駐村工作心得體會[錦集15篇]
當我們對人生或者事物有了新的思考時,寫一篇心得體會,記錄下來,這么做能夠提升我們的書面表達能力。是不是無從下筆、沒有頭緒?以下是小編幫大家整理的駐村工作心得體會,僅供參考,歡迎大家閱讀。
![駐村工作心得體會[錦集15篇]](/pic/00/d0c4b5c3cce5bbe12_2.jpg)
駐村工作心得體會1
“萬名干部進萬村入萬戶”活動開始后,xxxx工作組對駐點村——xx鄉(xiāng)xx村進行了逐戶走訪,宣傳到戶。除去未在家的農戶外,每家每戶都留下了我們的足跡,干部群眾對我們的活動都非常支持。通過走訪我們發(fā)現,xx村的巨變,主要是上級黨組織正確領導的結果,是村黨支部帶領群眾艱苦奮斗,努力拼搏的結果。xxxx工作組在與全村干部群眾同學習、同工作、同勞動的過程中,我們深深地體會到:
一、找準角色,擺正位置,樹立好駐村工作的心態(tài)。
xxxx工作組駐xx村后,每名工作隊員都緊緊圍繞“送政策、訪民情、辦實事、促發(fā)展”工作主題,認真做好“十員”,即當好理論學習和思想教育的輔導員、普法教育和方針政策的宣傳員、新技術推廣的指導員、職工增產增收的信息員、職工群眾生產生活的服務員、社情民意和科學決策的調研員、黨群和干群關系的聯絡員、鄰里家庭糾紛和群眾矛盾的調解員、干部廉潔自律和黨風廉政建設的監(jiān)督員、精神文明建設和社會公益活動的“運動員”,我們認識到,駐村工作組和村領導班子在活動中應該相互配合、相互幫助并予以指導,因此,我們在平時工作中,自覺地將自己看作為兩委干部的其中一員,既在村黨支部領導下開展工作,又根據工作組的職責獨立實施自己的規(guī)劃,并把我們的工作意圖和工作主張變?yōu)榇孱I導班子的工作行動。
二、要把深入調查民情,幫扶基層群眾當做一項長期任務來抓,實現城鄉(xiāng)一體,協調發(fā)展,以工業(yè)反哺農業(yè)。
通過對駐地村相關情況的了解,我們進一步加深了對現階段我國“三農”問題及其解決方法的了解,要改變當前的這種狀況,我們有義務、有責任加強對基層的幫扶,也只有通過大家的齊心協力,共同努力,才能改變當前城鄉(xiāng)二元差異現象,才能逐步縮小與發(fā)達地方的差距。
三、群眾事無小事,切實解決群眾在生產生活中所遇到的問題。
xx村現有xx面積4500余畝,xx是發(fā)展本村經濟的主導產業(yè),xx的質量和產量上去了,農民才能得實惠,享收益。xxxx在民情走訪時,一方面加強對政策的`宣傳,另一方面著重關心群眾疾苦,聯系溝通群眾感情,想法設法為群眾排憂解難,積極幫助群眾發(fā)展生產。通過送科技知識、送生產資料、送法律知識等服務下鄉(xiāng),為農民群眾解決生產生活方面的困難提供了極大的幫助,廣大群眾對此是大力支持和贊譽的。我們在服務群眾的過程中深刻認識到,結對幫扶工作對農民生活水平的提高具有極其重要的意義,在以后的工作中,我們還將堅定不移地加強對xx村的長期幫扶工作。
四、在駐點活動中不斷鍛煉自己綜合素質,樹立良好的工作作風,實現工作作風的轉變,更好地服務于社會主義建設大局。
干部進村入戶活動一方面是為了貫徹“送政策、訪民情、辦實事、促發(fā)展”四個主題,另一方面也是為了加強黨和政府和群眾之間的聯系,加深群眾對黨和政府良好形象的認識,我們認識到,只有樹立起良好的工作作風,才能把“三萬”活動目標落實到實處,才能樹立黨和政府在群眾中的威信。因此,在民情走訪過程中,堅決遵守縣委縣政府制定的駐點工作紀律,厲行節(jié)約,不搞形象工程和突擊走訪,不敷衍,不走過場,切實做到“六不準”。
在入戶走訪中,xxxx工作組直接面對農民群眾,涉及到方方面面的提問及政策宣傳,為了有效開展民情調查以及做好宣傳工作,我們認識到不斷加強學習,提高個人綜合素質的重要性,要認真學習掌握黨在農村的各項方針政策,學習有關新型農村合作醫(yī)療、計生、村級組織建設、信訪、安全管理、種植、養(yǎng)殖等技術知識,才能在政策法規(guī)宣傳、組織建設督導、民主制度監(jiān)督、矛盾糾紛化解、富民強村服務等工作中發(fā)揮作用,在開展農村工作才能游刃有余。因此,在開展“三萬”工作中,我們邊工作邊學習,以學習促工作,使自己的工作能力得到了有效提高。
我在“三萬”活動中感受到了xx村的發(fā)展的巨大變化,這些變化促使我更加堅定地為服務農村、建設農村服務,在這里,我得到了磨練的機會,更得到了精神升華的必須條件,在以后的工作中,我將不斷把這些天來在這里所看到和遇到的一切感人事跡化作鞭策我不懈奮斗的強勁動力,更好地服務于社會主義建設。
駐村工作心得體會2
20xx年9月,按照縣委縣政府要求,我們駐X鎮(zhèn)X村駐村幫扶小組3名幫扶隊員來到X鎮(zhèn)X村,開展了駐村幫扶工作。駐村工作使我們既得到了鍛煉,又助力了成長。
一、腳上沾的泥土多了,離農民的心更近了懷著一顆愛民敬民的心,我們走進了將軍坨村。駐村幫扶,我們的一言一行,不僅代表了個人行為,更是代表黨和政府對將軍坨關懷的具體體現。駐村干部如果對群眾沒有感情,不僅會損害人民群眾的利益,而且會損害人民群眾對黨的感情,動搖黨的執(zhí)政基礎。
為此,我們與接觸到的村民交朋友、“接地氣”,實打實地給群眾排憂解難,把這樣的駐村幫扶當成一場走親訪友的“親情之旅”,當成送關懷送溫暖的實際行動。沒有華麗的辭藻,沒有虛偽的表情,我們臉上洋溢著最誠摯的微笑,帶著黨的關懷,走訪了村里的老黨員家庭,靜心傾聽了他們的心聲。在走村串戶的路上,我們和村民們結交了深厚的感情,努力為村里辦實事,辦好事。
幾個月來,街上的路好走了,土圍墻換上了鐵藝墻,村民廣場還新裝了健身器材等等,村里發(fā)生了翻天覆地的變化。積極踐行“全心全意”為人民服務的根本宗旨,不斷提高將軍坨村群眾們的幸福指數,是我們的心愿。
二、基層干部接觸多了,對基層的了解更深了駐村幫扶工作一邊面要聯系群眾,另一方面也要和基層干部協調合作。與基層干部打交道的時間多了,通過他們也更加深入的了解了基層工作的艱辛和重要。通過與基層干部的接觸,我們發(fā)現:
一是基層人員編制少,工作任務量大;二是基層財政所保障水平低;三是管理體制沒有理順,鄉(xiāng)鎮(zhèn)職能不對稱;四是鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政缺乏自主財源,管理不規(guī)范;
五是農村公益事業(yè)發(fā)展建設落后,村民參與新農村建設的積極性沒有調動起來;六是鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政是財政管理體系中最基層的一級,直接面對廣大人民群眾,業(yè)務量大,服務項目多,服務難度大。這次調研使我們對鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政及基層干部有了更深入的了解,為我們以后更好地完成各項財政工作奠定了一定基礎。
三、去田地里的次數多了,對土地更加熱愛了駐村期間,在村支部書記的帶領下,我們參觀了我局幫扶的蔬菜大棚基地和機井地。到了蔬菜大棚,我們被眼前綠油油的蔬菜和長勢可人的玉米地所征服了。這里的白菜、圓白菜、辣椒長勢喜人,一片豐收的景象。
在此期間,我們還參觀了杏園基地,將軍坨村有500多畝的杏園,還有50多畝杏園用于發(fā)展觀光采摘,帶動全村林業(yè)發(fā)展。我局工作隊在外出打工農戶閑置的院子里也培植了一個小蔬菜基地,有黃瓜、絲瓜、茄子、豆角、生菜、西葫蘆,還有水蘿卜、胡蘿卜、西紅柿,真是品種齊全、應有盡有。
在仔細傾聽村民和駐村工作隊講解拔草的動作要領和注意事項后,我們小心翼翼地拔起來,過了一會兒,大家就熟練掌握了拔草的技巧,做起來游刃有余?粗覀冏銎疝r活來如此利索,書記稱贊道:“沒想到你們這些略帶幾分嬌氣的文弱書生,干起農活來,還真像那回事兒,像你們這樣能吃苦、肯吃苦,將來肯定有出息!蔽覀兟牶螅善鸹顏砀饎帕。
田間勞作不僅使我們在身體上得到了鍛煉,而且升華了我們的`思想,并知道“一粥一飯來之不易”,體會到了農民的勤勞、樸實、熱情與艱辛。通過田間勞作,使我們更加熱愛這片熱土,在以后的生活中,一定會更加腳踏實地,艱苦奮斗。
四、心中的感觸多了,從實踐中收獲的也更多了通過這次駐村幫扶鍛煉活動,我們理解了領導讓我們來的意圖,青年干部深入到基層一線進行幫扶鍛煉,就是要學習基層先進經驗,了解基層實際情況,“接地氣”,體民情,提高自身適應新環(huán)境的能力,學習基層干部直接面對一線、面對老百姓,克服困難、排憂解難的能力,學習村民那種不怕吃苦、自力更生、純樸善良的傳統(tǒng),通過鍛煉,助力成長。
駐村期間,我們學習了鋤草、澆地、對花、挖地、施肥等農活,親身感受了農民的不易;對基層教育現狀有了深刻的認識,對村干部“基層工作難”的心聲有了切實的體會;對基層財政有了更深的了解,提高了做好財政工作的能力;通過和農民近距離的接觸,實實在在地密切了干群關系。
通過駐村鍛煉,小組成員互相信任、互相幫助、互相理解,大家還收獲了一份珍貴的友情。駐村時間雖然短暫,但大家收獲頗豐,這些收獲在我們的一生中都是彌足珍貴的。
駐村工作心得體會3
駐村期間,我們學習了鋤草、澆地、對花、挖地、施肥等農活,親身感受了農民的不易;對基層教育現狀有了深刻的認識,對村干部“基層工作難”的心聲有了切實的體會;對基層財政有了更深的了解,提高了做好財政工作的能力;通過和農民近間隔的接觸,實實在在地密切了干群關系。通過駐村鍛煉,小組成員互相信任、互相幫助、互相理解,大家還收獲了一份珍貴的友情。駐村時間雖然短暫,但大家收獲頗豐,這些收獲在我們的一生中都是彌足珍貴的。 隨著基層建立年活動的深入開展,駐村工作組的入戶走訪工作也在進一步開展。與在機關工作不同,走訪工作不是群眾主動來反響情況,而是我們主動到群眾中去,宣傳政策,聽取意見,收集信息。通過近兩個月的實地走訪我體會到,要充分發(fā)揮入戶走訪的作用,真正到達聽民意、摸實情的效果,應當做到以下幾點:
