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方案

實施方案

時間:2026-02-28 05:53:20 方案

實施方案6篇【優(yōu)選】

  為了確保工作或事情有序地進行,就不得不需要事先制定方案,一份好的方案一定會注重受眾的參與性及互動性。那么制定方案需要注意哪些問題呢?下面是小編精心整理的實施方案6篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

實施方案6篇【優(yōu)選】

實施方案 篇1

  一、目標任務(wù)

  通過開展實施醫(yī)療衛(wèi)生工程,把群眾意見最大、最滿意的事情,群眾最希望辦,當前能夠辦好的事情作為工作的重點,明確時限,落實整改責任,確保效果。啟動村級衛(wèi)生國債項目建設(shè)、新建一批社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(站)和改建一批鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院,穩(wěn)步推進農(nóng)村三級衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè);全面推行新型農(nóng)村合作醫(yī)療,推行縣級醫(yī)院對口支援農(nóng)村衛(wèi)生院活動,努力改變農(nóng)村衛(wèi)生條件落后狀況,為群眾提供公平、方便的.基本醫(yī)療和公共衛(wèi)生服務(wù),緩解人民群眾“看病難、看病貴”問題,讓人民群眾有地方看病、有好醫(yī)生看病、看得起病,努力提高全縣人民的健康水平,全面推動全縣衛(wèi)生事業(yè)又好又快發(fā)展。

  二、工作重點

  總負責:*** 衛(wèi)生局黨委書記、局長

  (一)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

  加強基層衛(wèi)生基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),繼續(xù)爭取政策投入和項目投入力度,積極爭取發(fā)改委支持啟動村級衛(wèi)生國債項目建設(shè),年內(nèi)爭取新建社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心3個,改建鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院25個。穩(wěn)步推進農(nóng)村三級衛(wèi)生服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè),進一步完善農(nóng)村衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè),解決有人看病和有地方看病問題。

  1、完成縣人民醫(yī)院門診部建設(shè)項目

  責任單位: 縣人民醫(yī)院

  具體責任人:*** 縣人民醫(yī)院院長

  2、是完成縣婦幼保健院業(yè)務(wù)樓建設(shè)

  責任單位: 縣婦幼保健院

  具體責任人: *** 縣婦幼保健院院長

  3、完成縣中醫(yī)院搬遷、爭取開行貸款項目的前期工作

  責任單位: 縣中醫(yī)醫(yī)院

  具體責任人: *** 縣中醫(yī)院院長

  4、啟動25所二期國債鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院建設(shè)

  責任單位: 衛(wèi)生局

  具體責任人: *** 縣衛(wèi)生局局長

  直接責任人: *** 縣衛(wèi)生局黨委委員、愛衛(wèi)辦副主任

  *** 縣衛(wèi)生局財務(wù)股長

  5、啟動一期國債村衛(wèi)生室建設(shè)

  責任單位: 衛(wèi)生局

  具體責任人: *** 縣衛(wèi)生局局長

  直接責任人: *** 縣衛(wèi)生局黨委委員、愛衛(wèi)辦副主任

  *** 縣衛(wèi)生局財務(wù)股長

  6、完成縣民衛(wèi)醫(yī)院業(yè)務(wù)樓建設(shè)和配套工程建設(shè),爭取增掛“**縣精神病醫(yī)院”、“優(yōu)撫醫(yī)院”牌子

  責任單位: 衛(wèi)生局 民政局

  具體責任人: *** 縣衛(wèi)生局局長

  *** 縣民政局局長

  直接責任人: *** 縣衛(wèi)生局副局長

  *** 縣民政局副局長

  7、完成全縣衛(wèi)生系統(tǒng)信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)建設(shè)

  責任單位: 衛(wèi)生局

  具體責任人: *** 縣衛(wèi)生局局長

  直接責任人: *** 縣衛(wèi)生局黨委委員、愛衛(wèi)辦副主任

  *** 縣衛(wèi)生局財務(wù)股長

  8、新建社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(站)

  責任單位: 衛(wèi)生局

  具體責任人: *** 縣衛(wèi)生局副局長

  直接責任人: *** 縣人民醫(yī)院院長

  *** 縣中醫(yī)院院長

  *** 縣婦幼保健院院長

  *** 南江鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長

  (二)、人才隊伍建設(shè)。

  積極爭取人事編制部門解決好醫(yī)療機構(gòu)衛(wèi)生人員編制和人員招聘,推行縣級醫(yī)院對口支援農(nóng)村衛(wèi)生院活動,實施三支一扶計劃,采取引進來,送出去進修的方式加大對衛(wèi)生技術(shù)人才的培養(yǎng)力度,開展大中專院校醫(yī)療技術(shù)人員招聘活動和公開向社會考試招聘醫(yī)療技術(shù)人員充實到衛(wèi)生醫(yī)療隊伍中,解決好醫(yī)療人才的后顧之憂,逐步解決人民群眾有醫(yī)生看病、有地方看病和看得好病問題。

  1、醫(yī)療機構(gòu)衛(wèi)生人員編制和人員招聘

  責任單位: 縣人事局 縣衛(wèi)生局

  具體責任人: *** 縣人事局局長

  *** 縣衛(wèi)生局局長

  直接責任人: *** 縣衛(wèi)生局副局長

  *** 縣人事局副局長

  2、對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院

  責任單位:縣衛(wèi)生局

  具體責任人: *** 縣衛(wèi)生局局長

  直接責任人: *** 縣衛(wèi)生局副局長

  *** 縣人民醫(yī)院院長

  *** 縣中醫(yī)院院長

  *** 縣婦幼保健院院長

  3、人才培養(yǎng)

  責任單位:縣衛(wèi)生局

  具體責任人:*** 縣衛(wèi)生局副局長

  直接責任人: *** 縣人民醫(yī)院院長

  *** 縣中醫(yī)院院長

  *** 縣婦幼保健院院長

  (三)、鞏固新型農(nóng)村合作醫(yī)療試點

  20xx年繼續(xù)完善報費補償方案,提高門診和中醫(yī)藥報費比例,降低起付線,對住院分娩孕產(chǎn)婦另行補助100元,調(diào)整體檢周期、增加體檢項目,擴大特殊疾病用藥范圍,對無責任人的意外傷害納入報賬范圍,實施慢性病門診定額補償,調(diào)整新生兒參合繳費時限,擴大用藥目錄和診療范圍。依據(jù)20xx年新農(nóng)合財政補助資金再次增加,籌資總額(80元/人)的情況,各級定點醫(yī)療機構(gòu)住院費報賬比例分別提高至:鄉(xiāng)鎮(zhèn)(中心)衛(wèi)生院65%,縣級醫(yī)療機構(gòu)50%,縣外醫(yī)療機構(gòu)40%;在20xx年試點的基礎(chǔ)上,進一步完善補充醫(yī)療保險制度;提高中醫(yī)藥報銷比例,凡住院使用中醫(yī)藥,報賬比例在原基礎(chǔ)上上調(diào)10%;進一步強化醫(yī)院監(jiān)管規(guī)范運行程序,與貧困醫(yī)療救助制度、貧困孕產(chǎn)婦住院分娩補助制度等制度有機結(jié)合,加大新農(nóng)合宣傳力度,提高農(nóng)民參合率,力爭參合率穩(wěn)中有升,超過92%以上,擴展參合農(nóng)民受益面,有效緩解農(nóng)民“看病難”問題。

