【推薦】工作計劃集錦10篇

　　時光飛逝，時間在慢慢推演，我們又將迎來新的挑戰(zhàn)，該為自己下階段的工作做一個工作計劃了，說到寫工作計劃相信很多人都是毫無頭緒、內(nèi)心崩潰的狀態(tài)吧！下面是小編幫大家整理的工作計劃10篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

工作計劃 篇1

　　本學(xué)年我們要繼續(xù)圍繞“抓課程、抓課堂、抓評價”等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，以推進新課程實施為重點，以教學(xué)質(zhì)量為核心，以教學(xué)研討載體，以課題研究為先導(dǎo)，重心下移，聚集課堂，求真務(wù)實，努力改進教學(xué)方式，提高教學(xué)實效，促進教學(xué)質(zhì)量持續(xù)穩(wěn)步提升。

　　一、轉(zhuǎn)變觀念，深化改革，加強課程實施研究

　　新的學(xué)年，新課程改革要在科學(xué)操作、整體推進、自覺反思、不斷調(diào)整的基礎(chǔ)上，把握重點難點，把握推進節(jié)奏，力求課程改革改出實效、改出質(zhì)量。

　　1、科學(xué)操作。深入研究新教材，準(zhǔn)確理解教學(xué)內(nèi)容，把握教學(xué)要求，

　　2、不斷調(diào)整。新課程推進的過程中遇到的問題要不斷的調(diào)整，通過集體備課、教學(xué)活動、案例分析、反思我的課堂等活動不斷的.調(diào)整我們教學(xué)行為。

　　3、自覺反思。利用各種反思形式開展教研工作。

　　①課標(biāo)教材學(xué)習(xí)深度的反思；

　�、诜此夹抡n堂教學(xué)的效度；

　�、鄯此冀虒W(xué)觀念和教學(xué)行為的改變程度。

　　4、 整體推進。鼓勵教和倡導(dǎo)教師盡可能在7-9年級實行循環(huán)，重視研究教材體系，提高教師駕馭教材的能力。

　　二、聚焦課堂，增強課堂教學(xué)的實效性。

　　課堂教學(xué)是課程實施的主陣地，課堂教學(xué)效率直接影響著教學(xué)的質(zhì)量。

　　新的一年里，一要加強新課程實驗研究，聚焦課堂教學(xué)，關(guān)注研究常態(tài)教學(xué)，積極探索如何提高課堂教學(xué)效益的新途徑。積極組織開展以“讀懂課標(biāo)、讀透教材”為主題的研討活動和“人人上達標(biāo)課”活動，以此為載體，組織教師研究課堂、評價課堂、改善課堂，努力提高課堂教學(xué)實效。充分發(fā)揮學(xué)校骨干教師、學(xué)科帶頭人的引領(lǐng)和示范作用，盤活教育資源。

　　二要實施有效教學(xué)，提高課堂效益。

　　有效性課堂要實現(xiàn)“五個轉(zhuǎn)變”：

　�、倌繕�(biāo)上，由單純的為學(xué)生考試而轉(zhuǎn)變到全面提高學(xué)生的素質(zhì)；

　　②方法上由被動式轉(zhuǎn)變到培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力上來，變學(xué)會為會學(xué)。

　�、蹖ο笊嫌芍恢匾暽贁�(shù)尖子生轉(zhuǎn)變到關(guān)注學(xué)困生，面向全體學(xué)生上來，樹立從最后一名學(xué)生抓起的思想；

　�、芤�求上，由一刀切轉(zhuǎn)變到發(fā)展學(xué)生個性上來；

　　⑤內(nèi)容上，由單一的書本知識轉(zhuǎn)變到聯(lián)系生活、聯(lián)系學(xué)生的生活體驗上來；

　　三、強化管理，創(chuàng)新校本教研制度

　　1、加強集體備課，把握基礎(chǔ)知識，用集體智慧打造智慧的集體。

　　2、加強教學(xué)管理，落實常規(guī)。

　　3、學(xué)校要開展形式多樣的教研活動，推動教師專業(yè)發(fā)展，實現(xiàn)教師群體成長。

　　教師培訓(xùn)從四個方面促其成長：

　�、僬J(rèn)真學(xué)習(xí)研究成果，提升理論素養(yǎng)，站得高才能看得遠(yuǎn)；

　�、趯W(xué)習(xí)研究歷史知識，提升課堂駕馭能力；

　　③學(xué)會怎樣引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)；

　�、転榍嗄杲處煶砷L打造平臺，創(chuàng)造各種條件。

　　四、深化課題研究，更關(guān)注過程，提高教學(xué)教研水平

　　課題研究是提升教師教學(xué)智慧的有效載體，是解決教育教學(xué)關(guān)鍵問題的有效途徑。課題研究不要覺得太高深，要樹立“問題即課題”、“分析即研究”、“解決即成果”

　　附：主要活動安排

　　九月份：

　　1、做好上學(xué)年末科學(xué)文化素質(zhì)調(diào)研測試初中歷史成績的質(zhì)量分析；

　　2、對全區(qū)初中生暑期社會實踐調(diào)查征文進行評選；

　　3、制定本學(xué)期教研計劃。

　　4、做好市初中歷史教學(xué)案例初評工作。

　　十月份：

　　1、組織骨干教師開展送課到�；顒�；

　　2、召開歷史學(xué)科研討會；

　　3、期中測試命題；

　　4、參加對峪山一中教學(xué)視導(dǎo)工作。

　　5、推選參加全市初中歷史說課競賽的優(yōu)秀選手。

　　十一月份：

　　1、組織好全區(qū)歷史優(yōu)質(zhì)課評選活動；

　　2、參與對鹿門中學(xué)教學(xué)視導(dǎo)工作；

　　十二月份：

　　1、參與學(xué)段統(tǒng)一組織的教學(xué)工作檢查；

　　2、認(rèn)真做好20xx—20xx學(xué)年度上學(xué)期期末科學(xué)文化素質(zhì)測試初中歷史的命題工作；

　　3、搞好對三個年級歷史新課標(biāo)、新教材使用情況的調(diào)研小結(jié)。

　　4、組織教師參加全省歷史教學(xué)年會。

　　20xx年元月份：

　　1、做好本學(xué)期科學(xué)文化素質(zhì)調(diào)研測試歷史試卷的質(zhì)量分析。

　　附：歷史教學(xué)進度安排表:月 份

　　七年級

　　八年級

　　九年級

　　九 月

　　第1—6課

　　第1—5課

　　九（上）第1—12課

　　十 月

　　第7—11課

　　第6—11課

　　九（上）第13—17課

　　十一月

　　上旬期中考試

　　第12—17課

　　上旬期中考試

　　第12課—15課

　　上旬期中考試

　　九（上）第18—20課

　　十二月

　　第18—22課

　　第16—22課

　　九（下）第一、二單元

　　20xx年元月

　　復(fù)習(xí)、期末測試

　　復(fù)習(xí)、期末測試

　　復(fù)習(xí)、期末測試

工作計劃 篇2

　　隨著市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展和醫(yī)療改革的深入推進，宣傳醫(yī)院醫(yī)療技術(shù)、打造團隊文化，和諧醫(yī)患關(guān)系，對醫(yī)院的生存發(fā)展至關(guān)重要。市二院是公立綜合性醫(yī)院，特別是新大樓的投入使用，醫(yī)院的硬件條件得到了較大改觀，醫(yī)院的宣傳工作要緊緊抓住這一節(jié)點，圍繞精湛的醫(yī)療技術(shù)、先進的診療設(shè)備、良好的就醫(yī)環(huán)境和豐富的醫(yī)院文化、強烈的社會責(zé)任等方面，利用報刊、網(wǎng)絡(luò)、簡報、信息等媒體，以講座、義診、文體活動等方式，開展立體式宣傳，通過宣傳達到塑造醫(yī)院品牌，提升醫(yī)院效益這兩個主要目標(biāo)。從這一思路考慮，結(jié)合本院實際和院領(lǐng)導(dǎo)要求，宣傳科初步擬定下半年工作計劃及實施方案，呈請領(lǐng)導(dǎo)審定。

　　一、進一步加強醫(yī)療技術(shù)的宣傳

　　（一）宣傳內(nèi)容：醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)技水平是醫(yī)院的生命線，精湛的醫(yī)療技術(shù)是吸納病患，提高品牌效益的根本。這個方面宣傳的著力點應(yīng)該是宣傳重點科室和特色技術(shù)。初步考慮：

　　1、重點科室宣傳。請院領(lǐng)導(dǎo)確定臨床重點科室，由宣 1

　　傳科聯(lián)系科室負(fù)責(zé)人，重點宣傳醫(yī)院臨床科室精大學(xué)生演講稿 湛的醫(yī)療技術(shù)、優(yōu)質(zhì)的護理隊伍、合理的收費標(biāo)準(zhǔn)、舒適的診療環(huán)境及強力的學(xué)科帶頭人，拍攝制作專題片或以文字加圖片的`形式宣傳。

　　2、特色技術(shù)宣傳。針對某個特色專業(yè)技術(shù)及開展的新項目進行宣傳，將此技術(shù)的特點、功能、優(yōu)勢宣傳出去。讓廣大老百姓對醫(yī)院新技術(shù)新項目有所了解，以專題光碟或文字加圖片的宣傳方式。