(1)帶著細心去走訪,充分做好走訪前的準備。走訪前,不但要考慮走訪對象對駐村工作的認知情況,還要考慮到走訪的'時間等因素。每個村民對政府工作的認知程度都有差異,而群眾的年齡、文化水平、與機關工作人員的接觸情況也存在不同,所以要事先了解走訪對象的根本情況。同時,還要考慮是否是農忙時節(jié),去的時間群眾在不在家,方便不方便等問題,在走訪時間上做好方案。
(2)帶著責任心去走訪,做好結合文章。我們將推動村莊開展作為走訪的目的,認真收集了群眾對村莊建立的愿望、意見和建議。以此為依據,我們結合建立年活動相關扶持政策,會同村兩委班子共同商討確定了該村修路、架橋、改水、改電、綠化等開展目標,并積極爭取相關部門的支持。
(3)帶著誠心去走訪,視群眾為親人。誠心誠意的走訪才能獲得群眾的信任,進而取得良好的走訪效果。走訪不能被看做硬性指標,如果帶著不情愿的情緒被動去走訪,不僅沒有親切感,還可能使群眾產生抵觸情緒,很難獲得真實信息。
(4)帶著真心去走訪,切實排憂解難。在走訪過程中,面對部分群眾對建立年工作的不理解、不配合,我們總是細心解釋,和農民打成一片。并將群眾的困難當做自己的事,力所能及地化解矛盾,為他們解決實際困難。
駐村工作心得體會4
駐村期間,在村支部何書記的帶著下,我們參觀了我局幫扶的蔬菜大棚基地和機井地。到了蔬菜大棚,我們被眼前綠油油的蔬菜和長勢可人的玉米地所征服了。這里的白菜、圓白菜、辣椒長勢喜人,一片豐收的景象。在此期間,我們還參觀了杏園基地,將軍坨村有500多畝的杏園,還有50多畝杏園用于開展觀光采摘,帶動全村林業(yè)開展。我局工作隊在外出打工農戶閑置的院子里也培植了一個小蔬菜基地,有黃瓜、絲瓜、茄子、豆角、生菜、西葫蘆,還有水蘿卜、胡蘿卜、西紅柿,真是品種齊全、應有盡有。在仔細傾聽村民和駐村工作隊講解拔草的動作要領和本卷須知后,我們小心翼翼地拔起來,過了一會兒,大家就熟練掌握了拔草的技巧,做起來游刃有余。看著我們做起農活來如此利索,何書記稱贊道:“沒想到你們這些略帶幾分嬌氣的文弱書生,干起農活來,還真像那回事兒,像你們這樣能吃苦、肯吃苦,將來肯定有長進!蔽覀兟牶,干起活來更起勁了。田間勞作不僅使我們在身體上得到了鍛煉,而且升華了我們的思想,并知道“一粥一飯來之不易”,體會到了農民的勤勞、樸實、熱情與艱辛。通過田間勞作,使我們更加熱愛這片熱土,在以后的.生活中,一定會更加腳踏實地,艱辛奮斗。 通過這次駐村幫扶鍛煉活動,我們理解了領導讓我們來的意圖,青年干部深入到基層一線進展幫扶鍛煉,就是要學習基層先進經歷,了解基層實際情況,“接地氣”,體民情,提高自身適應新環(huán)境的能力,學習基層干部直接面對一線、面對老百姓,克服困難、排憂解難的能力,學習村民那種不怕吃苦、自力更生、純樸善良的傳統(tǒng),通過鍛煉,助力成長。
駐村工作心得體會5
去年5月底,我被派駐陽店鎮(zhèn)馬新村任第一書記。經過一年在農村工作中的摔打鍛煉,自己從剛被任命時的興奮與緊張,到駐村之初的躊躇滿志,再到進入主角后的辛勤工作,我深刻感受到了基層一線工作的繁雜和壓力,也深深體會到了駐村工作的艱苦與寂寞,更深切感悟到身為一名駐村干部,職責重大,使命光榮。
托爾斯泰曾經有一句名言:“幸福的家庭都是相似的,不幸的家庭各有各的不幸”。先進村成功的經驗和模式有其相似之處,而薄弱村的構成卻各有各的原因。我所任職的馬新村,位于陽店鎮(zhèn)西部鐵嶺塬上,全村共有1054人,8個村民小組,37名黨員。長期以來,該村派性斗爭激烈,兩委班子不健全,信訪問題突出,村務公開不透明等原因,是一個有名的落后村,20xx年又被確定為軟弱渙散村。一年多來,經過干部群眾共同努力,馬新村整體工作得到全面改觀,成功退出軟弱渙散序列,我自己也在實踐中也積累了不少經驗。
一、以心交心,真誠對待每一位村民
要想當好第一書記,就得先當好一個學生,拜農民群眾為師,拜黨員干部為師,多請教農村工作的方法、經驗,要多與農民群眾交流談心,用真誠換取村民對你的信任和支持,只有這樣才能逐步弄清村內各種問題的來龍去脈,掌握事情發(fā)生的真正原因,從而才能有的放矢的制定方案、開展工作、解決問題。對于每一位前來反映問題的村民,我都能做到思想上重視、態(tài)度上隨和、言語上委婉、行動上熱情,堅決摒棄敷衍、消極的工作作風。通過一聲問候、一杯茶、握握手、拍拍肩來緩解村民激動的情緒,爭取得到村民的的理解。對于村民的事情,自己堅決做到,對于某些一時難以解決的問題,自己認真思考解決方案,并將進展狀況真實的進行反饋,自己的想法和做法最終也贏得了村民的認可。
二、公平公正,平穩(wěn)推進各項工作
自己始終堅持公平公正的辦事原則,嚴格按照法律法規(guī)、遵循政策文件,制定妥善的工作方案、工作制度,對于涉及金錢的問題,堅持將個人感情放在一邊,多溝通、多請示、多匯報,借鑒之前的成功方案,深入研究上級領導的指示精神,采納群眾的合理化意見和建議,嚴格執(zhí)行“四議兩公開”程序,做到重大事項集體討論、集體決策,勇于接受全體村民的監(jiān)督批評。
20xx年8月份,針對村里將多年沒有對組集體財務進行公開,群眾反映強烈問題,自己多次與村兩委研究,決定由鎮(zhèn)審計站工作人員對20xx年以來任職的組長全面進行審計。經過一個月的辛苦工作,全村8個組的賬目全部審結,審計結果在村里公開公示,發(fā)現問題及時整改,受到群眾一致好評。
三、抓好黨建,提高黨支部戰(zhàn)斗力
一年來,村黨支部重點抓好了陣地建設、隊伍建設、組織建設、思想建設等方面工作。
針對原村兩委換屆僅選出了三名支部委員,沒有村書記、村委主任、監(jiān)委主任,多年沒有發(fā)展黨員等問題。駐村期間,通過與黨員談心、組織黨員評議支部成員等方式,報請陽店鎮(zhèn)黨委批準,于20xx年12月份任命邵建龍同志為村黨支部書記,使馬新村有了自己的`領頭人。20xx年2月份,按照程序選舉補選了村委主任、監(jiān)委主任,健全了村級班子。班子健全后,依法治村,提升農村治理能力,成為村今后發(fā)展重點。馬新村以前矛盾較多,錯綜復雜,信訪不斷,面對這一問題,怎樣尋找一個突破口,是處理問題的關鍵。20xx年就有三起因房屋裂縫起訴村委會,我利用自己的業(yè)務專長,召開村民代表大會,以案釋法,講道理,最終協調處理了三起訴訟糾紛。20xx年4月,因債務糾紛村委會又成了被告,經與村兩委研究,決定聘請一名法律顧問為村服務。至今,法律顧問先后為村代理了三起訴訟案件,同時法律顧問每月給村民上法制課,提高群眾學法、用法、守法意識。以此為契機,教育村組干部在工作中,要依法辦事,以身作則,提升村依法治理能力。
20xx年經過“四議兩公開”對原有的村部實施改造,投資30余萬元改造房屋12間,對村部大院進行了硬化美化,配齊了辦公桌椅,設置了黨員活動室、群眾圖書室、多媒體會議室等,建成了高標準各項功能設施健全的黨群服務中心。有了領頭人和活動陣地,緊接著我們又狠抓黨員隊伍建設,經多次召開會議,制訂了學習例會制度,加強黨員積分管理,上好“三會一課”,提升了村支部的戰(zhàn)斗力和凝聚力。經過培養(yǎng),今年確定了兩名入黨積極分子。
四、辦好實事,提高村民滿意度
農民群眾最關心的是關乎自己切身利益,以及公共建設方面的問題,新的黨支部成立后,經過村兩委研究制訂了村今后發(fā)展規(guī)劃,并對群眾公示。去年以來,村里先后實施了村部提升、文化大院建設、治安防控體系建設,整村改廁、環(huán)境治理、道路硬化、高標準農田建設,全村發(fā)展黃桃100余畝等,這些實事好事的完成,極大改變了村容村貌和群眾的生活條件,村民看到了希望,村兩委干部在村民心中的威望逐步提高,滿意度進一步提升。
農村想要發(fā)展,最關鍵的一點是發(fā)展壯大集體經濟,只有集體經濟壯大了,群眾有錢了,農村才能更好的發(fā)展。但這恰恰是馬新村目前的短板。我堅信,在村兩委的帶領下,馬新村一定補齊短板,更上一層樓,一個美麗、和諧的新農村一定會早日建成。
駐村工作心得體會6
三個月的指導員經歷,加上曾在農村工作過的經歷,自己有諸多感觸和體會,我認為做好當前的農村工作,成為一名合格的農村指導員,關鍵是駐村工作中要注意處理好六個關系。
一、駐下來與跑出去的關系。“駐村”首先是“駐”,只有駐進去,駐下來,才能有時間去深入調查研究,了解村情民意,摸清村里貧困的原因,從而制定對策,幫助解決問題。市委要求指導員原則上住在村里,主要工作在村,就是要求我們能夠認真駐下來。駐下來并不是目的,而是要切實幫助所駐村解決存在的突出問題,扎扎實實為群眾解疑難,辦實事,引導、組織群眾脫貧致富,改變村容村貌。要做好這些,只靠“駐下來”是不行的,很大程度上還要靠“跑出去”。例如,呈報項目,籌措資金,申請貸款,請技術人員來講課,外出參觀考察等,都需要跑出去才能辦得到,有時跑一次兩次不行,還需要跑三次四次。有時雖徒勞無功,但是,本人以為,這樣的“跑”是必要的,不去跑一跑,有些事就沒法辦成,駐村工作就要打折扣。因此,該跑的時候,也要舍得花時間、花力氣去跑。
二、辦實事與軟投入的關系。多為所在村的群眾辦實事、辦好事,是駐村工作中必須要做的。辦了實事,群眾得到了實惠,得到了切實的利益,就會更歡迎指導員,更擁護省委、市委的決策,心與黨會貼得更緊。入駐后,在調查研究與征求群眾意見的基礎上,我與村兩委商議確定了農房拆建安置(由于浙贛鐵路電氣化改造、紅火集團廠房擴建,全村涉及拆建安置農戶近40戶)、村中心道路康莊工程等與全村群眾生產生活密切相關的實事項目;多方聯系,為發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)的農戶爭取了一批小額貸款,受到了群眾的贊譽和歡迎。但辦實事不是駐村工作的全部,有些不拿錢拿物的“軟投入”也應去做,能夠多做的還要多做。例如,常到困難戶家中坐坐,他會感受到政府的關心;常到老黨員那里看看,他會感受到黨組織的溫暖;常到養(yǎng)殖戶的豬場雞舍去轉轉,他會感受到上級的支持。一次,我去走訪受拆建安置影響的幾戶農戶,幾句關切問候的話語,農戶們就覺得政府真好,能考慮他們的利益。這些沒有送錢送物的軟性投入,收到了和辦實事一樣的效果,和辦實事有異曲同工之妙。這說明實事要辦,“軟投入”的工作也要做,做好了,同樣能達到駐村工作的目的。