  責任單位: 衛(wèi)生局 **縣新型合作醫(yī)療服務(wù)中心

  具體責任人: ***

  1、完善報費補償方案

  責任單位:**縣新型合作醫(yī)療服務(wù)中心

  具體責任人: ***

  完成時限:20xx年1月底前

  2、規(guī)范基金運行程序

  責任單位:**縣新型合作醫(yī)療服務(wù)中心

  具體責任人: ***

  3、新農(nóng)合政策宣傳

  責任單位: 衛(wèi)生局 **縣新型合作醫(yī)療服務(wù)中心

  具體責任人: *** 縣衛(wèi)生局紀委書記

  *** 縣新合中心副主任

  (四)減免困難群眾相關(guān)費用。

  對下崗職工、殘疾人,低保戶、經(jīng)濟困難戶等弱勢群體辦理衛(wèi)生許可證時免收許可證工本費、衛(wèi)生監(jiān)督檢測費和健康體檢費;對參合農(nóng)民住院床鋪費下調(diào)10%。

  責任單位:衛(wèi)生局 縣衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督所 縣新農(nóng)合中心

  具體責任人:*** 縣衛(wèi)生局紀委書記

  *** 縣衛(wèi)生局黨委委員、醫(yī)政股長

  *** 縣衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督所所長

  *** 縣新合中心副主任

  新農(nóng)合各定點機構(gòu)負責人

  1、辦理衛(wèi)生許可證

  責任單位:縣衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督所

  具體責任人: *** 縣衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督所所長

  2、參合農(nóng)民住院床鋪費下調(diào)

  責任單位: 衛(wèi)生局 南江縣新型合作醫(yī)療服務(wù)中心

  具體責任人: *** 縣衛(wèi)生局紀委書記

  *** 縣新合中心副主任

  新農(nóng)合各定點機構(gòu)負責人

  (五)、公共衛(wèi)生工作。

  責任單位:縣人民醫(yī)院 縣疾病與預(yù)防控制中心 縣民衛(wèi)醫(yī)院 縣衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督大隊 縣婦幼保健院

  具體責任人:*** 縣衛(wèi)人民醫(yī)院院長

  *** 縣疾病與預(yù)防控制中心主任

  *** 縣衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督大隊隊長

  *** 縣婦幼保健院院長

  1、縣人民醫(yī)院急診科配套建設(shè)。暢通醫(yī)療救治綠色通道,提高120急救水平。

  責任單位: 縣人民醫(yī)院

  具體責任人: *** 縣人民醫(yī)院院長

  2、疫情應(yīng)急隊伍能力建設(shè)。兒童“五苗”免疫接種率城鎮(zhèn)達95%以上、農(nóng)村達90%以上,艾滋病、結(jié)核病、麻風的病、病毒性肝炎等重點傳染病和地方病得到有效控制。

  責任單位: 縣疾病與預(yù)防控制中心 縣民衛(wèi)醫(yī)院

  具體責任人: *** 縣疾病與預(yù)防控制中心主任

  *** 縣民衛(wèi)醫(yī)院院長

  3、衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督體系建設(shè)。強化食品、學(xué)校、生活飲用水、職業(yè)、放射衛(wèi)生監(jiān)督,對餐飲單位的監(jiān)督面達95%以上。

  責任單位: 縣執(zhí)法監(jiān)督大隊

  具體責任人:*** 縣執(zhí)法監(jiān)督大隊隊長

  4、婦幼保健工作,完善三級婦幼衛(wèi)生網(wǎng)絡(luò)。孕產(chǎn)婦住院分娩率達80%以上,孕產(chǎn)婦死亡率控制在60/10萬以下,5歲以下嬰幼兒死亡率控制在20‰以內(nèi),不斷提高人民群眾的健康水平。

  責任單位: 縣婦幼保健院

  具體責任人:*** 縣婦幼保健院院長

實施方案 篇2

  為使我鎮(zhèn)水稻生產(chǎn)走上規(guī);(yōu)質(zhì)化和產(chǎn)業(yè)化之路,提高水稻生產(chǎn)效益,實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收,根據(jù)舒農(nóng)[20xx]24號文件精神,特制定本方案。

  一、總體目標和實施原則

  1、總體目標。20xx年縣農(nóng)委和財政局安排我鎮(zhèn)水稻產(chǎn)業(yè)提升行動良種良法配套獎勵資金20萬元,直補2萬畝(畝補貼10元)一季稻核心示范區(qū)。在示范區(qū)內(nèi)實行技術(shù)方案、配套供種、配方施肥、病蟲綜防、訂單銷售“五個統(tǒng)一”。通過示范區(qū)的建設(shè),加快優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)品種以及配套的高新實用技術(shù)的使用,以達到單產(chǎn)、品質(zhì)、品牌、效益的四個提升,增強輻射帶動能力,提高稻米在市場中的競爭力,從而為我鎮(zhèn)糧農(nóng)增收提供強有力的保障。

  2、實施原則。政府引導(dǎo)、企業(yè)帶動、重抓大戶、劃定區(qū)域、訂單生產(chǎn)、整村推進、指定品種、補貼到戶,畝補貼10元通過“一卡通”發(fā)放到農(nóng)戶手中。

  二、實施辦法

  1、區(qū)域劃定。全鎮(zhèn)推進,實行誰購種誰享受補貼的原則。

  2、品種選定。品種選用鎮(zhèn)稻6號、安選晚1號、寧粳3號、皖稻86,百畝新品種示范由縣種子公司和杭埠農(nóng)業(yè)綜合服務(wù)中心議定在示范片上使用,其它品種將嚴格控制,以確保農(nóng)民利益。

  3、供種辦法。項目區(qū)用種由縣指定單位統(tǒng)一提供,鎮(zhèn)確定以農(nóng)技、科普經(jīng)營網(wǎng)點為良種補貼種子定點供應(yīng)點,各供應(yīng)點在供種給農(nóng)戶時必須出具安徽省統(tǒng)一印制的供種發(fā)票,并登記其戶主,購種人簽字確認,各經(jīng)銷點于6月10號前把供種登記表報杭埠農(nóng)綜中心,作為補貼到戶依據(jù)。種子質(zhì)量保證單位為縣相關(guān)供種單位和各經(jīng)銷網(wǎng)點。

