因而在實現(xiàn)由“學(xué)生”向“教師”過渡,尤其在擔(dān)任班主任工作的過程中還存在許多不適。為此,結(jié)合自己的工作經(jīng)歷,談?wù)勎以趽?dān)任班主任工作中的幾點體會:
一、培養(yǎng)班干部工作能力,建立高效率的班干部隊伍,樹立學(xué)生的自我管理意識,是做好班主任工作的基礎(chǔ)。
班主任工作是學(xué)校管理工作中最基礎(chǔ)的工作,頭緒繁雜,學(xué)生學(xué)習(xí)、生活、安全等各方面都是工作范圍。一方面要從事繁重的教學(xué)工作,一方面還要做繁雜的班務(wù)工作和學(xué)校安排的其他任務(wù)。我剛擔(dān)任班主任的時候,每天將全部心血和精力都傾注在學(xué)生身上,早出晚歸地泡在班級里,簡直是疲于奔命。一天下來筋疲力盡,仍覺得還有許多工作沒有做好,班級的許多問題依然得不到解決。問題到底在哪里?我十分苦惱,曾為這個問題請教過從教多年,在班級管理方面有特色的班主任老師,請他們給我支招,他們的話對我啟發(fā)很大。為此,我進(jìn)行了認(rèn)真的反思:教學(xué)任務(wù)這么緊張,為什么不讓學(xué)生幫我呢?于是許多工作我開始嘗試著讓學(xué)生幫我做,起初我總怕學(xué)生做不好,經(jīng)過幾次嘗試,我發(fā)現(xiàn)在有些事情上學(xué)生比我還想的周到,于是工作能放手的就放手,讓學(xué)生自己管理,班主任只充當(dāng)“導(dǎo)演”和“顧問”,班級各項活動如班會、文體活動、公益勞動等都放手讓學(xué)生自己組織。活動之前,我要求班干部拿出計劃;在活動中,班主任要自始至終參加,注意引導(dǎo),保證活動按預(yù)定的目標(biāo)進(jìn)行。活動后,讓負(fù)責(zé)本次活動的班干部寫好總結(jié),對活動中表現(xiàn)突出的班干部和學(xué)生及時表揚(yáng),對不足之處在個別交談時予以指出。通過讓班干部組織活動,既使班干部了解了自己的能力,又能看到自己的`不足。這樣堅持下去,就能逐漸培養(yǎng)出班干部獨立工作的能力,克服依賴性和盲從性。我對班干部提出最起碼的一條,即嚴(yán)格要求自己,處處起模范帶頭作用,以自己的行動為同學(xué)們做出榜樣。與此同時,盡量樹立他們在同學(xué)中的威信。當(dāng)然,這種威信不是從老師的主觀愿望出發(fā),而是從干部的言行進(jìn)行宣傳,使學(xué)生學(xué)有目標(biāo)。對于他們工作中出的問題或差錯,我主動承擔(dān)責(zé)任,這樣,他們不僅能大膽工作,而且還會力求把工作做好。對于班干部的工作我一方面給予指導(dǎo),另一方面及時給予鼓勵,注重調(diào)動其積極性,有時開完班干部會議,我會請他們吃一碗面,生活上遇到困難的時候我會很主動地幫他們一把,成績有下滑跡象時我會無償?shù)丶右暂o導(dǎo),其目的只有一個,那就是確定彼此的信任關(guān)系,讓他死心塌地的為我為班級效力。經(jīng)過一段時間的共同努力,班干部逐漸能夠獨擋一面,我慢慢地從瑣碎的工作中解脫出來,以充沛的經(jīng)力投入到教學(xué)中,同時也增強(qiáng)了學(xué)生自我管理的意識和本領(lǐng)。需要強(qiáng)調(diào)的是這些年來我學(xué)會了給班干部戴高帽子,這一招在培養(yǎng)班干部方面還是蠻有用的。因為給班干部帶高帽子后班干部做事情的積極性高漲了。