三、介入與超脫的關系。市委提出指導員要當好“村情民意調研員、政策法規(guī)宣傳員、富民強村服務員、矛盾糾紛調解員、民主制度監(jiān)督員、組織建設督導員”的要求,緊緊圍繞這“六員”去開展工作,就是牽住了駐村工作的“牛鼻子”,就是講大局。入村后,在調查研究的過程中,收集到了村干部、黨員、群眾反映的很多問題,其中有村干部作風的問題、經濟問題、工作能力問題,還有村里的陳年老賬、地頭爭端、鄰里糾紛、婆媳不和等。出于對上級來人的信任,群眾很希望我能把這些問題都解決了。但本人以為,抓工作首先要抓主要矛盾和矛盾的主要方面。如果不分主次,不管輕重,事無巨細,眉毛胡子一把抓,群眾反映什么問題就解決什么問題,設想給予一攬子解決。這樣不僅不可能,反而會沖淡主要任務,貽誤大局。這就有一個“介入”與“超脫”的關系。對群眾反映的問題有的可以“介入”,有的則應“超脫”。問題中屬于當地黨委政府布置的任務的,就堅決“介入”,主抓、狠抓;不屬于所布置任務或是與之聯系不緊密的,就可以“超脫”,緩抓或不抓,也可以反映給當地黨委、政府或有關部門去處理。即使是屬于所布置任務的問題,也不能齊頭并進,也要有先有后,分個緩急。分析本村的問題,主要是村兩委班子戰(zhàn)斗力欠強,帶領群眾發(fā)展經濟、脫貧致富本領欠缺,致使群眾生怨,而其主要方面,則是兩委主要領導合力欠強?礈柿诉@個主要問題,我就首先“介入”其中,把加強村領導班子建設作為首要任務來抓。通過幾次會議和個別談心,終于促使兩個村主要干部作了自我批評,并互相溝通,解開了疙瘩,表示只要還在這個位置上,就不再鬧意見,要勤通氣,互溝通,多商量,強合力,共同帶領兩委班子和全村百姓發(fā)展經濟,搞好生產。而對于諸如地頭糾紛、鄰里不和等問題,自己要“超脫”出來,不去親自處理,要由村兩委、治保調解組織去處理,或是通過宣傳法律知識,教育村民依法辦事。
四、依靠與幫助的關系。駐村指導員在村里開展工作,不能單打獨斗,很多工作最終還是要依靠村干部、全體黨員、全村人民群眾來組織開展和實施,而最主要的還是要依靠村兩委干部。例如,召開會議要依靠他們去召集,上項目要依靠他們去實施,開展活動要依靠他們去組織等等。依靠村干部開展工作,既是對他們的`信任、支持和尊重,也是指導員的一個工作方法。當然,依靠不是依賴。指導員肩負著市委的重托,在駐村期間要加強村級組織和領導班子建設。在依靠他們開展工作的同時,還要負責任地幫助他們提高素質,增強戰(zhàn)斗力,這樣才能有效地完成市委交給的任務。像本村干部,能否依靠他們去開展工作,我當初心里沒有底兒。經過一段觀察和分析,我感到,村兩委班子雖然合力欠強,但班子還是很團結的,是可以依靠的。這樣,我在開展工作時,就盡可能與他們多商量,并把需要交給他們去完成的工作交給他們去辦。與此同時,我們不斷地和他們一起學習,一起出主意想辦法去開展工作。
五、引導與包辦的關系。農村工作,看似單純,實際復雜。駐村最忌用強迫命令、包辦代替的工作方式去開展某項工作,即使是這項工作對群眾有益。如幫助調整農村經濟結構時,我們應更多地和群眾座談商量,一起尋求調整經濟結構的良策,要遵從市場規(guī)律,因地制宜,不要強迫命令,包辦代替。針對群眾安于現狀“不愿調”的心理,我們要結合省、市、鎮(zhèn)實際,講調整經濟結構的必要性,調動群眾搞調整的積極性。針對農村剩余勞動力的不斷增加,我們要引導村民摸索農村勞動力就業(yè)的新出路,要引導他們參加萬名農民素質培訓工程,提高他們的勞動素質和就業(yè)競爭力。實踐證明,命令包辦,效果極差;引導啟發(fā),群眾在自愿基礎上去調整,既有積極性,又有好辦法,指導員也不會擔什么風險,落什么埋怨。
六、學習與教育的關系。向群眾學習,向基層干部學習,向實踐學習,是市委對我們駐村指導員的要求。三個月來,我切實加強學習,的確有了很多收獲。從群眾和基層干部身上,從工作實踐當中,我學到了艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神,任勞任怨的工作態(tài)度,矢志不渝的生活理想,致富奔小康的拼搏勁頭,實事求是的工作作風等等。毋庸置疑,農民和農村中還有很多需要教育提高的地方,這方面可以說任重道遠。我在向農民群眾學習的同時,還依靠鎮(zhèn)黨委、政府采取措施開展多種形式的活動,教育農民及村干部提高理論素養(yǎng),掌握種植養(yǎng)殖的技術,改變落后的生活習慣,把文明之風吹向農村,把文明的種子播向大地。應該說,我在向農民群眾學習中得到提高,而農民群眾也從教育活動中受到教益,基本上達到了“雙贏”的效果。
駐村工作心得體會7
自去年11月入駐魚臺縣老砦鄉(xiāng)許樓村幫扶以來,我和兩位隊員緊緊圍繞幫扶工作的“七項任務”,蹲得住、靠得上,積極主動、認真扎實地開展工作,取得了一定的成效,也收獲了一些體會。
摸清實情,找準位置,是做好駐村工作的前提
沒有調查就沒有發(fā)言權。因此,進村后,我們走家串戶,調查研究,訪貧問苦。通過調研,我們對村里的班子、黨員隊伍建設、農業(yè)開發(fā)、農民的種植養(yǎng)殖、外出務工經商、生活狀況和民風民俗等一系列情況,都摸得一清二楚,并建立了檔案資料。由于對村里的情況明、底子清,我們在指導村里制定發(fā)展規(guī)劃、落實發(fā)展規(guī)劃就心中有數了。駐村后,我們既在村黨支部配合下開展工作,又根據工作組的職責獨立實施自己的規(guī)劃,工作組和村“兩委”配合的非常默契。
關注民生,服務群眾,是做好駐村工作的基礎
新農村建設的主體是農民。如何把群眾的積極性調動起來呢?我們采取了有力措施,做了幾個方面的工作:一是關心群眾疾苦。扎實開展了困難群眾幫扶工作,局17個科室單位通過“結窮親”,與困難戶建立起“一對一”的幫扶關系,先后為幫扶戶送去價值20xx余元的慰問品和8000元的慰問金。二是為群眾排憂解難。街道硬化是村民急盼解決的問題,工作組積極協調市交通局、市公路局、市慈善總會等單位,多方籌措資金29萬元,對1000米的主街道進行了硬化、綠化、亮化,栽植冬青和金葉女貞24000棵。利用村里空閑地段,為村民建設健身廣場一處,現已投資7萬元,購買了20件套健身器材運送到村。投資1萬元改善許樓中心小學辦學條件,為學校安裝了籃球架1對,并提供部分苗木對校園進行綠化。三是幫助群眾發(fā)展生產。生豬養(yǎng)殖是許樓村的重點產業(yè),工作組依托村生豬養(yǎng)殖大戶王軍偉的“利得來種豬繁育有限公司”,成立生豬養(yǎng)殖經濟合作組織,探索“公司+農戶”的養(yǎng)殖模式。依托許樓村傳統(tǒng)水稻種植優(yōu)勢,為該村引進優(yōu)秀農業(yè)引智成果“稻鴨共作”項目,籌措資金3萬元作為啟動經費,組織村里有思路、有能力的3位村民,租賃農戶土地60畝,成功創(chuàng)建了“稻鴨共作”示范基地。協調市、縣種子公司,為村民提供“送良種到村”服務活動,為村民節(jié)省資金1。7萬元。同時,還開展了“送醫(yī)下鄉(xiāng)”、“科技下鄉(xiāng)”活動,受到了許樓村群眾的歡迎。
遵守紀律,專心駐點,是做好駐村工作的關鍵
蹲不住就不能及時了解老百姓的心聲,不能有針對性的開展工作。一年來,我們全體隊員堅持出勤,從未因個人問題請假,每天堅持記錄工作日志,至今已經寫了滿滿三大本。由于駐地離鄉(xiāng)鎮(zhèn)太遠,村內又沒有固定的.蔬菜銷售地點,買菜非常不方便。在工作之余,我們還利用業(yè)余時間,翻整荒廢土地,開辟了半畝菜園,一方面可以解決自己的吃菜問題,另一方面可以將收獲的蔬菜及時送到村里的五保戶和困難戶家中,解決他們雨天雪天的吃菜難題。在各項工作開展的時候,我們全體隊員都不怕苦、不怕累,樹立了幫扶隊員良好的形象。
加強溝通,贏得支持,是做好駐村工作的保證
駐村幫扶工作政治性強、責任大、任務重,沒有領導的支持、關心是無法開展工作的。我們駐村后,局黨組從政治上、思想上、工作上、生活上給予關心和支持,局黨組8名成員全部到村看望指導,幫助解決工作中存在的困難和問題,為工作組創(chuàng)造必要的工作條件。今年端午節(jié)期間,局主要領導深入許樓村蹲點調研,四天吃住在農戶,并分別召開了村兩委成員、黨員、村民代表、“三支一扶”大學生及鄉(xiāng)教育、衛(wèi)生部門負責人座談會,認真了解社情民意,傾聽群眾心聲,并撰寫了專題調研報告。縣工作團多次召開隊長、組長會和現場觀摩會,對幫扶工作進展情況進行調度總結,交流經驗,查找不足,研究落實下步各項幫扶工作任務。這使我們全體隊員進一步提高了思想認識,拓寬了工作思路,學習了兄弟單位的好做法好經驗,提高了幫扶工作的緊迫感和壓力感,督促我們群策群力,保質保量地完成各項幫扶任務。
駐村幫扶工作隊員心得體會
俗話說“好農民不會不養(yǎng)豬”,這話不假。在貴州,以干旱、少雨、地無三尺平、人無三分銀、刀耕火種而自給自足的少數民族貧困地區(qū),靠大力發(fā)展生豬養(yǎng)殖業(yè)而實現脫貧致富的例子并不少見。但是,能走持續(xù)發(fā)展路線者,相對就不多了。既養(yǎng)豬,又走可持續(xù)發(fā)展之路,變廢為寶、資源循環(huán)使用而實現能源再生產的農村產業(yè)結構優(yōu)化組合,并且初見成效者,xx鄉(xiāng)xx天順養(yǎng)豬場算是一家。