  4、面積核定。各農(nóng)戶在水稻播栽后,以村登記、公示(公示不少于7天),由鎮(zhèn)審查統(tǒng)計上報,各經(jīng)營網(wǎng)點實行進貨發(fā)票、售種發(fā)票、售種登記相一致原則,確保項目實施不走樣。

  5、示范操作。鎮(zhèn)分別重點抓好三個示范片建設(shè),從而全面推動本項目的實施。即一是由何齊明同志負責何圩、后河示范片的實施并負責原河南管理區(qū)面上相關(guān)村的技術(shù)指導(dǎo);二是由束克云同志負責三蕊、杭南示范片的實施并負責原杭埠管理區(qū)面上相關(guān)村的技術(shù)指導(dǎo);三是由徐志三同志負責孫圩、胡同示范片的實施并負責原舒三管理區(qū)面上相關(guān)村的.技術(shù)指導(dǎo);四是各供應(yīng)點應(yīng)在鎮(zhèn)示范片外選擇一村抓一個300畝的高產(chǎn)攻關(guān)示范片,并負責全程技術(shù)指導(dǎo)。鎮(zhèn)將制定出具體技術(shù)方案,技術(shù)人員將深入一線,并積極推行統(tǒng)一技術(shù)方案、統(tǒng)一高產(chǎn)優(yōu)質(zhì)品種、統(tǒng)一配方施肥、統(tǒng)一病蟲綜合防治、統(tǒng)一訂單銷售的“五統(tǒng)一”服務(wù),全面提高技術(shù)的到位率。

  三、監(jiān)督管理

  1、強化領(lǐng)導(dǎo)。本項目在杭埠鎮(zhèn)水稻產(chǎn)業(yè)提升行動領(lǐng)導(dǎo)組領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,各涉及單位均要根據(jù)各自職責積極開展工作,著力實施,確保項目順利開展。

  2、強化宣傳。鎮(zhèn)和各村將充分利用廣播、會議、標語等形式全方位宣傳,使之家喻戶曉,充分發(fā)揮政策效應(yīng)。

  3、強化督查。在供種、訂單、生產(chǎn)和資金發(fā)放、產(chǎn)品回收等環(huán)節(jié),鎮(zhèn)將抽調(diào)專人隨時開展督查、檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,尤其是各供種服務(wù)點應(yīng)按市場統(tǒng)一價銷售,嚴禁不正當價格競爭,對違規(guī)操作,造成不良后果,給農(nóng)民造成損失的,要按有關(guān)規(guī)定嚴肅查處。

  4、規(guī)范手續(xù)。做到農(nóng)戶有購種發(fā)票,村有分戶登記表,網(wǎng)點有供種清冊,對農(nóng)戶補貼情況張榜公布,接受群眾監(jiān)督。

  5、總結(jié)驗收。實施項目區(qū)的各村在水稻收獲前將接受鎮(zhèn)綜合考評,并納入年終農(nóng)業(yè)考評之中,同時對各定點銷售網(wǎng)點的服務(wù)情況開展考評,考評結(jié)果作為定點網(wǎng)點設(shè)立的重要依據(jù)。

實施方案 篇3

  為了確保學(xué)校建設(shè)的前瞻性與學(xué)校管理的科學(xué)性,認真貫徹黨的教育方針,全面落實科學(xué)發(fā)展觀,推進素質(zhì)教育,深化精神文明建設(shè),實現(xiàn)我!暗掠秊槭,質(zhì)量立校,安全育人,全面發(fā)展”的辦學(xué)思想,落實“思想好、學(xué)習(xí)好、身體好、有特長”的育人目標,根據(jù)市、縣教育體育局《關(guān)于在全縣中小學(xué)校開展創(chuàng)建文明校園活動的通知》精神和縣精神文明建設(shè)指導(dǎo)委員會的有關(guān)會議精神,現(xiàn)結(jié)合我校實際,特制定《創(chuàng)建縣級文明校園實施方案》。

  一、指導(dǎo)思想

  堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針,以國家教育中長期發(fā)展綱要及教育法律法規(guī)為依據(jù),用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)學(xué)校工作全局,以“內(nèi)強管理保穩(wěn)定,外求拓展樹形象,深化教研出質(zhì)量,強化建設(shè)創(chuàng)特色”為工作思路,以創(chuàng)建文明校園,迎接兩創(chuàng)驗收,深化科研興校,提高教育質(zhì)量為工作重點,規(guī)范辦學(xué)行為,堅持依法治校,積極創(chuàng)設(shè)適合師生共同發(fā)展的和諧氛圍,充分調(diào)動師生工作、學(xué)習(xí)的積極性,做到在創(chuàng)建中求突破,在創(chuàng)新中謀發(fā)展,為達到縣級文明校園創(chuàng)建標準而不懈努力。

  二、工作目標

  創(chuàng)建的工作目標是:做好一個啟動,達到兩個確保,堅持三個創(chuàng)建,做到四個保證。即:全面啟動學(xué)校文化建設(shè)實施方案;確保小學(xué)部師生平穩(wěn)過渡、確保中學(xué)部師生迅速入軌;創(chuàng)建縣級文明校園、創(chuàng)建縣級和諧領(lǐng)導(dǎo)班子先進集體、創(chuàng)建市級無煙學(xué)校;保證教師師德形象良好、保證雙創(chuàng)迎驗順利通過、保證教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)中有升、保證全校師生平安穩(wěn)定。

  三、組織領(lǐng)導(dǎo)

  組 長:管廣富

  副組長:魚蕊芳

  成 員:王智懷李昌相 高孝蔚 陳世榮 李阜成 趙天林

  楊冬梅 方 宇 肖 峰耿信社 曹文英

  辦 公:李阜成

  四、方法措施

  (一) 重建設(shè),堅持德育為首

  1、抓黨建,強化政治教育。黨支部要制定出支部工作計劃和師生精神文明建設(shè)實施意見,采取多種形式抓好落實:在教職工中要狠抓六大建設(shè),推行五項制度,深入開展“創(chuàng)優(yōu)爭先”活動,執(zhí)行“三重一大”,抓好“兩項治理”,深化能手雙培,落實崗位承諾,至少有一篇關(guān)于精神文明建設(shè)的通訊報道刊發(fā)在局黨委《黨建工作》上。

  2、抓學(xué)習(xí),提高政治素養(yǎng)。黨支部要制定出教職工政治學(xué)習(xí)計劃,每學(xué)期記政治學(xué)習(xí)筆記不少于10000字,寫學(xué)習(xí)、論文不少于2篇。通過學(xué)習(xí),達到“十講”。即:講政治,維護大局;講正氣,維護團結(jié);講學(xué)習(xí),轉(zhuǎn)變觀念;講作風,求真務(wù)實;講紀律,愛崗敬業(yè);講工作,優(yōu)質(zhì)高效;講業(yè)務(wù),精益求精;講師德,為人師表;講安全,確保平安;講質(zhì)量,精心教學(xué)。自覺地做到把智慧奉獻給學(xué)校,把知識奉獻給學(xué)生,把真誠奉獻給同志。