通過長時間的培養(yǎng)和調(diào)動,班干部能夠承擔(dān)起班級工作,我也從繁重的事務(wù)中解放出來了,可是班干部的負(fù)擔(dān)卻無形中加重了,有些班干部,他們把學(xué)習(xí)成績下降歸結(jié)為做了班干部。新的矛盾又出現(xiàn)了。為了解決這個問題,我想能不能讓學(xué)生輪流做班干部,經(jīng)過嘗試發(fā)現(xiàn)有些學(xué)生由于個性的原因,不敢大膽工作,有些學(xué)生根本沒有能力,這樣班級工作又受到了影響,于是我還是征求同學(xué)們的意見,選擇了幾位有組織能力的同學(xué)組成班委,處理班級事務(wù),為了減輕他們的負(fù)擔(dān),我給他們明確分工,并劃分責(zé)任,每人負(fù)責(zé)一塊;然后把班級具體事務(wù)分解到每位學(xué)生的頭上,我根據(jù)他們的特長,讓他們每人負(fù)責(zé)一件事情。有負(fù)責(zé)班級紀(jì)律的;有監(jiān)督室內(nèi)衛(wèi)生的;有負(fù)責(zé)安全的;有負(fù)責(zé)開關(guān)燈的;有負(fù)責(zé)班級財產(chǎn)管理的……哪個同學(xué)都不閑著,班內(nèi)所有的學(xué)生都參與到班級管理中,這樣不僅緩解了班主任的工作壓力,減輕了班干部的工作負(fù)擔(dān),還培養(yǎng)了學(xué)生主人翁意識,又培養(yǎng)了學(xué)生組織管理能力,班內(nèi)形成了人人參與管理,人人都是主人的氛圍,班級管理十分有效。另外為了加強(qiáng)班級管理,推進(jìn)班級管理民主化,制度化。我與全班同學(xué)商議,建立了班級管理制度,從到校、學(xué)習(xí)、出操、紀(jì)律、衛(wèi)生等方面建立了積分制量化考核體系,作為學(xué)生德育考評和班干部處理班級事務(wù)的依據(jù),這里有許多加分項目,也有許多減分項目,為班級做好事、為班級爭得榮譽(yù),要加分,相應(yīng)做了一件錯事自然要扣分。做到每天一考核,一周一匯總,一公布,通過這種考核方式使學(xué)生達(dá)到了自我教育的目的,也避免了班主任在教育過程中的不合理的方式,有力的促進(jìn)了班級管理水平的提高。
二、營造寬松的班級氣氛,建立正確的班級輿論,實行民主化的工作作風(fēng)是做好班級工作的保證。
不管班級層次如何,作為班主任,我們都希望自己所帶的班能夠呈現(xiàn)出一種蒸蒸日上的發(fā)展勢頭,而不是變成亂班、差班,要實現(xiàn)這一點,這就需要我們在營造良好的班級氣氛上大做文章。樹立班主任在學(xué)生心目中的崇高威望,是營造良好的班級氣氛的一個重要條件。青年教師面對學(xué)生可能有這樣的感覺:他們怕我嗎?我必須嚴(yán)厲點,要鎮(zhèn)住他們。于是就想用嚴(yán)厲的面孔、嚴(yán)厲的批評、嚴(yán)厲的懲罰來使學(xué)生折服。殊不知這樣的管束方法,反而會促發(fā)一些學(xué)生玩兩面派,一些個性較強(qiáng)的學(xué)生還會產(chǎn)生逆反心理和對抗行為。
這些年來,我所帶班級在層次上各有不同,但在營造班級氣氛這一方面始終堅持做到以下幾點:
(一)以嚴(yán)明的紀(jì)律做保障,在處理違紀(jì)學(xué)生時堅持原則,盡量做到不看人下菜,不出現(xiàn)因照顧某人,而從輕或不處理的現(xiàn)象。因為就在某些小事情的處理上你可能會贏得很多同學(xué)的信任。在此我想談?wù)勗谔幚矸稿e誤的女學(xué)生時我的一些看法。
首先、以理服人,學(xué)會拋磚引玉。
我曾教過一位女生,特愛打扮,穿新潮衣服。每天將大部分心思花在打扮上,影響了學(xué)業(yè)成績。身為班主任,我對她說:“美不美不在外表,如果一個人外表華美,而自身卻不學(xué)無術(shù);另一個人表面平凡普通卻知識豐富,學(xué)業(yè)成績優(yōu)秀,不知你傾向哪一種人?”女學(xué)生迅速作答:“當(dāng)然喜歡后一種人”,然后我又說:“如果我天天油頭粉面,西裝革履,卻常在課堂上出錯,讓你們學(xué)不到過硬的本領(lǐng),你會尊重我嗎?”這位學(xué)生笑著說:“當(dāng)然不了!彪S后是一陣沉思。試想,如果我橫鼻子豎眼睛地訓(xùn)斥她:“書不專心讀,打扮得妖精一樣,難怪成績這么差”這位女生會虛心接受嗎?