按照“四幫四促”的相關要求及市、區(qū)、鄉(xiāng)的安排,我受貴陽市文學藝術界聯合會派遣,掛任中共xx鄉(xiāng)黨委副書記、xx村黨支部副書記,結合市文聯的工作屬性扎實開展幫扶工作。先后在xx村減貧摘帽、自來水改造、送文化到村、工作、蔬菜基地的建立等方面作出了一些努力,收到了一定的成效。特別是在xx村的發(fā)展思路上,長期多次在廣大村民中開展走訪、調研、論證工作,與老百姓同吃同住、與村支兩委共同努力,找到了一條“立足xx村情實際,充分調動和發(fā)揮黨員、群眾的積極性,深入實踐科學發(fā)展觀,大力發(fā)展生態(tài)農業(yè)和特色養(yǎng)殖業(yè)”的可持續(xù)發(fā)展治村思路。
通過調研,該村目前外出務工人員較多,約占全村總人數的四分之一以上,而且大多為青壯勞力。這勢必會影響到xx村的全面發(fā)展。
經反復論證得出一條結論即:“要想留住村民,只有讓他們在家里有活干、有錢掙、壯有所用、老有所養(yǎng)。”
針對這種情況,與xx村支兩委達成共識后,采用了“支書牽頭,村民自愿入股,年底分紅”辦養(yǎng)殖場的工作方式。到目前為止,全村共有28戶村民入股。一般農戶按每股xx0元、貧困戶按每股2xx元、每戶入股資金2萬至xx萬不等的標準入股,F已籌集總資金近xx0萬元。新建了養(yǎng)殖基地x萬平方米、豬舍x平方米、母豬定位欄x余個、x立方米高位水池(含自來水設施)1口、辦公樓xx平方米、圍墻x米、消毒房間x平方米、飼料加工設備1套、產床xx0張、保育舍x張,F養(yǎng)純種母豬x頭、二元母豬x頭、存欄生豬x頭。初略計算,xx養(yǎng)殖場的成功組建,可解決xx0余名無業(yè)人員的就業(yè)問題,在全村實現“壯有所用、老有所養(yǎng)”。
如何讓新建成的養(yǎng)殖場正常運轉?這是個很棘手的問題。認識到養(yǎng)殖場存在的問題后,我多次與村委會研究的結果只有一個即:“支部必須帶頭、黨員必須作模范、并廣泛發(fā)動群眾參與”。在村委會制定了可執(zhí)行方案后,我們從四個方面開展了工作:
1、在鄉(xiāng)黨委的支持下,養(yǎng)殖場成立了黨支部。該支部現有黨員5名。其中預備黨員1名,周天順任支部書記、陳克佩、周應國任支部委員,鄉(xiāng)機關社保所韋艷梅同志任黨建指導員。這樣一來,養(yǎng)殖場有了思想上的保障。
2、在廣大群眾中開展了“端正思想、轉變認識”的工作。由于部分群眾在觀念上還不能與時代同步。幫扶干部、村支兩委、黨員同志一起努力,向老百姓進行了廣泛宣傳,改變了他們“等、靠、要”的傳統(tǒng)思想,從而使干部、群眾在思想上得到共識。實現了全村閑散資金的集中,為創(chuàng)造更大財富奠定了基礎。
3、“要想出成果,人才是關鍵”。這又是養(yǎng)殖場總結出來的一條新思路。xx先后派5名優(yōu)秀青年赴xx養(yǎng)殖場等地加強學習培訓,學會科學養(yǎng)殖。在借鑒他人成功經驗的同時,不斷探索自己的新路子。
4、搶抓多元化發(fā)展機遇,實現能源再生產。在各級黨委政府的大力支持下,xx村在拓展生豬養(yǎng)殖的同時,利用現有豬糞作為天然有機肥料,合理開發(fā)利用現有的土地資源,結合自然生態(tài)、民風民俗等有利條件,現已開辟蔬菜種植基地xx0余畝。下一步將在打造綠色蔬菜品牌,逐步實現養(yǎng)殖、種植雙盈目標等方面做出努力。
今年開春以來,我先后向全村老百姓發(fā)放了便民聯絡卡xx余張;處理群眾內部矛盾xx余起;協助擺茶組自來水工程改造解決了該組xx0余人的生活飲水困難;積極投身ww工作,為xx村安裝了xx余枚平安e家報警系統(tǒng),解決了全村xx0余戶村民的防盜安全隱患;協調市文聯資金對xx村30余戶困難戶進行了慰問,并向困難戶發(fā)放了年貨、慰問金等總價為1xx0余元;組織市文聯xx余名藝術家送文化到xx,現場為村民書寫了春聯xx0余副、為村民拍攝沖洗全家福照片xx余張、同時還走訪探望了困難群眾xx余戶;在村民群眾中廣泛收集各種建議多達xx0條,為下一步工作的開展提供了現實依據;為xx蔬菜基地協調到化肥6.5噸,為蔬菜的保產打下了一定的基礎。為戈卡組電機房雷災積極爭取經費,第一時間進行搶修,解決了老百姓的日常用水用電問題。這些幫扶工作的深層次開展,也為養(yǎng)殖場的正常運轉爭取了寶貴時間。
我相信,在各級政府的大力支持以及全村干部、群眾的共同努力下,xx養(yǎng)殖場會越辦越好,xx的明天也會越來越美,持續(xù)發(fā)展的呼聲也將在xx越來越高亢!這種高亢的呼聲和動力,換來的一定是老百姓的安居樂業(yè)和幸福生活。
駐村工作心得體會8
作為一名駐村工作者,我心懷感激地度過了我在本村的日子。經過這段時間的生活和工作經歷,我有了很多感悟和體會。下面,我將分享我的個人駐村工作心得體會。
村落經濟極不發(fā)達,這就意味著會遇到很多問題和挑戰(zhàn)。但是,我們需要相信我們的工作和自己有能力解決問題。擁有堅定的信念和勇于擔當的精神是我們完成任務的關鍵。在我進行駐村工作的時候,我始終保持著自信和決心,堅持每一個工作環(huán)節(jié)嚴謹、規(guī)范的操作,最終得到了領導和村民們的認可,進行了一系列改善村民生活的工作。
我們在社區(qū)中的角色與村民們十分接近。通過與他們的交流,了解他們的需求和他們日常生活中面臨的問題,我們能夠更好地設計我們的計劃和解決方案,并得到村民的支持和信任。在我駐村的第一天,我便參加了村民們的生活活動,與他們一起種田、喝茶、做飯、聊天,我在跟村民們的日常生活中感受到了生命的真諦,同時也更好的融入了這個村莊的生活。這讓我在工作中更加順暢地與村民進行交流和合作。
作為一名駐村工作者,我們不僅要了解村民的訴求和實際需求,而且要靈活地對問題作出應對,采取可操作的.解決措施,及時的改變解決方案和行動計劃。村民的期望是通過我們的工作解決問題和改善生活環(huán)境。在我駐村工作的過程中,我能夠更好的詢問并理解村民的訴求,準確的去發(fā)現并解決問題,不斷的推進協調,實現了我們共同的目標。
在工作中,我們亦要注重思考和反思制定的工作方案,提高工作效率和質量,實現經濟效益和社會效益的統(tǒng)一。我們要認真聽取村民和領導的聲音,充分的思考然后制定出可行的計劃和方案。我們要及時發(fā)現工作中的問題和難點,及時整改和協調,提高工作質量和效率。在我的駐村期間,我充分的調研整合村莊資源,強化業(yè)務培訓和學習,不斷完善我們的工作思路和方案,提升了工作質量和穩(wěn)定性。
駐村工作讓我更加堅信,堅守初心和克服困難可以進一步改善社區(qū)的生活和促進社會進步。我們要珍惜這個機會,不斷學習和提高自我素質,提供高質量的服務,將駐村工作拓展到更高的層次和更多的領域。在以后的日子里,我想要繼續(xù)加油,努力前行,讓中國鄉(xiāng)村更加美好。
總之,通過這些日子的體會,我要推銷駐村工作,讓更多的人參與這些艱巨但值得的工作,讓我們的小農村變得更加繁華。
駐村工作心得體會9
作為一名年輕干部,我很珍惜到吳屯鄉(xiāng)小際村駐村鍛煉的機會,駐村三個多月來,我按照多學、多思、多做的“三多”原則,督促自己盡快融入農村工作,幫助村民解決實際困難。
多學,快速融入轉角色。駐村以來,我認真學習了“六要”群眾工作法、計生政策、惠農政策等與農民息息相關的政策法規(guī),向身邊領導、同事、老黨員請教農村工作經驗,學習如何與農民打交道,以理順工作思路,增強自身的基層工作能力,盡快融入駐村干部角色。同時,我深入農戶家中,與他們拉家常,了解村情民意,拉近與村民距離,三個多月的時間,我走訪小際村全部6個村民小組,累計入戶與村民拉家常90余戶。在走訪中,我了解到村民王天孫一家經濟困難,于是與其結對幫扶,多次走訪慰問并在9月開學之際為他正在讀小學的子女倆送去書包、筆盒等學習用品;村民吳某反映水管滲漏,我及時找來維修師傅幫助解決用水問題。
多思,全力謀劃求創(chuàng)新。如何搞好農村基層工作,更好履行駐村干部職責,這就需要勤于思考、善于思考、用心思考。小際村距離市區(qū)約18公里,且地處公路沿線,出行便利,村中生態(tài)良好、風景優(yōu)美。我結合小際村村情,按照“一村一品,一村一景”的發(fā)展思路,發(fā)揮全鄉(xiāng)駐村干部“抱團服務”的特點,與紅園村駐村干部楊義東加強合作,以打造生態(tài)旅游村為目標,著手開展整治村莊衛(wèi)生、美化村居環(huán)境活動,并將統(tǒng)一規(guī)劃改造民房風貌,新建涼亭、文化活動中心、建設沿河兩岸景觀帶。
多做,辦好實事促落實。農村基層工作,直接與群眾打交道,只有想群眾之所想、急群眾之所急,做到“村民事,無小事”,才能得到村民的信任與支持。為此,我積極響應吳屯鄉(xiāng)安排,全程參與村級換屆選舉工作,全力配合村兩委通過走家入戶、召開會議、座談等方式做好低保、新農合、糧補等群眾關注的熱點工作;參與鄉(xiāng)里組織的'黨員志愿者活動,到敬老院送愛心;參與“愛我家園、萬人保潔”公益活動……。駐村工作開展以來,我參與調解村里茶山山價征收和分配、江家小組鄰里宅基地等矛盾糾紛14起;及時將收集到的村民反映村道盡頭沒有回車場地、青年回村創(chuàng)業(yè)有無相關政策扶持等5件問題上交鄉(xiāng)便民服務中心;幫助村中茶企聯系5家客商,促成茶葉交易3萬余元。
在駐村的三個多月里,我收獲了許多基層工作經驗,加深了對農村工作的認識和了解。我將以這次駐村為契機,多為群眾辦實事、好事,在工作中增進才干、在鍛煉中增長知識、在實踐中豐富閱歷,為駐村工作交上一份滿意的答卷。
駐村工作心得體會10
剛來的時候,了解到淤泥鄉(xiāng)81%為少數民族,主要以煤礦企業(yè)帶動經濟發(fā)展,我所駐的中心村離鄉(xiāng)政府十幾公里,沒有運營車輛去那邊。對于這些情況我感到有些失望,心里在想:那么多少數民族,我能和他們相處嗎?交通那么不方便,我以后是不是要走路去那邊?一個人住在村里,是不是很孤獨?村里面沒有網絡,是不是要“與世隔絕”?對于一個習慣了通過網絡了解這個世界的大學生,對于這樣的突然變化確實有些不適應!
