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方案

評選方案

時間:2026-02-14 19:04:50 方案 我要投稿

評選方案[熱門]

  為了確保事情或工作有序有力開展,通常需要預(yù)先制定一份完整的方案,方案指的是為某一次行動所制定的計劃類文書。寫方案需要注意哪些格式呢?下面是小編幫大家整理的評選方案10篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

評選方案[熱門]

評選方案 篇1

  一、指導(dǎo)思想

  為了倡導(dǎo)健康、文明的生活方式,體現(xiàn)家庭祥和、團(tuán)結(jié)和歡樂的精神面貌,展示新世紀(jì)多姿多彩的`家庭文化,豐富人民群眾的文化生活,推進(jìn)“才藝家庭”的深入開展,擬在六月舉辦“姜營小學(xué)第一屆才藝家庭”評選活動。

  二、評選主題

  爭創(chuàng)和諧氛圍,共建才藝家庭。

  三、評選對象

  凡在南陽市姜營小學(xué)就讀的所有學(xué)生家庭均可參加。

  四、評選形式

  藝術(shù)表演類包括聲樂、器樂、舞蹈、戲劇、朗誦。

  藝術(shù)作品類包括繪畫、書法和篆刻、攝影。

  藝術(shù)創(chuàng)作包括剪紙、皮影、編織、刺繡、面塑(泥塑)、年畫、版畫、扎染(蠟染)、民間手工藝制作、創(chuàng)意制作等。

  五、藝術(shù)表演節(jié)目的要求

  (一)藝術(shù)表演類

  (1)聲樂節(jié)目

  合唱:合唱隊(duì)人數(shù)不超過15人,每支合唱隊(duì)可演唱兩首作品(其中至少一首中國作品),演出時間不超過8分鐘。

  小合唱或表演唱:人數(shù)不超過15人(含伴奏),不設(shè)指揮,不得伴舞,演出時間不超過5分鐘。

  (2)器樂節(jié)目

  合奏:樂隊(duì)人數(shù)不超過15人,指揮1人,演出時間不超過9分鐘。

  小合奏或重奏:人數(shù)不超過12人,不設(shè)指揮,演出時間不超過6分鐘。

  (3)舞蹈節(jié)目

  群舞:人數(shù)不超過15人,演出時間不超過7分鐘。

  (4)戲劇節(jié)目

  含戲曲、校園短劇、小品、課本劇、歌舞劇、音樂劇等。人數(shù)不超過12人(含伴奏),演出時間不超過12分鐘。

  (5)朗誦節(jié)目

  作品文體不限,須使用普通話,人數(shù)不超過8人(含伴奏,學(xué)生不作道具設(shè)置,不得伴舞),演出時間不超過5分鐘。

  (二)藝術(shù)作品的要求

  藝術(shù)作品類包括繪畫、書法和篆刻、攝影。

  (1)繪畫作品

  國畫、水彩/水粉畫(丙烯畫)、版畫、油畫,或其他畫種。尺寸:國畫不超過四尺宣紙(69cm×138cm)對開,其他畫種尺寸均不超過四開(40cm×60cm)。

  (2)書法、篆刻作品

  書法、篆刻作品尺寸不超過四尺宣紙(69cm×138cm)。

  (3)攝影作品

  單張照和組照(每組不超過4幅,需標(biāo)明順序號)尺寸均為14英寸(30.48cm×35.56cm);除影調(diào)處理外,不得利用電腦和暗房技術(shù)改變影像原貌。

  六、作品評分標(biāo)準(zhǔn)

  1、所有參賽作品必須是原創(chuàng)作品,內(nèi)容新穎,表現(xiàn)作者創(chuàng)意。

  2、要求內(nèi)容健康,積極向上。

  3、作品具有感染力

  4、繪畫作品主題鮮明、新穎、構(gòu)圖完整、色彩和諧的繪畫作品;構(gòu)圖完整、色彩和諧、畫面干凈整潔。

  5、書法評分依據(jù):

  (1)①技術(shù)分——取法、筆法、墨法、字法、章法等。

 、谒囆g(shù)分——傳統(tǒng)功力,古法運(yùn)用,作品品位,個性風(fēng)格,創(chuàng)作意識,作品意境,感染力等。

  (2)文字評分標(biāo)準(zhǔn):

 、傥淖只蚍被蚝啠瑯(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一,無錯字,篆法、草法正確無誤。

  ②有明顯錯字者,視情況可扣分。明顯的繁簡同篇扣分(最高扣分不超2分)。

  6、國畫作品評選標(biāo)準(zhǔn):

  (1)線:分粗、細(xì),中鋒用筆——立、平,有時也有側(cè)鋒,要有變化。

  (2)墨色:濃、淡、干、濕的變化。

  (3)形體變化,要有神。

  七、獎勵辦法 :

  獎項(xiàng)分別按照各年級設(shè)置:

  一等獎(1名) 二等獎(2名) 三等獎(3名) 優(yōu)秀獎(不限)

  八、組織領(lǐng)導(dǎo)

  組長:

  副組長:

  成員:

  九、工作要求

  1、強(qiáng)化宣傳,廣泛發(fā)動。

  2、精心組織,注重質(zhì)量。

  3、營造評選“才藝家庭”的濃厚氛圍,讓更多的家庭參與到本次活動中來。

  4、重在參與,不強(qiáng)求。

  5、在活動中發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才。

  6、每班推選出一個“才藝家庭”。

評選方案 篇2

  一、 目的:

  為了更好的調(diào)動員工的工作積極性,促使一批“思想領(lǐng)先,業(yè)務(wù)過硬,技能嫻熟,工作高效、作風(fēng)踏實(shí)”的員優(yōu)秀員工能夠脫穎而出,進(jìn)一步激發(fā)員工活力,鼓勵員工主動學(xué)習(xí)、自我提升,自我發(fā)展。在公司內(nèi)部形成“比、學(xué)、趕、幫、超”的良好的工作氛圍,特制定本方案:

  二、 評選原則:

  1、 秉承公司公平、公正、公開的一貫原則。

  2、 擇優(yōu)錄取,寧缺毋濫的原則。

  3、 以生產(chǎn)第一線員工(縫制車間、后整車間、裁剪車間)為主的原則。

  三、 評選范圍:

  每月之星評選范圍主要以縫制、后整、裁剪這三個車間一線員工為主。(不含管理人員和工作未滿一個月人員。)

  四、 每月之星評選名額:

  每月評選星級員工五名,具體名額分配如下: 縫制一車間2名 縫制二車間2名 縫制三車間1名 后整車間、裁剪車間共1名

  五、 每月之星評選要求:

  1、 能夠嚴(yán)格執(zhí)行公司工藝操作流程,當(dāng)月無重大質(zhì)量事故。返工率在不得超過5%。

  2、 縫制車間候選人當(dāng)月產(chǎn)量金額在自己所屬部車間中要達(dá)到前二十名內(nèi)。評選此項(xiàng)時,代工也在考核之列。后整、裁剪車間候選人當(dāng)月產(chǎn)值必須完成公司當(dāng)月生產(chǎn)計劃產(chǎn)量。

  3、 嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,違規(guī)違紀(jì)率為零。

  4、 服從組長安排工作,積極維護(hù)所屬單位集體榮譽(yù)。

  5、 能夠在各項(xiàng)工作中起到表率帶頭作用,積極參加公司各種集體活動。

  6、 團(tuán)結(jié)同事,同事好評率高。

  7、 個人行為符合公司個人行為標(biāo)準(zhǔn)。

  六、 否決項(xiàng):

  1、 當(dāng)月有曠工者,不得參選。

  2、 當(dāng)月請假累計達(dá)2天者不得參選。

  3、 當(dāng)月返工率超標(biāo)(標(biāo)準(zhǔn)由縫制車間制定)不得參選。

  4、 不能積極參加公司各種活動者不得參選。

  5、 當(dāng)月與同事發(fā)生激烈爭吵甚至動手者不得參選。

  6、 當(dāng)月在生產(chǎn)區(qū)和生活區(qū)有違紀(jì)行為者不得入選。

  七、 每月之星評選辦法:

  1、 由各車間管理成立每月之星評選小組,具體負(fù)責(zé)本車間每月之星評選活動的. 組織與評審工作 。

  2、 各車間將評審好的每月之星名字報到行政部審核,經(jīng)審核該員工無污點(diǎn)。當(dāng) 選當(dāng)月每月之星。如審核不合格,則該部門再進(jìn)行評選。

  八、 每月之星獎勵辦法:

  1、 公司在每月十五日下午頒發(fā)上月每月之星獎項(xiàng)。由公司高層領(lǐng)導(dǎo)給予頒獎。

  2、 頒獎領(lǐng)導(dǎo)親手與其佩帶大紅花,合影。

  3、 在公司開設(shè)每月之星專欄,刊其照片。

  4、 晉升提拔方面作為依據(jù)之一。

  5、 獎品為價值50元以內(nèi)禮品。(飲料或生活用品均可。)

  6、 在公司組織旅游、培訓(xùn)方面可予以優(yōu)先考慮。

  九、 其他要求:

  1、 希望各車間負(fù)責(zé)人要嚴(yán)格考核、切實(shí)把關(guān)。認(rèn)真組織本車間每月之星評比工 作。務(wù)必把真正的優(yōu)秀員工評選出來。

  2、 各車間要深刻領(lǐng)會公司開展此活動的精神,充分利用好此項(xiàng)激勵機(jī)制,是旨 在調(diào)動員工工作熱情過程中起到積極作用。

  3、 各車間要充分做好輿論引導(dǎo)工作,避免激勵少數(shù),挫傷多數(shù)人的積極性。

  4、 各單位要利用早會,組織員工做好每月自我總結(jié),肯定成績,找出差距,改 正不足,形成一個創(chuàng)先進(jìn),爭上游的良好氛圍。

  5、 各單位在做好評比改正的同時,要做好星級員工資料存檔工作和獎勵兌現(xiàn)工 作。

評選方案 篇3

  一、促進(jìn)了教師素質(zhì)的提升

  1.提高了教師的組織與指導(dǎo)能力

  從開始各班幼兒的發(fā)動報名到最終評比活動的結(jié)束,各班語言組教師和配班教師經(jīng)過了組織幼兒報名、和家長一起為幼兒精選故事、指導(dǎo)幼兒講述技巧和講述后進(jìn)行分析和反思這樣幾個環(huán)節(jié),大大提高了她們獨(dú)自組織班級活動的能力。同時,對于故事講述方面的指導(dǎo)也有了大幅度提高。

  2.提升了教師的反思能力

  故事講述結(jié)束后,各班老師主動積極地通過家園聯(lián)系欄向家長匯報了本次故事比賽參與的人員和獲獎情況,告訴家長通過本次活動孩子獲得的進(jìn)步和發(fā)展。老師們公布了本次比賽的成績,意在讓家長看到自己孩子和其他幼兒的不足,明確下一步努力的方向和今后指導(dǎo)的策略。同時,各位老師分別就本次故事講述比賽的情況進(jìn)行了深入淺出的書面總結(jié),以便讓老師總結(jié)經(jīng)驗(yàn),尋找下一步努力的方向,提高了教師的反思能力。