　�。ǘ�）工作安排

　　1、加強與市宣傳部門聯(lián)系，在省、市報刊上刊登軟文宣傳重點醫(yī)療技術(shù)和主要醫(yī)治人員。

　　2、加強院網(wǎng)宣傳，同時加強與市衛(wèi)生局相關(guān)科室人員聯(lián)系，力爭在市衛(wèi)生局網(wǎng)站上同步宣傳醫(yī)院各項工作的新聞動態(tài)。

　　3、善于利用市電視臺相關(guān)頻道合作關(guān)系，以新聞采訪、新聞報道及專題片形式在市級電視欄目中播放，加大宣傳力度。

　　4、以市區(qū)為中心，在通往各縣、鄉(xiāng)交通車上進行車載廣告，專題宣傳各臨床專業(yè)技術(shù)和醫(yī)療項目，以及上級醫(yī)院專家講課信息。

　　5、利用本院電子屏或閉路電視，安排固定時間，滾動播放各科室專題片，讓每一個住院患者及陪屬了解醫(yī)院。 2

　�。ㄈ�）宣傳時間：自9月開始至12月底，集中時間宣傳專業(yè)特色技術(shù)及新開展項目，形成輿論攻勢，占領(lǐng)輿論主陣地。對同一宣傳主題，要做好整體策劃宣傳效果。

　　二、進一步加強優(yōu)質(zhì)服務(wù)宣傳

　�。ㄒ唬┬麄鲀�(nèi)容：“以病人為中心”，視病人為親人，開展創(chuàng)建和諧醫(yī)患關(guān)系，引導(dǎo)護理人員用真心、真情服務(wù)于患者，體現(xiàn)“愛心、細(xì)心、耐心”。通過宣傳，對內(nèi)激發(fā)職工工作積極性，對外塑造二院優(yōu)質(zhì)服務(wù)形象。

　�。ǘ�）工作安排

　　1、加強與護理部聯(lián)系，定期組織護理工作經(jīng)驗交流會、技術(shù)比賽等活動，為臨床護理人員提供互相學(xué)習(xí)、共同進步的平臺，加強科室間交流，加強服務(wù)技術(shù)交流，提升整體護理服務(wù)水平。

　　2、收集整理院內(nèi)各個崗位的優(yōu)秀職工、優(yōu)秀事跡，利用院報和網(wǎng)站資源進行宣傳，從正面引導(dǎo)醫(yī)院每一位職工樹立以二院為榮，以二院為家，為二院做貢獻的榮譽感和積極性。

　　3、加強與院團委、院辦的聯(lián)系，有針對工會工作總結(jié) 性組織活動。如：開展“三好一滿意”活動、青年志愿者活動等。通過活動的開展，切實加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，弘揚良好風(fēng)尚，凝聚人心、激勵斗志，調(diào)動廣大醫(yī)務(wù)人員的主動性和積極性。

　　三、進一步加強醫(yī)院優(yōu)惠政策宣傳

　�。ㄒ唬┬麄鲀�(nèi)容。重點宣傳醫(yī)保政策、新農(nóng)合政策、一卡通實施等，通過政策宣傳，使患者在就醫(yī)過程中做到明明白白消費。結(jié)合臨床路徑實施辦法，可組織醫(yī)務(wù)科及推選病種科室先期做一些病種的推廣。如：腹腔鏡治療膽結(jié)石、剖宮產(chǎn)、膽道鏡治療等，通過一些病例的成本核算，推出幾個定價病種。

　�。ǘ�）工作安排：可以通過各新聞媒體以臨床路徑活動為主導(dǎo)宣傳，把推選出的病種做個先期預(yù)熱宣傳，通過這個活動將醫(yī)院的優(yōu)惠政策宣傳出去。后期，在入院病人中選擇幾個病人進行采訪宣傳，把此次活動的益處和合理性加強宣傳。以連續(xù)不斷推出病種，加快臨床路徑活動的實施。

　　四、進一步加強醫(yī)院內(nèi)涵建設(shè)宣傳

　�。ㄒ唬┬麄鲀�(nèi)容：在打造醫(yī)院品牌的過程中，醫(yī)院注重體現(xiàn)社會責(zé)任，追求社會效益最優(yōu)化，提高醫(yī)院品牌的社會公信度。與此同時，加大醫(yī)院文化建設(shè)方面的宣傳力度，打造“責(zé)任二社會調(diào)查報告院”、“活力二院”形象。

　　（二）工作安排

　　1、配合醫(yī)務(wù)科，在9月份組織醫(yī)療隊進行鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧、醫(yī)療咨詢活動。在10月份開展一次醫(yī)療服務(wù)、贈送藥品活動，年度前開展一次關(guān)注群眾健康的公益活動，關(guān)注社會弱勢群體。每次活動結(jié)束后，宣傳科負(fù)責(zé)將活動的內(nèi)容進行整理，通過市級報紙、網(wǎng)絡(luò)、電視、院報等新聞媒體平臺進行 2、加強與省級醫(yī)院聯(lián)系，邀請省級專家到醫(yī)院帶教授課或邀請省級專家與本院專家聯(lián)合開展大型義診活動，讓百姓在當(dāng)?shù)亟邮苁〖墝＜业脑\療與咨詢。宣傳科負(fù)責(zé)將活動進行先期宣傳營造氛圍，后期報道整個活動過程。通過市級報紙會計工作總結(jié) 網(wǎng)絡(luò)、電視等新聞媒體平臺進行宣傳，擴大影響力。

　　3、針對新大樓開診和老院區(qū)改造，完善醫(yī)院導(dǎo)示系統(tǒng)建設(shè)，方便患者迅速有序就診，提高工作效率。對醫(yī)院老病區(qū)環(huán)境進行新的定位，從空間劃分、合理布局，按照病人的需要和理想進行規(guī)劃設(shè)計。盡可能的把病人的心理、社會需求全面地體現(xiàn)在醫(yī)院的空間環(huán)境之中，在8月底形成比較完善、合理的導(dǎo)示系統(tǒng)報院領(lǐng)導(dǎo)審定后執(zhí)行。

　　3、積極配合院辦組織好各類文體活動。在年底前開展一次攝影比賽、球類比賽或棋比賽，年終配合組織好迎新聯(lián)歡活動，在活動中可以邀請與醫(yī)院業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)性比較強的衛(wèi)生、宣傳、物價等部門人員參加，加強溝通，聯(lián)系友誼、宣傳二院豐富的文化生活，展現(xiàn)二院人的風(fēng)采與活力。

　　以上方案經(jīng)院領(lǐng)導(dǎo)審定后，宣傳科將與相關(guān)科室聯(lián)系，銜接具體工作內(nèi)容和時間安排，形成工作計劃表格執(zhí)行。

工作計劃 篇3

　　輸血醫(yī)學(xué)得到快速發(fā)展。為此，隨著現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的進步。

　　不僅注重自身隊伍的建設(shè)，不斷提高全區(qū)醫(yī)務(wù)人員的思想認(rèn)識、業(yè)務(wù)和管理水平，而且注重血液安全的宣傳、注重規(guī)章制度的落實

　　注重長效機制的建立，通過進一步加強對醫(yī)院醫(yī)療臨床血液質(zhì)量管理，有效地保障廣大人民群眾的身體健康和生命安全。

　　院將繼續(xù)根據(jù)工作職能，今年。服務(wù)中提高管理水平，最終達到血液供應(yīng)充足、安全、有效的目的具體計劃如下：

　　一為提高醫(yī)療機構(gòu)科學(xué)合理用血水平。

　　加強對臨床醫(yī)生的'業(yè)務(wù)培訓(xùn)教育，以培訓(xùn)教育為抓手。通過教育培訓(xùn)，合理掌握臨床輸血指征，提高科學(xué)合理用血水平，做好血液開源節(jié)流工作。

　　二確保血液安全。加強血液冷鏈管理。

　　以安全的方法維持血液及成份制品的各項功能。不僅領(lǐng)取血液的人員資質(zhì)要到位，冷鏈?zhǔn)且惶子糜谘�液和血漿儲存和運輸?shù)南到y(tǒng)。

　　而且領(lǐng)取血液的設(shè)備也必須符合冷鏈要求；為保證血液安全，推廣血液冷鏈設(shè)備的使用，要配合縣獻血辦做好本單位血液冷鏈的自查的迎查工作。

　　三加強對臨床用血管理的監(jiān)督和檢查。

　　督促建立規(guī)范的用血制度，嚴(yán)格按照國家《獻血法》衛(wèi)生部《醫(yī)療機構(gòu)臨床用血管理辦法》臨床輸血技術(shù)規(guī)范》等要求。

　　并做好年底醫(yī)療機構(gòu)臨床用血管理的考核檢查工作。

　　四要加強輸血科的建設(shè)。

　　加大硬件投入、加快人才培養(yǎng)，加快輸血科血液信息管理系統(tǒng)的建設(shè)和完善。鼓勵應(yīng)用成熟的臨床輸血技術(shù)和血液保障技術(shù)。

　　五嚴(yán)格落實輸血科工作人員備案制度。

　　建立健全輸血科工作人員備案制度，要嚴(yán)格按照市衛(wèi)生局下發(fā)的文件精神。尤其是對新參加血庫工作的同志要加強培訓(xùn)，落實備案，嚴(yán)格管理。