其次、以柔克剛,學(xué)會冷靜。
有的女生性格固執(zhí)倔強(qiáng),老想給男班主任“下馬威”,讓你束手無策,當(dāng)犯了錯誤時,又依仗自己女性性別,拒絕接受老師意見,迫使老師“讓步”,遇到這種情況,如果針鋒相對,一定會火上澆油,惡化事態(tài)。而如果用冷靜的心態(tài),以退為進(jìn),柔中有剛地和她談話,促使其心理上產(chǎn)生敬畏感,她們自持的性別優(yōu)勢就會消失,自知理虧。我接任一個新班主任時,整個班較亂,第一次進(jìn)課堂,就聽到一位女同學(xué)的聲音“小胡,走著瞧”,我神色自若地走上講臺說:“謝謝我班同學(xué)對我的尊敬,我剛來上課,就讓大家盯住我‘走著瞧’。事實上,我不一定能讓大家那么看得起,等我上完這節(jié)班會課,如果同學(xué)們還那么想,我愿意讓更受大家歡迎的老師來教大家”。下課后,那位女生馬上向我道歉“對不起,胡老師,我們歡迎您”。
(二)建立切實有效的激勵機(jī)制。我鼓勵大家課堂上積極回答問題,并在課下給課代表匯報,根據(jù)規(guī)定加分;這些年來我所帶班級的值日以組為單位,一包一周,奪得流動紅旗全組成員按規(guī)定加分,落在年級后三名,按規(guī)定扣分,并要求繼續(xù)打掃,直到擺脫年級后三名為止;我鼓勵同學(xué)為班級做好事,并按規(guī)定加分,就拿學(xué)生主動收集礦泉水瓶這一項,每學(xué)期為班級創(chuàng)收幾十元;
(三)建立正確的集體輿論觀。對班級出現(xiàn)的各種現(xiàn)象,該肯定的肯定,并給予表揚(yáng),該否定的否定,并給予批評教育,盡量做到扶正氣,殺邪氣。真正觸動學(xué)生的往往是集體的輿論,學(xué)生最不愿意的就是他在班集體心目中的形象受損。每次考試后我要做的第一件事情就是全班通過無記名投票的方式檢舉揭發(fā)在考試中有不規(guī)范行為的同學(xué)名單,這一招在嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)方面很有用。
三、關(guān)愛學(xué)生,用愛心塑造美好心靈是班主任工作一劑有效良方。
熱愛學(xué)生是班主任教育藝術(shù)的基礎(chǔ)和前提。教育中的一切技巧和方法,離開這一基礎(chǔ)都將變得蒼白無力。一位老師說得好,教師愛學(xué)生,師生感情好,老師表揚(yáng)學(xué)生,學(xué)生認(rèn)為是鼓勵;老師批評學(xué)生,學(xué)生認(rèn)為是愛護(hù)。如果師生關(guān)系緊張,表揚(yáng)學(xué)生認(rèn)為是哄人,批評學(xué)生認(rèn)為是整人。
年輕教師有責(zé)任感,上進(jìn)心強(qiáng),但因血氣方剛,易感情用事,當(dāng)講課被學(xué)生的違紀(jì)行為打斷時,當(dāng)辛勤的勞動得不到學(xué)生承認(rèn),付出了一腔熱血得不到學(xué)生回報時,往往會大動肝火,輕則嚴(yán)厲訓(xùn)斥,重則動手或?qū)W(xué)生趕出教師,在新形勢下的今天,這些做法顯然已被否定,況且這些年的教學(xué)經(jīng)歷告訴我這種做法不僅會使教學(xué)質(zhì)量受到嚴(yán)重影響,而且勢必會使師生感情對立,而師生感情的對立又成了違紀(jì)事件頻繁發(fā)生的原因之一,如此惡性循環(huán)則可想而知,因此,年輕教師在處理這些事件時,要善于控制自己,切忌簡單粗暴,要逐漸學(xué)會給學(xué)生留臺階,會用真情感化學(xué)生,用愛心塑造美好心靈。這些年我在這方面的進(jìn)步是比較大的。首先我學(xué)會了幽默,過去上課時有人爬著,我讓他站起來,并惡狠狠的問他是不是在睡覺,他死不承認(rèn),結(jié)果前前后后耽誤了好幾分鐘時間,造成彼此不愉快,現(xiàn)在我看到有人爬著,我會用一種很關(guān)心的口氣問他是不是病了,不行趕快去醫(yī)院,他的臉紅了,全班同學(xué)笑了,所有人的倦意都消失了。我覺得幽默對教師來說太寶貴了。我認(rèn)為良好的教育應(yīng)該建立在尊重與信任的基礎(chǔ)上,建立在寬容與樂觀的期待上。有時你的幾句肺腑之言、一個小小的舉動可能會改變一個人,在這一點上我深有體會。