  二、提高了幼兒的綜合能力

  1.激發(fā)起幼兒參與講述活動的興趣

  在教師的積極發(fā)動下,各班幼兒積極地報名參與講述,全園共有96名幼兒報名講述故事,占全園出勤幼兒的80%,其中,大班幼兒32名幼兒參與,占全班出勤幼兒的88%。這充分說明教師發(fā)動工作做得好,營造出一種積極參與活動的氛圍,充分調(diào)動起幼兒參與活動的積極性和對講述活動的興趣。興趣是最好的老師,在興趣的.指引下,孩子們才能講述好。

  2.鍛煉了幼兒的綜合表現(xiàn)能力

  通過講述故事比賽,幼兒提高的不僅是語言表達(dá)能力,還有他們非常欠缺的舞臺意識、良好的記憶力、對故事的理解能力和通過多種手段積極表現(xiàn)的能力。通過本次故事講述和比賽活動,孩子們膽量提高了、口齒更清楚了、表現(xiàn)手法更豐富了。沒有參與講述的幼兒從參賽選手的表現(xiàn)中獲得學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn),從不同層面促進(jìn)了幼兒綜合素質(zhì)的提高。

  三、密切了家園之間的聯(lián)系

  孩子們對故事講述的熱情與練習(xí)不僅在幼兒園里釋放,還有更多的幼兒需要在家庭中請爸爸媽媽當(dāng)觀眾進(jìn)行練習(xí)。在這一過程中,家長對孩子的指導(dǎo)就開始與教師的指導(dǎo)產(chǎn)生一些摩擦和碰撞、意見與分歧,正是這些摩擦與碰撞才促成了教師與家長的互動交流。教師們的先進(jìn)理念得以與家長交流,從而使家長更加了解幼兒園的辦園思路和育兒理念。于是,更多的家長為了更好地教育好自己的孩子,開始重視與教師之間的互動與交流。達(dá)到了密切了家園聯(lián)系、形成有效教育合力的目的。

評選方案 篇4

  一、評選目的:

  通過推選對學(xué)校工作支持較大的優(yōu)秀家長志愿者,讓家長學(xué)有榜樣,營造家校共建的育人氛圍,共同促進(jìn)學(xué)校、學(xué)生的發(fā)展。

  二、評選對象:

  我校全體學(xué)生家長

  三、評選標(biāo)準(zhǔn):

  支持學(xué)校的教育教學(xué)工作,積極參加愛心護(hù)學(xué),為學(xué)生的.入放學(xué)安全做出突出貢獻(xiàn),在學(xué)校、老師、家長中形成較大的影響。

  四、評選辦法

  每班推出一至兩名候選人,學(xué)校再根據(jù)候選家長的事跡從中推出10名“優(yōu)秀家長志愿者”,在學(xué)校辦學(xué)特色展示會上進(jìn)行表彰。沒被評為優(yōu)秀家長志愿者的,班級內(nèi)宣傳表揚(yáng),讓學(xué)生知道他們的事跡,并優(yōu)先邀請其參加學(xué)校組織的展示活動。

  五、評選要求:

  1.各班班主任負(fù)責(zé)公平公正地推薦,真正把對班級、學(xué)校貢獻(xiàn)大的家長推選出來。

  2.班主任和被推薦家長做好溝通,填好表格,于本周五下午放學(xué)前將候選人表格交到德育處,過期視為棄權(quán)。

  日照市z小學(xué)

  二〇xx年五月十二日

  日照市z小學(xué)

評選方案 篇5

  為了加強(qiáng)校園文化建設(shè)和師德師風(fēng)建設(shè),提高教師素養(yǎng),促進(jìn)團(tuán)隊(duì)文明和諧發(fā)展,創(chuàng)造整潔、有序、文明的辦公環(huán)境,提高工作效率,學(xué)校決定開展“文明辦公室”評比活動,F(xiàn)將具體事項(xiàng)通知如下:

  一、辦公室衛(wèi)生要求

  1.辦公室整體布局合理,整潔美觀,無痰跡、茶漬、煙頭、積塵。

  2.辦公室內(nèi)各種書籍、作業(yè)、資料、教具、坐椅等整齊有序、擺放合理。

  3.地面、墻面、門窗、天花板、燈管、風(fēng)扇、空調(diào)等干凈整潔。

  4.各種辦公設(shè)備(電腦、飲水機(jī)、空調(diào)等)能保持清潔,保養(yǎng)良好,按時斷電。

  5.每天有專人負(fù)責(zé)辦公室的清潔衛(wèi)生,做到早晚各打掃一次,隨時對辦公室的不整潔情況進(jìn)行清理。

  二、整潔辦公室創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)

  1.遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度。

  2.辦公室裝飾、布局簡潔莊重,突出特色。能圍繞學(xué)校校風(fēng)、教風(fēng)等主題,將學(xué)科特點(diǎn)和年級個性融入到辦公室文化中,文化氛圍濃,有書香氣息,有適當(dāng)?shù)拿阑嚓P(guān)通知、制度張貼整齊規(guī)范。

  3.辦公室內(nèi)干凈整潔,辦公桌上物品陳列整齊,衛(wèi)生工具擺放合理,垃圾、雜物清理及時,室內(nèi)無痰跡、茶漬、煙頭、積塵,在每次的衛(wèi)生檢查中獲得好評。

  4.注重建設(shè)節(jié)約型辦公室。節(jié)約用電,不開無人燈、白日燈,離校時關(guān)好吊扇、空調(diào)、電腦、飲水機(jī)、門窗等。