  3、抓組織,落實創(chuàng)建任務(wù)。學(xué)校要設(shè)立文明監(jiān)督崗、小衛(wèi)士監(jiān)督崗、路隊監(jiān)督崗,各班級要成立學(xué)雷鋒小組,明確具體職責,定期開展活動,確保創(chuàng)建文明校園的各項任務(wù)落到實處。

  4、抓師德,塑造良好形象。要以《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》為內(nèi)容,深化“新規(guī)范、新師德、新形象”主題教育活動,做到“五個嚴禁”:嚴禁教師有償家教和亂辦班,嚴禁亂訂資料、嚴禁考試舞弊,嚴禁體罰或變相體罰學(xué)生,嚴禁不按教育規(guī)律辦事,隨意停課放假。德育辦要制定考評辦法,細化檢查內(nèi)容,加大督查力度,建立專項建檔,徹底杜絕我校有損師德形象不良現(xiàn)象的發(fā)生。

  5、抓典型,發(fā)揮榜樣作用。在教職工中開展 “師德先進個人”、“五好文明家庭”、“紅星黨員”、“三育人先進個人”、“模范班主任”、“教學(xué)能手”等先進個人的評選活動,通過開辟“教師風采”櫥窗這一平臺,大力宣傳,充分調(diào)動教職工工作的積極性和主動性;在學(xué)生中開展 “文明青少年”、“優(yōu)秀班干部”、“三好學(xué)生”、“進步生”、“特長生”等評選活動,通過“學(xué)生的楷!、“校園小明星”、“教師好幫手”“校園雛鷹廣播”等宣傳途徑,宣傳學(xué)生中涌現(xiàn)的好人好事,開展文明班、組、室的評選競賽活動,讓全體師生學(xué)有榜樣,趕有目標。

  6、抓文化,陶冶師生情操。學(xué)校要制定出以“崇尚快樂”為主題,以“快樂學(xué)習(xí)、快樂工作、快樂生活、快樂成長、快樂人生”為內(nèi)容,以“書香校園”、“書香班級”為載體的《校園文化建設(shè)實施方案》,挖掘快樂內(nèi)涵,拓寬快樂外延,體驗快樂情趣,塑造快樂自我,形成具有我校特色的校園文化。

  7、抓教育,養(yǎng)成良好習(xí)慣。要在學(xué)生中開展《中小學(xué)生守則》和《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》教育,結(jié)合《公民道德教育實施綱要》,深化“五項治理”,形成尊敬師長、語言文明、穿戴整潔、團結(jié)友愛、樂于助人的良好習(xí)慣。聘請法制副校長,建立德育教育基地,對學(xué)生進行法制教育,努力使學(xué)生的行為規(guī)范率達95%以上。

  8、抓活動,豐富活動內(nèi)容。團委要制定出國旗下宣誓、演講、校園廣播、學(xué)校電視臺,每學(xué)期期開展手拉手活動不少于一次;信息辦要充分利用學(xué)校網(wǎng)站這一平臺,鼓勵師生積極發(fā)表宣傳學(xué)校的稿件;各部門要認真組織好重大節(jié)日的慶祝活動,每學(xué)期在縣以上新聞媒體上報導(dǎo)不少于三次。

  (二)重管理,做到科學(xué)規(guī)范

  1、重視十項管理。學(xué)校要重視辦學(xué)規(guī)劃、育人目標、育人理念、制度建設(shè)、隊伍建設(shè)、課堂結(jié)構(gòu)、科研成果、評價體系、理財理念、后勤保障十個方面的管理,做到科學(xué)規(guī)劃,規(guī)范管理。

  2、協(xié)調(diào)十種關(guān)系。要協(xié)調(diào)處理好過渡與長遠、繼承與創(chuàng)新、校內(nèi)與校外、人文管理與制度約束、面向全體與重點突出、入學(xué)率與升學(xué)率、智力開發(fā)與個性差異、全面發(fā)展與特長培養(yǎng)、文化內(nèi)涵與師生行為、辦學(xué)規(guī)劃與經(jīng)濟發(fā)展十個方面的關(guān)系,做到重點突出,兼顧協(xié)調(diào)。

  3、建設(shè)三支隊伍。要通過多種形式,做好學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生干部隊伍建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子要有公眾良好的形象和獨當一面的才能;教師要根據(jù)學(xué)!短岣呓處熕刭|(zhì)五年規(guī)劃》中的項目,通過崗位練兵,考試過關(guān)者發(fā)給“合格證書”,培養(yǎng)一支在省、市、縣有影響的名師隊伍;各班主任要結(jié)合學(xué)生實際,設(shè)置適合每個學(xué)生特點的崗位,通過教師培養(yǎng)、學(xué)生選舉、學(xué)校培訓(xùn),把品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生吸納為學(xué)生會干部,發(fā)揮學(xué)生自己管理自己作用。

  4、優(yōu)化管理體制。堅持領(lǐng)導(dǎo)班子“三制”、“三分”、“三合”、“八誰管理”和班子成員“五個一線工作法”的管理體制,做到既有明確分工,又有密切合作,形成愿管理、敢做主、善協(xié)作,一人管一事、事事有人管的管理新格局。

  5、嚴格財務(wù)管理。規(guī)范開學(xué)收費,做好公示,接受監(jiān)督;推行“三講、兩有、八步”的理財辦法,總務(wù)處要及時做好財務(wù)預(yù)、決算通報,做到公開、透明、民主、規(guī)范;期中、期末對校產(chǎn)進行全面檢查、登記,嚴格實行校產(chǎn)損壞賠償制度。

  (三)重常規(guī),突出實用實效

  1、強化班級管理。教導(dǎo)處要以創(chuàng)建文明校園活動為契機,制定出既切實可行又便于操作的班級管理考評、檢查細則;各包級領(lǐng)導(dǎo)要把班風正、教風實、學(xué)風濃和創(chuàng)建文明班級作為本期包級工作的重點來抓,對于所包年級出現(xiàn)班級混亂、學(xué)風不正、教風不實等現(xiàn)象,實行包級領(lǐng)導(dǎo)責任連帶追究制度。

  2、規(guī)范評優(yōu)制度。團委要針對中、小學(xué)生特點,以精神文明建設(shè)、爭當文明少年為重點,制定出符合我校目前實際的治理學(xué)生語言粗俗、行為粗野、儀表不端莊的考評辦法;制定出學(xué)生等級評定具體辦法,促進學(xué)生良好品德的養(yǎng)成;黨支部、團委要制定出師生評優(yōu)實施辦法,讓真正業(yè)績突出、品學(xué)兼優(yōu)的師生進入先進行列。