而事實上,情況并沒有想象的那么糟。第一天正式安排工作之后,十幾位志愿者就得到淤泥鄉(xiāng)政府的盛情款待,政府領導的熱情好客深深的打動了我們。盡管不勝酒力,但還是很樂意跟他們喝上一杯。酒桌上共同唱起的淤泥山歌,更是增添了濃烈的氣氛,心情自然變得很愉悅!
政府考慮到工作和生活實際情況,安排我們住在政府附近(條件有點艱苦,尤其是住在四樓而要到一樓提水,甚至沒有洗澡的地方),但是每周至少下村一次。在做好同步小康工作的.同時,分別在政府部門協助工作!
我分到畜牧站,經常下村參加動物疫檢,畜牧業(yè)發(fā)展等相關工作,能做這些直接貼近老百姓生活,關乎農村經濟發(fā)展的工作,我覺得自己的努力是非常值得的!也許因為自己出生于農村,知道農民的不易,所以哪怕是遇到村民來政府辦事遇不到人,我能為他們提供一個聯系電話也感到高興,至少他們那么遠來也沒白跑。
最重要,也最本質的工作,是駐村工作!我所服務的是中心村。淤泥鄉(xiāng)中心村位于盤縣淤泥鄉(xiāng)北部,距縣城70公里,離鄉(xiāng)政府12公里,面積20平方公里,有耕地面積2182畝,其中水田1102畝,旱地1080畝,還有荒山2萬余畝。轄12個自然村民組,總人口1805人,548戶,少數民族人口占80%,以彝族同胞為主,海拔1600至1800米,立體氣候明顯,森林覆蓋率70%,境內無廠礦企業(yè),生態(tài)環(huán)境優(yōu)越,田園風光十分優(yōu)美,交通便利,四面環(huán)山。周圍的山有“十里畫廊”之美譽,山里溶洞星羅棋布,屬沙河溶洞群范圍,有得天獨厚的鄉(xiāng)村旅游資源。
這就是中心村的簡介,沒有我想象的那么只有煤礦企業(yè),而完全相反,居然沒有廠礦企業(yè)!第一次去中心村的時候,我就為美麗的自然風光而震撼!該村種植的紅米更是遠近聞名,供不應求!
美麗的自然環(huán)境是中心村以及沙河一帶得天獨厚的旅游資源(淤泥鄉(xiāng)美麗的地方很多,麻郎垤也是我比較喜歡的一個美麗村莊)。我希望在做好政府所安排的各項工作之余,挖掘中心村的旅游資源,然后利用網絡的優(yōu)勢作推廣,擴大中心村以及淤泥鄉(xiāng)的影響力,讓外界更多的了解這里,關注這里。加快這里的經濟轉型,把旅游業(yè)作為重點發(fā)展產業(yè),加快同步小康的進程!
駐村工作心得體會11
駐農村工作五個多月來,在市委、縣委、鎮(zhèn)委的高度重視,在組織領導上堅持做到“四個到位”,在工作方法上突出“四個抓”,在組織管理上堅持“四個嚴格”,從而保證了我們駐村工作隊在工作中順利有序有效地開展。進村后,緊緊圍繞“三查兩建一發(fā)展”為工作切入口和突破口,抓住重點和難點,緊密依靠鎮(zhèn)委和黨支部,邊調查研究邊為當地群眾排憂解難,為群眾解決生產和生活上的種種困難和問題,積極開展群眾工作,下面是我駐村工作隊的工作心得:
一、提高認識,明確定位,全心投入新的工作
關于開展“十百千萬”干部下基層駐農村的工作部署,是新時期進一步推進固本強基工作,開展保持共產黨員的先進性教育、“理想、責任、能力、形象”教育,進一步密切黨和群眾的血肉關系的重要舉措。作為駐村工作人員,我們認真領會相關文件精神,認清自身職責,迅速轉變角色,全心投入到新的工作中。
二、虛心學習,深入摸查,為全面鋪開駐村工作打好基礎
擔任村干部是一個全新的工作,為了能夠順利開展新的工作,力爭出成效,我們進行了認真的分析,找出開展新工作的重點與難點,并通過各種渠道尋找最好的應對措施。
(一)虛心請教,了解農村工作的特點及辦法
1、向單位領導及同事請教。在投入新的工作前后,市政府的領導及同事可以說是我最好的教師。當我向他們提出我的疑問時,他們都熱心地作了詳細的回答;蚪涛肄r村領導的藝術,或教我農村工作的辦法,使我受益匪淺,大大地增強了我做好新工作的信心。
2、向基層領導、干部請教。鎮(zhèn)、村兩級領導長期從事基層工作,對農村的最新情況比較了解,有非常豐富的農村工作經驗,是學習從事新時期農村工作的最好寶庫。走上新的工作崗位后,我們充分抓住各種機會,虛心向鎮(zhèn)、村干部請教,進一步充實開展農村工作的辦法。
3、向村民請教。有人說過,群眾是真正的英雄。要做好農村工作,我們認為深入了想農民的想法是不可缺少的環(huán)節(jié)。駐村以后,我們有意識地向村民了解他們對村“兩委”干部及村內各項事務的意見、建議等,并結合自身實際進行對照檢查,查找差距,努力提高從事農村工作的水平。
。ǘ┥钊朊,了解村情民情
1、鎮(zhèn)黨委、政府作為農村的直接領導及管理者,對農村的全面情況(如經濟發(fā)展、計生工作、社會治安以及在全鎮(zhèn)中的相對位置等)比較了解,通過這一層次的了解,可以根據鎮(zhèn)的工作部署及本村在全鎮(zhèn)中的地位,借鑒兄弟村的先進經驗,結合本村實際,為今后的工作確定目標,追先(進)趕優(yōu)(秀)。
2、向村“兩委”干部了解。村“兩委”干部是農村工作的最直接參與及管理者,對本村的各項事務比較熟悉。駐村后,我們與村“兩委”干部逐一交談,對本村的基本情況有了初步的了解。
3、向村民了解。有人說過,群眾的眼睛是雪亮的。對本村的具體情況,村民最有發(fā)言權。駐村后,我抓緊時間走門串戶,在村民中展開廣泛深入的訪談,對村情民情有了進一步的了解。到3月底止,我們已對絕大部分的村民進行了訪談。
4、學習了解村規(guī)民約。提高黨的執(zhí)政能力的一個重要因素是依法行政,開展農村工作,除了需要了解國家的相關法規(guī)之外,還必須了解村規(guī)民約。駐村后,我們查找出該村的村規(guī)民約,認真學習,為以后處理農村事務打好了基礎。
。ㄈ┟鞔_思路,制訂工作方案
經過一段時間的摸查,我們對xx村的村情民情有了較為深入的了解,也有了初步的工作思路。經過認真的分析,并在與村“兩委”干部充分討論的基礎上,我制訂新的工作方案。
三、真抓實干,大膽創(chuàng)新,努力提高工作成效
駐村后,在市政府辦、市汽運總公司領導及同事的大力支持下,我們認真貫徹落實市委關于開展“十百千萬”干部下基層駐農村的文件精神,結合xx鎮(zhèn)及xx村的實際,與村“兩委”密切配合,扎實地開展系列工作,取得了一定的成效。
。ㄒ唬⿵霓k好事實事入手,抓群眾反映突出問題的解決。工作隊從為群眾辦好事實事入手,著力解決群眾反映的“熱點”、“難點”問題,密切黨群干群關系。進村以來共為當地群眾辦好事實事2xxxx,投入扶持資金xxxx元。解決xx村“行路難”、“讀書難”、“農田放水難”等這難那難的問題得到了較好的解決。
。ǘ⿵膸头霭l(fā)展村集體經濟入手,重點抓項目上馬。駐村干部緊緊圍繞“一發(fā)展”這個中心,始終把發(fā)展村級集體經濟作為駐村工作的中心任務來抓,千方百計尋找適合當地經濟發(fā)展的好路子,在調查研究、分析論證基礎上,積極幫扶村發(fā)展集體經濟項目,壯大集體經濟實力。
(三)協助搞好村“兩委”換屆選舉入手,抓村級班子的'建設。上半年,我們抓住村級“兩委”換屆選舉契機。積極參與制定選舉工作方案,做好宣傳教育群眾工作,解決“兩委”選舉前后出現的難點熱點問題等,促進了村級換屆選舉的順利進行。村“兩委”干部交叉任職率10xxxx,支部書記和村委主任一肩挑。這充分體現了“十百千萬”干部下基層駐農村的工作成效,也體現了黨在農村的領導地位得到了進一步加強和鞏固。
。ㄋ模┤f眾一心,抗擊洪魔。6月20日xx鎮(zhèn)遭受超百年一遇的洪澇災害,xx村在這次洪澇中受災非常嚴重,駐村工作隊始終與村干部、救災隊伍站在抗洪的第一線。在洪災中共安全轉移受災群眾45xxxx次,為受災群眾送水送飯300xxxx份。并在市汽運總公司的支持下,6月23日我們?yōu)閤x村送來了300箱礦泉水,及時解決了受災群眾在洪澇中的飲水困難問題。洪水退后我們回到單位向主要領導匯報災情,領導非常重視,發(fā)動全體干部、職工為受災的群眾募捐。6月30日我們?yōu)閤x村送來了1.xxxx元的募捐款,及時解決了xx村維修道路、水壩、灌渠被洪水沖毀的所需費用。
四、幾點感想與體會
駐村幾個月了,時間雖短,但我們覺得受益匪淺,細細回味,感慨良多。
。ㄒ唬╊I導的支持與關懷,同事們的鼓勵,是我們扎實開展駐村工作的力量之源。駐村以來,領導多次教給我們有效開展工作的辦法,在工作上給予我們大力的支持,如當我們在工作中遇到難題向領導請教時,他給我們作了詳細的解答,領導和同事就是我們的靠山。
(二)依法行政,是抓好農村工作的關鍵。駐村后,經過走門串戶的調查,了解到農村工作的復雜和艱辛,存在的問題太多太多。究其原因,大多數問題是由于村“兩委”干部在處理公務時未依照法規(guī)及村規(guī)民約,F在的農民的法制意識不斷增強,如果不依法行政,是難以服眾的。為此,我們要求自已在開展每一項工作時,都以相關法規(guī)和村規(guī)民約為準繩,堅持做到公道、公平、公開。
(三)群眾對駐村干部的期望,使我們不能放松對自己的要求。駐村后,除了我們走門串戶訪問到的村民,其他村民或者到我的辦公室,或者邀請我們到他家做客,主要目的是向我反映以往村“兩委”干部未能解決的問題,希望我能幫他們解決。看著他們激動的表情,期盼的眼神,我不能不為之動容,暗下決心盡自己的最大努力幫他們解決難題。