  5.辦公室無吸煙、不做與教學(xué)無關(guān)的事情,不隨意串崗。

  6.三人及以上的辦公室設(shè)立一名負(fù)責(zé)人。

  三、創(chuàng)建和評比時間

  第一階段(創(chuàng)建階段):12月8日-12月11日,各教師認(rèn)真學(xué)習(xí)方案精神,對照評比標(biāo)準(zhǔn)對本辦公室開展自查與整改。對于不符合標(biāo)準(zhǔn)的`事項(xiàng)制定整改措施,實(shí)施整改;

  第二階段(評比階段):12月14日起至學(xué)期結(jié)束,學(xué)校每周組織相關(guān)人員進(jìn)行不定期檢查,并將檢查結(jié)果以適當(dāng)方式公布。對于檢查評比有問題的辦公室要限期整改直至達(dá)標(biāo);

  第三階段(表彰階段):創(chuàng)建和評比領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)上述評分進(jìn)行匯總和綜合評估,評比結(jié)果分為一等獎2個,二等獎3個,三等獎4個,并給予一定的獎勵。

  四、創(chuàng)建和評比領(lǐng)導(dǎo)小組成員

  組長:z

  副組長:zz

  成員:zz

  五、本方案未盡事宜,另行通知。

  徒司中學(xué)

  “文明辦公室”評比表

  內(nèi)容 名稱辦公桌、椅、電腦及教師物品擺放整齊,無與教學(xué)有關(guān)的物品。(20分)節(jié)約用水用電,不開無人燈、白日燈。(20分)地面整潔,無痰跡、雜物等,垃圾及時清理。 (20分)墻面潔凈,窗臺干凈,玻璃明亮, 美化有特色。 (20分)室內(nèi)不吸煙,沒有煙蒂、煙缸。 (20分)

評選方案 篇6

  一、指導(dǎo)思想:

  “陽光育人,和諧興!笔侵轀氐诙袑W(xué)的辦學(xué)理念。我們本著關(guān)注每個學(xué)生,關(guān)注學(xué)生成長的每個方面和每段過程的理念,為學(xué)生創(chuàng)設(shè)快樂學(xué)習(xí)、陽光和諧的氛圍。同時為促進(jìn)學(xué)生的身心健康,使每個學(xué)生都能全面、均衡和個性化的發(fā)展,我們特提出本方案。期望使學(xué)生成為會“快樂生活、智慧思考、文明處世”的高素質(zhì)人才。

  二、評價原則

  1、全體參與:學(xué)校全體學(xué)生納入到統(tǒng)一的評價體系之中;全體教師參與評價,而非僅是班主任。

  2、評價全面、注重過程;從學(xué)生全面發(fā)展來考核,把學(xué)生平時的'表現(xiàn)納入到評價中。全方位,多層面的促進(jìn)學(xué)生綜合全面發(fā)展。

  三、評價標(biāo)準(zhǔn)

  1、文明禮儀之星

  ①模范遵守遵守《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》、《溫二十中一日常規(guī)》等;

  ②誠實(shí)待人,講信譽(yù);尊敬老師、長輩,孝敬父母和老人;具備關(guān)注他人的精神,并能積極參加班級、學(xué)校及社會的各項(xiàng)有意義活動;

  ③尊敬他人,與人交往過程中克己、慎重、積極主動、禮貌待人、適度得體、以誠待人,學(xué)生行為規(guī)范

 、懿讳亸埨速M(fèi),能節(jié)約生活中每樣用品,不講究吃穿,不和同學(xué)在生活上攀比,有樸素的作風(fēng)

  ⑤主動關(guān)心和幫助殘疾人等需要幫助的人,富有愛心,經(jīng)常做好事,并能帶動其他同學(xué)共同參與

 、拊诠ぷ骰蚧顒又,為了共同的目標(biāo),能與他人互相配合、互相支持、積極合作,表現(xiàn)出良好的集體主義精神和責(zé)任意識

 、呶拿骶筒

  ⑧月班級個人行為規(guī)范百分制考核為A、B等(前40%)。

  2、學(xué)習(xí)智慧之星

 、賹W(xué)業(yè)成績優(yōu)秀,各學(xué)科全面發(fā)展;每學(xué)期期中、期末或初三月考各門功課成績都優(yōu)秀;成績進(jìn)步非常明顯的。

  ②學(xué)習(xí)目的明確,學(xué)習(xí)態(tài)度端正,有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,有廣泛的學(xué)習(xí)興趣,注意培養(yǎng)自己的特長和創(chuàng)新精神,思維活躍,對問題敢于發(fā)表自己的看法。

 、凵朴谂c他人合作完成學(xué)習(xí)任務(wù),理解尊重他人,愿意與人交流和分享,保持良好的競爭心態(tài)。

 、茉趯W(xué)習(xí)方面起模范帶頭作用,能幫助同學(xué),共同進(jìn)步;善于總結(jié)和反思,善于汲取他人經(jīng)驗(yàn)和處理信息。

 、莘e極帶頭參加學(xué)校和班級組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動,如讀書節(jié)活動、英語節(jié)活動、探究性學(xué)習(xí)等,表現(xiàn)突出。

 、奚险n認(rèn)真聽講,積極舉手發(fā)言,不講空話,不做小動作,積極開動腦筋。自修課能做到老師在與不在一個樣。

  ⑦按時獨(dú)立完成并上交作業(yè),字跡端正,答題正確不漏做,不抄襲他人作業(yè)