　　六利用網(wǎng)絡(luò)和刊物加強宣傳工作。

　　宣傳臨床用血的政策、信息；大力宣傳無償獻血的意義、好處。積極宣傳動員家庭互助和社會援助獻血，充分利用醫(yī)院櫥窗、宣傳欄等陣地。

　　使獻血無損健康的觀念更加深入人心。

工作計劃 篇4

　　上半年如白駒過隙，轉(zhuǎn)瞬即逝，下半年的工作也開始積極籌劃中。憑借兩年以來的蓄勢，公司已進入穩(wěn)步發(fā)展的階段，但是我們不甘于此，新的航線即將開啟，因為我們必須做淮安4s廣告?zhèn)髅降谝弧?/p>

　　為了更細(xì)致的明確發(fā)展方向，特制定下半年工作計劃：

　　一、基礎(chǔ)工作的進一步開展

　　1、由于公司的業(yè)務(wù)范圍擴大，新進職員較多，需要盡快完善公司的組織架構(gòu)，確定和區(qū)分每個職能部門的權(quán)責(zé)，爭取做到組織架構(gòu)的科學(xué)適用，保證公司的'運營在既有的組織架構(gòu)中運行。

　　2、完成公司各部門各職位的工作分析，為人才招募與評定薪資、績效考核提供科學(xué)依據(jù)。

　　3、完成日常人力資源招聘與配置 。

　　4、推行薪酬管理，完善員工薪資結(jié)構(gòu)，實行科學(xué)公平的薪酬制度。

　　5、充分考慮員工福利，做好員工激勵工作，建立內(nèi)部升遷制度，做好員工職業(yè)生涯規(guī)劃，培養(yǎng)雇員主人翁精神和獻身精神，增強企業(yè)凝聚力。

　　6、在現(xiàn)有績效考核制度基礎(chǔ)上，參考先進企業(yè)的績效考評辦法，實現(xiàn)績效評價體系的完善與正常運行，并保證與薪資掛鉤。從而提高績效考核的權(quán)威性、有效性。

　　7、大力加強公司成員的技能和素質(zhì)培訓(xùn)，加大內(nèi)部人才開發(fā)力度。

　　8、建立內(nèi)部縱向、橫向溝通機制，調(diào)動公司所有員工的主觀能動性，建立和諧、融洽的企業(yè)內(nèi)部關(guān)系。集思廣益，為企業(yè)發(fā)展服務(wù)。

　　9、做好人員流動率的控制與勞資關(guān)系、糾紛的預(yù)見與處理。既保障員工合法權(quán)益，又維護公司的形象和根本利益。

　　二、部門的增設(shè)及人員配置

　　1、在下半年期間內(nèi)公司管理層將選拔培養(yǎng)出執(zhí)行總經(jīng)理、副總經(jīng)理4名。副總經(jīng)理（總監(jiān)）以上職位等其他相同等級可享有公司股東資格并參加董事會。

　　2、成立大客戶服務(wù)部，預(yù)計設(shè)立成員4人，主要負(fù)責(zé)捕捉搜集淮安市場大項目落戶信息、客戶維護、切入營銷、前期談判、收款結(jié)賬，大客戶部總監(jiān)參與公司年底利潤分紅。

　　3、成立淮安首家新媒體部專營戶外廣告、大屏廣告（戶外led大屏），預(yù)計需要工作人20人。

　　三、強化濃縮人員素質(zhì)培訓(xùn)

　　XX年春節(jié)前完成對各區(qū)域所需人員的招聘和培訓(xùn)，使XX年新的管理制度實施過程中人員素質(zhì)方面有充分的保障。認(rèn)真選擇和慎重錄用基層管理人員，切勿濫竽充數(shù)。

　　四、加大人員考核力度

　　在人員配置、資源保證、業(yè)績考核等方面做出實施細(xì)則規(guī)定，從制度上對此項工作做出保證。并根據(jù)各部門實際情況和存在的問題，有針對性地加以分析和研究，以督促其在短期內(nèi)按規(guī)定建立和健全管理的工作。

　　五、加強市場調(diào)研

　　以大客戶部提供的信息量和公司在各區(qū)域的業(yè)務(wù)進展情況，將以專人對各區(qū)域業(yè)務(wù)的發(fā)展現(xiàn)狀和潛在的發(fā)展趨勢，進行充分的市場調(diào)研。通過調(diào)研獲取第一手資料，為公司在各區(qū)域開拓新的市場方面作好參謀。

　　六、品牌推廣

　　1、為進一步打響“嘻哈國際傳媒”品牌，擴大市場占有率，XX年利用公司新辦公地點優(yōu)越的地理條件，初步考慮以宣傳和擴大品牌影響力，創(chuàng)造更大市場空間，從而為實現(xiàn)奠定堅實的市場基礎(chǔ)上更上一層樓。

　　2、進一步做好內(nèi)部管理及宣傳工作。在各個現(xiàn)場制作和安裝宣傳條幅或廣告牌，現(xiàn)場展示企業(yè)實力;及時制作企業(yè)新的業(yè)績和宣傳資料

　　3、加強和外界接觸人員的專業(yè)知識培訓(xùn)和素質(zhì)教育工作，樹立良好的企業(yè)員工形象和企業(yè)文化內(nèi)涵，給每一位與我公司人員接觸的人都能夠留下美好而深刻的印象，從而對有更清晰和深層次的認(rèn)識。

　　七、突破業(yè)務(wù)范圍，成立合作投資機構(gòu)（暫定“天幕營銷策劃機構(gòu)”）。

　　1、擬升級原策劃部為“天幕營銷策劃機構(gòu)”，策劃部李蒙兼機構(gòu)副總監(jiān)，核心人員編制10人，爭取投資伙伴合作，全面拓展淮安廣告營銷策劃市場，多樣化多元化并購經(jīng)營有生命力但經(jīng)營不善等企業(yè)。

　　2、參與競標(biāo)收購淮海廣場（新亞、清江商場）廣告位不低于2塊。廣告位競標(biāo)成功后，將原有的平面廣告位更換為全彩大屏廣告展示位，計劃啟動資金600萬人民幣。

　　3、承包高速淮安南出口處的三塊廣告位（高炮）。

　　4、大運河廣場全彩大屏（80平米）的設(shè)立，啟動資金300萬人民幣。

　　5、托管中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院大治路分院專家門診，策劃部、影視部負(fù)責(zé)其業(yè)務(wù)營銷策劃。預(yù)計啟動資金150萬人民幣。

　　6 籌備《淮安人》雜志的刊號、廣告許可證等手續(xù)，8月發(fā)行。

　　公司董事會

　　XX

工作計劃 篇5

　　一年來，在季總的領(lǐng)導(dǎo)下，在各分廠、各部門以及部門員工的大力支持下，完成了核算辦一年的工作任務(wù)，主要做了以下幾方面的工作：

　　一、在ERP系統(tǒng)、83服務(wù)器、OA系統(tǒng)上，確保服務(wù)器的平穩(wěn)運行。今年整個系統(tǒng)和往年相比運行的相對平穩(wěn)了許多，但也會遇到些斷電跳閘、配件損耗、網(wǎng)絡(luò)掉線、網(wǎng)速慢等一些突發(fā)情況，這些情況自己能解決的，最快速度進行處理；自己解決不了的通知網(wǎng)管來查明原因，盡可能快的恢復(fù)系統(tǒng)的正常運行。在系統(tǒng)使用上，及時服務(wù)各分廠使用中遇到的'一些困難，各分廠系統(tǒng)操作人員，在操作中偶爾會遇到一些操作問題，通過咨詢及時協(xié)調(diào)處理。

　　二、工資核算上，主要有各分廠車間工資與后道承包打磨工資的核算，車間工資結(jié)算以各工序完成的正品重量進行結(jié)算，以跟蹤卡為唯一結(jié)賬依據(jù)，按定額進行核算。對打磨承包工資，不能準(zhǔn)期進庫的進行考核扣款，對車間主任考核上，嚴(yán)格按照質(zhì)保部提供的數(shù)據(jù)進行考

　　三、成本考核上，公司一直對生產(chǎn)成本非常重視，各分廠生產(chǎn)成本主要有工資、承包費用、材料消耗、用電、用煤、用

　　氣、修理費等構(gòu)成，通過幾年不停地成本管理，成本已壓縮到一定低位，今后的成本節(jié)約，主要有以下幾個方面：1、隨著市場行情的波動，降低采購成本；2、充分利用好谷電，降低峰電比例；3、緊盯主要材料的使用，對異常消耗材料及時查明原因進行控制；4、降低產(chǎn)品報廢率等。

　　四、確保質(zhì)保體系考核的落實到位�，F(xiàn)每周根據(jù)各分廠、各部門質(zhì)保體系的現(xiàn)場扣款情況進行統(tǒng)計，并每月底進行匯總，建立每月質(zhì)保考核扣款臺賬，再反饋給質(zhì)保部核對臺賬的準(zhǔn)確性，核對無誤后，由我部門進行扣款監(jiān)督人確認(rèn)，固定工資人員由人力資源部每月工資造表中扣除，車間人員扣款由我部門監(jiān)督在各自的工資表中落實到位。

　　五、五金、原材料倉庫。倉庫每月由各保管員進行一次小盤點，我部門不定期進行抽查，五金倉庫能夠做到領(lǐng)料的日清日結(jié)，隨時保持ERP數(shù)據(jù)與貨物數(shù)據(jù)一致。材料庫每月底統(tǒng)一打單，在年中和年底公司組織一次倉庫全面盤點，確保倉庫數(shù)量準(zhǔn)確無誤。