郭XX是我?guī)н^的一名學(xué)生,學(xué)習(xí)成績很差,上課話多,影響前后同學(xué)的學(xué)習(xí),我找了個機(jī)會與他談心,建議他不要把時間白白浪費(fèi),并給他開綠燈,允許他在課堂上看一些有積極意義的書,練練字等,沒想到這一次真的奏效了,此人一改過去的形象,上課不再說話,也很少睡覺,有時間就抱著一本書看,我抽查了幾次,內(nèi)容比較健康。而且從那次談話后,他對班級變得很關(guān)心,主動收集礦泉水瓶,截止畢業(yè)為班級創(chuàng)收85元,畢業(yè)前班內(nèi)評選優(yōu)秀團(tuán)員,全班同學(xué)異口同聲“郭XX”,我相信這對他又會是一次觸動。
班主任管理班級成功的標(biāo)志是班級出現(xiàn)健康和諧的氣氛,出現(xiàn)那種信賴?yán)蠋,從心里愿意為老師出力的向師心理,班級氣氛與學(xué)生發(fā)展形成螺旋式上升的趨勢,而要達(dá)到這種境界,需要我們這些青年教師在工作中不斷探索、總結(jié),一點點的積累才能實現(xiàn)。以上是我個人的幾點體會,僅供各位青年班主任參考。
班主任工作心得體會 篇4
學(xué)校教育教學(xué)工程中,班主任工作尤為重要,它關(guān)系到一個班集體學(xué)生的思想、品行、知識能力培養(yǎng)的質(zhì)量問題,也關(guān)系到一個學(xué)校的校風(fēng)校紀(jì)與社會影響的大事,它是學(xué)校各項工作的核心,是提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的重要保證,尤其是在大力推行素質(zhì)教育的今天,班主任工作更是起著舉足輕重的作用。要想帶好一個班集體,在此,我認(rèn)為班主任工作中應(yīng)該注意以下幾個方面:
一、關(guān)愛與班風(fēng)
一個班的班風(fēng)好壞與班主任老師有著密切的關(guān)系,一個班至少幾十人,各有各的個性和性格。當(dāng)然就難免出現(xiàn)一些不理想,不符合中學(xué)生日常行為規(guī)范的行為,一旦出現(xiàn)了這些現(xiàn)象擋板主人的要沉著,冷靜地去分析,解決問題。解決問題的只有一個辦法,那就是用“愛”去化解矛盾,去緩解他們的創(chuàng)傷,去感化他們的心靈,去激發(fā)他們的求知欲望。當(dāng)班上有學(xué)生發(fā)生矛盾時,班主任要及時用關(guān)心愛護(hù)的態(tài)度給他們講諒解和寬厚待人的做人道里,講人生征途中有益的重要,從而使學(xué)生受到啟發(fā)而認(rèn)識到自己行為的不當(dāng);當(dāng)某學(xué)生受到委屈,班主任要與之交談,了解疾苦,根據(jù)具體情況去寬慰,去溝通他們的感情,去架起人生的橋梁,去揚(yáng)起征途的風(fēng)帆;當(dāng)某同學(xué)出現(xiàn)學(xué)習(xí)態(tài)度不端正時,班主任要尊重學(xué)生,不要歧視或者施加壓力,要鼓勵學(xué)生樹立戰(zhàn)勝困難的信心,要細(xì)致入微的關(guān)心,孜孜不倦的教誨,和風(fēng)細(xì)雨的誘導(dǎo)。這樣加深師生的感情,從而使學(xué)生產(chǎn)生對學(xué)習(xí)的興趣,逐步提高學(xué)習(xí)成績。除此之外,班主任要特別注意善于發(fā)現(xiàn)后進(jìn)生的閃光點,一旦出現(xiàn),班主任要及時抓住閃光點給以表揚(yáng)和鼓勵,使之成為學(xué)生學(xué)習(xí)的動力使他們感受到自身的價值和樹立起學(xué)習(xí)的信心。有一個同學(xué)他是我們班的一個后進(jìn)生,平時作業(yè)馬馬虎虎。有一次,我忽然發(fā)現(xiàn)他的語文作業(yè)字跡工整,板書整潔,當(dāng)時我就吃了一驚,此時,我及時抓住這一閃光點,在班上表揚(yáng)了他學(xué)習(xí)態(tài)度端正,作業(yè)認(rèn)真,并把他的作業(yè)舉起來讓同學(xué)們看,有的同學(xué)說,可能不是他做的。有的同學(xué)說,他做的真好,一聲聲夸獎映入他的耳朵,頓時他的臉上露出自信而又羞澀的笑意。從此,他的作業(yè)十分認(rèn)真,學(xué)習(xí)成績也不斷提高。由此看來,班主任要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的優(yōu)點,用愛去滋潤學(xué)生的心田,去啟迪學(xué)生的求知欲望,就能起到事半功倍的教書育人效果。