。ㄋ模┮院,我們將繼續(xù)以市政府辦、市汽運總公司為依托,在領導的關懷和同事們的支持下,服從xx鎮(zhèn)黨委、政府的領導,與村“兩委”干部團結協作,腳踏實地,努力完成各項工作任務,交上一份滿意的答卷。
駐村工作心得體會12
xxxx年6月份,我考錄內蒙古自治區(qū)選調生后,被分配到內蒙古興安盟突泉縣突泉鎮(zhèn)工作,成為了一名光榮的駐村第一書記,更讓我興奮的是,與在突泉鎮(zhèn)永勝村擔任第一書記的父親成為“扶貧攻堅”主戰(zhàn)場上的戰(zhàn)友。
尷尬會議,自省自悟
剛參加工作就在扶貧攻堅一線工作,倍感自豪與驕傲。就這樣,我?guī)е鴦偝鲂iT的稚嫩、青年人特有的豪氣和干一番事業(yè)的雄心壯志開始了我的工作旅程。然而,一次尷尬的會議后,我不得不重新審視我自己和所從事的工作。我的第一次會議是向我所在的工農村駐村工作隊員傳達縣、鎮(zhèn)兩級扶貧工作會議精神,指導填寫貧困戶檔案,部署入戶調查的工作。正如一位同事所講的,“尚未佩劍,出門已是江湖”,第一次給基層干部開會時,不知所措、無從下手是我最直接的體驗。好在有一個農村工作經驗近十年又在一個鎮(zhèn)里從事同樣工作的父親,在他的指導下,我完成了會前的準備工作,只剩一份待打印的解讀材料。父親強調:第一次開會,大家都不熟悉你,你一定提前半個小時到會場,一是布置會場,二是把材料分發(fā)到位,三是迎接認識與會人員。計劃上午8:30開會,我七點就到了鎮(zhèn)政府開始打印材料,盡管我盡心盡力準備,想著把事情做得完美無缺,偏偏還是出現了問題。因為打印機故障耽誤了時間,我遲到了。當我頂風冒雨抱著一摞檔案資料撞進會議室時,已是8:50。工農村是城中村,村部不到200平方米,辦公室更是只有30平方米。而在工農村小小的村部里,一名縣級幫扶責任人和18名駐村隊員、包戶干部正在等待著我。村主任介紹我就是第一書記時,他們焦急的目光和不耐煩的表情,瞬間表露無遺。接下來,辦公室一片慌亂,十幾個人以單位有事為由離開了,包村責任人更是因為開會直接走了。原本略顯擁擠的辦公室,一會兒功夫只剩下了幾個不怎么熟悉的駐村隊員。
尷尬的會議之所以尷尬,或許是因為我遲到爽約,或許是因為年輕毛躁,或許僅僅因為我是一個乳臭未干剛畢業(yè)的學生,又或許……總之,大家對我缺乏信任感。同時,這也讓我認識到基層的會議并不同于老師給學生講課,要考慮多方面的因素,基層的工作需要歷練與磨合,需要更多的情感投入才能做好。
小事不小,誠信至上
“不怕人陌生,就怕狗混熟”,這是父親常說的一句話。當時我把這句話當作笑談來講,現在也漸漸悟出了這句話的.真正含義。為了讓我常入戶,和群眾常溝通,學會說農村話、嘮農村嗑,全面了解貧困戶的家庭信息,盡快傳達黨和政府的優(yōu)惠政策,父親經常在節(jié)假日陪我到貧困戶家中走訪。我所駐村的工農村是城中村,農戶居住分散,只能在電話“預約”后完成走訪任務。十一放假期間,一個大風降溫的傍晚,在貧困戶趙云熙大爺的“指揮”下,我們騎著摩托車用了四十多分鐘,找了三道街,鉆了十多個胡同也沒找到大爺家,中途我?guī)状蜗牖丶也徽伊,父親說:“這是我與大爺的第一次‘約會’,爽約會讓大爺怎么想,第一書記的形象、誠信何在?”最終還是大爺的女兒把我們領到他家。早已迎候門口的趙大爺把我們接進屋中,進屋的時候我們眉毛口罩上都上霜了,渾身哆嗦,冷得說不出話來。大爺的女兒見狀,一邊沏茶、一邊抱歉道,“我父親是腦血栓后遺癥,話語不清,幾年都不怎么出門,對周邊的環(huán)境不太熟悉了,這可真是‘瞎指揮’,快喝點茶暖和一下吧”。趙大爺說:“這扯不扯,看把你們凍的,天冷就回去唄!备赣H說:“作為第一書記就應該把黨和政府的政策第一時間告訴您,更何況我們已經和您約好了”。趙大爺說:“是啊,年紀大了,有病干不動活,沒有收入,每天都盼著有好的扶貧政策,這樣兒女也減輕負擔”。我們回到家時已是七點多鐘,母親抱怨道:“你們怎么就這么忙,飯菜已經熱了好幾次了,才回來”。我和父親相視一笑,默默收拾碗筷準備飯菜。
在扶貧攻堅的大家庭里,鎮(zhèn)里的同事們和鎮(zhèn)上的扶貧干部都羨慕我,家中有兩位第一書記,可他們哪知道這榮譽的背后,是多少艱辛和付出。
攜手并肩,砥礪前行
在我看來,什么都懂的父親也有工作上的短板,就是不會使用電腦辦公,經常求助于我。20xx年1月是扶貧工作備查備檢的關鍵時期,我們父女倆白天起早到村入戶收集核實信息,晚上到父親的單位整理、錄入和打印檔案資料,一向工作較真“任性”的父親,即便是求人也要按他的“程序”工作,每一份檔案都要經過我錄入、他核實、共同復查的程序才算“結案”。每天我們都要工作到凌晨一兩點鐘,打不著出租車只好步行回家,連續(xù)幾天下來,我由于過度疲勞、飲食不規(guī)律、夜里天氣寒冷等原因,得了重感冒,但一想起鎮(zhèn)里分管扶貧工作的領導曾經說過的“我們第一書記責任重大,不能得病,也得不起病,更請不起假”這句話,一句看似玩笑但卻是實情的話,我抱著挺一挺就能過去的想法繼續(xù)堅持工作,但一天過去,我還是臥床了,高燒不退、咳嗽不止、咽喉腫痛說不出話。看著躺著床上的我,心疼、內疚、自責的父親對我說:“都怨我,要不是急于求成,姑娘哪能病成這樣,唉……”我看著父親沙啞地說:“沒事,老爸,睡一宿覺,明早起來你姑娘還是一個巾幗英雄!”
撥云見日,重塑金身
自xxxx年9月參加工作以來,我與父親有著共同的生活、共同的扶貧課題、共同的責任和目標,在此過程中,我們相互鼓勵支持,相互學習,攜手進步,F如今,父親已經學會了網上辦公,我也縮短了由一個學生向一個合格的基層扶貧工作者蛻變的時間。現在,我對所從事的工作漸漸熟悉,工作起來也開始有板有眼、有章有法了。從開始的不知所措到現在的條理清晰,駐村隊員們從當初的不信任到成為無話不談的朋友,村民們從當時的陌生到現在如親人般的熱情。我也已和父親一樣開始喜歡農村,喜歡現在工作了。
不知不覺,我參加工作時間就快一年半了,這期間,我從工作的不熟練到做事井井有條,從不會開會、召集不齊人到每周組織召開全村干部的“雙書記”周例會,從學生式的“想當然”到在群眾中發(fā)現問題和解決問題,回首望去,已改變太多太多,而這種從身到心的轉變,使我在面對第一書記、包村干部、辦公室秘書的多重身份和工作下,變得更加游刃有余。在突泉鎮(zhèn)被選為突泉縣積分制試點鎮(zhèn)的情況下,我作為第一書記,帶領村兩委和駐村工作隊深入積分制試點村學習,并結合城中村的村情實際,研究確定本村的積分制管理辦法;在每三年一次的村兩委換屆關鍵時期,我作為包村干部,通過多方學習選舉換屆方案和相關知識,順利完成村兩委換屆工作;在掃黑除惡、土地確權、大棚房整治等多項紛繁復雜的基層工作中,我加強學習,努力做到學有所用、干到實處……
“百尺竿頭須進步,十方世界是全身”。我的工作業(yè)績在一群優(yōu)秀的第一書記中并不突出,“創(chuàng)新出彩”還只是我與父親正在研究的一個課題,但我相信“日日行可行千里,常常做不怕萬事”,只要腳踏實地、埋頭苦干,終會有所得,以至有所成。
駐村工作心得體會13
在得知我被選派到丁青縣協雄鄉(xiāng)穹娜村當駐村工作隊長的時候,心中有些不解,但轉念一想,這也正是鍛煉自己、更好為民服務的一個機會,只要認真地去做,就沒有做不好的事。對于一個新成立的村委會,如何開展工作、怎樣才能開展好?是我一直在思考的問題,通過半個多月的駐村,談一談自己的體會。
1、講解政策要耐心。
在為村民講解政策的時候,切忌“假大空”,搞“高大尚”,不能只當“播音員”,一定要結合群眾自身實際,創(chuàng)新宣講方式,用群眾喜聞樂見的方式、通俗易懂的'語言,深入田間地頭、百姓家中,認真溝通交流,與群眾心連心、交朋友。只有群眾聽懂了政策,理解了政策,才會知道自己該做什么。群眾也有群眾自己的大局觀與集體觀,只是他們思考的方式不一樣,思考問題的出發(fā)點不一樣,為群眾辦事一定要多站在他們的角度去思考問題,學會換位思考,真正體會群眾的難處,群眾才會相信你、支持你,工作才能做好,方能做出成績。
2、解決問題要真心。
村中無小事,群眾之事無小事,為民辦事,一定不能“虛情假意”,心中一定要有民,一定要用真心、真情、真行動去與他們接觸、去感動他們。表面工作做得再好,也不如實實在在為群眾干幾件好事、實事。只有把群眾的點滴事情放在心上,哪怕是幫村民換個插座的事,只有真心的去做,才能真正贏得群眾的信任與支持。作為駐村干部要想盡一切辦法讓群眾的腰包“鼓”起來,腦袋“滿”起來,讓他們有事做、有錢賺,能做事、愿做事、會做事,才不會辜負組織的信任與群眾的期待。
3、排憂解難要細心。
為村民排憂解難要細心,比如,用火、用電、用水,房子所處位置等存在的隱患都要細心的排查。也許,平時工作多留意一點、多細心一點就能避免大問題的發(fā)生。在為村民解決問題時,要全面的、精準的進行分析,把問題找準,把原因分析透,把解決問題的措施落在實處、落在行動上,把群眾的點滴放在心上。村民之事無小事,只有把村民的每一件小事都當做一件大事來做,在細微處入手,從解決小問題入手,才能把事情辦好,讓群眾滿意,讓自己欣慰。
駐村是一件苦事,同時也是一件樂事,駐村工作如同喝普洱茶一樣“一苦二甜三回味”,剛開始摸不清頭緒,有時忙得一天也不能按時吃上一頓飯,問題一個接著一個,加上語言不通,工作開展起來很困難,覺得很苦;當把一個個問題、矛盾解決了,看著村民臉上滿意的笑容,心里感到很暖,即使再苦也覺得值,群眾滿意了心里感覺很甜;以后不論到那個單位、那個崗位,回想起駐村為民辦實事的點點滴滴,心頭都會涌起暖暖的回憶。