　　下年工作計劃

　　由于部門工作內(nèi)容相對單一，在以后的工作中，精益求精、更規(guī)范是我們的追求。過去一年中，有許多事情做得不夠完善，通過到車間去，對各生產(chǎn)環(huán)節(jié)有了更直觀的認(rèn)識，也學(xué)到了一

　　些知識，在新的一年里，爭取更大的提高。去年由于受國際整體行情不景氣的影響，公司受到一定的沖擊，在困難的時候，我們更要認(rèn)真做好工作中的每一件事，為公司的明天更美好盡一份力。

　　工作中如有不足之處，敬請領(lǐng)導(dǎo)指正。

工作計劃 篇6

　　一、“十五”期間的科技工作

　　“十五”期間我縣科技工作認(rèn)真貫徹“科學(xué)技術(shù)必須面向經(jīng)濟建設(shè)，經(jīng)濟建設(shè)必須依靠科學(xué)技術(shù)”的科技工作方針，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)部門的大力支持下，緊緊圍繞全縣發(fā)展的總體思路，以營造發(fā)展環(huán)境、創(chuàng)新工作機制、提高全民素質(zhì)、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、加強科技合作、開展技術(shù)攻關(guān)、提升服務(wù)水平、解決“三農(nóng)”問題為重點，在科技創(chuàng)新、技術(shù)推廣、試驗示范、科技服務(wù)、科技培訓(xùn)、科技合作、科技管理、科技興企、信息化建設(shè)等方面取得了明顯成效，科技對經(jīng)濟增長的貢獻率進一步提高。先后兩次通過全國科技進步考核，今年又被省科技廳推薦為全國科技工作先進縣�？h科技局于20xx年和20xx年分別被國家人事部、科技部，省人事廳、科技廳授予全國、全省“科技管理系統(tǒng)先進集體”稱號。

　　1、科技興農(nóng)取得新成績

　　以調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，增加農(nóng)民收入，改善生產(chǎn)環(huán)境為目的，努力推動農(nóng)村科技進步。一是加強了各類新品種、新技術(shù)的推廣應(yīng)用力度，“十五”期間推廣各類新品種380個，新技術(shù)106項；二是科技示范作用顯著，建立各類科技示范點185個，發(fā)展科技示范鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）2個、示范村26個、示范社116個、示范戶3660戶；三是科技服務(wù)進一步優(yōu)化，在發(fā)揮縣、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村科技服務(wù)網(wǎng)絡(luò)作用的基礎(chǔ)上，建立起了以企業(yè)、農(nóng)民和科技人員為主體的新型科技服務(wù)組織，到20xx年共建立企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)機構(gòu)10個（奧瑞金被確定為全國、全省科技創(chuàng)新服務(wù)體系示范企業(yè)）、民間技術(shù)協(xié)會25個、選派科技特派員32人。

　　2、企業(yè)科技創(chuàng)新取得新業(yè)績

　　以發(fā)展壯大地方龍頭企業(yè)為目的，引導(dǎo)企業(yè)大力開展技術(shù)創(chuàng)新，努力提高其經(jīng)濟效益和市場競爭能力。一是支持企業(yè)發(fā)揮自身技術(shù)和人才優(yōu)勢，幫扶它們組建研發(fā)機構(gòu)，目前全縣已有10戶企業(yè)建立起了科研開發(fā)機構(gòu)；二是鼓勵企業(yè)有重點的引進、利用新技術(shù)、新設(shè)備，大力開發(fā)具有自主知識產(chǎn)權(quán)的新技術(shù)、新產(chǎn)品，“十五”期間，各企業(yè)通過引進技術(shù)和人才，完成技術(shù)改造106項、取得科研成果61項、開發(fā)新產(chǎn)品52個、獲得專利18項；三是積極發(fā)展科技型企業(yè)，“十五”期間全縣發(fā)展科技型企業(yè)7家。

　　3、項目建設(shè)取得新成就

　　以解決影響和制約本縣經(jīng)濟社會發(fā)展的瓶頸問題為突破口，組織有關(guān)單位和科技人員立足實際和資源優(yōu)勢，深入開展調(diào)查研究，精心篩選編制項目可行性報告，積極向上級爭取項目�！笆�五”期間共爭取各級各類科技計劃項目36項，經(jīng)費159。3萬元，其中：國列5項、11萬元，省列24項、97萬元，市列7項、51。3萬元。并于20xx年被確定為“甘肅省星火西進示范縣”。

　　4、星火西進示范縣建設(shè)取得新突破

　　以星火西進示范縣建設(shè)為重點，努力推進全縣科技進步。一是認(rèn)真開展科技攻關(guān)和試驗研究。“十五”期間，全縣共組織實施各級星火計劃項目108項，其中：國列5項、省列24項、市列7項、縣列72項，取得科研成果86項，有4項成果達到國內(nèi)、省內(nèi)先進水平；二是圍繞提高群眾科技文化素質(zhì)，縣上建立了“星火科技培訓(xùn)中心”，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）建立了“星火科技培訓(xùn)學(xué)校”，村級建立了“星火科技培訓(xùn)課堂”，形成了較為完善的星火培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò)；三是建成了ＸＸ縣星火科技網(wǎng)，在此基礎(chǔ)上健全完善了鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）科技信息網(wǎng)，20xx年又在生態(tài)文明新村建設(shè)示范點建起了村級科技信息網(wǎng)；四是以種子加工、番茄加工、玉米深加工、木材加工和奶制品加工為主的星火科技園區(qū)建設(shè)初具規(guī)模，并在全省產(chǎn)生了良好的影響，奧瑞金公司分別被科技部、省科技廳確定為“全國科技創(chuàng)新示范企業(yè)”、“甘肅省星火科技示范企業(yè)”，雪晶公司被確定為“全省信息化建設(shè)示范企業(yè)”；五是以龍頭企業(yè)帶動，按照“公司+基地+農(nóng)戶+標(biāo)準(zhǔn)”模式運行的制種、草畜、番茄、紅棗四大產(chǎn)業(yè)已成規(guī)摸。

　　5、科技合作取得新進展

　　以產(chǎn)業(yè)開發(fā)的薄弱環(huán)節(jié)為重點，積極開展對外科技合作與交流。一是先后與中科院、陜西師大等64家科研院所、大專院校及企業(yè)建立了技術(shù)協(xié)作關(guān)系；二是引進各類人才130名、技術(shù)85項；三是開展聯(lián)合技術(shù)攻關(guān)34項，研究解決生產(chǎn)中的實際問題90項，開發(fā)新產(chǎn)品40個。科技合作已成為推動全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的有效措施。

　　6、科技培訓(xùn)取得新成效

　　以提高干部職工、科技人員和廣大群眾科技素質(zhì)為目的，充分發(fā)揮專家學(xué)者、科技人員、致富能人的作用，廣泛開展科技知識教育培訓(xùn)。“十五”期間，全縣舉辦領(lǐng)導(dǎo)干部科技知識講座10期，參加3000人次；舉辦科技人員繼續(xù)教育培訓(xùn)班50期，培訓(xùn)2500人次；舉辦企業(yè)負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班12期，培訓(xùn)360人；舉辦企業(yè)技術(shù)人員培訓(xùn)班24期，培訓(xùn)980人；舉辦農(nóng)村星火科技致富帶頭人培訓(xùn)班136期，培訓(xùn)8200人；結(jié)合“科普之冬（春）”、“科技活動周”、“科技下鄉(xiāng)”及支柱產(chǎn)業(yè)開發(fā)進行科技宣講7500場次，參加31萬人次；利用有線電視開辦科普欄目2個，播放250期；編印發(fā)放科普資料52。6萬冊（份）；發(fā)放科普音像制品1。3萬張。科普活動的深入持久開展，有效的提高了全民的科技文化素質(zhì)，尊重科技、尊重人才、革除陋習(xí)的良好社會氛圍初步形成。

　　7、信息化建設(shè)邁出新步伐

　　以信息化推動市場化、產(chǎn)業(yè)化、工業(yè)化和城市化為重點，堅持“先進、實用、成熟、經(jīng)濟”和“易擴充升級”的原則，科技信息化建設(shè)得到較快發(fā)展。一是建起了ＸＸ星火科技網(wǎng)；二是建立了ＸＸ縣科技管理網(wǎng)，并與全國科技管理部門相連，實現(xiàn)了互通互訪；三是為各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）配備了相關(guān)設(shè)備，并建立了鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）科技信息網(wǎng)；四是在生態(tài)文明新村建設(shè)示范點進行了村級科技信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的試點工作；五是開展了普及信息技術(shù)教育和信息操作人員的技術(shù)培訓(xùn)。

　　8、科技管理得到進一步加強

　　以科技工作先進縣和試點縣建設(shè)為重點，不斷提高科技管理水平。一是按照有關(guān)指標(biāo)和要求認(rèn)真開展自查，積極做好全國科技進步考核，“十五”期間，我縣連續(xù)兩次通過全國科技進步考核，今年被省科技廳推薦為全國科技工作先進縣；二是精心篩選，積極組織申報全國“科技富民強縣”專項行動計劃試點縣，經(jīng)過努力，我縣選報的《ＸＸ縣玉米制種產(chǎn)業(yè)富民強縣工程》項目，已初步通過了有關(guān)專家的論證評審，為下一步爭取立項奠定了基礎(chǔ)；三是以調(diào)動科技人員積極性和創(chuàng)造性為目的，提高了縣科技進步獎獎金；四是組織開展了科技進步獎的評審，“十五”期間，全縣有59項科研成果獲得了市縣獎勵，其中：市級12項、縣級47項；五是科技管理隊伍和自身裝備進一步加強。