二、身教與言教
古人云:“身教重于言教”。誠然我們在教學(xué)中體會到用自己言行去感染、熏陶學(xué)生比說教更顯行之有效,身教的內(nèi)容多了,它包括老師的一言一行,言談舉止,所以當(dāng)班主任的不管任何時候,任何地方言談舉止都要文明,清正廉潔,不卑不亢,儀表端莊。俗話說有什么樣的老師就有什么樣的學(xué)生,老師的言行直接感染于學(xué)生,往往學(xué)生的舉止言談和個性就近似于老師,一個好勝的`老師,他的學(xué)生往往也個性強(qiáng),這就表明老師的身教十分重要。 當(dāng)然了言教也不可忽視,并不是說有了身教就可以無言教,身教與言教是相對而言的,言教是傳播知識,教書育人不可缺少的手段。從某種意義上講身教比言教更有說服力,更有鮮明性和形象性。
三、“權(quán)威”與“平等”。
一個教師在教學(xué)的實踐過程中,沒有權(quán)威是不行的,但“權(quán)威”過高也是不可取的,這里我所說的“權(quán)威”,是指老師在學(xué)生心目中的地位,也就是說老師能說話算數(shù)。但如何在學(xué)生中樹立起老師的“權(quán)威”呢?我認(rèn)為首要的是親近學(xué)生,和學(xué)生打成一片,當(dāng)然這就要求老師曉之以理,動之以情,用愛來感動學(xué)生的心靈。比如,學(xué)生生活中有什么困難,當(dāng)班主任的首先要去詢問,去解決實際困難,讓學(xué)生從中體味到老師慈母般的愛和溫暖,在學(xué)習(xí)中有什么困難時,老師應(yīng)該耐心細(xì)致,循循善誘去開導(dǎo)他們,去指導(dǎo)他們,使他們在和風(fēng)細(xì)雨的溫暖中逐漸茁壯成長。這樣一來學(xué)生對老師的評價和信任也就更高了,“親其師,信其道”學(xué)生就會對你言聽計從,不僅學(xué)生的成績會提高,無形中也就樹起了老師的“權(quán)威”。老師切忌用簡單粗暴的訓(xùn)斥或變相的體罰,這樣很可能使學(xué)生受到精神上的創(chuàng)傷或者一起學(xué)生的逆反心理,從而導(dǎo)致師生感情僵化,甚至視而不見,聽而不聞地遠(yuǎn)離老師,疏其師,就會離其道,不僅學(xué)生學(xué)不好,老師的“權(quán)威”也就無從談起了。 所謂“平等”是指學(xué)生與老師的人生地位。這與《未成年人保護(hù)法》相一致,但平等不等于庸俗,老師在學(xué)生中既是學(xué)生的領(lǐng)導(dǎo),又是學(xué)生的朋友,要與學(xué)生同學(xué)習(xí)、同勞動、同玩耍。老師要展現(xiàn)出為人師表的風(fēng)范,要使學(xué)生既親近老師,又尊重老師;既感隨便,又感謹(jǐn)慎,這樣師生情感交融,就會其樂無窮。
班主任工作中,如何安排學(xué)生開展一些有目的,有意義的教學(xué)活動十分重要,它有利于學(xué)生思維的拓展與發(fā)揮,有利于學(xué)生的身心健康和發(fā)展,有利于教育教學(xué)的整體提高。由此看來,知識來源于勤奮、勤奮來源于興趣而興趣來源于教學(xué)活動的開展。
班主任工作心得體會 篇5
從事班主任工作已有三年了,這三年是我人生一個成熟的三年。由以前的科任教師轉(zhuǎn)變?yōu)榘嘀魅巍粋班級的負(fù)責(zé)人;由以前無法接受學(xué)習(xí)落后的學(xué)生的思想轉(zhuǎn)變?yōu)椴粩鄬ふ覍W(xué)生的閃光點,接受差生的寬容心態(tài);由以前單純的老師轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋年輕“母親”的角色。
在XX年秋,我開始擔(dān)任班主任工作。以前曾有過短暫的班主任工作的經(jīng)歷,因此,對此,并不陌生。我利用在軍訓(xùn)的幾天時間里,通過觀察并與學(xué)生接觸已經(jīng)將每個學(xué)生的特點了然在心。
