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審計(jì)報(bào)告

工會(huì)主席離任審計(jì)辦法

時(shí)間:2024-07-07 05:17:09 審計(jì)報(bào)告 我要投稿
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工會(huì)主席離任審計(jì)辦法

  北京市工會(huì)主席離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)辦法

  (試行)

  一、為加強(qiáng)工會(huì)組織的廉政建設(shè),提高工會(huì)干部廉潔自律的素質(zhì),完善工會(huì)內(nèi)部監(jiān)督約束機(jī)制,根據(jù)中紀(jì)發(fā)[1998]2號文件的精神和市總工會(huì)《工會(huì)內(nèi)部審計(jì)辦法》制定本辦法。

  二、本辦法適用于各級工會(huì)組織。審計(jì)對象一般指工會(huì)主席和主管財(cái)務(wù)的工會(huì)副主席。上述人員由于任職屆滿、工作調(diào)動(dòng)、職務(wù)變更、離退休等原因,在離開原工作崗位前均應(yīng)根據(jù)本辦法對其任期內(nèi)各年度財(cái)務(wù)工作和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。

  三、審計(jì)主要內(nèi)容

  1、任期內(nèi)本級各年度經(jīng)費(fèi)收入、上解、管理和使用情況。

  2、工會(huì)資產(chǎn)的管理和使用情況。

  3、各項(xiàng)專用基金提取和使用情況。

  4、本級工會(huì)主辦的企事業(yè)收益上交和使用情況。

  5、工會(huì)投資收回和收益實(shí)現(xiàn)及經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議履行兌現(xiàn)情況。

  6、債權(quán)和債務(wù)情況。

  7、需要審計(jì)的其他項(xiàng)目。

  四、審計(jì)依據(jù)和準(zhǔn)備工作

  1、離任審計(jì)要依據(jù)《工會(huì)法》、《審計(jì)署關(guān)于內(nèi)部審計(jì)規(guī)定》

  及有關(guān)法律、法規(guī)和政策,對審計(jì)對象在任期內(nèi)各年度財(cái)務(wù)工作和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)結(jié)合工會(huì)工作實(shí)際情況,進(jìn)行客觀、公正、實(shí)事求是地評價(jià)。

  2.審對對象和所在單位在進(jìn)行審計(jì)事項(xiàng)前須提供如下資料:

  (1)審計(jì)對象的述職報(bào)告、任期內(nèi)有關(guān)財(cái)務(wù)工作和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)方面的總結(jié)材料。

  (2)有關(guān)會(huì)計(jì)資料、帳目、報(bào)表、憑證等。

  (3)財(cái)務(wù)、財(cái)產(chǎn)管理的有關(guān)制度。

  (4)有關(guān)經(jīng)濟(jì)合同及其履行情況資料。

  (5)債權(quán)債務(wù)資料。

  (6)有關(guān)基本建設(shè)項(xiàng)目資料。

  (7)有關(guān)工會(huì)企事業(yè)經(jīng)營管理資料。

  (8)其他有關(guān)資料。

  3.審計(jì)對象在離開原工作崗位前,同級工會(huì)經(jīng)審會(huì)應(yīng)向上級、經(jīng)審會(huì)報(bào)告,并組成審計(jì)小組。審計(jì)一般采取同級審或上級助審、上下聯(lián)審的辦法,特殊情況也可在請示上級經(jīng)審會(huì)同意后,采取委托會(huì)審計(jì)的方法進(jìn)行。

  五、審計(jì)程序

  1、審計(jì)小組在審計(jì)時(shí)要聽取審計(jì)對象及有關(guān)人員介紹情況,并可采取適當(dāng)?shù)男问綇V泛聽取意見。

  2、查閱復(fù)核相關(guān)會(huì)計(jì)檔案資料,核實(shí)帳、庫、物、做出相關(guān)的審計(jì)工作底稿。

  3、協(xié)助有關(guān)人員編制審計(jì)對象離任前工會(huì)資產(chǎn)及有關(guān)經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)交接清冊。

  4、寫出審計(jì)報(bào)告。審計(jì)報(bào)告應(yīng)征求審計(jì)對象及被審單位意見,由審計(jì)對象和被審單位簽署意見后提交同級工會(huì)和經(jīng)審會(huì)。

  5、同級經(jīng)審會(huì)收到審計(jì)報(bào)告后,應(yīng)在十五天內(nèi)簽署審計(jì)意見并抄送審計(jì)對象及被審單位。

  6、審計(jì)工作結(jié)束后,經(jīng)審會(huì)將審計(jì)報(bào)告副本報(bào)上級工會(huì)經(jīng)審會(huì)及審計(jì)對象所在單位干部管理部門,若發(fā)現(xiàn)重大問題可按干部管理權(quán)限向有關(guān)部門反映。

  7.經(jīng)審會(huì)可根據(jù)審計(jì)情況向被審單位提出改進(jìn)工會(huì)經(jīng)費(fèi)收管用及加強(qiáng)管理和制度建設(shè)方面的建議。

  六、各級工會(huì)財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人、經(jīng)管人員及其他參與經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)必須進(jìn)行審計(jì)的有關(guān)人員的離任審計(jì),根據(jù)其職責(zé)范圍、工作權(quán)限可參照本辦法由同級工會(huì)經(jīng)審會(huì)進(jìn)行。

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