駐村工作心得體會14
在春意盎然,萬物萌動的季節(jié),作為縣法院駐村工作組的成員,我?guī)еM織的重托和群眾的企盼走進基層,深入開展“萬名干部下鄉(xiāng)”活動,同時我深感責任重大,使命光榮。
3月7日上午,在院黨組副書記曠云山、工會主席曾雪菲同志的帶領下,我們一行到達了此次目的地風石堰鎮(zhèn)元木村,與村書記何東平、主任周建軍見面后,了解了一下該村的基本情況。安排了住處后,順便訪問了就近兩家農戶,簡單地吃過中餐,考慮了一下以后的工作安排,作為此次下鄉(xiāng)工作組的組長,一方面感覺接受這個任務義不容辭,另一方面又頗感有些壓力,說實話離開基層法庭,不做農村工作已快有6年了,三農工作雖略有所知,但實際也知之不詳。加之這幾年國家經濟形勢發(fā)展較快,再次到這里來,簡直有種陌生感,不知具體如何入手。還好,在有豐富農村工作經驗的二位領導的指示下,通過與其他兄弟工作組溝通,決定分以下三步走:一、與所有村干部、組長開座談會,了解村里的基本情況;二、到各組村民家進行走訪,了解群眾的呼聲、困難和聽取合理化建議;三、針對了解的問題,反映的困難進行有針對性解決或反映,對極端窮困戶上報組織予以重點幫扶。作好計劃后,通過與組里同事協商決定立即實施。當天下午通過村書記召集,與村干、組長進行了座談。順便走訪了兩戶特困戶,其中一位是老黨員,另一位是五保戶劉運德,到了劉運德的家中,看到的凄涼景象讓我為之心靈一震,同去的其他同事也很有感觸,想不到在早已步入小康社會的.今天,仍就有這樣住在開著裂縫的破土房,食不裹腹,衣不蔽體的老人。第二天清早,將同事們叫醒,簡單吃過早飯后,前往最偏遠的六組、三組、七組進行走訪,晚上回來整理資料。轉眼間,活動開展一個星期了,回顧這幾天走訪過程中所經歷的酸甜苦辣,雖然受過委屈,但感到很欣慰,畢竟如此貼近基層,能夠了解他們的苦,聽到他們的實話,加上我對有關惠農政策的講解,并在力所能及的范圍內辦一些實實在在的事,群眾觀念發(fā)生了改變,得到了大多數村民的信任和支持。此次活動中有以下幾點體會:
一、調整好心態(tài)。在走訪中,把村民當成自己的親人、朋友,以誠相待,村民們也會熱度歡迎,并且知無不言,言無不盡。
駐村工作心得體會15
一、廳領導的重視、關心,機關各處室和直屬各單位的支持,是我在嶺下村駐村任職期間,取得主要工作成績的保證。
我駐村任職之前,嶺下村就是我們廳掛鉤扶貧2年多的村子。廳掛鉤扶貧期間,已為村里解決了不少社會、經濟發(fā)展中存在的問題,尤其是我們廳與村里百姓建立的深厚感情和的朋友般友誼,為我后來的駐村任職工作,奠定了良好的基礎。我到嶺下,文秘部落事實上是廳原有掛鉤扶貧工作的繼續(xù)。
駐村任職一年來,村里的每一項工作,都離不開廳領導的重視、關心,我個人的生活、工作,也時時刻刻讓領導掛在心上。到任初始,董組長代表廳領導,直接護送我到漳平。之后,陸廳長、董組長等領導不僅時刻關心村里的工作,還親自到村里視察工作,看望關心我的生活起居。為進一步幫助我更好開展工作,安排廳考試中心支部與嶺下村支部接對子,組織醫(yī)學老專家、茶葉專家到村里義診和茶葉種植指導。陸廳長到村里后,不顧疲勞,涉足五十多公里,到四旺自然村了解民情,此情此景,讓我感動的同時,也讓樸素的山里村民感動不已。
二、克服困難,深入群眾,在工作生活上迅速進入角色,取得群眾信任。
1、克服困難,融入嶺下農村。
嶺下村地處閩西南,村民日常溝通使用的語言是閩南語;生活水平低,且飲食習慣與福州明顯不同。在交通上,從福州到嶺下村,須途經福、莆、泉、漳、龍五地市,沿途要轉乘
三、四趟車,稍有不順,當天就不能到達;而嶺下行政村又由4個自然村組成,自然村之間近的相距1~4公里,遠的50公里;從村部到永福鎮(zhèn)所在地,相距也26公里。
我的老家在閩侯農村,但我在福州長大。雖然我也偶回老家,但老家只留給我最表面的農村印象。當我駐村任職,真正從城市到農村、從省直單位到最基層的嶺下村時,才真正感受到城市與農村經濟發(fā)展的差距和環(huán)境的截然不同,即便是我老家所在的農村,各方面條件也遠遠比嶺下村好許多。
為盡快融入嶺下農村,融入基層工作,進入新角色,我在較短的時間里,迅速克服交通不便、語言交流困難、飲食習慣不同等問題。
2、調查研究,提出規(guī)劃。
我到任后,按照省委、省政府的駐村工作安排,緊密依靠永福鎮(zhèn)黨委、政府開展工作。多次召開村兩委會,積極走訪各自然村的老黨員、村民代表、困難戶、生產大戶。調查了解各自然村的土壤、氣候、就學人數、學歷層次、收入、養(yǎng)植項目等內容。以村民小組為單位,對調查內容進行統(tǒng)計匯總并編輯成冊。根據掌握的致富典型經驗和村情民情數據資料,理清工作思路,擬定出村三年發(fā)展規(guī)劃,提交村兩委討論。
3、真情投入,取得群眾信任。
贏得民心,是駐村任職工作的首要條件。我是去年7月8日到達嶺下村的。進村之時,正好下起一陣大雨。由于連續(xù)干旱,老百姓和村干部都很高興,說是我把及時雨帶來了?梢姶迕駥ξ覀兊牡絹,寄托著多么大的希望。但我作為一個城市里來的人、一個省直單位來的人,是否會全心全意幫助他們,為他們辦實事,還要看我的實際行動。為了取得群眾和村兩委的信任,我知道,只有我真正做到“人到嶺下,心到嶺下”,真情投入,才能打消他們的顧慮。為了開好駐村任職工作的第一炮,我選擇村民反映較為強烈的熱點問題作為切入點。
一是加強村財管理。我駐村任職之前,村委管理混亂,財務人員更換頻繁,幾年來的所有收入和開支,均未做帳。對此,村民意見非常大。我到任后,立即對本屆村委工作以來的財務情況進行清理,并請包村干部鎮(zhèn)經委同志幫助,將所有的收支進行入帳登記。同時作出決定:報銷必須注明事由和經辦人簽字之后,按金額大小分別審批。其中,二百元以上的開支,必須事先告知村民主任、村支部書記和本人,取得同意后才能執(zhí)行。同時,我將原來由村民主任一個人管理的支票、村章、出納章,改為由書記、主任、出納分別保管。同時,在村部門口新建宣傳欄,將原來設在村部二樓的村務公開信息,發(fā)布到新的宣傳欄上。并且定期對扶貧款、村財的使用及重大事項的開支情況,在新的宣傳欄上進行公開。讓群眾及時方便地了解村務和村財使用情況。通過以上措施,增強透明度,消除隱患,增強了群眾對村兩委的信任,群眾反響非常好。
二是發(fā)揮村兩委的榜樣作用。根據新的殯葬改革規(guī)定,村民去世必須實行火葬。去年村文書慶湖同志的父親去世,正好是嶺下村執(zhí)行火葬規(guī)定的第一例。我雖吃住在慶湖同志家里,相處融洽。但他向我要求對其父親遺體仍采用土葬時,我認為原則問題不能松口,耐心細致地做好他的思想工作,并希望他作為村干部,以身作則,帶好頭,起榜樣作用。經過努力,慶湖同志的父親揭開了嶺下村火葬的先河。之后,村委副主任友豐同志的奶奶去世,也照此辦理。今年六月,村里有位老人去世,恰遇天降暴雨,村道兩旁多處滑坡,一時靈車進村受堵。這時,經向市民政局報告后,經市民政局特許可采用土葬方式。在還沒有實行之時,經連夜清理的道路,又讓靈車可以開進村里。為了堅決執(zhí)行殯葬改革規(guī)定,我請慶湖和友豐等村委領導作死者家人的思想工作,在兩委的動員和榜樣作用下,這為老人的家屬也同意實行火葬。一碗水端平和發(fā)揮村兩委榜樣作用的工作方法,得到村民的贊許。
三、加強基層組織建設,增強黨支部凝聚力、戰(zhàn)斗力
1、搞好團結是加強基層組織建設的保證,也是做好駐村任職工作的必要條件。
在對村情況的了解中,我們得知由于行政村是由嶺下、內佳山、坪岑、四旺4個自然村組成,因此村里各類關系相對較為復雜:村委7人中,村書記、副書記、文書出納由嶺下村人擔任,村主任由坪岑村人擔任,村副主任由四旺村人擔任,支委由內佳山村人擔任。由于村兩委分布在不同的自然村,代表著不同群體的利益,難免在做一些村里的決策問題時產生分歧。
為增強村委干部的凝聚力,更好的.為廣大村民服務。我到任之后,首先做的事情就是逐個找村干部們談心,讓他們認識到:關心所在自然村的發(fā)展固然是對的,“生于斯,長于斯”,有感情是人之常情,但是作為一名行政村的村干部,更為重要的是要從大局著想,不僅僅為自己的自然村辦實事謀福利,更重要的是要以從整個行政村的利益出發(fā),不計較個人、自然村得失,著眼于大局,只有這樣才能夠不辜負廣大村民的希望。不僅如此我還組織帶領村兩委成員,到其他發(fā)展較好的、戰(zhàn)斗力較強的鄉(xiāng)鎮(zhèn)村調研,使他們更為深刻的感受到:社會、經濟發(fā)展較好的村莊,都與村兩委團結,黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力是分不開的,團結和發(fā)展才是唯一的出路。
2、民主決策,充分發(fā)揮黨組織的領導核心作用。
過去的嶺下村,村務絕大部分都由村主任一人說了算,既無法充分聽取群眾的聲音,做到集思廣益,而且容易引發(fā)矛盾。徹底改變原有的決策方式是當務之急,經過村委會的討論,決定今后的村務研究由村書記牽頭組織,全體村委參加,各抒已見,當意見出現分歧,無法統(tǒng)一時,再交由黨支部和村民代表大會表決通過。