 、嗄芙(jīng)常閱讀有意的課外書報,了解時事,拓寬視野。

  3、藝術(shù)特長之星

 、贌釔鬯囆g(shù),具備文藝表演才能,積極參加校內(nèi)外各類藝術(shù)團(tuán)體和校藝術(shù)節(jié)活動并顯著成績,學(xué)科考核為優(yōu)秀級。

 、诰邆淞己玫恼Z言表達(dá)能力和文學(xué)寫作能力,在大型活動的主持、演講、朗誦等方面均有良好的表現(xiàn),在班級主頁、校園網(wǎng)、狀元紅等校級及以上刊物發(fā)表過文章,能主動承擔(dān)學(xué)校布置的任務(wù)。

 、蹖、繪畫、攝影等具有濃厚的興趣,并具備扎實(shí)的基本功,能積極參加手抄報、黑板報等活動。

  ④能為班級和學(xué);顒映鲋\劃策,并能認(rèn)真參加創(chuàng)意活動,設(shè)計的作品創(chuàng)意新穎。

 、菥邆淞己玫挠⒄Z表達(dá)能力,并積極參加校級以上英語學(xué)習(xí)活動及競賽

 、迵(dān)任團(tuán)支部、班委會或者是校學(xué)生會的成員,能認(rèn)真履行所任職務(wù)的職責(zé),獨(dú)立工作能力強(qiáng),在各種活動中表現(xiàn)突出,為學(xué)校和班級管理做出一定貢獻(xiàn)

 、咭陨衔捏w項(xiàng)目有考級證書或獲區(qū)以上榮譽(yù)的伏先推薦。

  4、體育健康之星

 、贌釔垠w育活動,在田徑、籃球、足球、乒乓球、排球、棋類等體育項(xiàng)目方面至少有1項(xiàng)突出,并取得區(qū)級以上成績;廣播體操、眼保健操、體育活動課表現(xiàn)優(yōu)秀;本學(xué)期為校田徑隊(duì)正式隊(duì)員,并能堅持訓(xùn)練的。

 、谝陨衔捏w項(xiàng)目有考級證書或獲區(qū)以上榮譽(yù)的伏先推薦。

  5、綠色環(huán)保之星

 、儆休^強(qiáng)的社會責(zé)任感和社會公德意識,關(guān)注社會或身邊的環(huán)境問題,能對社會環(huán)境問題獻(xiàn)計獻(xiàn)策,積極參加學(xué)校及社會各項(xiàng)環(huán);顒雍椭驹刚呋顒

  ②珍惜資源,愛護(hù)公物。要節(jié)約水電、不浪費(fèi),不損壞公共設(shè)施,并在同學(xué)中起到模范帶頭作用。

評選方案 篇7

  為全面了解、評價公司員工的工作成績,提高工作效率,更好地激發(fā)員工工作積極性,激勵表現(xiàn)優(yōu)秀的員工并樹立典范,形成人人爭當(dāng)優(yōu)秀、且團(tuán)結(jié)合作、共同進(jìn)步的良好氛圍,公司決定對20xx年度工作中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀員工及優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)進(jìn)行評選表彰。為保證優(yōu)秀員工及優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)選拔公正、公平、合理,特制定本方案,具體如下:

  一.評選名額

  優(yōu)秀個人1名優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)1個

  二.評選辦法

 。ㄒ唬﹥(yōu)秀個人候選人推薦辦法

  以“民主、公開、公平”為原則,采取團(tuán)隊(duì)推薦為主、個人自薦

  與主管推薦相輔相結(jié)合的辦法。

 。ǘ﹥(yōu)秀個人(團(tuán)隊(duì))候選人評選程序

  1.評選工作由公司評審小組負(fù)責(zé),要求各團(tuán)隊(duì)在總結(jié)員工工作的基礎(chǔ)上,注重實(shí)際的考核,切實(shí)按照評選條件進(jìn)行公平、公正的評選。推薦上來的候選人經(jīng)過公司評審小組審查、確認(rèn)候選人名單;經(jīng)總經(jīng)理辦公室會議評核、審定。

  2.對經(jīng)核準(zhǔn)、確認(rèn)的候選人(團(tuán)隊(duì))名單進(jìn)行張榜公示三天;

  3.候選人(團(tuán)隊(duì))經(jīng)張榜公示無異議的,確定入圍名單。

  三.公司評審小組成員

  組長:

  副組長:

  成員:

  四.參加評選的對象

  參加對象:公司在職人員。

  五.評選條件與標(biāo)準(zhǔn)

 。ㄒ唬﹥(yōu)秀個人評選標(biāo)準(zhǔn)(每項(xiàng)10分,詳見附表)

  1.遵紀(jì)守法,遵守公共秩序、社會公德,遵守公司各項(xiàng)勞動紀(jì)律,

  無曠工、遲到、早退現(xiàn)象,無參與賭博等違法亂紀(jì)活動行為;

  2.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),積極主動,服從整體安排,能配合同事完成

  工作任務(wù),無較大的工作失誤;

  3.完全勝任本職工作,能較好完成工作任務(wù);

  4.熱愛公司,愛崗敬業(yè),樂于助人,與同事相處融洽;

  5.評選期內(nèi),如因違反紀(jì)律而受到公司處罰,將不得參加評選。

  6.對管理、成本控制工作方面做出突出貢獻(xiàn)。

  7.創(chuàng)造性地開展工作,積極提高工作效率和品質(zhì),為公司的發(fā)展和完善提出合理化建議并被公司采納。

  8.愛護(hù)公司財務(wù),精心維護(hù)、保養(yǎng)設(shè)備

  9.尊重主管、服從安排,工作認(rèn)真、積極主動,能出色完成本崗位及公司安排的其他工作任務(wù);積極參加公司組織的各項(xiàng)活動和培訓(xùn)。