  3、加強安全教育。堅持“安全、師德、質(zhì)量、計生”四個一票否決制度。保衛(wèi)處要簽訂各類學(xué)生安全責任合同,做到校不漏班、班不漏人;針對中、小學(xué)生實際,做好“三崗”人員培訓(xùn);規(guī)范班級《安全日志》,完善安全應(yīng)急預(yù)案;嚴格門禁制度,實行保安查驗證件、詢問、登記制度;堅持節(jié)假日安全帶值班制度,保證值班人員人不離校,24小時信息暢通;校園安全全期自查不少于三次,及時發(fā)現(xiàn)和排除安全隱患,確保學(xué)校全期、全員、全面安全目標的順利實現(xiàn)。

  4、注重衛(wèi)生管理。保衛(wèi)處、醫(yī)務(wù)室要做好季節(jié)性流行疾病的預(yù)防,制定出預(yù)防預(yù)案;堅持校園衛(wèi)生按時打掃,隨時撿拾,實行周檢查月小結(jié),頒發(fā)“衛(wèi)生流動紅旗”制度;早餐部要加強對工人的業(yè)務(wù)培訓(xùn),實現(xiàn)“安全、衛(wèi)生、質(zhì)高、量足、有序”的辦餐目標;繼續(xù)完善分餐登記制度,確保早餐的全程安全;嚴格執(zhí)行《學(xué)生在校期間飲水管理規(guī)范》,保證學(xué)生飲水衛(wèi)生、安全。

  5、規(guī)范兩操管理。工會要制定出教職工晨練、課間操的具體考勤管理辦法;教導(dǎo)處要出臺學(xué)生兩操的管理細則,體育教師要按照中學(xué)生實際,規(guī)范隊列隊形、廣播操和相關(guān)教學(xué)內(nèi)容。值周人員、教導(dǎo)處、樓層辦公室負責人要加強課間操檢查和眼保健操巡查,班主任要做好學(xué)生做操的督促指導(dǎo),對因管理不善而導(dǎo)致兩操混亂者,相關(guān)責任人要嚴格按照工作失誤處理。

  (四)重教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量

  1、課堂教學(xué),效率要高。分管教學(xué)領(lǐng)導(dǎo)、教導(dǎo)處要把深入課堂研討作為每周的必修課,做到每周必聽,聽后必評;要加強日常課堂教學(xué)的督、導(dǎo)、查,對教學(xué)敷衍塞責而導(dǎo)致課堂效率不高的教師要指定教師,幫助指導(dǎo),限期改進。

  2、教學(xué)質(zhì)量,責任要實。要把教育教學(xué)質(zhì)量生命線始終貫穿于學(xué)校教育工作的全過程,發(fā)揚實教、實學(xué)、實考的“三實精神”,實行年級同獎同罰實體負責制。每學(xué)期要召開教學(xué)質(zhì)量專題獎懲會,與迎考年級簽訂《教學(xué)質(zhì)量目標責任合同》,做到目標到組,指標到班,責任到人,獎懲到組。

  3、特長教育,起步要早。教導(dǎo)處要制定出特長教育實施方案,體、音、美專職教師要對各年級在音樂、體育、美術(shù)等方面有潛力的學(xué)生,做到早培養(yǎng)、早成才,為將來中考奠定基礎(chǔ)。

  4、幫扶計劃,措施要實。在教師中開展“一幫一,一對紅”幫扶活動,開展藍青工程。凡40歲以下,未達到縣級以上優(yōu)質(zhì)課水平的教師,要自行拜師。學(xué)校在第3至4周舉行拜師活動,達到一幫一、一對紅的目的。教導(dǎo)處要制定出具體的幫扶計劃,包括幫扶名單、具體要求和達到的.預(yù)期效果;在學(xué)生中要開展“一幫一、同進步”活動,將此列入班務(wù)計劃之中,作為期末班主任和科任教師工作考評內(nèi)容之一。教導(dǎo)處要針對年級的變化,改革教學(xué)常規(guī)月查辦法,做到操作方便,公正公平,實際實用。每次月查通報要具體、實在、到人。學(xué)校對月查情況要不定期的組織人力抽查,對應(yīng)付了事者要追究相關(guān)當事人責任。

  5、信息資源,內(nèi)容要全。為了更好地實現(xiàn)學(xué)校教育資源共享,信息辦要在本期內(nèi)建設(shè)好學(xué)校信息資源庫,對與學(xué)校教育教學(xué)有關(guān)的所有信息要及時收集、整理、歸類、編輯,造冊、登記,做到內(nèi)容全、信息準,質(zhì)量優(yōu)。一是學(xué)校信息。凡學(xué)校進行的一切教育教學(xué)活動的視頻、音頻要及時采集、編輯、入庫;二是教師信息。對教師自制的課件、光盤,撰寫的教研論文、,課堂實錄、優(yōu)質(zhì)課賽講等相關(guān)內(nèi)容要及時收集、編輯、登記、入庫;三是課件資源。盡量將收集更多的、教師需要的制作課件所需的文字、視頻、音頻、圖片、信息等資料入庫;四是教師外出學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、考察帶回的、學(xué)校購買的視頻、音頻、文字等相關(guān)信息資料,要及時收集、登記、入庫;五是相關(guān)網(wǎng)站上的教育教學(xué)信息要及時建立鏈接,收集、編輯、入庫。確保學(xué)校教師需用時找得見、拿得出、用得上、效果好。

  (五)重教研,體現(xiàn)科研興教

  1、精選科研課題。學(xué)校教研室要做好已被中、省教科所批準立項的《數(shù)學(xué)有效性課堂教學(xué)研究》《小學(xué)生語文閱讀能力評價策略及指標體系的構(gòu)建研究》科研課題,確定實驗班級和教師,積極開展教學(xué)研究,注意過程資料的整理和理論依據(jù)的收集,為課題的結(jié)題工作做好前期準備。同時,要針對中學(xué)的教情、學(xué)情,確立科研課題,積極做好科研課題的選定、申報工作。

  2、立足校本教研。各科任教師要在學(xué)校教研計劃、科研課題的大框架下,從班情、教情實際出發(fā),積極申報實用、實效的子課題,學(xué)校教研室要對教師申報的子課題逐一審核,建立教研工作個人課題研究專項檔案;學(xué)校教研室每學(xué)期作教研專題講座不少于2次。各任課教師每學(xué)期使用多媒體教學(xué)不少于2次。

  3、夯實教研任務(wù)。各任課教師每月需完成一篇教學(xué)反思,每學(xué)期完成一篇教研教改論文,全校要每學(xué)年在縣級以上發(fā)表、交流不少于40篇,課堂教學(xué)實錄不少于20節(jié),優(yōu)秀教案不少于20本,教學(xué)案例不少于10篇,制作教學(xué)光盤不少于4盤,在學(xué)校教研計劃中要任務(wù)落實到組、到人。