在今年的永福遭受特大風暴時,黨組織表現出了巨大的核心力。3月22日,永福鎮(zhèn)遭受70年以來罕見的特大風暴襲擊,經濟損失達五百余萬,嶺下村所屬嶺下、岑侖、內佳山、四旺四個自然村均受到不同程度的損失,其中以四旺自然村損失最慘重,占全村經濟損失的90%。當時的我,人在福州,一聽到這個消息,馬上就趕回行政村,緊急召開村兩委會議。接著我們幾個村委員租了車子,驅車二小時到受災最為嚴重的四旺自然村,四旺受災面積達到百分之九十,村民的屋子的瓦片全飛了,豬舍、花卉大棚苗木也是損失慘重,直接經濟救濟損失近30萬元。在積極組織村民生產自救的同時,我們還發(fā)放了捌仟余元慰問金。當錢送到受災村民手上時,很多村民都熱淚盈眶,齊聲說感謝政府感謝村委。當考驗來臨的時候,村兩委以自己的實際行動贏得了群眾的信任,充分發(fā)揮了黨組織的領導核心作用,將為民辦實事落實到了實處。
3、加強村基層黨組織建設,積極培養(yǎng)骨干人才。
加強村基層黨組織建設,是對農村工作領導的重要保證,也是做好“三農”工作的治本之策。在駐村任職期間,我們堅持兩手抓,一方面有針對性地發(fā)展入黨積極分子,把優(yōu)秀青年農民培養(yǎng)入黨,努力改善黨員學歷、年齡結構;另一方面努力把農村黨員培養(yǎng)成致富能手,也把致富能手培養(yǎng)成黨員、村組干部,推動自然村的經濟發(fā)展。
在這一年來我們召開了三次黨員大會,發(fā)展了一名積極分子。在注重培訓想干事、能干事、干實事的青年農民的同時,對于村主干,考慮到他們在農村農業(yè)工作的第一線,工作條件艱苦,我們給予他們充分的信任、理解和支持,進一步調動他們工作主動性、積極性和創(chuàng)造性。
四、全體總動員,狠抓實干,實實在在為村民辦實事。
農村老百姓是非常純樸、爽直的,情感真摯,心眼不多。為他們辦實事、急事、解決最需要解決的問題,是做好駐村任職工作的突破口和切入點。為此,我根據嶺下村的實際,在廳黨組和機關黨委的領導下,逐步解決群眾最迫切的村道硬化、水毀路橋修復、看病、兒童就學等實際問題。
1、狠抓村道硬化建設
駐村任職的第一天,由于下大雨,元沙村口集水的道路,就把護送我進村的小車,攔在了路口。前些年村委也曾策劃修路,由于資金和決策存在一些問題,修路工作沒有起到應有的作用。我到任后,群眾反映最大、最強烈的就是道路不通的問題。由于道路不通,村民生產生活所需的物資,只能用摩托車或人工挑載,無法用汽車運輸,成本大;運輸商不敢和不愿進村來經營。根據群眾的強烈要求,我盡快切入村道硬化建設工作。
經了解,嶺下村至縣道共有3。9公里的村道需要硬化,工程建設總造價約需一百余萬元。建設費用中,除交通廳在工程驗收后可撥給補助款三十九萬元,以及省統(tǒng)一撥付的扶貧?钔猓溆噘Y金的短缺是最大的問題。對此,廳黨組和陸廳長非常關心,去年共向有關部門申報申請工程款三十萬元,基本上補足了村道硬化建設的資金短缺問題。
經費問題基本解決后,我和村兩委立即著手抓工程建設。施工期間,我和村兩委輪流上路維持交通秩序,監(jiān)督路面施工質量,并多次邀請漳平市交通局領導、技術人員到現場指導、檢查。經過半年多時間的建設,在今年春節(jié)前,完成路面施工。
新建的村道通車時,整個嶺下村都沸騰了。他們把村道硬化視為“造福子民、功德無量”的工程。幾輩盼望修路通車的高齡村民,也要子孫們扶著他們到新修的硬化道上乘一回車子。喜慶的鞭炮聲此起彼伏,震耳欲聾,久久不能平息。
近幾年來,漳平市其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)修建村道,所在村的村民個人,多少都要出資一二十萬元參與建設,如清源村向村民的集資金額,達到六十余萬元。而唯獨我們嶺下村的老百姓,在村道硬化建設中沒掏一分錢。據測算:僅運輸成本一項,每戶村民每年可減少開支伍百多元。
2、修建水毀路橋。
去年底由于連降暴雨,嶺下自然村進山的路途中,有一座木橋被洪水沖毀。三十幾戶農民勞動和運輸農作物,被迫繞遠路或涉水才能前往。大量待收成的農作物被積壓在地里。對此,我親自到實地勘察,并緊急召集村兩委開會研究解決方案?紤]到再建木橋,雖然建設工期短,但已不太實用,且木橋壽命短等缺點,考慮到長遠利益,經兩委決定,擬修建一座簡易水泥橋,從根本上解決通行問題。方案決定后,我們立即聘請施工隊,在較短的時間內,就完成了簡易水泥橋的建設,解決了群眾的燃眉之急。
3、配合開展“銀齡行動”。
在人事廳黨組的關心重視下,去年,廳退休干部管理服務中心,牽頭組織省里的醫(yī)學老專家,赴嶺下村為農民群眾義診。為配合開展“銀齡行動”,我提前到村里召開兩委會議,作好村民在“銀齡行動”前的動員、準備與接待工作。醫(yī)學老專家們到達村里后,立即開展義診活動,細心為老人、婦女、兒童等村民檢查診斷。這些山里的村民有幸接受專家診療,專家解除的不僅是他們身體上的疾病,更重要的是提高他們的地位,讓他們在心理上得到更為無價的診療!般y齡行動”活動是我們廳急群眾之所急,想群眾之所想的活動,受到廣大村民的熱烈歡迎和一致稱贊。
4、重視教育,積極開展助學活動。
在人事廳黨組的關心下,今年,廳婦委會來到嶺下村與貧困學生陳麗紅結對子,扶貧助學。為鞏固落實扶貧助學結果,我和村兩委親自到陳麗紅所在學校,向老師介紹該生具體情況,在學校的配合和努力下。確保學生不因貧困而失學。由于教育資源的整合,嶺下村沒有設立小學學校,適齡兒童都要到鄰近的元沙村小學就讀,他們每天要步行4—6公里,午餐在學校吃,由于伙食差,造成許多學生營養(yǎng)不良。為此,我們調整部分扶貧?畹冉涃M,給每位在外用午餐學生,每天補助一個蛋,以增加營養(yǎng);學齡前兒童的啟蒙教育,更成為村里的空白點。為此,我們資助開辦村幼兒園,聘請老師對學齡前兒童進行教學。既解決部分村民后顧之憂,也讓幼兒得到提前教育。
5。結對子,加強基礎設施建設。
在廳黨組的重視支持下,我們與廳考試中心黨支部結對子,廳考試中心為村部送來了電視機、vcd、農業(yè)科技書籍等,不僅豐富了農民的業(yè)余生活,并且提高了農民的科技知識水平。與此同時我們積極興辦“農民之家”,修繕現有村部,充分利用現有基礎設施,通過添置必要的辦公設施,加強管理,逐步建設具有“組織建設、培訓教育、宣傳展示、文化娛樂等功能的“農民之家”,使之成為為農民服務的、密切聯系群眾的綜合平臺;對于大家反映較多的村里公共衛(wèi)生差的問題,重點整治了村里的公共衛(wèi)生,并在村部修建了一座公廁,方便群眾。
五、發(fā)展村財、引導農民走上致富之路,是駐村任職工作的重中之重。
1、發(fā)展村財,維持整個行政村正常運轉。
通常一個村每年正常村財開支至少要15000元,主要用于村務建設,如培訓、扶貧補助、慰問、日常接待,還有道路、水利灌溉設施、飲水設施的正常維護,特別是道路維護一項開支非常大,由于沒有固定的村財收入,以往村干部自己要掏錢開展工作,僅前兩屆村委欠村民款額就達2萬余。
今年,經過多方聯系,積極尋找解決辦法和途徑,在鎮(zhèn)黨委、政府的支持下,我們通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)盤活集體資產,轉讓承包了馬蘭溪水電站股權,一次性得到兩萬五千元的補償金,并且每年還可固定增加村財收入六千元,通過村兩委集體研究決定,我們償還了行政村欠款2萬余元。一定程度上緩解了經費不足的問題,大大提高了村干部的工作積極性。
2、贈送新種,用科技引導村民致富。
嶺下村是較為偏僻的山村,新的科技信息相對閉塞。只有啟發(fā)他們采用科技手段種田,才能從根本上解決長期困擾他們的貧窮問題。今年4月,經調查論證,廳團總支推薦在嶺下村種植水稻新品種,并無償贈送水稻新品種的種子,給嶺下村部分村民進行試種。在部分農戶精心種植下,目前,該品種水稻已經收獲。該新品種成熟周期短,只有150天,比原稻種縮短近30天,且畝產達到1000多斤,得到村民的好評。 「 5」
3、開辟茶園,走上致富之路。
今年年初,在人事廳專家處的支持下,我們邀請省茶科所專家作實地考察,根據嶺下村的自然條件等實際情況,在行政村投資開展高山茶種植,目前已種植20畝,近期我們將采取公開招投標的形式,將20畝茶承包給個人,所得作為村財收入,預計每年收入一萬元。
目前我們已培育茶苗6畝,可種植茶園150畝,年底將無償分發(fā)給村民種植,我們曾三次邀請茶科所專家到村里現場指導、教學、授課,并帶領村民到鄉(xiāng)鎮(zhèn)臺資茶園參觀,當大家看到永福鎮(zhèn)臺資茶園有相當大的規(guī)模,將近六千畝,生產不同品種的茶葉,在了解了種植、加工、包裝、銷售價格之后,不僅豐富了農民的視野,更重要的是增強了農民的自信心。
創(chuàng)新農村工作機制是全面建設農村小康社會、構建農村和諧社會的重要措施。因此我們有針對性幫扶帶,要求專業(yè)戶、致富能手盡可能幫助帶動引導其他村民搞特色種植,提高扶貧成效,起示范和激勵作用,帶動面上扶貧工作的開展,目前已有多戶在帶動下到鄉(xiāng)鎮(zhèn)種植具有比較優(yōu)勢的花卉。
在這一年多來,在村委會的配合下,我們村取得了一些成績,但我知道自己做的還很不夠,我決心迎難而上,扎扎實實做好各項工作,努力為廣大村民排憂解難。
【駐村工作心得體會】相關文章:
駐村工作隊駐村幫扶述職報告09-13
駐村工作述職報告05-17
駐村工作方案04-07
駐村工作述職報告04-07
駐村的工作匯報07-16
駐村工作述職報告10-19
駐村工作匯報07-19
【精選】駐村工作簡報11-05
駐村工作簡報07-21
駐村的工作簡報07-12