　　二、20xx年的科技工作

　　1、項目建設(shè)取得新成果

　　經(jīng)過努力，今年共爭取國家、省、市科技計劃項目8項（國家1項，省級4項，市級3項），落實項目經(jīng)費38。5萬元（國家6萬元，省級24萬元，市級8。5萬元）。

　　2、成果推廣取得新成效

　　圍繞優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，提高市場競爭力，降低各種風(fēng)險危害，引進推廣農(nóng)、林、牧新品種65個，新技術(shù)25項。建立各類科技示范點51個，其中：農(nóng)業(yè)科技示范點24個，綜合養(yǎng)殖示范點7個，林果業(yè)示范點20個，示范戶1500戶，示范面積達到4。5萬畝。

　　3、企業(yè)科技創(chuàng)新能力進一步提高

　　通過引進人才、引進技術(shù)和加強自主創(chuàng)新，今年各企業(yè)完成技術(shù)改造27項，取得科研成果8項，開發(fā)新產(chǎn)品16種，獲得專利12項。其中：奧瑞金公司被科技部確定為“全國科技創(chuàng)新示范企業(yè)”，雪晶公司被確定為“全省信息化建設(shè)示范企業(yè)”。

　　4、科技攻關(guān)取得新突破

　　通過引進人才和加強院地合作，共組織實施各類科技計劃項目27項，其中：國列4項、省列6項、市列3項、縣列14項，取得科研成果13項。紅棗快速育苗、太陽能采暖房等4項成果達到國內(nèi)、省內(nèi)先進水平，并且許多成果已被推廣應(yīng)用到生產(chǎn)中，10項成果榮獲縣級科技進步獎。

　　5、科技服務(wù)體系創(chuàng)新建設(shè)又有新舉措

　　在完善縣鄉(xiāng)村三級服務(wù)網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)上，根據(jù)形勢發(fā)展的要求，我們又探索發(fā)展了以企業(yè)為主體的企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)組織，以農(nóng)民為主體的民間技術(shù)服務(wù)協(xié)會組織和以科技特派員為主體的專業(yè)技術(shù)人員服務(wù)組織。到目前全縣共建立企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)機構(gòu)10個，民間技術(shù)協(xié)會25個，選派科技特派員32人。

　　6、科技培訓(xùn)進一步深入

　　以各級星火科技培訓(xùn)學(xué)校為陣地，組織全縣科技人員開展“科普之冬（春）”、“科技下鄉(xiāng)”和“科技活動周”等大型活動3期；舉辦各類科技培訓(xùn)班240期，培訓(xùn)技術(shù)骨干6000人，開展科技宣講1600場次，培訓(xùn)群眾5。6萬人次；發(fā)放科技資料36萬份（冊）。

　　7、科技信息化建設(shè)取得新進展

　　在完善ＸＸ星火科技網(wǎng)和科技管理網(wǎng)的基礎(chǔ)上，圍繞生態(tài)文明新村建設(shè)，在新華鎮(zhèn)向前村開展了村級科技網(wǎng)絡(luò)建設(shè)的試點，為該村配置微機等設(shè)備一套，并制作了網(wǎng)頁。

　　8、科技創(chuàng)先取得新成績

　　經(jīng)過全縣上下共同努力，我縣科技工作順利通過國家科技進步考核，并被省科技廳推薦為全國科技工作先進縣。

　　9、科技工作試點縣建設(shè)取得階段性進展

　　圍繞創(chuàng)建全國科技進步試點縣，組織人員在調(diào)查研究、充分論證的基礎(chǔ)上，編制完成了《ＸＸ縣玉米制種產(chǎn)業(yè)富民強縣工程》實施方案，并初步通過了有關(guān)專家的論證評審，為下一步爭取立項奠定了基礎(chǔ)。

　　三、“十一五”期間的科技工作

　　總體思路：以黨的十六屆五中全會精神為指導(dǎo)，以爭創(chuàng)全國科技富民強縣工作試點縣為目標(biāo)，以推進星火產(chǎn)業(yè)帶建設(shè)為重點，全面貫徹落實“自主創(chuàng)新、重點跨越、支持發(fā)展、引領(lǐng)未來”的科技工作方針，不斷深化科技體制改革，進一步提高勞動者科技文化素質(zhì)和勞動技能，推進科技創(chuàng)新，加快成果轉(zhuǎn)化，改造和提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，為促進全縣經(jīng)濟和社會的快速、持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展提供強大的科技支撐。

　　1、加強科技創(chuàng)新，大力實施工業(yè)強縣戰(zhàn)略

　　一是根據(jù)全縣工業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀和薄弱環(huán)節(jié)，積極引進先進技術(shù)和設(shè)備，加速技術(shù)改造，在提高企業(yè)的.競爭力和經(jīng)濟效益上取得突破；二是開展院企科技合作與交流，通過引進、培養(yǎng)人才，增強企業(yè)的科技創(chuàng)新能力，在開發(fā)新產(chǎn)品和具有自主知識產(chǎn)權(quán)的領(lǐng)域取得突破；三是開展科技攻關(guān)，在產(chǎn)品系列深加工和發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟上取得突破；四是通過科技創(chuàng)新和項目支撐，繼續(xù)加快發(fā)展種子、紅棗、草畜、番茄加工等具有地方特色和區(qū)域優(yōu)勢的地方工業(yè)，在星火科技園區(qū)建設(shè)上取得突破。

　　2、加快發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，大力實施科技富民強縣戰(zhàn)略

　　一是推廣引用現(xiàn)代農(nóng)業(yè)先進技術(shù)與成果，不斷改造和提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，努力提高農(nóng)產(chǎn)品的科技含量和市場競爭力；二是按照“公司+基地+農(nóng)戶+標(biāo)準(zhǔn)”的模式，推動支柱產(chǎn)業(yè)的良性發(fā)展；三是認(rèn)真開展技術(shù)攻關(guān)，著力解決影響農(nóng)業(yè)發(fā)展，危害農(nóng)產(chǎn)品安全生產(chǎn)的相關(guān)因素；四是加強技術(shù)集成，積極發(fā)展科技園區(qū)和各類示范樣板；五是認(rèn)真開展科技知識教育培訓(xùn)，努力提高農(nóng)民群眾的科技文化素質(zhì)；六是精心組織和實施科技富民強縣等科技攻關(guān)項目，促進農(nóng)業(yè)科技進步。

　　3、促進科技成果轉(zhuǎn)化，提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平

　　一是加大對專業(yè)技術(shù)人員的繼續(xù)教育及培養(yǎng)力度，營造人才健康快速成長的良好環(huán)境，建立人才脫穎而出的激勵機制，培養(yǎng)造就一批高素質(zhì)的科技工作者隊伍；二是以ＸＸ科技管理網(wǎng)、星火科技網(wǎng)、農(nóng)業(yè)信息網(wǎng)為平臺，建立完善鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村級科技信息網(wǎng)絡(luò)，加快科技信息的普及推廣；三是加快動植物優(yōu)良品種的引進、改良和繁育，積極培育適應(yīng)本地生產(chǎn)、推廣應(yīng)用的優(yōu)良農(nóng)林畜禽魚等新品種，并實現(xiàn)優(yōu)良品種的產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)。通過這些措施促進科技成果的轉(zhuǎn)化利用，提高農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平。

　　4．開展生態(tài)環(huán)境治理技術(shù)推廣，促進經(jīng)濟社會持續(xù)和諧發(fā)展

　　一是推廣節(jié)水灌溉新技術(shù)，著力提高水資源的利用效率；二是引進、試驗、示范、推廣生物、工程等新技術(shù)，加強風(fēng)沙治理、綠洲農(nóng)田保護、產(chǎn)業(yè)環(huán)境改善、濕地保護等方面的研究示范，促進經(jīng)濟社會可持續(xù)發(fā)展。

　　5、加強科技合作與交流，努力提高縣域科技水平

　　一是加強與科研院所、廠礦企業(yè)的合作與交流，引進人才、技術(shù)、成果，開展聯(lián)合攻關(guān)，努力解決影響和制約全縣經(jīng)濟、社會發(fā)展的技術(shù)瓶頸問題；二是積極參與有關(guān)行業(yè)舉辦的各種大型成果、技術(shù)交易活動，增加與各方面人員的接觸領(lǐng)域，及時掌握科技發(fā)展的動態(tài)；三是根據(jù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的要求，選派科技人員外出學(xué)習(xí)、進修，培養(yǎng)緊跟時代發(fā)展潮流的科技工作者隊伍。

　　6、進一步完善科技服務(wù)體系，努力提高服務(wù)質(zhì)量和水平

　　一是繼續(xù)強化和發(fā)揮縣、鄉(xiāng)、村三級科技服務(wù)組織的功能與作用，積極探索總結(jié)適應(yīng)新形勢下的服務(wù)模式；二是認(rèn)真總結(jié)企業(yè)科技創(chuàng)新服務(wù)組織、民間技術(shù)協(xié)作組織和科技特派員服務(wù)組織的經(jīng)驗，鼓勵引導(dǎo)其健康規(guī)范發(fā)展；三是進一步加強科技管理工作，切實改變鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）科技管理工作相對較弱的現(xiàn)狀。