  4、砸實課堂調(diào)研。要認真修改完善《課堂教學(xué)指導(dǎo)綱要》,積極開展聽課活動,每學(xué)期主管教學(xué)人員不少于20節(jié),其余班子成員和全體教師不少于15節(jié),學(xué)校教研室主任不少于40節(jié),并及時做好評課,通過聽、評課,促進課堂效率、教學(xué)質(zhì)量的提高。扎實開展研討課、匯報課、示范課、優(yōu)質(zhì)課活動,本期至少開展一次人人過關(guān)的研討課;凡外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)教師返校后及時講好匯報課;縣級以上教學(xué)能手每人至少講一節(jié)示范課;在開展“三課”活動的基礎(chǔ)上,適時開展全校性的優(yōu)質(zhì)課賽講活動。

  5、優(yōu)化教研形式。教導(dǎo)處要切實指導(dǎo)好各學(xué)科教研組、年級組從事教研活動,每次活動做到“三個一”。即:確立一個專題、指定一個中心發(fā)言人、至少解決一個實際問題。同時,本期學(xué)校教研室要確定一個教研組在全校范圍內(nèi),至少召開一次教研工作現(xiàn)場會,以點帶面,推動全校的教研工作。

實施方案 篇4

  為貫徹落實市委、市政府關(guān)于清理和規(guī)范社會中介組織的部署和要求,建設(shè)公平有序的市場環(huán)境,打造誠信南關(guān),區(qū)委、區(qū)政府決定,對全區(qū)中介機構(gòu)集中進行清理和規(guī)范。具體實施方案如下:

  一、指導(dǎo)思想和工作目標

  堅持科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞振興南關(guān)經(jīng)濟和構(gòu)建和諧社會這一主題,針對我區(qū)中介機構(gòu)行業(yè)存在的突出問題,依法進行清理和規(guī)范,努力創(chuàng)造誠實守信、公平有序的信用環(huán)境,為我區(qū)經(jīng)濟更快更好發(fā)展服務(wù)。其工作目標是:理順體制,規(guī)范運作,強化監(jiān)管,促進發(fā)展。

  二、清理和規(guī)范的范圍

  這次清理和規(guī)范的范圍主要是與經(jīng)濟發(fā)展和社會化服務(wù)密切聯(lián)系的中介機構(gòu)。

  1、依法設(shè)立的運用專業(yè)知識和技能,按照法律法規(guī)規(guī)定的執(zhí)業(yè)程序為委托人提供服務(wù)的中介機構(gòu),包括以財務(wù)會計相關(guān)知識為基礎(chǔ)的行業(yè),如代理記賬等機構(gòu);以房地產(chǎn)、工程技術(shù)相關(guān)知識為基礎(chǔ)的行業(yè),如土地評估、房地產(chǎn)評估、房地產(chǎn)經(jīng)紀機構(gòu)、建設(shè)工程造價咨詢、工程監(jiān)理、建設(shè)工程招投標代理等機構(gòu);以法律相關(guān)知識為基礎(chǔ)的行業(yè),如律師事務(wù)所、公證處、法律咨詢服務(wù)等機構(gòu)。

  2、直接為各種市場主體交易活動提供有償服務(wù)的中介機構(gòu),包括咨詢服務(wù)機構(gòu)、房產(chǎn)中介、職業(yè)介紹、人才市場等。

  3、以某類商品、勞務(wù)的生產(chǎn)經(jīng)營為基礎(chǔ),由有關(guān)企業(yè)或個人自愿參加協(xié)商共事的民間組織,如行業(yè)協(xié)會等。

  三、清理和規(guī)范的內(nèi)容

 。ㄒ唬┣謇淼膬(nèi)容

  1、虛假驗資、虛假評估、虛假公證等違規(guī)、違紀問題;

  2、執(zhí)業(yè)市場秩序混亂、非法執(zhí)業(yè)、以商業(yè)賄賂等不正當手段擾亂市場秩序問題;

  3、未經(jīng)法定程序?qū)徟、無照執(zhí)業(yè)、超范圍經(jīng)營、對分支機構(gòu)管理不到位問題;

  4、行政干預(yù)、部門壟斷造成不正當競爭等執(zhí)業(yè)環(huán)境問題。

  (二)規(guī)范的內(nèi)容

  1、規(guī)范中介機構(gòu)的資格認定和設(shè)立;

  2、依法加強對中介機構(gòu)的監(jiān)督、管理和指導(dǎo),制定和完善相關(guān)規(guī)章制度,規(guī)范執(zhí)業(yè)行為;

  3、對不符合現(xiàn)行政策法規(guī)要求的中介機構(gòu)進行改組、規(guī)范和依法撤銷其資質(zhì)證書;

  4、建立監(jiān)督管理機制和體系,實行資信等級管理,逐步建立誠信檔案,適時通過媒體公布中介機構(gòu)的執(zhí)業(yè)情況;

  5、凡是應(yīng)與監(jiān)管部門脫鉤的中介機構(gòu),在這次清理和規(guī)范過程中,都應(yīng)及時脫鉤。

  四、方法和步驟

  清理和規(guī)范工作分四階段進行,時間從今年9月20日開始,到20xx年3月20日結(jié)束。

 。ㄒ唬﹦訂T、部署階段(20xx年9月15日――9月30日)

  1、召開“全區(qū)清理和規(guī)范中介機構(gòu)工作會議”,全面部署清理和規(guī)范工作。

  2、區(qū)直各相關(guān)部門按照全市會議部署進行學(xué)習(xí)動員,制定工作方案,建立相應(yīng)機構(gòu),抓好落實。

 。ǘ┳圆樽约m階段(10月1日――11月30日)

  1、對中介機構(gòu)進行調(diào)查摸底,分類登記造冊,分析存在的問題。

  2、對中介機構(gòu)的職能進行審定確認,進一步明確其執(zhí)業(yè)的范圍和責任。

  3、對未經(jīng)法定程序?qū)徟⒌怯浂鴱臉I(yè)的中介機構(gòu),依法予以取締。對雖經(jīng)審批、登記,但未在規(guī)定時限內(nèi)開展正常業(yè)務(wù)活動的,不能按行業(yè)規(guī)定自律、管理混亂的,機構(gòu)設(shè)置不合理、執(zhí)業(yè)職能劃分不明確的中介機構(gòu),認真進行整改。整改不到位的由審批機關(guān)依法撤銷其資質(zhì)證書,登記機關(guān)依法予以變更和注銷。

  4、對一些行業(yè)跨度過大、業(yè)務(wù)交叉重疊的中介機構(gòu)進行整合,重新合理界定職能。

  5、對損害國家和公眾利益、嚴重違規(guī)違法的,依法嚴肅查處。

  6、明確相關(guān)審批、登記部門和行業(yè)監(jiān)管部門的責任,結(jié)合清理和規(guī)范中反映出的問題,比照相關(guān)政策、法規(guī),研究制定整改措施和辦法,并組織落實整改工作。

  7、建立行業(yè)準入機制,完善審批、登記的基本程序。嚴格執(zhí)行公平、統(tǒng)一的審批、登記標準,實行歸口審批、登記管理。

  8、各中介機構(gòu)自查近三年在執(zhí)業(yè)期間有無違規(guī)、違紀、違法情況,寫出自查自糾和整改報告,上報監(jiān)管部門。

  (三)建章建制階段(12月1日――12月31日)