首先,在衛(wèi)生方面,我將班級的學(xué)生分為五個值日小組。組長負(fù)責(zé)分工。我個人認(rèn)為,一個班級環(huán)境的好壞,直接影響學(xué)生的學(xué)習(xí)。“一屋不掃,何以掃天下”我也是想借助外界的因素來培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽(yù)感。我校在衛(wèi)生評比中在流動紅旗中體現(xiàn),所以在衛(wèi)生方面我頗費(fèi)心思。我采用競賽臺的方式調(diào)動學(xué)生的積極性。當(dāng)學(xué)生逐漸認(rèn)同了“小組”單位后,我順勢將成績與小組競賽臺掛鉤。這樣,學(xué)生的管理終于進(jìn)入了正軌。
作為班主任,你不僅要抓學(xué)習(xí),衛(wèi)生,還要抓紀(jì)律。紀(jì)律是班級穩(wěn)定的重要因素,是學(xué)生能夠安心學(xué)習(xí)的保證。我經(jīng)常對學(xué)生說,“我在的時候,你們可以有些小動作;但是我不在時,你們要嚴(yán)格約束自己,比我在的時候還要好好表現(xiàn)!睂W(xué)生們以此要求自己,確實做到了我的.要求。我很放心的把班級工作交給他們自己處理。
班主任不同于科任老師,只負(fù)責(zé)自己的那一科。班主任要協(xié)調(diào)好各科之間的關(guān)系,同時還要處理好自己所教的學(xué)科與其他科之間的關(guān)系。在科代表的選用時,我主要傾向那些有能力,有奉獻(xiàn)精神的學(xué)生。我時常教育他們,“你們是學(xué)生與老師之間的橋梁”.我深刻知道科任老師工作的困難。我也是曾是科任老師,作為班主任,我經(jīng)常與科任老師溝通。了解班級學(xué)生學(xué)習(xí)狀態(tài),課程進(jìn)度,尖子生的薄弱學(xué)科的輔導(dǎo)方法,為科任老師解決一些實際問題。對班級學(xué)生均衡發(fā)展有一個很好的了解。
在我作為科任老師時,我真的無法接受班級的差生,常在想,就是因為你們影響了我的及格率,平均分。但是在擔(dān)任班主任后,我改變了這種想法。所有學(xué)生,我都能接受。每一個學(xué)生并不都是十全十美的,他們的特長也未必一定相同。在學(xué)習(xí)某一學(xué)科時,效果也不一定一樣。摘下我們的有色眼鏡,他們都很可愛。在與他們接觸的過程中,我著重找他們的長處,找他們身上的優(yōu)點,看見他們身上的閃光點。用他們擅長的一面去“掩蓋”他們?nèi)毕莸囊幻。在用我欣賞的眼光去教育他們。孩子都是好孩子。
學(xué)習(xí)的差生未必什么都不好,他們也不會永遠(yuǎn)都落與人后。他們也需要鼓勵,也需要被認(rèn)可。其實孩子雖小,但是他們還是會敏銳的撲捉到老師內(nèi)心深處的喜歡與厭惡,從而影響家長。鼓勵孩子,還要鼓勵家長,要給家長信心,給他們希望。誰不望子成龍,望女成風(fēng)。班主任的一句話,有時會改變一個家庭的命運(yùn)。我不是在夸大班主任的作用,家長作為孩子的至親,他們有時會看不見孩子身上優(yōu)點,往往看到的是缺點,這樣就影響了他們的關(guān)系。在遇見家長暴力的,就會把一個很有希望的孩子扼殺。我的手機(jī)里記載了所有家長的電話號碼,無論是誰的家長,我都會禮貌的說:“您是。。。。。。的家長?”在與家長的交談中,我時刻注意他們的教育方式,方法,找到改變學(xué)生現(xiàn)狀的出發(fā)點。在與家長的交往中,我尊重家長,同時也尊重學(xué)生的人格。每當(dāng)家長問我,孩子最近表現(xiàn)怎么樣時。我都會問他們,您指的是學(xué)習(xí)方面還是品質(zhì)方面?如果是學(xué)習(xí)上的,我有發(fā)言權(quán),如果是品質(zhì)上的,我無權(quán)發(fā)言。孩子和您們在一起生活了十幾年您應(yīng)該比我更了解他。我從不在家長面前夸大孩子的缺點,我要給他們希望。只要家長有希望,有信心,孩子就會有動力。無論在那一方面,我都能看見學(xué)生的可愛之處,,我都和他們有話可說。我與我的學(xué)生應(yīng)該說是“關(guān)系和諧,互相支持,互相理解,共同進(jìn)步”。
一個班主任,和學(xué)生,家長的關(guān)系是否和諧,其實在與班主任是否有愛心,是否把別人的孩子看成自己的孩子?我想,如果班主任真把學(xué)生看成自己的孩子,就不會有那么多的師德問題出現(xiàn)了?