　　7、加快信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，提高信息資源利用率

　　一是改善縣鄉(xiāng)兩級科技信息網(wǎng)絡(luò)的條件，提高其利用效率；二是加快村級、各專業(yè)協(xié)會、科技示范戶和農(nóng)戶科技信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，引導(dǎo)群眾走依靠信息發(fā)展生產(chǎn)的路子；三是建立健全企業(yè)科技信息網(wǎng)絡(luò)，支持創(chuàng)建信息化建設(shè)示范企業(yè)；四是加強信息應(yīng)用人員的培訓(xùn)。

　　8、保障措施

　　一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，建立科技工作聯(lián)席會議制度；二是建立以政府引導(dǎo)下的多元化科技投入體系；三是健全完善科技進步目標(biāo)責(zé)任制；四是加強監(jiān)督檢查。

　　四、20xx年的科技工作

　　1、大力推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術(shù)的示范和產(chǎn)業(yè)化

　　一是結(jié)合我縣農(nóng)業(yè)發(fā)展的特點和實際，認(rèn)真組織科技項目申報和實施，圍繞支柱產(chǎn)業(yè)，拓寬申報領(lǐng)域和范圍，提高申報質(zhì)量和申報成功率；二是引進、示范一批優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)動植物新品種和先進的農(nóng)業(yè)新技術(shù)，加快現(xiàn)代種植、養(yǎng)殖業(yè)的發(fā)展；三是繼續(xù)實施農(nóng)業(yè)科技示范工程，培育發(fā)展農(nóng)業(yè)科技示范園區(qū)、示范基地、示范企業(yè)、示范戶等多種類型的典型，并通過電視、廣播、網(wǎng)絡(luò)、展板、�？�、宣講團等不同形式進行廣泛宣傳；四是培育縣域特色支柱產(chǎn)業(yè)，重點實施搞好《ＸＸ縣玉米制種產(chǎn)業(yè)富民強縣科技示范工程》等項目，不斷提高產(chǎn)業(yè)的科技含量和產(chǎn)品的競爭力，促進科技富民強縣戰(zhàn)略的實施。

　　2、加強技術(shù)創(chuàng)新，扶持發(fā)展科技型企業(yè)

　　一是深入企業(yè)開展調(diào)研，利用科技項目支持傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的升級改造，積極為企業(yè)牽線搭橋，加強企業(yè)與高等院校、科研院所建立技術(shù)合作與交流，鼓勵企業(yè)采用先進技術(shù)開發(fā)新產(chǎn)品，提高市場競爭力，發(fā)展一批科技型中小企業(yè)；二是扶持民營科技企業(yè)發(fā)展，積極幫助現(xiàn)有的奧瑞金、雪蓮、西域等民營科技企業(yè)開展技術(shù)創(chuàng)新、不斷發(fā)展壯大。培育申報一批新的省、市級民營科技企業(yè)；三是推進星火產(chǎn)業(yè)帶建設(shè)。按照星火產(chǎn)業(yè)帶建設(shè)的要求，圍繞農(nóng)副產(chǎn)品深加工、草畜產(chǎn)業(yè)、高效節(jié)水農(nóng)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)培育、農(nóng)村科技信息化、星火科技小城鎮(zhèn)、星火人才培訓(xùn)、星火科技示范、生態(tài)文明新村建設(shè)、科技扶貧十大工程，大力實施一批科技含量高，經(jīng)濟效益好，先導(dǎo)性強的高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化項目，加快星火科技園區(qū)建設(shè)。

　　3、建立和完善科技服務(wù)體系

　　一是充分利用ＸＸ縣星火科技網(wǎng)和現(xiàn)有信息資源基礎(chǔ)，建立和完善鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）村科技信息網(wǎng)絡(luò)；二是培育和扶持科技中介機構(gòu)建設(shè)，探索并推廣“公司＋基地＋農(nóng)戶十標(biāo)準(zhǔn)”以及民營科技企業(yè)、星火示范企業(yè)龍頭帶動作用的模式和經(jīng)驗，建立種、養(yǎng)、加工等不同類型的專業(yè)協(xié)會、科技中介服務(wù)組織；三是探索“科技特派員”工作制度和“專家大院”模式，引導(dǎo)廣大科技人員到農(nóng)村第一線創(chuàng)業(yè)，推動農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化，增加農(nóng)民收入。

　　4、切實加強科技培訓(xùn)工作

　　一是創(chuàng)新科技培訓(xùn)形式，在集中開展春秋兩季送科技下鄉(xiāng)、科技趕集和舉辦科技培訓(xùn)講座的同時，開展形式多樣、內(nèi)容豐富、有針對性的實用技術(shù)培訓(xùn)，如：結(jié)合科技項目的專題培訓(xùn)、“菜單式”點題培訓(xùn)、專家解疑釋惑的現(xiàn)場培訓(xùn)、科技示范戶現(xiàn)身說法培訓(xùn)等，真正幫助人民群眾解決生活生產(chǎn)中的技術(shù)難題；二是加強對實用技術(shù)人才、企業(yè)職工、農(nóng)民工等的技能培訓(xùn)，培養(yǎng)一支適合基層工作需求的專業(yè)技術(shù)人員和科技鄉(xiāng)土人才隊伍，造就一批科技致富帶頭人；三是積極開展科技宣傳工作，倡導(dǎo)科學(xué)文明的生產(chǎn)和健康的生活方式，以制作科學(xué)知識圖板和專題片，利用科技下鄉(xiāng)和電視廣泛宣傳，不斷提高廣大人民群眾的科技意識。

工作計劃 篇7

　　為了豐富校園文化生活、提高學(xué)生的音樂素質(zhì)和藝術(shù)修養(yǎng)，使學(xué)生掌握科學(xué)的歌唱方法，了解和學(xué)唱兒童歌曲，以進一步展示我校的藝術(shù)風(fēng)采和文化底蘊，特制訂一下活動計劃：

　　一、活動目的

　　1、通過不同的發(fā)聲練習(xí)來規(guī)范學(xué)生的聲音、進一步提高學(xué)生的演唱水平和演唱技巧。

　　2、通過練唱中外少兒歌曲，來提高學(xué)生的音樂修養(yǎng)和審美觀念，通過優(yōu)美動聽、感情真摯的優(yōu)秀作品不斷豐富學(xué)生的情感，以塑造健全人格，使學(xué)生的技能和素養(yǎng)得到更全面的發(fā)展，提高學(xué)生的綜合音樂素質(zhì)。

　　3、加強對聲樂特長生的培養(yǎng)，為今后校園文化藝術(shù)節(jié)做好充分的準(zhǔn)備。

　　4、給學(xué)生提供一個廣闊的藝術(shù)展示平臺。

　　二、具體工作措施：

　　1、簡單的音樂常識學(xué)習(xí)

　　音階視唱、節(jié)奏、練耳、音樂記號

　　2、練聲：

　　訓(xùn)練學(xué)員正確的歌唱方法（包括：姿勢、呼吸以及各個腔體產(chǎn)生共振的能力）、音量、強弱的控制及協(xié)調(diào)各聲部音量的能力。

　　3、聲音的訓(xùn)練

　�。�1） 呼吸

　�。�2）聲音位置

　　4、音準(zhǔn)訓(xùn)練

　　音準(zhǔn)是音樂表現(xiàn)的基礎(chǔ)，好的.音準(zhǔn)來源于基礎(chǔ)訓(xùn)練。

　　5、 節(jié)奏訓(xùn)練

　　音樂史在時間中展示的藝術(shù)，節(jié)奏是它的組成部分和主導(dǎo)因素，沒有節(jié)奏也就沒有音樂

　　6、咬字和吐字的訓(xùn)練

　　以字帶聲，以情帶聲，字正腔圓是我國民族傳統(tǒng)的唱法，它講究字情深情。

　　7、 呼吸訓(xùn)練

　�。�1） 呼吸的方式：快吸快呼，快吸慢呼。慢吸快呼。慢吸慢呼四中呼吸法的訓(xùn)練方式。

　�。�2） 呼吸應(yīng)根據(jù)歌曲的情感把握氣息的深淺。

　　8、學(xué)習(xí)幾首地方民歌、簡單的中外歌曲。

　　附：所需用具：

　　多媒體、電視機、音像資料、鋼琴等。

工作計劃 篇8

　　一、 班級學(xué)生情況分析

　　本班共有學(xué)生28人，其中女生13人，男生15人。本學(xué)期重點是對學(xué)生進行常規(guī)訓(xùn)練，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，營造良好的班內(nèi)氛圍，使學(xué)生講文明，懂禮貌，學(xué)會寬容，學(xué)會與他人合作，使他們盡快的適應(yīng)學(xué)校環(huán)境，投入到學(xué)習(xí)當(dāng)中，成為一名優(yōu)秀的、合格的小學(xué)生。 剛踏入一年級的小學(xué)生,對于學(xué)校的日常生活和學(xué)習(xí)還不太適應(yīng),每一項規(guī)章制度對于他們來說是極其陌生的。為了使學(xué)生能夠及早進入角色,適應(yīng)學(xué)校的生活,這就要班主任在日常生活中能有序的引導(dǎo),并且內(nèi)容要近一點,小一點,實一點,時時處處向?qū)W生進行有針對性的常規(guī)教育。

　　二、 工作目標(biāo)和要求

　　1、 培養(yǎng)、形成良好的班風(fēng)。

　　2、 引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣，引導(dǎo)學(xué)生從身邊的小事做起。

　　3、 加強與家長的聯(lián)系與溝通，與家長密切配合，關(guān)心愛護每一位學(xué)生。

　　4、 使學(xué)生講文明、懂禮貌，養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，愛護公物，遵守紀(jì)律。