  10.嚴(yán)格遵守質(zhì)量、安全生產(chǎn)規(guī)章制度,基本功扎實(shí),無違紀(jì)記錄。

 。ǘ﹥(yōu)秀團(tuán)隊(duì)評選標(biāo)準(zhǔn)(每項(xiàng)10分,詳見附表)

  1.堅持貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)意圖,有很強(qiáng)的大局意識和責(zé)任意識。團(tuán)隊(duì)有較高的凝聚力和集體榮譽(yù)感,離職率低;

  2.以團(tuán)隊(duì)的合作為主要的目標(biāo),團(tuán)隊(duì)業(yè)績突出;

  3.團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)建設(shè)卓有成效,隊(duì)伍素質(zhì)不斷提高

  4.樹立良好的對外形象,體現(xiàn)良好的精神風(fēng)貌;

  5.有效的溝通和適當(dāng)?shù)氖跈?quán)意識,與各部門配合,獲得其他部門的認(rèn)可及好評;

  6.目標(biāo)導(dǎo)向:能按時、高質(zhì)量的完成公司賦予的部門職能目標(biāo);

  7.以公司的.發(fā)展為重,對公司的業(yè)績負(fù)責(zé);

  8.整體團(tuán)隊(duì)積極參加公司組織的各項(xiàng)活動。

  9.團(tuán)隊(duì)成員相互信任、相互支持,分工負(fù)責(zé)、協(xié)作配合;

  10.內(nèi)部員工遵守國家法律法規(guī),遵守公司制度和紀(jì)律,一年中沒有出現(xiàn)嚴(yán)重或故意違反公司制度的情況。

  六.活動時間

  20xx年月日至月日

  1.評選材料申報時間:

  2.領(lǐng)導(dǎo)小組審查評選時間:

  3.公示時間:

  4.候選人經(jīng)張榜公示無異議的,交總公司辦公室評核、審定。

  七.表彰和獎勵

 。ㄒ唬﹩T工大會進(jìn)行表彰

  1.優(yōu)秀個人獎金元,并獲得由總經(jīng)理頒發(fā)的榮譽(yù)證書

  2.優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)獎金元,并獲得由總經(jīng)理頒發(fā)的榮譽(yù)證書

  (二)作為公司的人才儲備,優(yōu)先培養(yǎng)、晉級;

 。ㄈ﹥(yōu)秀員工的照片將張貼在光榮欄保留三個月。

  八.注意事項(xiàng)

  1.總公司辦公室有權(quán)對候選人進(jìn)行行政審核,是否符合基本評選

  條件,并可向總經(jīng)理提出審查意見;

  2.優(yōu)秀個人應(yīng)獲得多數(shù)員工的認(rèn)同;

  3.希望所有員工能熱愛本職工作,努力創(chuàng)新,為公司發(fā)展做出貢

  獻(xiàn),與公司共同進(jìn)步。

  附《優(yōu)秀個人申報表》、《優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)申報表》、《評選表》

評選方案 篇8

  一、參評對象:

  五、六年級在樹楓山小學(xué)就讀的在籍學(xué)生。曾獲得省、市級三好學(xué)生稱號的`原則上不再重復(fù)參評。

  二、參評條件及名額分配:

  (一)、市級“三好”參評條件:

  1、嚴(yán)格遵守校紀(jì)校規(guī)。

  2、參加過社會實(shí)踐活動。

  3、市級“三好學(xué)生”必須是已獲得區(qū)級“三好學(xué)生”的基礎(chǔ)上產(chǎn)生,個別已獲得“社區(qū)好公民”,或“家庭好孩子”或?qū)W!叭苄汀睂W(xué)生表現(xiàn)特別突出的可破格參評。

  4、素質(zhì)評價綜合評定等級為“優(yōu)秀”,體育成績良好以上(包含良好)。

  (二)、市級“三好”名額分配:兩校區(qū)共2人,其中五年級1人,六年級1人。

  三、評選步驟和日程安排:

  1、4月27日學(xué)校張榜公布評比條件。

  2、4月27日—4月30日學(xué)生自主申報,準(zhǔn)備評選材料。

  3、5月4日上午:所有申報學(xué)生將有關(guān)材料交到班主任處,班主任進(jìn)行量化加分。

  下午:班級推薦。各班進(jìn)行全班學(xué)生投票,每班選出1名候選人。

  5月5日上午:參評候選人情況向全校學(xué)生進(jìn)行介紹。

  5月8日下午:分年級師生投票,師生各占總分50%。

  5月11日上午:公示評選結(jié)果。

  5月15日上午將評選結(jié)果報送教育局。

  四、推薦參評候選人張榜公示準(zhǔn)備資料:

  1、獲獎證書。必須是教育部門或團(tuán)隊(duì)部門頒發(fā)的,時間是20xx年6月1日至今,用A4紙復(fù)印。

  2、20xx-6-1至今的社會實(shí)踐活動報告一份、社區(qū)證明材料一份。

  3、自我簡介打印件一份,電子文檔一份,

  4、7寸彩照一張。

  上交時間:電子稿5月5日第一節(jié)課前發(fā)到FTP:204/少先隊(duì)工作/09三好學(xué)生評選文件夾中。其他材料5月6日中午2:00前交大隊(duì)部。

評選方案 篇9

  為集中展示我縣公民道德建設(shè)的成果,廣泛動員廣大干部群眾支持和參與公民道德建設(shè),培養(yǎng)和踐行社會主義核心價值觀,營造文明和諧的社會氛圍,縣文明委決定評選表彰首屆xx縣道德模范。具體方案如下:

  一、項(xiàng)目設(shè)立

  xx縣道德模范是xx縣文明委授予的我縣公民在道德領(lǐng)域的崇高榮譽(yù)稱號。根據(jù)公民基本道德規(guī)范的要求和道德建設(shè)的實(shí)際,xx縣道德模范評選設(shè)“助人為樂模范”、“見義勇為模范”、“誠實(shí)守信模范”、“敬業(yè)奉獻(xiàn)模范”和“孝老愛親模范”五個類別;每個類別各評選2人,共評選10人。同時,設(shè)xx縣道德模范提名獎約10個。xx縣道德模范以后每2年評選一次。

  二、組織機(jī)構(gòu)

  成立xx縣首屆道德模范評選委員會,由懿文書記、慶紅縣長任榮譽(yù)主任,縣委常委、宣傳部長彭勇任主任,人大副主任曹艷萍、副縣長陳計偉、政協(xié)副主席陳沃輝任副主任,紀(jì)委、組織部、宣傳部、政法委、文明辦、機(jī)關(guān)工委、教育局、衛(wèi)生局、工信局、工商局、住建局、總工會、團(tuán)縣委、婦聯(lián)、電視臺、星沙時報為成員單位。評選委員會下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)縣文明辦,由宣傳部常務(wù)副部長張再明同志任辦公室主任。辦公室主要負(fù)責(zé)評選活動的組織策劃、宣傳動員、評選審核、總結(jié)表彰等日常工作。

  三、評選標(biāo)準(zhǔn)

  xx縣道德模范候選人參評的.基本標(biāo)準(zhǔn)是:熱愛祖國,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),身體力行社會主義核心價值觀,模范遵守公民道德規(guī)范。在日常工作、生活和人際交往中品德高尚、事跡突出、群眾公認(rèn)。其主要事跡應(yīng)符合下列標(biāo)準(zhǔn)之一。

  助人為樂模范:長期堅持幫助無血緣親緣關(guān)系的老幼病弱、鰥寡孤獨(dú)以及其他困難群眾;對遭遇不幸或遭受災(zāi)害者奉獻(xiàn)愛心,努力幫助排憂解難;積極參加捐資助學(xué)、扶殘助殘、公共服務(wù)、志愿服務(wù)等社會公益事業(yè)和公益活動。

  見義勇為模范:在公民合法權(quán)益受到侵害時挺身而出,設(shè)法進(jìn)行保護(hù)和援救;勇于同正在實(shí)施的違法犯罪行為作斗爭,義務(wù)協(xié)助追捕犯罪嫌疑人或提供重要線索,為偵破重特大案件做出貢獻(xiàn);在搶險救災(zāi)中,奮力排除險情,保護(hù)國家、集體和群眾生命財產(chǎn)安全。

  誠實(shí)守信模范:具有強(qiáng)烈的誠信意識。從事生產(chǎn)活動堅持質(zhì)量至上;從事經(jīng)營活動堅持信守契約;從事服務(wù)工作堅持優(yōu)質(zhì)規(guī)范,在合作者和服務(wù)對象中享有高度信譽(yù);在人際交往中真誠待人,實(shí)心做事,即使遇到困難,仍堅持信守承諾。

  敬業(yè)奉獻(xiàn)模范:具有崇高職業(yè)道德和敬業(yè)精神,立足崗位,刻苦鉆研,業(yè)務(wù)過硬,勇于創(chuàng)新,有重要發(fā)明創(chuàng)造或重大貢獻(xiàn);干一行、愛一行,長期在艱苦條件下盡職盡責(zé)、默默奉獻(xiàn),恪守職業(yè)規(guī)范,辦事公道、服務(wù)優(yōu)質(zhì),贏得群眾廣泛好評。

  孝老愛親模范:模范踐行家庭美德,孝敬父母,長期悉心照料體弱病殘的老人,使他們享受人生幸福;關(guān)愛子女,夫妻和睦,兄弟姐妹團(tuán)結(jié)友愛,家庭生活溫馨和諧;在家人親屬有傷病、殘疾等困難情況下,做到不離不棄、守護(hù)相助、患難與共。

  符合上述標(biāo)準(zhǔn)的xx縣行政區(qū)域內(nèi)的戶籍人口和常住人口均可參加xx縣首屆道德模范評選,每個公民在同一屆評選中只能參加一個類別獎項(xiàng)的評選。當(dāng)選者不再參加以后各屆xx縣道德模范的評選。xx縣道德模范提名獎獲得者可再次參加評選。

  四、實(shí)施步驟

  1、宣傳發(fā)動階段 (20xx年5月)

  制定下發(fā)《活動方案》,各級各部門召開工作會議,廣泛營造宣傳氛圍。

  2、推薦申報階段(20xx年6月)

  各級各部門要廣泛發(fā)動群眾推薦候選人,各鎮(zhèn)(街)和行業(yè)要精心組織進(jìn)行層層推薦,經(jīng)各鎮(zhèn)(街)黨(工)委或行業(yè)主管部門初評審定,將候選人名單和相關(guān)申報材料于6月30日前報縣道德模范評選委員會辦公室。申報材料包括:申報表格和詳細(xì)事跡材料(20xx~3000字左右)。申報材料紙質(zhì)件直接送縣文明辦,電子版發(fā)縣文明辦郵箱,郵箱號:332397774@qq.com,聯(lián)系人:黎洪毅;聯(lián)系電話:84011281。

  3、投票評選階段(20xx年7月)

  道德模范候選人名單及材料報首屆道德模范評選委員會審批后,確定正式候選人名單,并在星沙時報、星沙新聞網(wǎng)xx縣電視臺公示正式候選人情況,組織公眾投票;同時組織專門的評委進(jìn)行綜合評定,并按照公眾投票支持率和評委綜合評定結(jié)果,提出首屆xx縣道德模范及提名獎獲得者建議名單。