班主任不僅要在學(xué)習(xí)上幫助學(xué)生,還應(yīng)該在生活上關(guān)心他們。關(guān)心孩子如同自己的孩子,要關(guān)心他們的早餐,督促學(xué)生按時吃早餐,不要吃小食品;隨著天氣變化叮囑他們增添衣服;還要有一雙敏銳的眼睛,觀察到學(xué)生思想的起伏變化。學(xué)生們這樣形容我,“我們每天進(jìn)入班級,迎接我們的永遠(yuǎn)是老師的一張笑臉。”我總是這樣告戒自己,“家事不影響工作,工作不影響家事!弊鳛橐粋班主任,你要想讓學(xué)生接受你,親近你,你就要從小事做起。一天24小時,學(xué)生有二分之一的時間和我在一起。除去休息,我“擁有”他們的時間比他們父母還要多?梢哉f,“初中三年,班主任是另一種意義上的家長”。班主任的情緒好壞直接能影響學(xué)生的學(xué)生心情,從而影響他們的學(xué)習(xí)。為了我的學(xué)生有一個好的心情學(xué)習(xí),我一直以積極樂觀的心態(tài)去面對他們;教育他們;鼓勵他們。教育他們要自信,要相信自己比別人強(qiáng)。同時,我還包容他們,孩子永遠(yuǎn)是孩子。有時他們由于任性頂撞了我,我會耐心教育他們,“以柔克剛”,而不是“上綱上線”的找家長。我個認(rèn)為,找家長是最不理智的教育方法,有時還會適得其反,起不到教育的目的,反而加深了師生之間的矛盾。學(xué)生最討厭老師給家長“打小報告”,找家長,要想成功的教育學(xué)生,還是不要依賴家長。教育最大的支持者是家長,實施者是教師和家長,受益者是學(xué)生和家長。只有三者和諧共處,才能真正達(dá)到教育的目的。
班主任工作有苦有甜,充滿了酸甜苦辣。我也曾有過放棄,有過動搖。但是一看見他們課間那活潑可愛的樣子,我就想,別人把孩子交給你,你有什么理由放棄呢?