  1、建立中介機構(gòu)信用評價制度,對全區(qū)中介機構(gòu)進行信用等級評定。信用等級分為A、AA、AAA、AAAA四個等級,逐一建立誠信檔案。今后,對不講信譽的中介機構(gòu),實行降級直至取消其執(zhí)業(yè)資格的處罰,并建立黑名單制度,通過媒體向社會公布。

  2、建立和完善責任追究制度。對在執(zhí)業(yè)過程中出現(xiàn)違規(guī)行為的,監(jiān)管部門要進行責任追究,嚴肅處理,違法的要移交司法機關(guān),追究法律責任。

  3、完善行業(yè)自律機制,制定中介機構(gòu)規(guī)范發(fā)展的指導(dǎo)意見。

  4、完善對中介機構(gòu)監(jiān)管機制,做到依法審批、依法登記、依法從業(yè)、依法監(jiān)管。

  (四)檢查驗收階段(20xx年1月1日――3月20日)

  1、檢查自查自糾階段是否存在走過場和弄虛作假行為。

  2、檢查清理和規(guī)范各個環(huán)節(jié)工作是否落實到位,發(fā)現(xiàn)的問題是否得到解決。

  3、檢查清理和規(guī)范工作中發(fā)現(xiàn)的違法違紀問題是否得到查處,責任是否得到追究。

  4、各項法規(guī)和機制是否建立和完善。

  五、組織領(lǐng)導(dǎo)和責任分工

  在區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)下,成立南關(guān)區(qū)清理和規(guī)范中介機構(gòu)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室的主要職責:制定清理和規(guī)范工作實施方案并組織實施;研究決定清理和規(guī)范工作中的重大事項;協(xié)調(diào)各部門開展集中統(tǒng)一行動;檢查督促各部門認真履行職責;指導(dǎo)開展清理和規(guī)范工作,并負責日常工作。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在區(qū)軟環(huán)境辦公室。

  區(qū)有關(guān)部門也要相應(yīng)成立清理和規(guī)范中介機構(gòu)工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。

  責任分工:

  1、區(qū)軟環(huán)境辦公室和區(qū)工商局負責組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查;

  2、區(qū)工商局會同有關(guān)部門負責在工商部門登記的中介機構(gòu)的清理和規(guī)范;

  3、區(qū)編辦會同主管部門負責具有特定中介職能的事業(yè)單位的.清理和規(guī)范;

  4、區(qū)民政局會同業(yè)務(wù)主管部門負責對社團組織的清理和規(guī)范;

  5、區(qū)財政局負責以財務(wù)會計相關(guān)知識為基礎(chǔ)的行業(yè),包括代理記賬等機構(gòu)的清理和規(guī)范;

  6、區(qū)國土資源局負責以房地產(chǎn)、工程技術(shù)相關(guān)知識為基礎(chǔ)的行業(yè),包括土地評估機構(gòu)的清理和規(guī)范;

  7、區(qū)建設(shè)局負責以工程技術(shù)相關(guān)知識為基礎(chǔ)

  www.b9b8.com的行業(yè),包括建設(shè)工程造價咨詢、工程監(jiān)理、建設(shè)工程招投標代理等機構(gòu)的清理和規(guī)范;

  8、區(qū)司法局負責以法律相關(guān)知識為基礎(chǔ)的行業(yè),包括律師事務(wù)所、公證處和法律咨詢服務(wù)等機構(gòu)的清理和規(guī)范;

  9、區(qū)人事局負責人才中介機構(gòu)的清理和規(guī)范;

  10、區(qū)勞動和社會保障局負責職業(yè)中介機構(gòu)的清理和規(guī)范;

  11、區(qū)法制辦負責審核、論證清理和規(guī)范工作中所制定和完善的相關(guān)政策法規(guī);

  12、區(qū)發(fā)改局負責修改全區(qū)中介機構(gòu)的規(guī)范發(fā)展指導(dǎo)意見,相關(guān)部門、行業(yè)配合。

  各部門按照本《實施方案》負責組織開展本區(qū)的清理和規(guī)范工作。

  六、幾點要求

  (一)統(tǒng)一思想,提高認識。清理和規(guī)范中介機構(gòu)是整治經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境、建設(shè)誠信南關(guān)的一項十分重要的工作。清理和規(guī)范中介機構(gòu)的根本目的,在于使我區(qū)中介機構(gòu)執(zhí)業(yè)行為更規(guī)范,信譽度更高,業(yè)務(wù)能力更強,服務(wù)水平更好,為振興南關(guān)經(jīng)濟服務(wù)。各部門要站在維護發(fā)展、建設(shè)和諧社會的高度,充分認識清理和規(guī)范工作的重要性,增強緊迫感、責任感,扎扎實實地做好清理和規(guī)范工作。

 。ǘ┘訌婎I(lǐng)導(dǎo),協(xié)調(diào)配合。各部門一定要加強對清理和規(guī)范工作的領(lǐng)導(dǎo),要將清理和規(guī)范工作納入工作日程,主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,明確專人具體抓,各司其職,各負其責,積極配合,主動溝通,形成全社會清理和規(guī)范中介機構(gòu)工作的整體合力。

 。ㄈ┞鋵嵷熑危瑥娀O(jiān)督。各部門要按照責任分工,認真組織抓好落實。要加強監(jiān)督檢查和指導(dǎo)。要向社會公布舉報電話,指定專人受理群眾舉報。要做到有舉必究、有案必查、有查必果、限時結(jié)案,并及時上報辦理結(jié)果。要實行報告制,經(jīng)常向區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報告工作情況。各行業(yè)協(xié)會要充分發(fā)揮監(jiān)督管理職能作用,配合監(jiān)管部門做好清理和規(guī)范工作。

  (四)嚴肅紀律,依法行政。要通過自查自糾、督查檢查、走訪調(diào)查等方式,糾正和嚴肅查處弄虛作假和違反法律、法規(guī)給群眾、企業(yè)和國家造成損失的問題,對違規(guī)中介機構(gòu)要取消資格,公開曝光。特別要加大打擊力度,對在中介活動中搞商業(yè)賄賂行為的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴查嚴辦,絕不手軟。各部門要強化依法行政觀念,清理和規(guī)范工作要在法律規(guī)定的范疇內(nèi)進行。屬于哪個部門的職責,由哪個部門依法作出決定。對自查自糾不認真、弄虛作假、隱瞞事實真相拒不上報或頂風違紀的,不但要追究當事人的責任,還要追究監(jiān)管部門領(lǐng)導(dǎo)的責任。

 。ㄎ澹┘訌娦麄,大造輿論。宣傳部門要積極配合,從清理和規(guī)范工作開始就要參與進來。要廣泛宣傳此項工作的重大意義、目標、任務(wù)和工作成果,表明政府的決心和態(tài)度。