  4、審批表彰階段(20xx年8月)

  xx縣首屆道德模范評選委員會審定建議名單后,確定表彰名單,由縣文明委作出表彰首屆xx縣道德模范的決定,在8月下旬舉行頒獎儀式。

  五、活動要求

  1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),重在發(fā)現(xiàn)典型。xx縣首屆道德模范評選將充分彰顯道德模范的人格魅力和道德風(fēng)采,是增強(qiáng)公民道德建設(shè)的有力載體。各鎮(zhèn)街、各單位要充分認(rèn)識評選表彰xx縣道德模范的重要意義,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),安排專人負(fù)責(zé),充分發(fā)動,層層推選,將品德最高尚、事跡最突出、群眾最認(rèn)可的好人推選上來,為全縣人民樹立道德榜樣,同時為全國和省、市道德模范的推薦打下堅實(shí)的工作基礎(chǔ)。

  2、堅持面向基層,重在群眾參與。評選表彰工作要充分體現(xiàn)群眾性,立足村、社區(qū)、企業(yè)、學(xué)校、機(jī)關(guān)等基層單位,每個村、社區(qū)、企業(yè)、學(xué)校、機(jī)關(guān)都要將身邊的好人評選出來,公示出來,設(shè)立“好人榜”,使xx縣道德模范評選活動具有廣泛的群眾基礎(chǔ),使所表彰的先進(jìn)人物看得見、過得硬、學(xué)得到,營造“好人大家評、大家敬、大家學(xué)”的氛圍。

  3、加大宣傳力度,重在示范引領(lǐng)。要把宣傳工作貫穿評選活動始終,大力宣傳各地公民道德建設(shè)的典型和經(jīng)驗(yàn),大力宣傳候選人事跡,努力擴(kuò)大活動影響。各級各單位要利用各種宣傳陣地,廣泛宣傳各級道德模范的先進(jìn)事跡。縣屬各媒體要辦好“講道德、做好人”等宣傳專題專欄,在全社會形成學(xué)習(xí)道德模范、崇尚道德模范、爭當(dāng)?shù)赖履7兜臒岢薄?/p>

  根據(jù)《關(guān)于開展20xx年質(zhì)量月活動的通知》(金市質(zhì)聯(lián)〔20xx〕7號)的通知精神,為確保質(zhì)量月活動順利開展,特制定本實(shí)施方案。

評選方案 篇10

  為弘揚(yáng)高尚師德,凸現(xiàn)高尚師德的導(dǎo)向性和示范性,根據(jù)教育部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)的意見》和銅陵市文明委關(guān)于師德建設(shè)的有關(guān)文件精神,制定我!皫煹聵(biāo)兵”評選辦法。具體實(shí)施意見如下:

  一、評選名額及范圍

  1、評選名額:2—3名;

  2、評選范圍:具有兩年以上教齡,在教學(xué)第一線的專任教師。

  二、評選具體條件

  1、忠誠黨的教育事業(yè),全面貫徹黨的`教育方針,堅持正確的政治方向,有堅定的理想信念;

  2、有良好的職業(yè)道德,自覺遵守教師職業(yè)道德規(guī)范,以身作則,為人師表,品格高尚,廉潔從教,堪為師生的表率;

  3、愛崗敬業(yè)、有強(qiáng)烈的主人翁責(zé)任感和事業(yè)心,高質(zhì)量地完成教育教學(xué)任務(wù),在教育、教學(xué)方面成績突出,得到家長、學(xué)生的充分認(rèn)可,滿意度在校內(nèi)名列前茅。

  4、刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,積極參與校本教研活動,對業(yè)務(wù)精益求精,在教學(xué)或科研方面做出貢獻(xiàn)。

  5、有健康的心理素質(zhì),有良好的協(xié)調(diào)能力,工作中能顧全大局,服從學(xué)校的工作安排,講團(tuán)結(jié)、講協(xié)作、講奉獻(xiàn)。

  三、組織領(lǐng)導(dǎo)

  組長:梅杰

  副組長:沈志福、楊莉

  組員:劉再兵、章龍宏、江秀芳、陳曉雅、謝貴武、?、吳龍鳳、洪莉莉、吳曉燕、唐阿抒、袁安民、趙繼玲。

  下設(shè)辦公室,主任劉再兵,具體負(fù)責(zé)“師德標(biāo)兵”評選方法的制定、完善、實(shí)施和總結(jié)。

  四、評選程序

  1、推選階段(每年11-12月份)

  各教研組初評及推薦申報1人,并準(zhǔn)備候選人推薦表及事跡材料(每位候選人要求有500字的詳實(shí)事跡材料和80字的事跡概要,一式兩份報送辦公室)。

  2、評選階段(每年12月)

  由辦公室負(fù)責(zé)評選的具體事宜,評選產(chǎn)生候選人,報學(xué)校評優(yōu)工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核,并進(jìn)行公示。

  3、表彰階段(第二年元月)

  在每年教師節(jié)進(jìn)行表彰,并在相關(guān)媒體上進(jìn)行宣傳。

  五、表彰及獎勵

  1、評選出的“師德標(biāo)兵”,學(xué)校將頒發(fā)榮譽(yù)證書和獎品。

  2、本年度考核等次將確定為“優(yōu)秀”;

  3、將作為晉職、晉級和評優(yōu)的重要依據(jù);

  4、將其先進(jìn)事跡和照片將在校網(wǎng)站、宣傳欄上刊載。

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