　　三、 工作重點

　　1、嚴(yán)抓紀(jì)律、衛(wèi)生，形成一定的班規(guī)、校規(guī)

　　2、加強思想道德教育，養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣，成為一名合格的

　　小學(xué)生。

　　3、養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，掌握一定的學(xué)習(xí)方法

　　4、加強安全教育，增強學(xué)生的.自我保護意識。

　　四、采取的主要措施

　　1、 常規(guī)教育方面

　　針對一年級的小學(xué)生的特點，我決定從以下幾點入手：

　　（1）充分利用班隊會的時間學(xué)習(xí)《一日常規(guī)》,《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,并在日常學(xué)習(xí)的過程中讓學(xué)生知道什么行為是對的,什么是不對的,使學(xué)生養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣。我將在班級開展評星活動,負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查學(xué)生的日常行為,并在一學(xué)期時行總結(jié),通過監(jiān)督崗的匯報,評出"每學(xué)期之星"。對表現(xiàn)不夠好的學(xué)生,及時進行點撥、指導(dǎo)，加強教育。

　�。�2）合理利用升旗儀式,重大節(jié)日,加強學(xué)生的德育教育.這學(xué)期利用教師節(jié)、國慶節(jié)和元旦等重大活動舉行一些有意義的主題班隊會,使學(xué)生懂得做人的道理,培養(yǎng)其愛國主義情感.同時,讓學(xué)生在各種活動和勞動中學(xué)會合作,學(xué)會生活。

　�。�3）充分發(fā)揮各項活動中的教育陣地的作用,增強學(xué)生的榮譽感,使學(xué)生心中有他人,有集體.比如：可以利用故事會和流動紅旗的評比等活動,對學(xué)生進行思想教育.，進一步規(guī)范學(xué)生的行為習(xí)慣。

　　2、 紀(jì)律方面

　　一個班級,要想有良好的班風(fēng),必須要有良好的紀(jì)律才行.因而,我從以下幾點入手：

　�。�1）課堂紀(jì)律

　　首先師生共同制定班規(guī)班紀(jì),并制定相應(yīng)的獎懲辦法。這樣學(xué)生既感到有趣,又有動力,而且可以在不知不覺中遵守紀(jì)律.由于是孩子們自己制定的,這樣變被動的各種要求為主動的行為,有助于學(xué)生將文字內(nèi)化為行為.我們班的宗旨是"說到就要做到。"

　�。�2）課間紀(jì)律

　　課間是學(xué)生輕松休息的時間,良好的課間紀(jì)律將會給整個校園帶來活躍而輕松的氣氛。課間時間要隨時提醒學(xué)生注意安全，要進行有意義的活動。

　�。�3）路隊紀(jì)律

　　為了讓學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,適應(yīng)集體生活,將在班級開展"路隊小標(biāo)兵"評比活動,使學(xué)生不僅做到快、齊、靜,而且能夠進行自主管理.每一個路隊將分別設(shè)立一個小隊長,每天定時向班級匯報路隊情況,及時監(jiān)督,及時管理。

　　3、 衛(wèi)生方面

　　講究衛(wèi)生很重要。俗話說,病從口入.收拾好衛(wèi)生,既能使身體健康,又能養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,還能創(chuàng)設(shè)一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。 ★個人衛(wèi)生:要求衣著整潔,不留長指甲，要勤洗手。

　　★班級衛(wèi)生:每天早、晚安排值日生清掃,每位學(xué)生都要互相監(jiān)督，不準(zhǔn)亂扔垃圾，不隨地吐痰。若看到垃圾要撿到垃圾桶里。

　　4、,班干部培養(yǎng)工作計劃

　　班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的,而班干部卻是班級管

　　理的小助手.這學(xué)期我將采取班干部輪流制(包括班長和組長),使班級管理再上新臺階,讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘,培養(yǎng)有個性的人,使孩子們學(xué)會學(xué)習(xí),學(xué)會生活,學(xué)會合作和學(xué)會管理.

　　5、,其他方面

　　班級管理中還應(yīng)注重個體的發(fā)展,在各項活動中挖掘各種人才及學(xué)生的潛力,使班上的每個同學(xué)都能在某一方面得到進一步的發(fā)展.因此,在班級繼續(xù)開展各種活動.如:文明小標(biāo)兵評選,小書法家,小發(fā)明家,小詩人,數(shù)學(xué)小博士和愛書人等各種評比活動.在這些活動中,大力推出新人,新作,讓每個孩子都敢于面對大家展示自我,充分鍛煉自己,提高學(xué)生的自信心.另外,充分利用班級板報中的德育陣地,加強管理. 還給孩子們一個金色的童年.這學(xué)期,我將會蹲下身子和學(xué)生說話,用心去交流,用欣賞的眼光尋找孩子身上的每一處閃光點.我相信,只要關(guān)愛孩子,尊重孩子,寬容孩子,我們就能找到開啟學(xué)生心靈的鑰匙.

工作計劃 篇9

　　走過20xx，再回首，思考亦多，感概亦多，“忙并收獲著，累并快樂著”，成了心曲的主旋律，常鳴耳盼，對我而言，10年的工作是最難忘，印記最深的一年，公司開展，薪酬改革，制度流程的重新修訂，以及“設(shè)備月”的實施，使我們從中學(xué)到了很多東西，公司還開展大面積的植樹造林活動，對環(huán)境保護我們也盡了一份力，壓力帶來了累的感覺，累中也融進了收獲的快樂，在車間領(lǐng)導(dǎo)的支持下，愛崗敬業(yè)，恪盡職守，基本較好皖成了本職工作，和領(lǐng)導(dǎo)安排下的的任務(wù)，在這辭舊迎新的日子，現(xiàn)交工作一年的收獲與不足以及20xx年的工作計劃總結(jié)一下：

　　回首往日，我覺得可以用幾個詞形容我心中的感受，第一個便是收獲，是的，我只做了我應(yīng)該做的，卻收獲了太多東西，在我有限付出的同時，我收獲了成果，收獲了成長，收獲了大家對我的信任，收獲了圍繞在身邊的濃濃的企業(yè)溫情，這是企業(yè)所給予我的，也是激勵我迅速成長的源泉。

　　作為煤炭行業(yè)的一名員工，我感到學(xué)習(xí)的緊迫性，所謂學(xué)海無涯，在知識爆炸的年代，現(xiàn)有的知識水平是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，人才是企業(yè)的第一源泉，隨著公司不斷深入發(fā)展，只有不斷的學(xué)習(xí)，不斷積累，才能滿足企業(yè)發(fā)展的需求，在學(xué)習(xí)中，不斷豐富自己，提高自己，隨時準(zhǔn)備在企業(yè)需要時貢獻自己的才智，這一年我感觸最深的就是在車間工作的氛圍，領(lǐng)導(dǎo)平易近人，像長輩一樣和藹可親，同事們善良樸實，無微不至的給我關(guān)心，像對徒弟一樣傳我技能，像對孩子一樣包容我的缺點，我很幸運，我融入了這樣一個團結(jié)戰(zhàn)斗的集體，融入了這樣一個溫暖的大家庭，它鼓勵我進步，激勵我成長，并無時無刻的提醒著我，這種團結(jié)一心攜手并進的企業(yè)合力是企業(yè)寶貴的團富，是能夠破除一切障礙，乘風(fēng)前行的助推器。

　　每個人都有一些長處，下面是自己認(rèn)為干的不錯的幾點：

　　一在工作態(tài)度和工作能力方面

　　虛心學(xué)習(xí)，勤于實際操作，深刻學(xué)習(xí)怎樣控制好指標(biāo)，理論結(jié)合實踐能熟練解決本崗位經(jīng)常發(fā)生的一些問題。

　　二熱愛本職工作

　　能夠正確認(rèn)真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，有效利用工作時間，需要加班完成工作的時候，能夠按時加班加點，保證工作效率，在開展工作之前做好個人工作計劃，有主次的先后及時的完成各項工作，同時在工作中學(xué)習(xí)了很多東西，也煅煉了自己，經(jīng)過不懈的努力，使工作水平有了進步，開創(chuàng)了工作的新局面。

　　三在完成本職工作的同時，我還積極發(fā)揮年輕人的優(yōu)勢

　　熱情幫助其它同事解決工作中的問題，如硫銨包裝崗位入庫的時候，忙完自己崗位的活之后，幫他們?nèi)霂�，受到了大家的好評，這使我越來越感受到幫助別人的樂趣。

　　四在勞動紀(jì)律方面

　　認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律，從不因故請假，遲到，曠工，保證按時出勤，不怕苦，不怕累，總是以百倍的熱情投入到工作中。

　　今年雖然收獲了不少，但也還有很多的不足：

　　一、培訓(xùn)學(xué)習(xí)，投入還不夠和有經(jīng)驗的同事有一定差距。

　　二、有時因為任性，對領(lǐng)導(dǎo)的話不放在心上，給車間添了不少麻煩，造成了一些不必要的損失。

　　三、對其它工段的工藝，操作流程了解甚少。

　　四、上進心不足，太滿足于現(xiàn)狀，來公司一年多了還是一名普通員工。

　　五、對設(shè)備維護保養(yǎng)不太到位，有時存在應(yīng)付現(xiàn)象

　　根據(jù)自己的不足，制定下明年的工作計劃

　　一擴充自己的知識面，學(xué)好車間其它工段相關(guān)知識，用最短的時間將整個系統(tǒng)措透，熟悉所有工段的操作流程，較好的結(jié)合實際加以運用，加強車間操作規(guī)程工藝指標(biāo)的控制，永無止境的追求，即是一種我們應(yīng)該發(fā)揚的一種工作精神，也是學(xué)習(xí)精神的需要。