  《清理和規(guī)范中介機構(gòu)工作實施方案》助。歡迎閱讀清理和規(guī)范中介機構(gòu)工作實施方案。

實施方案 篇5

  11月5日,全縣初中教育教學(xué)工作會議之后,學(xué)校立即召開了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子會議,認真學(xué)習(xí)孫局長講話精神和先進學(xué)校的成功經(jīng)驗,根據(jù)學(xué),F(xiàn)狀查找問題和不足,制定學(xué)校下一步工作措施,并及時將會議精神傳達到全體教職工。

  學(xué)校一致認為,孫局長的報告高屋建瓴,工作回顧實事求是,工作打算切實可行,摧人奮進,為全縣初中學(xué)校的教育教學(xué)工作明確的方向,描繪了愿景。

  下面就下一步工作打算匯報如下:

  一、繼續(xù)深化課堂教學(xué)改革,全力構(gòu)建高效課堂。

  課堂是實施素質(zhì)教育、提高教學(xué)質(zhì)量的主陣地,是發(fā)展學(xué)生、成就教師的主戰(zhàn)場。盡管學(xué)校近幾年強化了高效課堂建設(shè),涌現(xiàn)出一批市、縣級教學(xué)能手和優(yōu)質(zhì)課教師,學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量也有了一些提升,但不同班級和學(xué)科之間發(fā)展不平衡,具有學(xué)校特色的課堂教學(xué)模式還沒有建立起來,學(xué)生組內(nèi)互動和組間互動的評價機制還沒有很好的開發(fā)利用起來,為此本學(xué)年重點要做好以下四點工作:

  1、加強教師學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。組織教師認真學(xué)習(xí)縣中學(xué)教研室編寫的高效課堂建設(shè)讀本和先進學(xué)校的課改經(jīng)驗,提高認識,切實轉(zhuǎn)變觀念。

  2、發(fā)揮教研組長和學(xué)科骨干教師的作用,集思廣益,創(chuàng)立適合學(xué)校實際的課堂教學(xué)改革模式。

  3、搞好班級學(xué)習(xí)小組長培訓(xùn),充分發(fā)揮學(xué)生在課堂上的主觀能動性。

  4、配合教學(xué)區(qū)教研員,開展各種賽課活動。

  二、加強學(xué)校常規(guī)管理,向管理要效益。

  要借鑒先進學(xué)校的管理經(jīng)驗,抓細抓實學(xué)校的常規(guī)管理工作,主要做好以下兩方面的管理:

  1、教師的管理。注重對教師的出勤、備課、上課、作業(yè)批改、輔導(dǎo)、學(xué)生測驗等各個環(huán)節(jié)的.檢查,將檢查結(jié)果一月一公布,與教師的獎懲掛鉤。

  2、學(xué)生的管理。注重學(xué)生良好習(xí)慣養(yǎng)成,培養(yǎng)愛學(xué)習(xí)、守紀律、講文明的陽光學(xué)生;開展豐富多彩的學(xué)生活動,注重對留守兒童、學(xué)困生等特殊群體學(xué)生的關(guān)愛,讓學(xué)生進得來,留得住,搞好控流制輟工作。

  三、努力改善辦學(xué)條件,向星級學(xué)校邁進。

  由于學(xué)校為非鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心初中,學(xué)校硬件建設(shè)一直落后于全縣中心初中,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)一班人將努力爭取資金盡早完成學(xué)生餐廳和學(xué)生宿舍建設(shè);同時加強學(xué)校內(nèi)涵建設(shè),探索一條適合學(xué)校實際的特色發(fā)展之路,爭取盡早邁入星級學(xué)校之列。

實施方案 篇6

  為扎實推進創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市工作,進一步改善我街道市容環(huán)境衛(wèi)生面貌,建立健全轄區(qū)市容環(huán)境衛(wèi)生工作長效機制,營造良好的創(chuàng)業(yè)、發(fā)展和人居環(huán)境,現(xiàn)結(jié)合我街道實際,特制定“門前三包”責任制工作實施方案。

  一、指導(dǎo)思想

  緊緊圍繞創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市的總體目標,開展生態(tài)文明建設(shè),打造宜居宜業(yè)現(xiàn)代化城市,堅持“立足實際、以人為本、服務(wù)大局、服務(wù)大眾”的原則,加大綜合執(zhí)法力度,提高管理水平,提升城市形象和品位。

  二、目標任務(wù)

  轄區(qū)范圍內(nèi)所有的住戶、經(jīng)營戶、單位落實“門前三包”責任制,解決目前中心城區(qū)存在的“臟、亂、差”現(xiàn)象,改善創(chuàng)建區(qū)域的市容市貌。

  三、具體內(nèi)容

  轄區(qū)范圍內(nèi)的住戶、經(jīng)營戶、單位、小區(qū)要包環(huán)境衛(wèi)生、包市容秩序、包綠化,重點對門前亂倒垃圾、亂堆雜物、亂搭亂建、亂停車、亂張貼、亂涂寫、破壞門前綠化等違法違章行為進行管理和處罰。

  四、實施范圍

  1.各社區(qū)主次干道兩旁的商鋪、單位、小區(qū)。

  2.各社區(qū)背街小巷道路及道路兩旁的店鋪、單位、小區(qū)、住戶。

  五、責任分工

  按照“條塊結(jié)合、以塊為主、分工負責、共同參與”的工作原則,落實“門前三包”責任制工作,以街道、各社區(qū)為主體,制訂詳細“門前三包”責任制實施方案,與業(yè)主、住戶簽訂“門前三包”責任書。市、區(qū)文明辦,市、區(qū)城市管理行政執(zhí)法局,市、區(qū)工商局,市、區(qū)衛(wèi)生局,市公安局、區(qū)公安分局,市、區(qū)環(huán)保局,市、區(qū)財政局等職能部門根據(jù)各自職責全力配合,指定專人負責配合做好“門前三包”責任制落實工作。

  六、工作要求

  1.各社區(qū)于7月中旬之前與轄區(qū)責任單位簽訂“門前三包”責任書。

  2.各相關(guān)單位要高度重視,按照職責分工,明確責任領(lǐng)導(dǎo)和責任人,建立聯(lián)動機制,全力配合做好“門前三包”責任制。

  3.建立“門前三包”日常巡查機制,對出現(xiàn)反彈現(xiàn)象的單位、店鋪、小區(qū),由街道創(chuàng)辦及時報告相應(yīng)的`市、區(qū)職能部門對其進行督查、處罰,落實長效管理制度。建立健全監(jiān)督制約機制和考評機制,通過抽查、督查和評比的形式,推動“門前三包”責任制工作有效開展。

  4.充分利用各種宣傳手段,發(fā)揮輿論監(jiān)督和典型宣傳作用,強化經(jīng)營者的公共道德意識和依法經(jīng)營、文明經(jīng)商的理念。

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