班主任工作心得體會 篇6
心得體會就是一種讀書、實踐后所寫的感受文字。讀書心得同學(xué)習(xí)禮記相近;實踐體會同經(jīng)驗總結(jié)相類。 學(xué)習(xí)的方法每個人都有,并且每個人都需要認(rèn)真地去考慮和研究它。心得體會這種學(xué)習(xí)方法對于一個人來說也許是優(yōu)秀的,但沒有被推廣普及的必要。因為學(xué)習(xí)的方法因人而異,方法的奏效是它與這個人相適應(yīng)的結(jié)果。方法,也是個性化的。借鑒他人的學(xué)習(xí)方法并不是不可以,但找尋適用于自己的學(xué)習(xí)方法才是最重要的。
當(dāng)今社會倡導(dǎo)以人為本,作為班主任,在工作中也應(yīng)該把以人為本落到實處。首先要關(guān)注人本身,把學(xué)生看成一個有血有肉、有七情六欲的人,而不僅僅是你的“教育”對象,從精神層面給予他們關(guān)愛;其次,要用我們誠摯的愛心去喚醒懵懂的孩子們,讓他們知道人生在世有很多規(guī)范,并且愿意去學(xué)習(xí)這些規(guī)范;讓他們知道學(xué)習(xí),并且愿意學(xué)習(xí),把自己的無窮潛能發(fā)揮出來。
“誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。”作為班主任,更應(yīng)該愛學(xué)生,多接近學(xué)生,多與學(xué)生溝通,走進(jìn)學(xué)生的心靈,觸摸他們敏感的精神世界,適當(dāng)?shù)嘏c學(xué)生打成一片,讓他們真正感受到教師對他的親近和關(guān)愛,這是班主任順利開展一切工作的基礎(chǔ)。蘇霍姆林斯基深愛著每一個學(xué)生,關(guān)懷著每一個正在成長著的生命,按他的觀點,優(yōu)生個個教師都愛,只有愛差生才是真正的愛!他說:“我們當(dāng)教師的應(yīng)當(dāng)記。簩τ诿恳粋學(xué)習(xí)困難的兒童,不管他已經(jīng)被耽誤到了什么程度,我們都應(yīng)當(dāng)讓他在生活中站住腳!薄拔覀兂绺叩氖姑驮谟冢菏刮覀兊'每一個學(xué)生選擇一條生活道路,不但有一塊夠吃的面包,而且能獲得生活的歡樂,有自尊感。”的確,以關(guān)愛為前提的溝通,能使心與心更貼近,能讓學(xué)生從內(nèi)心深處認(rèn)同老師,這樣班主任的很多引導(dǎo)、要求才能真正落到實處,從而達(dá)到教育的目的。
德國教育學(xué)家斯普朗格曾經(jīng)說過:“教育絕非單純的文化傳遞,教育之為教育,正是在于它是一種人格心靈的‘喚醒’,這是教育的核心所在!薄敖逃淖罱K目的不是傳授已有的東西,而是要把人的創(chuàng)造力量誘導(dǎo)出來,將生命感、價值感‘喚醒’”。面對有思想有主見的90后的學(xué)生,讓他們領(lǐng)悟到自身存在的意義和內(nèi)在心靈需要的“營養(yǎng)”,班主任和代課教師需要在此刻“授之以漁”,給予學(xué)生肯定和激勵,讓他們按照自己所希望或者向往的又能適應(yīng)社會的要求去自主、自覺地發(fā)展自我、完成自我。
以關(guān)愛為前提的溝通,讓我們走進(jìn)了學(xué)生的心靈,得到了他們的認(rèn)同,那么,實施喚醒教育的時機(jī)已成熟。我們班的李明同學(xué),一次考試后成績明顯下降,而且我也發(fā)現(xiàn)他在考試前一段時間學(xué)習(xí)狀態(tài)不太好。面對這種情況,我沒有進(jìn)行粗暴的批評,而是帶他去操場散步,從談日常生活開始,通過隨意的聊天,得知他前一段時間和媽媽鬧別扭,心情不好,開始看電子書,并且沉迷其中。了解情況后,我先和他說了說我看電子書的經(jīng)歷,然后簡單地和他談了談母親的不易和男子漢應(yīng)有的寬容,以及看電子書的壞處,并且通過和他母親溝通,化解了他們的矛盾。在他對我的關(guān)愛表示感謝時,我適時地對他提出了一些要求,并且深入地了解了一下他學(xué)習(xí)中存在的問題,及時予以指導(dǎo)。從此之后,李明同學(xué)更加開朗大方,學(xué)習(xí)穩(wěn)步提高。
教育,班主任的教育工作,就是滿懷赤誠之愛在學(xué)生的生命成長過程中不斷地喚醒他們的過程,讓學(xué)生在一次又一次的覺醒與領(lǐng)悟的過程中,一次比一次更加真切地認(rèn)識了自我,發(fā)現(xiàn)了自我,從而逐漸地根據(jù)真實的自我來自由、自覺地?fù)P長避短,發(fā)展與完善自我。
【班主任工作心得體會】相關(guān)文章:
班主任工作心得體會07-14
班主任工作的心得體會05-19
(經(jīng)典)班主任工作心得體會02-05
班主任工作的心得體會11-29
班主任工作心得體會10-12
班主任的工作心得體會11-01
班主任工作心得體會模板10-30
班主任帶班工作心得體會08-18
【推薦】班主任工作心得體會11-29
班主任工作培訓(xùn)心得體會12-15