　　二設(shè)備是我們搞生產(chǎn)的鍋與碗，是完成產(chǎn)量的根本，沒有了良好的設(shè)備運轉(zhuǎn)，我們的生產(chǎn)就無從談起，要以預(yù)防為主的`思想去管理設(shè)備，愛護設(shè)備，確保生產(chǎn)中設(shè)備萬無一失。

　　“人生就像一粒豆子，在成長的過程中，充滿無數(shù)機遇，千萬不要因一時挫折或遭人冷落，放棄自己，看貶自己只要你在努力改變自己、發(fā)展自己，你人生的旅途就會充滿機遇。這句話一直在我耳邊想起，今后將已更加頑強的斗志去迎接新的明天。

　　回首一年，我深感欣慰，我從一名新員工，成長為一名要求自己進步的企業(yè)員工，各種滋味只有自己能體會到，這一年工作的啟示，將會成為我不斷前行的堅實動力！我會不斷思索和尋求，用全部青春和熱血為金能發(fā)展壯大貢獻自己的一份力量，書寫我人生中濃墨重彩的一頁。

　　“寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來，實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，曾經(jīng)的成功與失敗只屬于過去，每進一步，都要面對新的挑戰(zhàn)，每個早晨，又是一個新的開始。前面風(fēng)浪或許更大，困難或許更多，但有一種力量卻是任何艱難險阻也戰(zhàn)勝不了的，那就是我有面對萬重困難的氣慨，像面對暴風(fēng)雨中的海燕一樣，毫不畏懼，勇往直前。我相信，在主任及秦總的帶領(lǐng)下，未來的車間會更加輝煌，未來的金能公司一定會像歷史上的“乾隆盛世”那樣大而美，富而強！

工作計劃 篇10

　　一、總體要求

　　堅持民生為本，圍繞保基本、廣覆蓋、有彈性、可持續(xù)的原則，通過宣傳指導(dǎo)，集中入戶征繳，引導(dǎo)城鄉(xiāng)居民普遍參保，全面完成20xx年度工作任務(wù)，促進我縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險事業(yè)健康快速發(fā)展。

　　二、工作目標(biāo)

　　20xx年1月1日全面啟動20xx年度城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險各項工作�？傮w目標(biāo)：一是20xx年5月30日前我縣全面完成市下達年度參保目標(biāo)任務(wù)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)全面完成縣政府確定的20xx年度城鄉(xiāng)居民參保繳費任務(wù)，確保參保率達到90%以上;二是強化新增到齡人員養(yǎng)老金發(fā)放工作，確保符合領(lǐng)取條件的城鄉(xiāng)居民應(yīng)發(fā)盡發(fā)，真正實現(xiàn)養(yǎng)老金發(fā)放率100%。三是各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要采取多種形式，服務(wù)好群眾，做好生存認(rèn)證工作，達到生存認(rèn)證通過率100%。

　　三、工作計劃

　　(一)基金征繳階段

　　1、宣傳發(fā)動

　　(1)縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險經(jīng)辦機構(gòu)要做好宣傳資料印制和下發(fā)工作，并采取電視流動字幕、實地訪談紀(jì)錄片、便民服務(wù)聯(lián)系卡、出動宣傳車、發(fā)放宣傳單等多種宣傳形式，有效的開展城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險政策宣傳工作。

　　(2)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)召開20xx年城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作大會，做好20xx年參保對象調(diào)查摸底工作。同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要結(jié)合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)實際利用板報、標(biāo)語、橫幅、宣傳單、宣傳車等形式，深入群眾有針對性開展城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險政策宣傳工作。

　　2、集中征繳階段

　　各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要對照與縣政府簽訂的20xx年度城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作目標(biāo)責(zé)任書，做好已參保人員續(xù)保繳費工作，同時加大符合條件的新增人員的新參保繳費工作。根據(jù)時間進度要求階段性地完成保費收繳任務(wù)，4月30日前完成90%以上的任務(wù)。

　　(二)生存認(rèn)證階段

　　各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)在20xx年5—6月間開展一次已享受養(yǎng)老金待遇領(lǐng)取人員的生存認(rèn)證工作，確保符合條件人員都能領(lǐng)取養(yǎng)老金，同時抓好不符合條件人員的清查工作，如享受財政退休、企業(yè)退休等人員，防止重復(fù)領(lǐng)取養(yǎng)老金。生存情況認(rèn)證根據(jù)不同群體、不同情況采取實地認(rèn)證、異地認(rèn)證、上門認(rèn)證三種形式進行，生存認(rèn)證結(jié)果逐自然村進行公示，接受群眾監(jiān)督，并將公示情況形成文字材料加蓋各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府，街道辦事處公章后上報縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險審計稽核股。

　　(三)總結(jié)完善階段

　　各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要對照20xx年度城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作目標(biāo)責(zé)任書，認(rèn)真查缺補漏，提高參保率，讓60周歲以上符合領(lǐng)取條件的居民全部享受養(yǎng)老金待遇�？h專項工作領(lǐng)導(dǎo)小組對征繳進度和基金管理情況進行檢查和通報，規(guī)范業(yè)務(wù)經(jīng)辦機構(gòu)的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程，解決影響工作推進的熱點、難點問題，確保20xx年底圓滿完成上級下達的目標(biāo)任務(wù)。

　　四、職責(zé)分工

　　各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)是城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險征繳工作的責(zé)任主體，要對征繳工作負(fù)總責(zé)。要切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格考核管理，確保年度任務(wù)如期或提前完成�？h財政局要保障全縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險政府補貼資金及時足額到位，每月養(yǎng)老待遇領(lǐng)取人員養(yǎng)老金撥付到位。

　　縣人社部門負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險征收工作中的宣傳動員、繳費進度統(tǒng)計工作，要督促各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)將征收資金及時存入財政賬戶，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞保所負(fù)責(zé)具體辦理參保人員參保繳費手續(xù)。

　　縣農(nóng)村信用合作社負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險金融業(yè)務(wù)代理工作。強化操作培訓(xùn)，保證熟練操作、規(guī)范操作，確保征收資金安全及時入庫，并將資金入庫憑證及時、全面、準(zhǔn)確地傳遞人社、財政部門。

　　縣民政、計生、殘聯(lián)等部門要將核實后的相關(guān)群體人員信息情況及時傳送到縣人社部門，配合做好政策銜接工作

　　五、工作要求

　　(一)加強領(lǐng)導(dǎo)，確保工作扎實推進。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要充分認(rèn)識全縣城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作的重要性、艱巨性、復(fù)雜性。主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓、負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，一級抓一級，層層抓落實，將各項目標(biāo)任務(wù)細(xì)化分解，責(zé)任到崗、量化到人。20xx年為全縣集中征繳保費時間，在此時間段各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)要組織鎮(zhèn)、村干部進村入戶開展工作，千方百計把群眾的思想工作做到位，切實做好擴面征繳和保費續(xù)繳工作。

　　(二)加強培訓(xùn)，確保政策落到實處�？h人力資源和社會保障局要結(jié)合工作實際，牽頭組織相關(guān)部門，學(xué)習(xí)上級下發(fā)的城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作經(jīng)辦規(guī)程，采取多種形式，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)業(yè)務(wù)經(jīng)辦人員及村級協(xié)管員進行全方位的.培訓(xùn)，確保每一名工作人員都熟悉掌握城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險的基本操作方法和步驟，吃透相關(guān)的法規(guī)政策，確保工作圓滿完成。

　　(三)明確職責(zé)，努力形成工作合力。城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作是一項政策性強、涉及面廣、情況復(fù)雜的系統(tǒng)工程，各有關(guān)部門要認(rèn)真履行各自職責(zé)，加強協(xié)調(diào)配合，形成工作合力，確保城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險各項業(yè)務(wù)順利開展。

　　(四)加強監(jiān)管，確�；�金安全運行。要加強票據(jù)管理，規(guī)范票據(jù)領(lǐng)取、使用核銷手續(xù)，嚴(yán)禁出現(xiàn)票據(jù)遺失情況。要規(guī)范基金管理，征繳期間征收的養(yǎng)老保險費及時存入城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險“收入戶”，嚴(yán)禁出現(xiàn)單位或個人截留、挪用基金收入情況。財政局應(yīng)按照基金管理辦法，做好基金保值增值工作。要及時上報待遇領(lǐng)取人員變動情況，防止虛報、冒領(lǐng)養(yǎng)老金現(xiàn)象發(fā)生，確�；�金運行安全。

　　(五)加強督查，確保工作順利開展。為保證城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作順利開展，確保實現(xiàn)市下達目標(biāo)任務(wù)和養(yǎng)老金應(yīng)發(fā)盡發(fā)，縣委、縣政府將把城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險工作納入政府民生工程目標(biāo)考核，對未完成目標(biāo)任務(wù)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)，除扣減相應(yīng)分值外，還將定期或不定期對工作的各個環(huán)節(jié)進行立項督查，發(fā)現(xiàn)問題，及時責(zé)令整改。對思想認(rèn)識不到位、組織不到位、工作不到位、責(zé)任心不強，行動遲緩，影響城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險工作穩(wěn)步推進的單位和個人，縣政府將追究其主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，并通報全縣。

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